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                          • Internship Consulting
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                          • Project Manager International
                          • Internationales Projektmanagement
                          • Kunden-Projektleiter
                          • HR Internship
                          • International Project Manager
                          • Praktikum Change Management
                          • HR Professional
                          • Projektleiter International
                          • Projektmanager Internationale Projekte
                          • Hr-Management
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                          • Management Internship

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          373


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          776






                          1.657 Treffer für Hr Project Management Jobs in Waltrop im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 1657 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Werkstudent – HR Projects (w/m/d)

                          WILO SE
                          Dortmund
                          Wir suchen Menschen, die mit uns die Welt bewegen wollen – Menschen, die als Gestalter und Impulsgeber unsere HR-Projekte voranbringen. * Abläufe optimieren: Du hilfst dem HR-Team bei administrativen Aufgaben und sorgst für reibungslose Prozesse, damit alles im Fluss bleibt. * Kommunikation stärken: Du stellst sicher, dass Informationen innerhalb des HR-Teams und zwischen Abteilungen effektiv fließen und die Vernetzung verbessert wird. * Innovation einbringen: Du recherchierst und bringst neue Ideen ein, um die Entwicklung moderner HR-Strategien zu unterstützen. * Gesundheitsmanagement: Profitiere von Gesundheitstagen und -screenings.
                          Wir suchen Menschen, die mit uns die Welt bewegen wollen – Menschen, die als Gestalter und Impulsgeber unsere HR-Projekte voranbringen. * Abläufe optimieren: Du hilfst dem HR-Team bei administrativen Aufgaben und sorgst für reibungslose Prozesse, damit alles im Fluss bleibt. * Kommunikation stärken: Du stellst sicher, dass Informationen innerhalb des HR-Teams und zwischen Abteilungen effektiv fließen und die Vernetzung verbessert wird. * Innovation einbringen: Du recherchierst und bringst neue Ideen ein, um die Entwicklung moderner HR-Strategien zu unterstützen. * Gesundheitsmanagement: Profitiere von Gesundheitstagen und -screenings.
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                          Manufactum GmbH * Waltrop * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Ausbildungsort: Waltrop - Ausbildungsbeginn: August 2026 - Ausbildungsdauer: 3 Jahre * Umfassende Einblicke in die vielfältigen Unternehmensbereiche eines erfolgreichen Mittelständlers mit Konzernzugehörigkeit (Otto Gruppe) * Mitarbeit an spannenden Aufgaben, Übernahme von Eigenverantwortung und stetige Erweiterung des kaufmännischen Fachwissens * Ausbau der Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit im direkten Kundenkontakt innerhalb des Verkaufs und der Kundenberatung * Stärkung des Verhandlungs- und Organisationsgeschicks durch Zusammenarbeit mit / in den Bereichen Einkauf/Disposition und Logistik * Optimierung der Analyse-Skills im Bereich Finanzen/Buchhaltung * Du hast die mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur mit guten Leistungen in den Fächern Mathematik, Deutsch und Englisch
                          Manufactum GmbH * Waltrop * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Ausbildungsort: Waltrop - Ausbildungsbeginn: August 2026 - Ausbildungsdauer: 3 Jahre * Umfassende Einblicke in die vielfältigen Unternehmensbereiche eines erfolgreichen Mittelständlers mit Konzernzugehörigkeit (Otto Gruppe) * Mitarbeit an spannenden Aufgaben, Übernahme von Eigenverantwortung und stetige Erweiterung des kaufmännischen Fachwissens * Ausbau der Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit im direkten Kundenkontakt innerhalb des Verkaufs und der Kundenberatung * Stärkung des Verhandlungs- und Organisationsgeschicks durch Zusammenarbeit mit / in den Bereichen Einkauf/Disposition und Logistik * Optimierung der Analyse-Skills im Bereich Finanzen/Buchhaltung * Du hast die mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur mit guten Leistungen in den Fächern Mathematik, Deutsch und Englisch
