Als Senior Learning & Development Manager:in schaffst Du die Voraussetzungen dafür, dass Mitarbeitende ihre Potenziale entfalten und d.velop als lernende Organisation kontinuierlich wachsen kann. * Die strategische Weiterentwicklung von Learning & Development liegt in Deinen Händen: Du entwickelst unsere Lernstrategie weiter und leitest daraus zukunftsorientierte Konzepte für unsere Organisation ab. * Mehrjährige Erfahrung im Bereich Learning & Development, Personalentwicklung oder Enablement bildet die Grundlage Deiner Expertise – idealerweise ergänzt durch Erfahrungen in einem technologiegetriebenen oder SaaS-orientierten Umfeld. * Moderne Lerndidaktik, Blended Learning, selbstgesteuertes Lernen und KI-gestützte Lernformate gehören zu Deinem Methodenrepertoire und Du weißt, wie Du diese erfolgreich in Organisationen etablierst.
Als Senior Learning & Development Manager:in schaffst Du die Voraussetzungen dafür, dass Mitarbeitende ihre Potenziale entfalten und d.velop als lernende Organisation kontinuierlich wachsen kann. * Die strategische Weiterentwicklung von Learning & Development liegt in Deinen Händen: Du entwickelst unsere Lernstrategie weiter und leitest daraus zukunftsorientierte Konzepte für unsere Organisation ab. * Mehrjährige Erfahrung im Bereich Learning & Development, Personalentwicklung oder Enablement bildet die Grundlage Deiner Expertise – idealerweise ergänzt durch Erfahrungen in einem technologiegetriebenen oder SaaS-orientierten Umfeld. * Moderne Lerndidaktik, Blended Learning, selbstgesteuertes Lernen und KI-gestützte Lernformate gehören zu Deinem Methodenrepertoire und Du weißt, wie Du diese erfolgreich in Organisationen etablierst.
Du übernimmst operative Verantwortung für den Reifegrad datenintensiver SaaS-Services und bringst SRE-/DevOps-Praktiken wie SLOs/SLIs, Betriebsmetriken, Incident Learning, Runbooks und kontinuierliche Verbesserung in den Engineering-Alltag.
Du übernimmst operative Verantwortung für den Reifegrad datenintensiver SaaS-Services und bringst SRE-/DevOps-Praktiken wie SLOs/SLIs, Betriebsmetriken, Incident Learning, Runbooks und kontinuierliche Verbesserung in den Engineering-Alltag.
Münster, Stuttgart, Lauf an der Pegnitz (Nürnberg), München, Essen, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
GWS Gesellschaft für Warenwirtschafts-Systeme mbH * Münster, Stuttgart, Lauf an der Pegnitz (Nürnberg), München, Essen, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir bei der GWS-Unternehmensgruppe, Tochterunternehmen der Atruvia AG, folgen dem Anspruch, jedem Kunden die denkbar beste Softwareumgebung für seine Warenwirtschaft anzubieten. Und das heißt: optimal angepasst an seine Betriebsabläufe und eingebettet in ein Full-Service-Dienstleistungskonzept. Insgesamt arbeiten daran bei uns über 670 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - und sie alle haben unterschiedliche Talente, Persönlichkeiten, Kompetenzen, Stärken und Fähigkeiten. Aber DU fehlst uns noch! Du möchtest nicht einfach Texte schreiben, sondern die Zukunft von User Guidance mitgestalten? Bei uns nutzt du KI nicht nur zur Effizienzsteigerung, sondern um neue Wege der ...
GWS Gesellschaft für Warenwirtschafts-Systeme mbH * Münster, Stuttgart, Lauf an der Pegnitz (Nürnberg), München, Essen, Home-Office * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir bei der GWS-Unternehmensgruppe, Tochterunternehmen der Atruvia AG, folgen dem Anspruch, jedem Kunden die denkbar beste Softwareumgebung für seine Warenwirtschaft anzubieten. Und das heißt: optimal angepasst an seine Betriebsabläufe und eingebettet in ein Full-Service-Dienstleistungskonzept. Insgesamt arbeiten daran bei uns über 670 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - und sie alle haben unterschiedliche Talente, Persönlichkeiten, Kompetenzen, Stärken und Fähigkeiten. Aber DU fehlst uns noch! Du möchtest nicht einfach Texte schreiben, sondern die Zukunft von User Guidance mitgestalten? Bei uns nutzt du KI nicht nur zur Effizienzsteigerung, sondern um neue Wege der ...
Mitarbeit bei der Entwicklung und Optimierung von KI- und Machine-Learning-Lösungen * Mitwirkung beim Training, Monitoring und der Analyse von Machine-Learning-Modellen * Grundkenntnisse in Machine Learning sowie Verständnis des Data-Science-Lifecycles
Mitarbeit bei der Entwicklung und Optimierung von KI- und Machine-Learning-Lösungen * Mitwirkung beim Training, Monitoring und der Analyse von Machine-Learning-Modellen * Grundkenntnisse in Machine Learning sowie Verständnis des Data-Science-Lifecycles
Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings.
Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings.
Was ist das Durchschnittsgehalt für Learning Expert in Ahaus?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
55.400 €
Das Durchschnittsgehalt für Learning Expert in Ahaus liegt bei 55.400 €. Gehälter für Learning Expert in Ahaus liegen im Bereich zwischen 46.200 € und 64.800 €.