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Unterstützung der in vielfältigen HR-Themen
Unterstützung der in vielfältigen HR-Themen
NEU
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Schnelle Bewerbung
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personalfachkaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen, alternativ ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt HR * Sie unterstützen die HR-Leitung in den Personalbetreuung und operative Personaladministration der Mitarbeiter, Führungskräfte und der (Verwaltung der Ein- und Austritte, Versetzungen, Entgeltveränderungen, disziplinarische Maßnahmen, etc.) für den Standort in Monheim * Sie betreuen den gesamten Life Cycle – vom Onboarding bis zum Offboarding – und stellen effiziente HR-Abläufe sicher * Erfahrung im Umgang mit einem HR-Managementsystem, idealerweise PERSONIO * Begeisterung für HR-Themen sowie Interesse an der Weiterentwicklung moderner Personalarbeit
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personalfachkaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen, alternativ ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt HR * Sie unterstützen die HR-Leitung in den Personalbetreuung und operative Personaladministration der Mitarbeiter, Führungskräfte und der (Verwaltung der Ein- und Austritte, Versetzungen, Entgeltveränderungen, disziplinarische Maßnahmen, etc.) für den Standort in Monheim * Sie betreuen den gesamten Life Cycle – vom Onboarding bis zum Offboarding – und stellen effiziente HR-Abläufe sicher * Erfahrung im Umgang mit einem HR-Managementsystem, idealerweise PERSONIO * Begeisterung für HR-Themen sowie Interesse an der Weiterentwicklung moderner Personalarbeit
Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als Expert Human Resources (m/w/d) * Unterstützung im Rahmen des Onboarding-Prozesses und bei administrativen HR-Tätigkeiten
Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als Expert Human Resources (m/w/d) * Unterstützung im Rahmen des Onboarding-Prozesses und bei administrativen HR-Tätigkeiten
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HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d)
HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d)
Dehner Holding GmbH & Co. KG
Rain
Teilweise Home-Office
Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d) * Enge Zusammenarbeit mit den internen HR-Abteilungen, Centern of Expertise und Shared Services zur kontinuierlichen Optimierung der HR-Prozesse * Aktive Mitwirkung bei Business- und HR-Projekten sowie kontinuierliche Prozessverbesserung * Mehrjährige Berufserfahrung im generalistischen HR-Bereich, vorzugsweise in einer HR Business Partner Rolle
Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d) * Enge Zusammenarbeit mit den internen HR-Abteilungen, Centern of Expertise und Shared Services zur kontinuierlichen Optimierung der HR-Prozesse * Aktive Mitwirkung bei Business- und HR-Projekten sowie kontinuierliche Prozessverbesserung * Mehrjährige Berufserfahrung im generalistischen HR-Bereich, vorzugsweise in einer HR Business Partner Rolle
Teamleitung HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d)
Teamleitung HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d)
Dehner Holding GmbH & Co. KG
Rain
Teilweise Home-Office
Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als Teamleitung HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d) * Fachliche und disziplinarische Führung der 5 HR Business Partner – Corporate Functions (Unternehmenszentrale Rain, White & Blue Collar) * Ableitung und Umsetzung von HR-Maßnahmen aus den Business-Anforderungen * Enge Zusammenarbeit mit den internen HR-Abteilungen, Centern of Expertise und Shared Services zur kontinuierlichen Optimierung der HR-Prozesse * Leitung und Steuerung von HR- und Business-Projekten * Steuerung operativer HR-Kernthemen (u.a. Recruiting, Onboarding, Employer Branding, Performance Management) * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner
Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als Teamleitung HR Business Partner – Corporate Functions (m/w/d) * Fachliche und disziplinarische Führung der 5 HR Business Partner – Corporate Functions (Unternehmenszentrale Rain, White & Blue Collar) * Ableitung und Umsetzung von HR-Maßnahmen aus den Business-Anforderungen * Enge Zusammenarbeit mit den internen HR-Abteilungen, Centern of Expertise und Shared Services zur kontinuierlichen Optimierung der HR-Prozesse * Leitung und Steuerung von HR- und Business-Projekten * Steuerung operativer HR-Kernthemen (u.a. Recruiting, Onboarding, Employer Branding, Performance Management) * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner
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Personalsachbearbeiter Lohn (w/m/d) in Teilzeit 25 Wochenstunden
Personalsachbearbeiter Lohn (w/m/d) in Teilzeit 25 Wochenstunden
TIGRA GmbH
Oberndorf am Lech
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich jetzt als** Personalsachbearbeiter Lohn (m/w/d) **
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich jetzt als** Personalsachbearbeiter Lohn (m/w/d) **
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Schnelle Bewerbung
MTS Systemtechnik GmbH * Mertingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Bei der MTS Systemtechnik GmbH erwartet Sie als Mitarbeiter:in im Personalwesen (m/w/d) eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem innovativen Unternehmen. Unsere Firma, die sich durch ihre fortschrittlichen Technologien und qualitätsorientierten Lösungen auszeichnet, bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Optimierung unserer Personalprozesse mitzuwirken. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das Wert auf eine offene Kommunikationskultur und ein angenehmes Arbeitsumfeld legt. In dieser Rolle sind Sie für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden verantwortlich und leisten einen entscheidenden Beitrag zur Förderung einer positiven Unternehmenskultur.
MTS Systemtechnik GmbH * Mertingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Bei der MTS Systemtechnik GmbH erwartet Sie als Mitarbeiter:in im Personalwesen (m/w/d) eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem innovativen Unternehmen. Unsere Firma, die sich durch ihre fortschrittlichen Technologien und qualitätsorientierten Lösungen auszeichnet, bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Optimierung unserer Personalprozesse mitzuwirken. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das Wert auf eine offene Kommunikationskultur und ein angenehmes Arbeitsumfeld legt. In dieser Rolle sind Sie für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden verantwortlich und leisten einen entscheidenden Beitrag zur Förderung einer positiven Unternehmenskultur.
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Lorenz & Partner Steuerberatungsgesellschaft
Weißenburg in Bayern
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Lorenz & Partner Steuerberatungsgesellschaft * Weißenburg in Bayern * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Sie haben Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und arbeiten präzise? Dann verstärken Sie unser Team als Mitarbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d)! Ihre Aufgaben - Eigenverantwortliche Erstellung von Lohnabrechnungen - Fristgerechte Meldungen an Sozialversicherungen und Finanzverwaltung - Beratung von Arbeitgebern bei Fragen rund um die Lohnabrechnung - Ihr Profil- Abgeschlossene Ausbildung zum/r Steuerfachangestellte/n, Fachassistent/in Lohn und Gehalt, Personalkauffrau/mann, Lohnsachbearbeiter/in - Erfahrung in der Lohnabrechnung und Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht - Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Lorenz & Partner Steuerberatungsgesellschaft * Weißenburg in Bayern * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Sie haben Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und arbeiten präzise? Dann verstärken Sie unser Team als Mitarbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d)! Ihre Aufgaben - Eigenverantwortliche Erstellung von Lohnabrechnungen - Fristgerechte Meldungen an Sozialversicherungen und Finanzverwaltung - Beratung von Arbeitgebern bei Fragen rund um die Lohnabrechnung - Ihr Profil- Abgeschlossene Ausbildung zum/r Steuerfachangestellte/n, Fachassistent/in Lohn und Gehalt, Personalkauffrau/mann, Lohnsachbearbeiter/in - Erfahrung in der Lohnabrechnung und Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht - Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
