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                            • Assistenz
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Fachpersonal
                            • Englische Sprache
                            • Unternehmensberater im Bereich Organisationsentwicklung
                            • Quereinsteiger
                            • IT
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
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                            45
                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
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                            Vertrieb und Verkauf
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                            10 Treffer für hr Jobs in Schenefeld im Umkreis von 30 km

                            Baumschule Horstmann GmbH & Co. KG

                            Payroll & HR Operations Specialist (m/w/d) – Zahlen im Griff, Menschen im Blick 🌳📊💚

                            Baumschule Horstmann GmbH & Co. KG
                            Schenefeld
                            42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Als Payroll & HR Operations Specialist (m/w/d) übernimmst du eine absolute Schlüsselrolle: Du sorgst dafür, dass unsere Abrechnung auf den Punkt stimmt und unsere Personalprozesse echten Mehrwert für das gesamte Team schaffen! Um unseren 200 bis 250 Mitarbeitenden an 4 bis 5 Standorten den Rücken freizuhalten und unsere HR-Strukturen weiter aufblühen zu lassen, suchen wir Dich: Einen präzisen Abrechnungs-Profi mit Herz, Struktur und ausgeprägtem Blick für das Zwischenmenschliche. Der Gedanke dahinter: Paragraphen und Zahlen treffen bei dir auf menschliche Wärme – du schaffst ein verlässliches HR-Fundament, auf dem das gesamte Team sorgenfrei arbeiten kann!
                            Als Payroll & HR Operations Specialist (m/w/d) übernimmst du eine absolute Schlüsselrolle: Du sorgst dafür, dass unsere Abrechnung auf den Punkt stimmt und unsere Personalprozesse echten Mehrwert für das gesamte Team schaffen! Um unseren 200 bis 250 Mitarbeitenden an 4 bis 5 Standorten den Rücken freizuhalten und unsere HR-Strukturen weiter aufblühen zu lassen, suchen wir Dich: Einen präzisen Abrechnungs-Profi mit Herz, Struktur und ausgeprägtem Blick für das Zwischenmenschliche. Der Gedanke dahinter: Paragraphen und Zahlen treffen bei dir auf menschliche Wärme – du schaffst ein verlässliches HR-Fundament, auf dem das gesamte Team sorgenfrei arbeiten kann!
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                            HYDRO Systems GmbH & Co. KG

                            HR Business Partner | Teilzeit 16 Stunden pro Woche (m/w/d)

                            HYDRO Systems GmbH & Co. KG
                            Norderstedt
                            Teilweise Home-Office
                            56000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als Teil eines sechsköpfigen HR-Business-Partner-Teams wirken Sie an der Weiterentwicklung unserer operativen Prozesse mit und berichten an die Teamleitung HR Business Partner am Standort Biberach * Sie leiten oder unterstützen lokale sowie internationale HR-Projekte, insbesondere im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung und zur Weiterentwicklung unserer Personalinstrumente * Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als HR-Business-Partner, idealerweise in einem internationalen Industrieunternehmen * Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht und sind in der Lage, HR-Prozesse ganzheitlich zu gestalten
                            Als Teil eines sechsköpfigen HR-Business-Partner-Teams wirken Sie an der Weiterentwicklung unserer operativen Prozesse mit und berichten an die Teamleitung HR Business Partner am Standort Biberach * Sie leiten oder unterstützen lokale sowie internationale HR-Projekte, insbesondere im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung und zur Weiterentwicklung unserer Personalinstrumente * Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als HR-Business-Partner, idealerweise in einem internationalen Industrieunternehmen * Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht und sind in der Lage, HR-Prozesse ganzheitlich zu gestalten
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                            PS Biopolymer GmbH & Co. KG