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                          HR Specialist – Personalmanagementsystem (m/w/d)

                          REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG
                          Lünen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie verfügen über eine IT-Affinität und ein gutes Auffassungsvermögen für HR-Managementsysteme * Von der Betreuung bis zur Optimierung: Als HR Specialist stellen Sie die Funktionsfähigkeit und Weiterentwicklung unserer HR-Software P&I LOGA sicher * Sie analysieren bestehende Prozesse, setzen die Anforderung in Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern im HR-System um und treiben so die Digitalisierung und Automatisierung voran * Sie haben tiefgreifende Erfahrungen mit der Personalmanagementsoftware P&I LOGA oder einem vergleichbaren System sammeln können
                          Sie verfügen über eine IT-Affinität und ein gutes Auffassungsvermögen für HR-Managementsysteme * Von der Betreuung bis zur Optimierung: Als HR Specialist stellen Sie die Funktionsfähigkeit und Weiterentwicklung unserer HR-Software P&I LOGA sicher * Sie analysieren bestehende Prozesse, setzen die Anforderung in Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern im HR-System um und treiben so die Digitalisierung und Automatisierung voran * Sie haben tiefgreifende Erfahrungen mit der Personalmanagementsoftware P&I LOGA oder einem vergleichbaren System sammeln können
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                          Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Procurement, Contract- und Claim-Management oder in der Project Execution bei großvolumigen, komplexen Infrastruktur- oder EPC-Projekten, vorzugsweise in der Energiewirtschaft - Wir besetzen aktuell zwei Teamleitungen im Bereich des Commercial Execution Managements für jeweils folgende Schwerpunkte: Kabel, Tiefbau. * Sicherstellung einer effizienten und konstruktiven Zusammenarbeit mit Projektleitungen, technischen Fachabteilungen, Lieferant*innen sowie allen Einheiten im Einkauf und angrenzenden Bereichen (Legal, Finance, Project Controls) * Erstellung und Präsentation aussagekräftiger Management-Reportings für die Abteilungsleitung und das Top-Management * Verantwortung für die kommerzielle Ausführungsphase nach Vertragsunterschrift bis zum Ende der Gewährleistungszeit, inkl. Claim- und Nachtragsmanagement, Vertrags- und Kostensteuerung
                          Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Procurement, Contract- und Claim-Management oder in der Project Execution bei großvolumigen, komplexen Infrastruktur- oder EPC-Projekten, vorzugsweise in der Energiewirtschaft - Wir besetzen aktuell zwei Teamleitungen im Bereich des Commercial Execution Managements für jeweils folgende Schwerpunkte: Kabel, Tiefbau. * Sicherstellung einer effizienten und konstruktiven Zusammenarbeit mit Projektleitungen, technischen Fachabteilungen, Lieferant*innen sowie allen Einheiten im Einkauf und angrenzenden Bereichen (Legal, Finance, Project Controls) * Erstellung und Präsentation aussagekräftiger Management-Reportings für die Abteilungsleitung und das Top-Management * Verantwortung für die kommerzielle Ausführungsphase nach Vertragsunterschrift bis zum Ende der Gewährleistungszeit, inkl. Claim- und Nachtragsmanagement, Vertrags- und Kostensteuerung
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                          Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder alternative Qualifikation. * Berufserfahrung: Erfahrung in der Kundenbetreuung sowie im Projektumfeld; idealerweise erste Berührungspunkte mit internationaler Zusammenarbeit, Change Management und der Steuerung verschiedener Stakeholder.
                          Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder alternative Qualifikation. * Berufserfahrung: Erfahrung in der Kundenbetreuung sowie im Projektumfeld; idealerweise erste Berührungspunkte mit internationaler Zusammenarbeit, Change Management und der Steuerung verschiedener Stakeholder.
