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€10.000
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56 Treffer für Human Resources Jobs in Tübingen im Umkreis von 30 km
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Robert Bosch GmbH entwickelt Technologien für Mobilität, Konsumgüter, Industrie sowie Energie- und Gebäudetechnik. Gesucht wird ein Lead Engineer Analog ASIC Design (m/w/d) zur technischen Leitung von Analog-ASIC-Designteams und Entwicklung innovativer Power-Management-Lösungen für die Automobilindustrie. Ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, mehrjährige Erfahrung in Analog-/Mixed-Signal-IC-Entwicklung mit Schwerpunkt Power Management, Expertise in DC/DC-Konvertern und Cadence-Virtuoso-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Robert Bosch GmbH entwickelt Technologien für Mobilität, Konsumgüter, Industrie sowie Energie- und Gebäudetechnik. Gesucht wird ein Lead Engineer Analog ASIC Design (m/w/d) zur technischen Leitung von Analog-ASIC-Designteams und Entwicklung innovativer Power-Management-Lösungen für die Automobilindustrie. Ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, mehrjährige Erfahrung in Analog-/Mixed-Signal-IC-Entwicklung mit Schwerpunkt Power Management, Expertise in DC/DC-Konvertern und Cadence-Virtuoso-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
70 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
58000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
Horváth & Partner ist eine unabhängige internationale Managementberatung mit Fokus auf Transformation und Strategie. Gesucht wird ein Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation zur Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung. Mehrjährige Erfahrung in HR-Managementberatung oder HR-IT, umfangreiche Methodenkenntnisse in HR-Strategie und Prozessautomatisierung sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Horváth & Partner ist eine unabhängige internationale Managementberatung mit Fokus auf Transformation und Strategie. Gesucht wird ein Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation zur Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung. Mehrjährige Erfahrung in HR-Managementberatung oder HR-IT, umfangreiche Methodenkenntnisse in HR-Strategie und Prozessautomatisierung sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Human Resources Manager Automotive (m/w/d)
Human Resources Manager Automotive (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Stuttgart
55000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
FERCHAU ist ein Dienstleister für Ingenieurprojekte in der Automobilindustrie, der Entwicklungsprojekte für OEMs und Zulieferer umsetzt. Gesucht wird ein Human Resources Manager Automotive (m/w/d) für strategische und operative HR-Prozesse, Rekrutierung, Personalentwicklung und Compliance. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung, erste Berufserfahrung im Personalmanagement sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
FERCHAU ist ein Dienstleister für Ingenieurprojekte in der Automobilindustrie, der Entwicklungsprojekte für OEMs und Zulieferer umsetzt. Gesucht wird ein Human Resources Manager Automotive (m/w/d) für strategische und operative HR-Prozesse, Rekrutierung, Personalentwicklung und Compliance. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung, erste Berufserfahrung im Personalmanagement sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HERMA ist ein Hersteller von Haftmaterialien, Etiketten und Etikettiermaschinen mit Sitz in Filderstadt. Gesucht wird ein Praktikant / Praxissemestrant (m/w/d) im Bereich Human Resources zur Unterstützung bei Recruiting, Weiterbildungsmanagement und HR-Projekten. Ein fortgeschrittenes Studium in BWL, HR oder Wirtschaftspsychologie, sicherer MS-Office-Umgang, sehr gute Englischkenntnisse und ausgeprägte Team- sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
HERMA ist ein Hersteller von Haftmaterialien, Etiketten und Etikettiermaschinen mit Sitz in Filderstadt. Gesucht wird ein Praktikant / Praxissemestrant (m/w/d) im Bereich Human Resources zur Unterstützung bei Recruiting, Weiterbildungsmanagement und HR-Projekten. Ein fortgeschrittenes Studium in BWL, HR oder Wirtschaftspsychologie, sicherer MS-Office-Umgang, sehr gute Englischkenntnisse und ausgeprägte Team- sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Holtzbrinck ist eine globale Unternehmensgruppe mit über 14.000 Mitarbeitenden in Bildung, Wissenschaft, Publishing und Journalismus. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) Human Resources für HR-Administration, Personalprozesse, Dokumentenmanagement und Recruiting-Unterstützung. Immatrikulierter Status, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, gute MS-Office-Kenntnisse sowie Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Informationen werden vorausgesetzt.