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Lohnsachbearbeiter / Lohnbuchhalter (m/w/d) Voll- oder Teilzeit | Hybrid | ab sofort
Lohnsachbearbeiter / Lohnbuchhalter (m/w/d) Voll- oder Teilzeit | Hybrid | ab sofort
Schweiger Bschor Steuerberater Partnerschaft mbB
Tapfheim
Teilweise Home-Office
Schweiger Bschor Steuerberater Partnerschaft mbB * Tapfheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind eine moderne, digitale Steuerkanzlei mit rund 24 Mitarbeitenden. Papierstapel gibt es bei uns nicht – dafür smarte Tools, klare Prozesse und kurze Entscheidungswege. Was uns ausmacht? Ein Team, das zusammenhält, offen kommuniziert und Lust hat, Dinge neu zu denken. Wir betreuen unsere Mandanten digital, effizient und gleichzeitig persönlich – genau diese Mischung macht uns besonders. - Eigenständige Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen - Betreuung eines festen Mandantenstamms aus unterschiedlichen Branchen - Abwicklung aller lohnrelevanten Themen (Meldewesen, Bescheinigungen, Prüfungen) - Kommunikation mit Mandanten, Krankenkassen und Behörden - Arbeiten mit DATEV Lohn & Gehalt in einer vollständig digitalen Umgebung
Schweiger Bschor Steuerberater Partnerschaft mbB * Tapfheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind eine moderne, digitale Steuerkanzlei mit rund 24 Mitarbeitenden. Papierstapel gibt es bei uns nicht – dafür smarte Tools, klare Prozesse und kurze Entscheidungswege. Was uns ausmacht? Ein Team, das zusammenhält, offen kommuniziert und Lust hat, Dinge neu zu denken. Wir betreuen unsere Mandanten digital, effizient und gleichzeitig persönlich – genau diese Mischung macht uns besonders. - Eigenständige Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen - Betreuung eines festen Mandantenstamms aus unterschiedlichen Branchen - Abwicklung aller lohnrelevanten Themen (Meldewesen, Bescheinigungen, Prüfungen) - Kommunikation mit Mandanten, Krankenkassen und Behörden - Arbeiten mit DATEV Lohn & Gehalt in einer vollständig digitalen Umgebung
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in
Jürgen Weislein Steuerberatungsgesellschaft mbH
Weißenburg in Bayern
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
* Jürgen Weislein Steuerberatungsgesellschaft mbH * Weißenburg in Bayern * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Schnelle Bewerbung Komm zu uns ins Team als Lohn- / Finanzbuchhalter (m/w/d) Voll- und Teilzeit Sie betreuen selbständig Ihren festen Mandantenstamm und erstellen Lohnabrechnungen und Finanzbuchhaltungen für Mandanten verschiedener Rechtsformen Ihr Profil • qualifizierte Ausbildung • Team- und KommunikationsfähigkeitAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Finanzbuchhaltung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung • kreativen, modernen und krisensicheren Arbeitsplatz • sehr flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten • innovative Projekte und spannende Mandanten • flache Hierarchie und ein starkes Team • leistungsgerechte Vergütung und Benefits Umfang: Nach Vereinbarung
* Jürgen Weislein Steuerberatungsgesellschaft mbH * Weißenburg in Bayern * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit Sei einer der ersten Bewerber Schnelle Bewerbung Komm zu uns ins Team als Lohn- / Finanzbuchhalter (m/w/d) Voll- und Teilzeit Sie betreuen selbständig Ihren festen Mandantenstamm und erstellen Lohnabrechnungen und Finanzbuchhaltungen für Mandanten verschiedener Rechtsformen Ihr Profil • qualifizierte Ausbildung • Team- und KommunikationsfähigkeitAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Finanzbuchhaltung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung • kreativen, modernen und krisensicheren Arbeitsplatz • sehr flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten • innovative Projekte und spannende Mandanten • flache Hierarchie und ein starkes Team • leistungsgerechte Vergütung und Benefits Umfang: Nach Vereinbarung
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter gesucht (m/w/d)!
Lohn- und Gehaltsbuchhalter gesucht (m/w/d)!
Hüttl & Kollegen Steuerberater & Rechtsanwälte GmbH
Wemding
Schnelle Bewerbung
Ausfüllung aller HR-Reporting-Dokumente und Einreichung zur Genehmigung durch den/die Leitende/n Manager/in.