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                          NEU
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - akut... HR Consulting GmbH - Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? HR Consulting GmbH mit Sitz in Dortmund. HR Consulting GmbH für Dich! * Du unterstützt im Bewerbermanagement
                          Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - akut... HR Consulting GmbH - Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? HR Consulting GmbH mit Sitz in Dortmund. HR Consulting GmbH für Dich! * Du unterstützt im Bewerbermanagement
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                          Project Consultant (PCS) - Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) 100% Homeoffice

                          JS Deutschland GmbH
                          Home-Office, bundesweit, Berlin, Hamburg, Hannover, Dresden, Magdeburg, Bremen, Dortmund, Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Als Project Consultant (PCS) bist du der direkte Ansprechpartner für unsere und trägst aktiv zur Umsetzung von Kommunikationsstrategien bei. * Enge Zusammenarbeit mit dem Key Account Management, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten
                          Als Project Consultant (PCS) bist du der direkte Ansprechpartner für unsere und trägst aktiv zur Umsetzung von Kommunikationsstrategien bei. * Enge Zusammenarbeit mit dem Key Account Management, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten
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                          Als Agenturgruppe, in der wir kollegial, nachhaltig und partnerschaftlich das HR- Business prägen und mitgestalten - Zwischen Datenanalyse, Prozessmanagement und Mitarbeitendenentwicklung fühlst du dich zu Hause? * Uns tatkräftig in Projekten unterstützen: von der Planung eines 360°-Feedbackprozesses über die Auswertung der Ergebnisse bis zur Mitarbeit an internen HR-Initiativen * Unser HR-Controlling optimieren: neben HR-Dashboards auch Reports erstellen, Daten sowohl aufbereiten als auch analysieren und daraus Trends oder Handlungsempfehlungen ableiten * Unsere digitale Personalakte auf- sowie ausbauen, d. h. personalrelevante Daten aktualisieren, Schnittstellen schaffen und wertvolle Beiträge zur Digitalisierung unserer HR-Prozesse leisten * Laufendes Bachelor- oder Master-Studium (Praxissemester): BWL mit Fokus Personal / HR / Controlling, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
                          Als Agenturgruppe, in der wir kollegial, nachhaltig und partnerschaftlich das HR- Business prägen und mitgestalten - Zwischen Datenanalyse, Prozessmanagement und Mitarbeitendenentwicklung fühlst du dich zu Hause? * Uns tatkräftig in Projekten unterstützen: von der Planung eines 360°-Feedbackprozesses über die Auswertung der Ergebnisse bis zur Mitarbeit an internen HR-Initiativen * Unser HR-Controlling optimieren: neben HR-Dashboards auch Reports erstellen, Daten sowohl aufbereiten als auch analysieren und daraus Trends oder Handlungsempfehlungen ableiten * Unsere digitale Personalakte auf- sowie ausbauen, d. h. personalrelevante Daten aktualisieren, Schnittstellen schaffen und wertvolle Beiträge zur Digitalisierung unserer HR-Prozesse leisten * Laufendes Bachelor- oder Master-Studium (Praxissemester): BWL mit Fokus Personal / HR / Controlling, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
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                          Als Agenturgruppe, in der wir kollegial, nachhaltig und partnerschaftlich das HR- Business prägen und mitgestalten - Zwischen Datenanalyse, Prozessmanagement und Mitarbeitendenentwicklung fühlst du dich zu Hause? * Uns tatkräftig in Projekten unterstützen: von der Planung eines 360°-Feedbackprozesses über die Auswertung der Ergebnisse bis zur Mitarbeit an internen HR-Initiativen * Unser HR-Controlling optimieren: neben HR-Dashboards auch Reports erstellen, Daten sowohl aufbereiten als auch analysieren und daraus Trends oder Handlungsempfehlungen ableiten * Unsere digitale Personalakte auf- sowie ausbauen, d. h. personalrelevante Daten aktualisieren, Schnittstellen schaffen und wertvolle Beiträge zur Digitalisierung unserer HR-Prozesse leisten * Laufendes Bachelor- oder Master-Studium (Praxissemester): BWL mit Fokus Personal / HR / Controlling, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
                          Als Agenturgruppe, in der wir kollegial, nachhaltig und partnerschaftlich das HR- Business prägen und mitgestalten - Zwischen Datenanalyse, Prozessmanagement und Mitarbeitendenentwicklung fühlst du dich zu Hause? * Uns tatkräftig in Projekten unterstützen: von der Planung eines 360°-Feedbackprozesses über die Auswertung der Ergebnisse bis zur Mitarbeit an internen HR-Initiativen * Unser HR-Controlling optimieren: neben HR-Dashboards auch Reports erstellen, Daten sowohl aufbereiten als auch analysieren und daraus Trends oder Handlungsempfehlungen ableiten * Unsere digitale Personalakte auf- sowie ausbauen, d. h. personalrelevante Daten aktualisieren, Schnittstellen schaffen und wertvolle Beiträge zur Digitalisierung unserer HR-Prozesse leisten * Laufendes Bachelor- oder Master-Studium (Praxissemester): BWL mit Fokus Personal / HR / Controlling, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
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                          NEU

                          Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)

                          adesso SE
                          Aachen, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hannover, Köln, Münster, Paderborn, Siegen​
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Berufserfahrung: Du punktest mit mehrjähriger Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung). * HR-IT Landschaft analysieren und gestalten: Du erfasst bestehende HR-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst passgenaue Digitalisierungsstrategien - von der ersten Prozessaufnahme bis zur fertigen Lösung. * Projekte umsetzen und Go-Live begleiten: Du implementierst moderne HR-Technologien wie HRIS, E-Signatur, Zeugnisgenerator oder Lernplattformen und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen erfolgreich umgesetzt werden. * Beratungsportfolio weiterentwickeln: Du bringst neue Ideen ein, entwickelst Methoden und Tools weiter und baust unser HR-IT-Portfolio strategisch aus. * HR-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen entlang des Employee Lifecycles ermöglichen dir einen guten Blick für neue Themen und Trends.