                            HR-Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Payroll & HR Operations

                            PS Biopolymer GmbH & Co. KG
                            Stade, Bomlitz, Frankfurt a.M.
                            41000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du möchtest Payroll, HR-Administration und moderne Personalarbeit miteinander verbinden und dich mittelfristig zu einem breit aufgestellten HR Generalisten oder einer breit aufgestellten HR Generalistin entwickeln? Gemeinsam mit unserem HR Team stellst du die korrekte und termingerechte Entgeltabrechnung sicher und baust gleichzeitig Erfahrung entlang des gesamten Employee Lifecycles auf – von Eintritt bis Austritt, von Personaladministration bis zur Beratung von und . * Enge Zusammenarbeit mit Compensation & Benefits, HR Business Partnern, Führungskräften, externen Dienstleistern und weiteren HR-Kolleginnen und -Kollegen. * Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles – vom Eintritt über Vertrags- und Datenänderungen bis zum
                            Du möchtest Payroll, HR-Administration und moderne Personalarbeit miteinander verbinden und dich mittelfristig zu einem breit aufgestellten HR Generalisten oder einer breit aufgestellten HR Generalistin entwickeln? Gemeinsam mit unserem HR Team stellst du die korrekte und termingerechte Entgeltabrechnung sicher und baust gleichzeitig Erfahrung entlang des gesamten Employee Lifecycles auf – von Eintritt bis Austritt, von Personaladministration bis zur Beratung von und . * Enge Zusammenarbeit mit Compensation & Benefits, HR Business Partnern, Führungskräften, externen Dienstleistern und weiteren HR-Kolleginnen und -Kollegen. * Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles – vom Eintritt über Vertrags- und Datenänderungen bis zum
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                            PENNY

                            HR-Assistenz (m/w/d)

                            PENNY
                            Norderstedt, Lehrte
                            Teilweise Home-Office
                            36000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Du hast Lust auf Veränderung und darauf, deine HR-Erfahrungen in einem dynamischen Handelsunternehmen einzubringen? Als Teil unseres breit aufgestellten HR-Teams kannst du schnell Verantwortung übernehmen und aktiv unsere HR-Themen vorantreiben. * Du übernimmst selbstständig und eigenverantwortlich allgemeine Tätigkeiten im Bereich HR.
                            Du hast Lust auf Veränderung und darauf, deine HR-Erfahrungen in einem dynamischen Handelsunternehmen einzubringen? Als Teil unseres breit aufgestellten HR-Teams kannst du schnell Verantwortung übernehmen und aktiv unsere HR-Themen vorantreiben. * Du übernimmst selbstständig und eigenverantwortlich allgemeine Tätigkeiten im Bereich HR.
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                            Interstaff HR-Management GmbH

                            Personalreferent / Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) im standortübergreifenden Einsatz

                            Interstaff HR-Management GmbH
                            Kaltenkirchen, Neumünster
                            40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Interstaff HR-Management GmbH - Zur Verstärkung unseres HR-Teams an den Standorten Kaltenkirchen und Neumünster suchen wir einen ambitionierten Teamplayer als HR Generalist / Personalreferent / Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) im standortübergreifenden Einsatz - In dieser dynamischen Rolle sind Sie das Gesicht unseres HR-Teams an den Standorten Kaltenkirchen und Neumünster. * Digitales HR-Management: Zuverlässige und strukturierte Datenpflege sowie Prozessabwicklung in unserem Bewerbermanagementsystem HR4You
                            Interstaff HR-Management GmbH - Zur Verstärkung unseres HR-Teams an den Standorten Kaltenkirchen und Neumünster suchen wir einen ambitionierten Teamplayer als HR Generalist / Personalreferent / Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) im standortübergreifenden Einsatz - In dieser dynamischen Rolle sind Sie das Gesicht unseres HR-Teams an den Standorten Kaltenkirchen und Neumünster. * Digitales HR-Management: Zuverlässige und strukturierte Datenpflege sowie Prozessabwicklung in unserem Bewerbermanagementsystem HR4You
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                            Interstaff HR-Management GmbH