Holtzbrinck ist eine globale Unternehmensgruppe mit über 14.000 Mitarbeitenden in Bildung, Wissenschaft, Publishing und Journalismus. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) Human Resources für HR-Administration, Personalprozesse, Dokumentenmanagement und Recruiting-Unterstützung. Immatrikulierter Status, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, gute MS-Office-Kenntnisse sowie Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Informationen werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Ein Startup mit Fokus auf Klimaschutz und Nachhaltigkeit. Gesucht wird ein Praktikant als Human Resources Generalist (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Prozesse kennenzulernen und Recruitingprozesse zu unterstützen. Immatrikulation in einem wirtschafts-, personal- oder psychologiebezogenen Studiengang, sehr gute Deutschkenntnisse und ausgeprägte Team- sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Ein Startup mit Fokus auf Klimaschutz und Nachhaltigkeit. Gesucht wird ein Praktikant als Human Resources Generalist (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Prozesse kennenzulernen und Recruitingprozesse zu unterstützen. Immatrikulation in einem wirtschafts-, personal- oder psychologiebezogenen Studiengang, sehr gute Deutschkenntnisse und ausgeprägte Team- sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Praktikum Human Resources (m/w/d)
Praktikum Human Resources (m/w/d)
BITZER Kühlmaschinenbau GmbH
Sindelfingen
1250 - 1251 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
BITZER Kühlmaschinenbau GmbH ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources für operative Personalverwaltung, Rekrutierung und HR-Projekte am Standort Sindelfingen. Ein Studium in BWL, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
BITZER Kühlmaschinenbau GmbH ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources für operative Personalverwaltung, Rekrutierung und HR-Projekte am Standort Sindelfingen. Ein Studium in BWL, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Paul Bauder GmbH & Co. KG ist seit über 160 Jahren Europas führender Hersteller von Dachsystemen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um 8–10 europäische Vertriebsgesellschaften ganzheitlich zu betreuen und strategische Personalkonzepte zu entwickeln. Mindestens 3 Jahre HR-Erfahrung, idealerweise als HR Business Partner mit internationalem Fokus, ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Paul Bauder GmbH & Co. KG ist seit über 160 Jahren Europas führender Hersteller von Dachsystemen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um 8–10 europäische Vertriebsgesellschaften ganzheitlich zu betreuen und strategische Personalkonzepte zu entwickeln. Mindestens 3 Jahre HR-Erfahrung, idealerweise als HR Business Partner mit internationalem Fokus, ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Projektmanager:in (m/w/d) HR Consulting & Assessments
Projektmanager:in (m/w/d) HR Consulting & Assessments
RELEVANT Managementberatung GmbH
Dettenhausen, Home-Office
45000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
RELEVANT ist ein HR-Consulting-Unternehmen, das Assessments für Entwicklungs- und Auswahlprojekte durchführt. Gesucht wird ein Projektmanager (m/w/d) für die operative Umsetzung von Kundenprojekten, das Schnittstellenmanagement und die Teamkoordination. Projektmanagement- und Koordinationserfahrung, organisierte Arbeitsweise, Kundenorientierung, Erfahrung in Beratung oder HR sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
RELEVANT ist ein HR-Consulting-Unternehmen, das Assessments für Entwicklungs- und Auswahlprojekte durchführt. Gesucht wird ein Projektmanager (m/w/d) für die operative Umsetzung von Kundenprojekten, das Schnittstellenmanagement und die Teamkoordination. Projektmanagement- und Koordinationserfahrung, organisierte Arbeitsweise, Kundenorientierung, Erfahrung in Beratung oder HR sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d) Personalcontrolling & Vergütung
Personalreferent (m/w/d) Personalcontrolling & Vergütung
recucare GmbH
Stuttgart
45000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
recucare ist ein Dienstleistungsunternehmen für Finanzen, HR, IT und Business Intelligence innerhalb einer Unternehmensgruppe im Gesundheitswesen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personalcontrolling und Vergütung zur Erstellung von HR-Kennzahlen, Reportings und Betreuung von Vergütungsfragen. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Betriebswirtschaft oder Controlling, mindestens drei Jahre Erfahrung in vergleichbarer Rolle mit Schwerpunkt Controlling und sehr gute Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
recucare ist ein Dienstleistungsunternehmen für Finanzen, HR, IT und Business Intelligence innerhalb einer Unternehmensgruppe im Gesundheitswesen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personalcontrolling und Vergütung zur Erstellung von HR-Kennzahlen, Reportings und Betreuung von Vergütungsfragen. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Betriebswirtschaft oder Controlling, mindestens drei Jahre Erfahrung in vergleichbarer Rolle mit Schwerpunkt Controlling und sehr gute Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiterin / Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d)