                          Berufserfahrung: Du punktest mit mehrjähriger Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung). * HR-IT Landschaft analysieren und gestalten: Du erfasst bestehende HR-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst passgenaue Digitalisierungsstrategien - von der ersten Prozessaufnahme bis zur fertigen Lösung. * Projekte umsetzen und Go-Live begleiten: Du implementierst moderne HR-Technologien wie HRIS, E-Signatur, Zeugnisgenerator oder Lernplattformen und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen erfolgreich umgesetzt werden. * Beratungsportfolio weiterentwickeln: Du bringst neue Ideen ein, entwickelst Methoden und Tools weiter und baust unser HR-IT-Portfolio strategisch aus. * HR-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen entlang des Employee Lifecycles ermöglichen dir einen guten Blick für neue Themen und Trends.
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Ferdinand Bilstein GmbH & Co. KG
                          Gelsenkirchen
                          Teilweise Home-Office
                          Als HR Business Partner (m/w/d) agierst du stets als Ansprechpartner und auch Schnittstelle zwischen und in der Logistik in Gelsenkirchen und betreust diese in allen arbeitsrechtlichen, als auch personalrelevanten Fragen und Belangen. Dabei begleitest du organisatorische Veränderungen und HR-Prozesse aktiv mit und verfolgst dabei das Ziel, den Unternehmenserfolg nachhaltig zu sicher. * Du berätst und betreust Mitarbeitende sowie Führungskräfte unserer Logistik zu allen HR-relevanten Themen und Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycles * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung im HR-Bereich * Du arbeitest selbstständig, lösungs- sowie serviceorientiert und siehst dich als kommunikativen und empathischen Teamplayer, dem die HR-Arbeit am Herzen liegt
                          Als HR Business Partner (m/w/d) agierst du stets als Ansprechpartner und auch Schnittstelle zwischen und in der Logistik in Gelsenkirchen und betreust diese in allen arbeitsrechtlichen, als auch personalrelevanten Fragen und Belangen. Dabei begleitest du organisatorische Veränderungen und HR-Prozesse aktiv mit und verfolgst dabei das Ziel, den Unternehmenserfolg nachhaltig zu sicher. * Du berätst und betreust Mitarbeitende sowie Führungskräfte unserer Logistik zu allen HR-relevanten Themen und Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycles * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung im HR-Bereich * Du arbeitest selbstständig, lösungs- sowie serviceorientiert und siehst dich als kommunikativen und empathischen Teamplayer, dem die HR-Arbeit am Herzen liegt
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                          NEU
                          Unterstützung bei der Steuerung und Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements * Unterstützung im Bewerbermanagementsystem inkl. Terminvereinbarung und -koordination von Vorstellungsgesprächen * Mitarbeit an Projekten in verschiedenen HR-Themenfeldern * Eingeschriebene/r Student/in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar, idealerweise mit Schwertpunkt HR * Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich von Vorteil * betriebliches Gesundheitsmanagement
                          Unterstützung bei der Steuerung und Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements * Unterstützung im Bewerbermanagementsystem inkl. Terminvereinbarung und -koordination von Vorstellungsgesprächen * Mitarbeit an Projekten in verschiedenen HR-Themenfeldern * Eingeschriebene/r Student/in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar, idealerweise mit Schwertpunkt HR * Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich von Vorteil * betriebliches Gesundheitsmanagement
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                          In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für das Servicecenter Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Administrator für die HR-Managementsoftware P&I LOGA (m/w/d) Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen, PflegeFlex, Technik und Infrastrukturmanagement. * Unterstützung des Projektmanagements bei LOGA-bezogenen Projekten * Etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
                          In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für das Servicecenter Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Administrator für die HR-Managementsoftware P&I LOGA (m/w/d) Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen, PflegeFlex, Technik und Infrastrukturmanagement. * Unterstützung des Projektmanagements bei LOGA-bezogenen Projekten * Etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