                            Mitarbeiter Exportkontrolle und Zoll (m/w/d) Luftfahrt

                            Interstaff HR-Management GmbH
                            Kaltenkirchen
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Interstaff HR-Management GmbH - Als Rekrutierungs- und HR-Partner für Unternehmen aus verschiedenen Wirtschaftsbereichen öffnen wir unseren Kandidaten/innen Türen zu renommierten Unternehmen, und bieten vielfältige Karrierechancen in allen Bereichen.
                            Interstaff HR-Management GmbH - Als Rekrutierungs- und HR-Partner für Unternehmen aus verschiedenen Wirtschaftsbereichen öffnen wir unseren Kandidaten/innen Türen zu renommierten Unternehmen, und bieten vielfältige Karrierechancen in allen Bereichen.
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                            AKKU SYS Akkumulator- und Batterietechnik Nord GmbH

                            HR-Generalistin mit Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d) TZ oder VZ

                            AKKU SYS Akkumulator- und Batterietechnik Nord GmbH
                            25469 Halstenbek
                            37000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Unsere HR-Strukturen sind gewachsen und sollen gezielt weiterentwickelt werden. Wir wünschen uns deshalb jemanden, der aus eigener Berufserfahrung gute HR-Praxis kennt, diese aber nicht schematisch überträgt. bestehende HR-Prozesse und Instrumente überprüfen und pragmatisch verbessern - Zur Rolle gehört ausdrücklich auch das operative HR-Handwerk. HR unterstützt, strukturiert und berät. mehrjährige praktische Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion - sicherer Umgang mit MS Office und schnelle Einarbeitung in HR-Systeme; wir arbeiten mit HR-Works
                            Unsere HR-Strukturen sind gewachsen und sollen gezielt weiterentwickelt werden. Wir wünschen uns deshalb jemanden, der aus eigener Berufserfahrung gute HR-Praxis kennt, diese aber nicht schematisch überträgt. bestehende HR-Prozesse und Instrumente überprüfen und pragmatisch verbessern - Zur Rolle gehört ausdrücklich auch das operative HR-Handwerk. HR unterstützt, strukturiert und berät. mehrjährige praktische Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion - sicherer Umgang mit MS Office und schnelle Einarbeitung in HR-Systeme; wir arbeiten mit HR-Works
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                            Lohndirekt GmbH (einfach effizient)

                            Software Consultant (HR) (m/w/d) in Norderstedt gesucht

                            Lohndirekt GmbH (einfach effizient)
                            Norderstedt
                            41000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Planung, Umsetzung sowie der Einführung unserer HR Module bei Kunden - Implementierung und Konfiguration unserer HR Module bei Neu- und Bestandskunden - Beratung, Unterstützung und Betreuung unserer Bestandskunden rund um unsere HR Module - idealerweise 2 bis 3 Jahre Berufs- und Projekterfahrung als Consultant in der HR-Softwarebranche - idealerweise Erfahrung mit HR Modulen, wie beispielsweise Zeiterfassung
                            Planung, Umsetzung sowie der Einführung unserer HR Module bei Kunden - Implementierung und Konfiguration unserer HR Module bei Neu- und Bestandskunden - Beratung, Unterstützung und Betreuung unserer Bestandskunden rund um unsere HR Module - idealerweise 2 bis 3 Jahre Berufs- und Projekterfahrung als Consultant in der HR-Softwarebranche - idealerweise Erfahrung mit HR Modulen, wie beispielsweise Zeiterfassung
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 1 weiteren Job, der zu deiner Suche passen könnte

                            Volksbank Raiffeisenbank eG

                            Spezialist Personalentwicklung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (min. 30 Std./Woche)

                            Volksbank Raiffeisenbank eG
                            Norderstedt, Itzehoe
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Eine verantwortungsvolle HR-Partner-Rolle mit Gestaltungsspielraum und einer engen Zusammenarbeit mit unseren
                            Eine verantwortungsvolle HR-Partner-Rolle mit Gestaltungsspielraum und einer engen Zusammenarbeit mit unseren
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                            80 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Reemtsma Cigarettenfabriken GmbH