Mitarbeiterin / Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d)
IT Baden-Württemberg (BITBW)
Stuttgart
4178 - 6050 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
BITBW ist die zentrale IT-Dienstleisterin für die Landesverwaltung Baden-Württemberg. Gesucht wird eine Mitarbeiterin / ein Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d) zur Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen im Stab People & Culture. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Public Management, Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder in der Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
BITBW ist die zentrale IT-Dienstleisterin für die Landesverwaltung Baden-Württemberg. Gesucht wird eine Mitarbeiterin / ein Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d) zur Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen im Stab People & Culture. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Public Management, Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder in der Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Schnelle Bewerbung
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement im Bereich Personal
Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement im Bereich Personal
Robert Bosch Stiftung GmbH
Stuttgart
57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Robert Bosch Stiftung GmbH ist eine große unternehmensverbundene Stiftung, die in den Bereichen Gesundheit, Bildung und Globale Fragen tätig ist. Gesucht wird ein Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement, um ein stiftungsweites Kompetenzmodell zu konzipieren und Personalentwicklungsmaßnahmen zu leiten. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung mit Fokus auf Kompetenz- und Skill-Management sowie sichere HR-Software- und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Die Robert Bosch Stiftung GmbH ist eine große unternehmensverbundene Stiftung, die in den Bereichen Gesundheit, Bildung und Globale Fragen tätig ist. Gesucht wird ein Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement, um ein stiftungsweites Kompetenzmodell zu konzipieren und Personalentwicklungsmaßnahmen zu leiten. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung mit Fokus auf Kompetenz- und Skill-Management sowie sichere HR-Software- und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Holtzbrinck ist eine globale Unternehmensgruppe mit über 14.000 Mitarbeitenden in Bildung, Publishing und Journalismus. Gesucht wird ein Werkstudent Learning & Development / HR Project Management (m/w/d) zur Unterstützung bei der Planung und Umsetzung gruppenweiter HR-Projekte und Trainingsorganisation. Ein laufendes Studium in Psychologie, Wirtschaft oder Bildungswissenschaften, Interesse an HR und Learning & Development, strukturierte Arbeitsweise sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Holtzbrinck ist eine globale Unternehmensgruppe mit über 14.000 Mitarbeitenden in Bildung, Publishing und Journalismus. Gesucht wird ein Werkstudent Learning & Development / HR Project Management (m/w/d) zur Unterstützung bei der Planung und Umsetzung gruppenweiter HR-Projekte und Trainingsorganisation. Ein laufendes Studium in Psychologie, Wirtschaft oder Bildungswissenschaften, Interesse an HR und Learning & Development, strukturierte Arbeitsweise sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Referatsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung im Jobsharing
Referatsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung im Jobsharing
Evangelische Heimstiftung GmbH
Stuttgart
84000 - 108000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Evangelische Heimstiftung ist das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 170 Einrichtungen. Gesucht wird eine Referatsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung im Jobsharing zur Leitung des Referats Personalmanagement. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik, mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement sowie Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Die Evangelische Heimstiftung ist das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 170 Einrichtungen. Gesucht wird eine Referatsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung im Jobsharing zur Leitung des Referats Personalmanagement. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik, mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement sowie Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
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International SOS ist ein globales Medizin- und Sicherheitsdienstleistungsunternehmen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Advisor (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, tiefe Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratszusammenarbeit sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