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                          Referent Entgelt & HR Administration (m/w/d)

                          TSR Group GmbH & Co. KG
                          Lünen bei Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Als Referent Entgelt und HR Administration verstärken Sie unser wachsendes Team und betreuen einen definierten Mitarbeiterkreis über verschiedene Niederlassungen hinweg
                          Als Referent Entgelt und HR Administration verstärken Sie unser wachsendes Team und betreuen einen definierten Mitarbeiterkreis über verschiedene Niederlassungen hinweg
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du hast eine kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit HR-Schwerpunkt), bspw. als Industriekaufmann (m/w/d), Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) abgeschlossen und bringst fundierte Berufserfahrung in der HR-Administration mit. * Zeitwirtschaft: Du hast unsere Zeiterfassung im Blick, korrigierst Buchungen und kümmerst dich zuverlässig um das Fehlzeitenmanagement. * Reporting & Analyse: Du erstellst regelmäßige Auswertungen und Reports (z. B. Krankenquote, Fluktuation oder Urlaubsrückstellungen) und lieferst damit die Datenbasis für unsere HR-Entscheidungen. * MS Office (besonders Excel für Auswertungen) / Google Workspace ist dein tägliches Werkzeug; Erfahrung mit HR-Software (z. B. Datev, Personio, SAP) ist ein großes Plus.
                          Du hast eine kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit HR-Schwerpunkt), bspw. als Industriekaufmann (m/w/d), Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) abgeschlossen und bringst fundierte Berufserfahrung in der HR-Administration mit. * Zeitwirtschaft: Du hast unsere Zeiterfassung im Blick, korrigierst Buchungen und kümmerst dich zuverlässig um das Fehlzeitenmanagement. * Reporting & Analyse: Du erstellst regelmäßige Auswertungen und Reports (z. B. Krankenquote, Fluktuation oder Urlaubsrückstellungen) und lieferst damit die Datenbasis für unsere HR-Entscheidungen. * MS Office (besonders Excel für Auswertungen) / Google Workspace ist dein tägliches Werkzeug; Erfahrung mit HR-Software (z. B. Datev, Personio, SAP) ist ein großes Plus.
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                          Lead and manage strategic projects end‑to‑end — from initial concept to full implementation — with ownership for timelines, budgets, deliverables, and measurable outcomes * Drive cross‑functional projects across critical business areas including route‑to‑market, supply chain, production, digitalization, and sustainability * Collaborate closely with teams across Sales, Service, M&A, Marketing, Finance, Operations, Technologies & Innovation, Digital Services & Solutions, and HR, engaging diverse from local to global level * 3+ years of relevant experience, ideally in management consulting, strategy, or a comparable industrial environment * Proven ability to lead and deliver complex international projects in a technical or fast‑paced setting * Excellent communication, presentation, and stakeholder‑management skills across all hierarchy levels
                          Lead and manage strategic projects end‑to‑end — from initial concept to full implementation — with ownership for timelines, budgets, deliverables, and measurable outcomes * Drive cross‑functional projects across critical business areas including route‑to‑market, supply chain, production, digitalization, and sustainability * Collaborate closely with teams across Sales, Service, M&A, Marketing, Finance, Operations, Technologies & Innovation, Digital Services & Solutions, and HR, engaging diverse from local to global level * 3+ years of relevant experience, ideally in management consulting, strategy, or a comparable industrial environment * Proven ability to lead and deliver complex international projects in a technical or fast‑paced setting * Excellent communication, presentation, and stakeholder‑management skills across all hierarchy levels
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                          Schnelle Bewerbung
                          In unserem Team „Externe Fertigung“ im Qualitätsmanagement am Standort Dortmund sorgen wir dafür, dass unsere qualifizierten Lohnhersteller jederzeit nach höchsten Standards produzieren. * Qualitätsmanagement-System: Du unterstützt die Pflege und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems (DIN EN ISO 13485) sowie die Überwachung der QM-Systeme unserer externen Partner.