                            Werkstudent:in HR | Partnering Services Germany (m/w/d)

                            Reemtsma Cigarettenfabriken GmbH
                            Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            Du möchtest praktische Erfahrungen im HR-Bereich sammeln und unser Partnering Services Germany Team aktiv unterstützen? Dann werde für mindestens sechs Monate Teil unseres Teams als Werkstudent:in HR (m/w/d). * Mitarbeit an HR Projekten gemeinsam mit den Business Partnern und anderer HR Funktionen. * Du bist in einem Studiengang eingeschrieben - vorzugsweise aus dem Bereich der Psychologie oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personalwesen / -management - und bringst die Begeisterung für eine Tätigkeit im HR mit. * Du hast bereits wertvolle Praxiserfahrungen im HR -Bereich sammeln können.
                            Du möchtest praktische Erfahrungen im HR-Bereich sammeln und unser Partnering Services Germany Team aktiv unterstützen? Dann werde für mindestens sechs Monate Teil unseres Teams als Werkstudent:in HR (m/w/d). * Mitarbeit an HR Projekten gemeinsam mit den Business Partnern und anderer HR Funktionen. * Du bist in einem Studiengang eingeschrieben - vorzugsweise aus dem Bereich der Psychologie oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personalwesen / -management - und bringst die Begeisterung für eine Tätigkeit im HR mit. * Du hast bereits wertvolle Praxiserfahrungen im HR -Bereich sammeln können.
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                            NEU
                            Reemtsma Cigarettenfabriken GmbH

                            Werkstudent:in HR | Compensation & Benefits und Payroll (m/w/d)

                            Reemtsma Cigarettenfabriken GmbH
                            Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            Du stellst eine hohe Datenqualität sicher und bereitest Entscheidungsgrundlagen für HR und Management auf. * Du wirkst bei der Optimierung von HR- und Compensation-Prozessen mit. * Du bist in einem Studium eingeschrieben (z. B. BWL, Finance, HR, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang). * Idealerweise hast Du bereits erste praktische Erfahrungen im HR- oder Finanzumfeld gesammelt (kein Muss).
                            Du stellst eine hohe Datenqualität sicher und bereitest Entscheidungsgrundlagen für HR und Management auf. * Du wirkst bei der Optimierung von HR- und Compensation-Prozessen mit. * Du bist in einem Studium eingeschrieben (z. B. BWL, Finance, HR, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang). * Idealerweise hast Du bereits erste praktische Erfahrungen im HR- oder Finanzumfeld gesammelt (kein Muss).
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                            Paychex Europe Germany GmbH

                            Strategic Partnerships Manager - HR Tech / Payroll (m/f/d)

                            Paychex Europe Germany GmbH
                            Hamburg, Berlin, Rostock
                            Teilweise Home-Office
                            At Paychex Europe, we simplify payroll, HR and workforce management for businesses across Europe. * Experience within HR technology, payroll technology, HRIS vendors, Workforce Management, or SaaS platforms
                            At Paychex Europe, we simplify payroll, HR and workforce management for businesses across Europe. * Experience within HR technology, payroll technology, HRIS vendors, Workforce Management, or SaaS platforms
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                            EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG

                            HR Operations Partner (m/w/d) Recruiting

                            EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG
                            Hamburg
                            Schnelle Bewerbung
                            Für die EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG am Standort Hamburg suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Operations Partner im Recruiting – zunächst befristet auf 2 Jahre. * Digitalisierung von HR-Prozessen und Weiterentwicklung von Recruiting-Systemen * Erstellung und Weiterentwicklung des recruitingbezogenen HR-Reportings * Unterstützung der Manager und bei übergreifenden HR-Themen und Projekten * Erfahrung im gesamten Employee Life Cycle und ein gutes Verständnis für die Zusammenhänge operativer HR-Prozesse * Affinität für HR-IT-Anwendungen sowie digitale HR-Prozesse * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise auch mit HR-Reporting und Personalkennzahlen
                            Für die EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG am Standort Hamburg suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Operations Partner im Recruiting – zunächst befristet auf 2 Jahre. * Digitalisierung von HR-Prozessen und Weiterentwicklung von Recruiting-Systemen * Erstellung und Weiterentwicklung des recruitingbezogenen HR-Reportings * Unterstützung der Manager und bei übergreifenden HR-Themen und Projekten * Erfahrung im gesamten Employee Life Cycle und ein gutes Verständnis für die Zusammenhänge operativer HR-Prozesse * Affinität für HR-IT-Anwendungen sowie digitale HR-Prozesse * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise auch mit HR-Reporting und Personalkennzahlen
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                            GANSKE VERLAGSGRUPPE GmbH

                            HR Business Partner (m/w/d)

                            GANSKE VERLAGSGRUPPE GmbH
                            Hamburg-Harvestehude
                            Teilweise Home-Office
                            Du hast Freude daran, dich auch in rechtliche Fragestellungen einzuarbeiten und diese im HR-Alltag sicher und praxisnah anzuwenden. * Abgerundet wird das umfangreiche Aufgabenspektrum durch die eigenverantwortliche Übernahme von spannenden HR-Projekten. * Du hast bereits mehrere Jahre fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle sammeln können – idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen.
                            Du hast Freude daran, dich auch in rechtliche Fragestellungen einzuarbeiten und diese im HR-Alltag sicher und praxisnah anzuwenden. * Abgerundet wird das umfangreiche Aufgabenspektrum durch die eigenverantwortliche Übernahme von spannenden HR-Projekten. * Du hast bereits mehrere Jahre fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle sammeln können – idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen.
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                            Jungheinrich AG

                            Key HR Business Partner – Global Sales (m/w/d)

                            Jungheinrich AG
                            Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            110000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            An der Schnittstelle von HR-Strategie, globaler Transformation und operativer HR-Arbeit treibst du Lösungen voran, die unsere Organisation messbar stärken. Du bist strategische:r Sparringspartner:in und erste Ansprechperson in allen HR-Belangen für die Top Manager unserer globalen Sales Funktionen. Du setzt strategische HR-Themen der Bereiche über Ländergrenzen hinweg um und verantwortest gleichzeitig als lokaler HRBP die operative Personalarbeit für die Bereichs-Mitarbeitenden im Hamburger Headquarters. * Weiterentwicklung und Koordination der strategischen HR-Prioritäten des jeweiligen Bereichs, in enger Abstimmung mit dem Global HRBP * Leitung von strategischen HR-Initiativen und -Projekten über Standorte und Regionen hinweg * Koordination von übergreifenden operat
                            An der Schnittstelle von HR-Strategie, globaler Transformation und operativer HR-Arbeit treibst du Lösungen voran, die unsere Organisation messbar stärken. Du bist strategische:r Sparringspartner:in und erste Ansprechperson in allen HR-Belangen für die Top Manager unserer globalen Sales Funktionen. Du setzt strategische HR-Themen der Bereiche über Ländergrenzen hinweg um und verantwortest gleichzeitig als lokaler HRBP die operative Personalarbeit für die Bereichs-Mitarbeitenden im Hamburger Headquarters. * Weiterentwicklung und Koordination der strategischen HR-Prioritäten des jeweiligen Bereichs, in enger Abstimmung mit dem Global HRBP * Leitung von strategischen HR-Initiativen und -Projekten über Standorte und Regionen hinweg * Koordination von übergreifenden operat
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                            German LNG Terminal GmbH