International SOS ist ein globales Medizin- und Sicherheitsdienstleistungsunternehmen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Advisor (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, tiefe Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratszusammenarbeit sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
International SOS ist ein weltweit führendes Unternehmen für medizinische und Sicherheitsdienstleistungen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) zur Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften in Deutschland und Europa als vertrauensvoller HR-Partner. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratszusammenarbeit sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
International SOS ist ein weltweit führendes Unternehmen für medizinische und Sicherheitsdienstleistungen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) zur Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften in Deutschland und Europa als vertrauensvoller HR-Partner. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratszusammenarbeit sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Die Stay-Stiftung für multiplikative Entwicklung stärkt Sozialunternehmer in der Äquator-Region. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources für Recruiting-Prozesse, Personalauswahl und Personalmarketing. Interesse an HR-Themen, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
Die Stay-Stiftung für multiplikative Entwicklung stärkt Sozialunternehmer in der Äquator-Region. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources für Recruiting-Prozesse, Personalauswahl und Personalmarketing. Interesse an HR-Themen, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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SPS-Programmierer / Serviceingenieur e-Mobility (m/w/d)
SPS-Programmierer / Serviceingenieur e-Mobility (m/w/d)
Krause Automation GmbH
Stuttgart
54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
Krause Automation ist ein Geschäftsbereich der Agile Robots SE und optimiert Wertschöpfungsketten durch Automatisierungslösungen. Gesucht wird ein SPS-Programmierer / Serviceingenieur e-Mobility (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Bearbeitung von Serviceaufträgen und Steuerungstechnik-Konzeptionierung bei Mercedes in Stuttgart. Ein abgeschlossenes Studium in Elektro- oder Automatisierungstechnik mit SPS-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung in SPS-Programmierung und Inbetriebnahme sowie verhandlungssicheres Deutsch (C1) und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Krause Automation ist ein Geschäftsbereich der Agile Robots SE und optimiert Wertschöpfungsketten durch Automatisierungslösungen. Gesucht wird ein SPS-Programmierer / Serviceingenieur e-Mobility (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Bearbeitung von Serviceaufträgen und Steuerungstechnik-Konzeptionierung bei Mercedes in Stuttgart. Ein abgeschlossenes Studium in Elektro- oder Automatisierungstechnik mit SPS-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung in SPS-Programmierung und Inbetriebnahme sowie verhandlungssicheres Deutsch (C1) und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Solution Architect Teamcenter (m/w/d)
Solution Architect Teamcenter (m/w/d)
ECS Engineering Consulting & Solutions GmbH
Leinfelden-Echterdingen
65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
ECS ist ein führendes Beratungsunternehmen für PLM mit Teamcenter, CAD/CAM und digitale Transformation in der Fertigungsindustrie. Gesucht wird ein Solution Architect Teamcenter (m/w/d) zur Analyse von Geschäftsprozessen, Entwicklung von Lösungskonzepten und Leitung von Implementierungsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Informatik oder Maschinenbau, tiefgehendes Fachwissen in PLM/PDM, detaillierte Kenntnisse in Teamcenter-Modulen, Konfiguration und Customization sowie sehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
ECS ist ein führendes Beratungsunternehmen für PLM mit Teamcenter, CAD/CAM und digitale Transformation in der Fertigungsindustrie. Gesucht wird ein Solution Architect Teamcenter (m/w/d) zur Analyse von Geschäftsprozessen, Entwicklung von Lösungskonzepten und Leitung von Implementierungsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Informatik oder Maschinenbau, tiefgehendes Fachwissen in PLM/PDM, detaillierte Kenntnisse in Teamcenter-Modulen, Konfiguration und Customization sowie sehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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DACHSER ist ein global tätiges Logistikunternehmen, das Speditions- und Logistikdienstleistungen anbietet. Gesucht wird ein Specialist Sea Freight Import (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Organisation und Steuerung von Importsendungen von der Auftragsannahme bis zur Zustellung. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, fundierte Speditionserfahrung im Sea Freight Import, gute Englisch- und MS Office-Kenntnisse sowie Gefahrgutkenntnisse werden vorausgesetzt.