                          In unserem Team „Externe Fertigung“ im Qualitätsmanagement am Standort Dortmund sorgen wir dafür, dass unsere qualifizierten Lohnhersteller jederzeit nach höchsten Standards produzieren. * Qualitätsmanagement-System: Du unterstützt die Pflege und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems (DIN EN ISO 13485) sowie die Überwachung der QM-Systeme unserer externen Partner.
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                          NEU
                          Impulse setzen & Innovation treiben: Bringe neue Ideen in strategische HR-Projekte ein – z. B. beim Aufbau moderner Personalentwicklungs- oder Corporate-Health-Konzepte – und gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit aktiv mit * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung oder einem vergleichbaren HR-Schwerpunkt – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld
                          Impulse setzen & Innovation treiben: Bringe neue Ideen in strategische HR-Projekte ein – z. B. beim Aufbau moderner Personalentwicklungs- oder Corporate-Health-Konzepte – und gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit aktiv mit * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung oder einem vergleichbaren HR-Schwerpunkt – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld
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                          Velero Management GmbH * Unterstützung des Bereichsleiters Facility Management (FM) im operativen Alltag – Organisation, Koordination, Kommunikation * Eigenständige Planung, Buchung und Abrechnung von Geschäftsreisen, sowie Termin- und Kalendermanagement * Erste Berufserfahrung im Immobilienbereich, z. B. Facility Management, Vermietung, Verwaltung, oder Projektassistenz
                          Velero Management GmbH * Unterstützung des Bereichsleiters Facility Management (FM) im operativen Alltag – Organisation, Koordination, Kommunikation * Eigenständige Planung, Buchung und Abrechnung von Geschäftsreisen, sowie Termin- und Kalendermanagement * Erste Berufserfahrung im Immobilienbereich, z. B. Facility Management, Vermietung, Verwaltung, oder Projektassistenz
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                          NEU

                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Ferdinand Bilstein GmbH & Co. KG
                          Gelsenkirchen
                          Teilweise Home-Office
                          Als HR Business Partner (m/w/d) agierst du stets als Ansprechpartner und auch Schnittstelle zwischen und in der Logistik in Gelsenkirchen und betreust diese in allen arbeitsrechtlichen, als auch personalrelevanten Fragen und Belangen. Dabei begleitest du organisatorische Veränderungen und HR-Prozesse aktiv mit und verfolgst dabei das Ziel, den Unternehmenserfolg nachhaltig zu sicher. * Du berätst und betreust Mitarbeitende sowie Führungskräfte unserer Logistik zu allen HR-relevanten Themen und Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycles * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung im HR-Bereich * Du arbeitest selbstständig, lösungs- sowie serviceorientiert und siehst dich als kommunikativen und empathischen Teamplayer, dem die HR-Arbeit am Herzen liegt
                          Als HR Business Partner (m/w/d) agierst du stets als Ansprechpartner und auch Schnittstelle zwischen und in der Logistik in Gelsenkirchen und betreust diese in allen arbeitsrechtlichen, als auch personalrelevanten Fragen und Belangen. Dabei begleitest du organisatorische Veränderungen und HR-Prozesse aktiv mit und verfolgst dabei das Ziel, den Unternehmenserfolg nachhaltig zu sicher. * Du berätst und betreust Mitarbeitende sowie Führungskräfte unserer Logistik zu allen HR-relevanten Themen und Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycles * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung im HR-Bereich * Du arbeitest selbstständig, lösungs- sowie serviceorientiert und siehst dich als kommunikativen und empathischen Teamplayer, dem die HR-Arbeit am Herzen liegt
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                          Berufserfahrung, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer Hochschule, idealerweise aus den Bereichen, Drittmittelmanagement, Finanzen, oder Personal ist vorteilhaft
                          Berufserfahrung, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer Hochschule, idealerweise aus den Bereichen, Drittmittelmanagement, Finanzen, oder Personal ist vorteilhaft
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                          Sales Development Representative – Fuhrparkmanagement & Leasing (SDR) (m/w/d)

                          Holman GmbH
                          Stuttgart, Köln, Dortmund, Essen, Duisburg, Bochum, Wuppertal, Münster, Hannover, München