                            HR & Communication Manager (m/w/d) / Personalleitung

                            German LNG Terminal GmbH
                            Hamburg, Brunsbüttel
                            55800 - 98800 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als HR & Communication Manager (m/w/d) mit Personalverantwortung sind Sie verantwortlich für die Entwicklung, Steuerung und Umsetzung der ganzheitlichen Personal- und Kommunikationsstrategie des Unternehmens. HR-Compliance & Richtlinien * Sie entwickeln und pflegen HR-Richtlinien unter Berücksichtigung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen
                            Als HR & Communication Manager (m/w/d) mit Personalverantwortung sind Sie verantwortlich für die Entwicklung, Steuerung und Umsetzung der ganzheitlichen Personal- und Kommunikationsstrategie des Unternehmens. HR-Compliance & Richtlinien * Sie entwickeln und pflegen HR-Richtlinien unter Berücksichtigung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen
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                            Jungheinrich AG

                            Manager Global HR Development (m/w/d)

                            Jungheinrich AG
                            Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            70000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Individuelle Beratung und Training von HR Business Partnern zur Umsetzung der strategischen Konzepte und Instrumente, sowie der Change Beratung und Begleitung
                            Individuelle Beratung und Training von HR Business Partnern zur Umsetzung der strategischen Konzepte und Instrumente, sowie der Change Beratung und Begleitung
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                            Jungheinrich AG

                            Praktikum HR – Young Talents (m/w/d)

                            Jungheinrich AG
                            Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            Jungheinrich AG * Hamburg * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mehr mit dir – Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik! Seit 1953 entwickeln wir bei Jungheinrich smarte und nachhaltige Lösungen für den weltweiten Materialfluss - von intelligenten Fahrzeugen bis hin zu vollautomatisierten Systemen. Heute sind wir über 21.000 Kolleg*innen weltweit, vereint durch die Überzeugung, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Gesellschaft JH AG - Geschäftsbereich Betriebswirtschaft - Standort Konzernzentrale Hamburg - Beginn 04.01.2027 - Dauer 6 Monate - Wochenstunden 35 Std. Aufgaben - Young Talents sind ein wichtiger Bestandteil, um die Zukunft unseres Unternehmens zu sichern. Daher nehmen wir uns viel Zeit bei der Gewinnung von neuen Talenten und deren Betreuung. * Du unterstützt beim Recruiting von Auszubildenden, Werkstudierend
                            Jungheinrich AG * Hamburg * Praktikum * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mehr mit dir – Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik! Seit 1953 entwickeln wir bei Jungheinrich smarte und nachhaltige Lösungen für den weltweiten Materialfluss - von intelligenten Fahrzeugen bis hin zu vollautomatisierten Systemen. Heute sind wir über 21.000 Kolleg*innen weltweit, vereint durch die Überzeugung, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Gesellschaft JH AG - Geschäftsbereich Betriebswirtschaft - Standort Konzernzentrale Hamburg - Beginn 04.01.2027 - Dauer 6 Monate - Wochenstunden 35 Std. Aufgaben - Young Talents sind ein wichtiger Bestandteil, um die Zukunft unseres Unternehmens zu sichern. Daher nehmen wir uns viel Zeit bei der Gewinnung von neuen Talenten und deren Betreuung. * Du unterstützt beim Recruiting von Auszubildenden, Werkstudierend
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                            Bäderland Hamburg GmbH

                            HR Business Partner (m/w/d)

                            Bäderland Hamburg GmbH
                            Hamburg
                            49000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Wir suchen ab sofort in Vollzeit einen HR Business Partner (m/w/d) * Du bringst Deine Ideen und Erfahrungen in spannende HR-Projekte ein – beispielsweise in den Bereichen Digitalisierung von HR-Prozessen, Personalentwicklung und Laufbahnplanung * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, HR-Manager oder in einer vergleichbaren HR-Funktion * Analytisches Verständnis für HR-Kennzahlen sowie die Fähigkeit, daraus konkrete Handlungsempfehlungen und strategischen Maßnahmen abzuleiten * Einen sicheren Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit HR-Management-Systemen, idealerweise SAP HCM
                            Wir suchen ab sofort in Vollzeit einen HR Business Partner (m/w/d) * Du bringst Deine Ideen und Erfahrungen in spannende HR-Projekte ein – beispielsweise in den Bereichen Digitalisierung von HR-Prozessen, Personalentwicklung und Laufbahnplanung * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, HR-Manager oder in einer vergleichbaren HR-Funktion * Analytisches Verständnis für HR-Kennzahlen sowie die Fähigkeit, daraus konkrete Handlungsempfehlungen und strategischen Maßnahmen abzuleiten * Einen sicheren Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit HR-Management-Systemen, idealerweise SAP HCM
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                            Drees & Sommer SE