DACHSER ist ein global tätiges Logistikunternehmen, das Speditions- und Logistikdienstleistungen anbietet. Gesucht wird ein Specialist Sea Freight Import (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Organisation und Steuerung von Importsendungen von der Auftragsannahme bis zur Zustellung. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, fundierte Speditionserfahrung im Sea Freight Import, gute Englisch- und MS Office-Kenntnisse sowie Gefahrgutkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Teamleiter (m/w/d) Reservierung
Teamleiter (m/w/d) Reservierung
nicko cruises Schiffsreisen GmbH
Stuttgart
33000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)
nicko cruises Schiffsreisen GmbH ist ein führender Kreuzfahrtanbieter mit über 30 Jahren Erfahrung in Fluss- und Hochseekreuzfahrten. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/d) Reservierung zur Führung und Motivation eines Reservierungsteams sowie Steuerung des operativen Tagesgeschäfts. Eine abgeschlossene touristische Berufsausbildung oder ein Studium, Berufserfahrung in Reservierung oder Kundenservice und erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
nicko cruises Schiffsreisen GmbH ist ein führender Kreuzfahrtanbieter mit über 30 Jahren Erfahrung in Fluss- und Hochseekreuzfahrten. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/d) Reservierung zur Führung und Motivation eines Reservierungsteams sowie Steuerung des operativen Tagesgeschäfts. Eine abgeschlossene touristische Berufsausbildung oder ein Studium, Berufserfahrung in Reservierung oder Kundenservice und erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
nicko cruises Schiffsreisen GmbH
Stuttgart
44000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
nicko cruises Schiffsreisen GmbH ist ein führender Kreuzfahrtanbieter mit über 30 Jahren Erfahrung in Fluss- und Hochseekreuzfahrten. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die operative Personalbetreuung, das Bewerbermanagement und die Verwaltung von Personalakten am Standort Stuttgart. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalfokus, Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
nicko cruises Schiffsreisen GmbH ist ein führender Kreuzfahrtanbieter mit über 30 Jahren Erfahrung in Fluss- und Hochseekreuzfahrten. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die operative Personalbetreuung, das Bewerbermanagement und die Verwaltung von Personalakten am Standort Stuttgart. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalfokus, Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Betriebs- und Gebäudetechnik
Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Betriebs- und Gebäudetechnik
MEWA Textil-Service AG & Co. OHG Weil im Schönbuch
Weil im Schönbuch
39000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
Mewa ist ein familiengeführtes Textildienstleistungsunternehmen mit 6.400 Mitarbeitenden an 54 europäischen Standorten. Gesucht wird ein Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Betriebs- und Gebäudetechnik zur Wartung und Instandhaltung von betriebs- und gebäudetechnischen Maschinen und Anlagen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Automatisierungstechniker, Energie- und Gebäudetechniker oder Mechatroniker, Berufserfahrung im industriellen Umfeld und Kenntnisse in SPS-gesteuerten Anlagen werden vorausgesetzt.
Mewa ist ein familiengeführtes Textildienstleistungsunternehmen mit 6.400 Mitarbeitenden an 54 europäischen Standorten. Gesucht wird ein Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Betriebs- und Gebäudetechnik zur Wartung und Instandhaltung von betriebs- und gebäudetechnischen Maschinen und Anlagen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Automatisierungstechniker, Energie- und Gebäudetechniker oder Mechatroniker, Berufserfahrung im industriellen Umfeld und Kenntnisse in SPS-gesteuerten Anlagen werden vorausgesetzt.
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Kaufmännischer Mitarbeiter Montagekoordination (m/w/d)
Kaufmännischer Mitarbeiter Montagekoordination (m/w/d)
Gerhardt Braun Unternehmensgruppe
Bietigheim-Bissingen bei Stuttgart
32000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Gerhardt Braun Unternehmensgruppe entwickelt flexible Raumsysteme für Wohnungsbau, Industrie und Gewerbe. Gesucht wird ein Produktionsplaner (m/w/d) zur Planung, Freigabe und Steuerung von Fertigungsaufträgen in SAP. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, Berufserfahrung in Produktionsplanung oder Fertigungssteuerung, gute SAP-Kenntnisse und sichere MS-Office-Anwendung werden vorausgesetzt.
Gerhardt Braun Unternehmensgruppe entwickelt flexible Raumsysteme für Wohnungsbau, Industrie und Gewerbe. Gesucht wird ein Produktionsplaner (m/w/d) zur Planung, Freigabe und Steuerung von Fertigungsaufträgen in SAP. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, Berufserfahrung in Produktionsplanung oder Fertigungssteuerung, gute SAP-Kenntnisse und sichere MS-Office-Anwendung werden vorausgesetzt.
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