                          Weltweit sind wir das größte familiengeführte Unternehmen im Bereich Fuhrparkmanagement und Leasing. Auch wenn wir primär Dienstleistungen und Technologien im Fuhrparkmanagement und Leasing anbieten, stehen bei uns Menschen immer an erster Stelle. * Unterstützung des Vertriebs bei der Akquise bis hin zur Gewinnung neuer Kunden, Leasing- und Fuhrparkmanagementlösungen
                          Weltweit sind wir das größte familiengeführte Unternehmen im Bereich Fuhrparkmanagement und Leasing. Auch wenn wir primär Dienstleistungen und Technologien im Fuhrparkmanagement und Leasing anbieten, stehen bei uns Menschen immer an erster Stelle. * Unterstützung des Vertriebs bei der Akquise bis hin zur Gewinnung neuer Kunden, Leasing- und Fuhrparkmanagementlösungen
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Verwirkliche Deine beruflichen Ziele mit einem Dualen Studium Tourismusmanagement. * Hotelmanagement * Eventmanagement * Du unterstützt in den Bereichen Tourismusmarketing und Destinationsmanagement
                          Verwirkliche Deine beruflichen Ziele mit einem Dualen Studium Tourismusmanagement. * Hotelmanagement * Eventmanagement * Du unterstützt in den Bereichen Tourismusmarketing und Destinationsmanagement
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                          HR-Specialist Deutschland (m/w/d)

                          Schenk Tanktransport Deutschland GmbH
                          Gelsenkirchen
                          Wir suchen einen HR-Specialist Deutschland (m/w/d) Der HR-Specialist (m/w/d) unterstützt sowohl in den verschiedenen tagesaktuellen und strategischen HR-Themen als auch im Recruiting. Die Funktion konzentriert sich auf die Mitwirkung, Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Projekten, die aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft sowohl administrativ als auch operativ und unterstützend im Recruiting. * Die Führung diverser HR-Reports und Statistiken sowie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem sind für dich kein Neuland * Unterstützend: Du gestaltest und schaltest Stellenausschreibungen, übernimmst Aufgaben im Bewerbermanagement (Sichtung, Vorauswahl, Führen von Interviews) und hältst den Kontakt und die Zusammenarbeit mit und aufrecht
                          Wir suchen einen HR-Specialist Deutschland (m/w/d) Der HR-Specialist (m/w/d) unterstützt sowohl in den verschiedenen tagesaktuellen und strategischen HR-Themen als auch im Recruiting. Die Funktion konzentriert sich auf die Mitwirkung, Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Projekten, die aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft sowohl administrativ als auch operativ und unterstützend im Recruiting. * Die Führung diverser HR-Reports und Statistiken sowie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem sind für dich kein Neuland * Unterstützend: Du gestaltest und schaltest Stellenausschreibungen, übernimmst Aufgaben im Bewerbermanagement (Sichtung, Vorauswahl, Führen von Interviews) und hältst den Kontakt und die Zusammenarbeit mit und aufrecht
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                          Sicherer Umgang mit HR-Systemen, idealerweise P&I LOGA, sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse. * Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement * Betriebliches Gesundheitsmanagement
                          Sicherer Umgang mit HR-Systemen, idealerweise P&I LOGA, sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse. * Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Project Management in Waltrop?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          75.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Project Management in Waltrop liegt bei 75.700 €. Gehälter für Hr Project Management in Waltrop liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Project Management Jobs in Waltrop?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1.657 offene Stellenanzeigen für Hr Project Management Jobs in Waltrop.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Waltrop einen Hr Project Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Waltrop einen Hr Project Management Job suchen: Dortmund, Essen, Münster, Nordrhein-Westfalen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Project Management Jobs in Waltrop suchen?
                          Wer nach Hr Project Management Jobs in Waltrop sucht, sucht häufig auch nach Internship Consulting, Projektmanagement International, Project Office.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Project Management Jobs in Waltrop??
                          Für einen Hr Project Management Job in Waltrop sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Patientenbetreuung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Project Management Jobs in Waltrop?
                          Für Hr Project Management Jobs in Waltrop gibt es aktuell 1124 offene Teilzeitstellen.