                            HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)

                            Drees & Sommer SE
                            Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            Dann kommen Sie zu uns als HR Spezialist:in Global Mobility. * Ansprechpartner:in für Führungskräfte, HR Centers of Expertise (CoEs) sowie Mitarbeitende bei allen Fragenstellungen rund um grenzüberschreitende Einsätze, insbesondere projektbedingte Auslandseinsätze * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Global Mobility erforderlich
                            Dann kommen Sie zu uns als HR Spezialist:in Global Mobility. * Ansprechpartner:in für Führungskräfte, HR Centers of Expertise (CoEs) sowie Mitarbeitende bei allen Fragenstellungen rund um grenzüberschreitende Einsätze, insbesondere projektbedingte Auslandseinsätze * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Global Mobility erforderlich
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                            freenet AG

                            HR Specialist Payroll (w/m/d)

                            freenet AG
                            Hamburg
                            41000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Wir sind ein zehnköpfiges Team mit Leidenschaft für Personalmanagement, Recruiting, Entgeltabrechnung, Personalkennzahlen und SAP-HR-Lösungen. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Optimierung von Payroll- und HR-Prozessen * Mitarbeit an SAP-HR-bezogenen Themen sowie aktive Unterstützung bei System- und Prozessanpassungen * Perspektivische Übernahme von Verantwortung für ausgewählte Payroll- und SAP-HR-Prozesse im Rahmen unserer Vertretungsregelungen * Gute Kenntnisse im Umgang mit Entgeltabrechnungs- und HR-Systemen, idealerweise SAP HCM
                            Wir sind ein zehnköpfiges Team mit Leidenschaft für Personalmanagement, Recruiting, Entgeltabrechnung, Personalkennzahlen und SAP-HR-Lösungen. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Optimierung von Payroll- und HR-Prozessen * Mitarbeit an SAP-HR-bezogenen Themen sowie aktive Unterstützung bei System- und Prozessanpassungen * Perspektivische Übernahme von Verantwortung für ausgewählte Payroll- und SAP-HR-Prozesse im Rahmen unserer Vertretungsregelungen * Gute Kenntnisse im Umgang mit Entgeltabrechnungs- und HR-Systemen, idealerweise SAP HCM
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                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für hr Jobs in Schenefeld?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 10 offene Stellenanzeigen für hr Jobs in Schenefeld.
                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Schenefeld einen hr Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Schenefeld einen hr Job suchen: Kaltenkirchen, Norderstedt, Wedel.
                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach hr Jobs in Schenefeld suchen?
                            Wer nach hr Jobs in Schenefeld sucht, sucht häufig auch nach English, Englisch, Deutsche Sprache.
                            Welche Fähigkeiten braucht man für hr Jobs in Schenefeld??
                            Für einen hr Job in Schenefeld sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Gehaltsbuchhaltung, Personalbeschaffung, Entwicklung, In sicherer Weise, Beratung, Business, Verhandlungsführung, BWL, Betreuung, HR Projekt, Onboarding, Patientenbetreuung, Optimierung, Analyse, HR System, Management, Arbeitsrecht.
                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für hr Jobs in Schenefeld?
                            Für hr Jobs in Schenefeld gibt es aktuell 28 offene Teilzeitstellen.