Ausfüllung aller HR-Reporting-Dokumente und Einreichung zur Genehmigung durch den/die Leitende/n Manager/in.
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Sailer GmbH * Ehingen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung, aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft * Einblicke in die Abteilungen Vertrieb, Einkauf, Auftragsabwicklung und Versand/Logistik * Kundenkontakt per Telefon und E-Mail * Regelmäßige Azubi-Projekte, bei denen du deine eigenen Ideen miteinbringen kannst * Ausbildungsdauer: 3 Jahre * Berufsschule: Kaufmännische Schule Ehingen * Mittlere Reife oder vergleichbarer Schulabschluss * Freude am Umgang mit modernen Arbeitsmitteln im Büro * Schnelle Auffassungsgabe * Kommunikationsstärke und Offenheit gegenüber Menschen * Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit * Einsatz- und Lernbereitschaft - Standort: Ehingen (Donau) * Flexible Arbeitszeiten * Attraktive Ausbildungsvergütung * Jobticket für den Fahrtweg zu deinem Ausbildungsbetrieb * Regelmäßige Team-Events
Sailer GmbH * Ehingen * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung, aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft * Einblicke in die Abteilungen Vertrieb, Einkauf, Auftragsabwicklung und Versand/Logistik * Kundenkontakt per Telefon und E-Mail * Regelmäßige Azubi-Projekte, bei denen du deine eigenen Ideen miteinbringen kannst * Ausbildungsdauer: 3 Jahre * Berufsschule: Kaufmännische Schule Ehingen * Mittlere Reife oder vergleichbarer Schulabschluss * Freude am Umgang mit modernen Arbeitsmitteln im Büro * Schnelle Auffassungsgabe * Kommunikationsstärke und Offenheit gegenüber Menschen * Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit * Einsatz- und Lernbereitschaft - Standort: Ehingen (Donau) * Flexible Arbeitszeiten * Attraktive Ausbildungsvergütung * Jobticket für den Fahrtweg zu deinem Ausbildungsbetrieb * Regelmäßige Team-Events
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Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - gerne mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann / -frau oder einer fachbezogenen Weiterbildung im Bereich Personal * Administrative Betreuung von HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - gerne mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann / -frau oder einer fachbezogenen Weiterbildung im Bereich Personal * Administrative Betreuung von HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles
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Bayer AG * Monheim - Sei einer der ersten Bewerber - Wo möchtest du hin? Was möchtest du erreichen? Wie möchtest du dich einbringen? Du hast die Wahl und wir unterstützen dich auf deinem Weg. Bei Bayer kommen Multitalente und Spezialist*innen, Visionäre und leidenschaftliche Menschen, Denker*innen und Macher*innen zusammen, um die Welt zu ernähren, den Klimawandel zu verlangsamen und gesündere, nachhaltigere Leben für alle zu schaffen. Dies ist die Gelegenheit, deine Karriere bei einem weltweit führenden Konzern zu starten, der sich für #HealthForAll #HungerForNone einsetzt. Bringe deine Ideen, dein Können und deine Leidenschaft mit. Deine Karriere beginnt hier. Im Rahmen des juristischen Vorbereitungsdienstes bieten wir dir die Möglichkeit, drei Monate deiner Anwalt-oder Wahlstation in einer der Rechtsabteilungen des Bayer-Konzerns als Referendar (m/w/d) zu absolvieren.
Bayer AG * Monheim - Sei einer der ersten Bewerber - Wo möchtest du hin? Was möchtest du erreichen? Wie möchtest du dich einbringen? Du hast die Wahl und wir unterstützen dich auf deinem Weg. Bei Bayer kommen Multitalente und Spezialist*innen, Visionäre und leidenschaftliche Menschen, Denker*innen und Macher*innen zusammen, um die Welt zu ernähren, den Klimawandel zu verlangsamen und gesündere, nachhaltigere Leben für alle zu schaffen. Dies ist die Gelegenheit, deine Karriere bei einem weltweit führenden Konzern zu starten, der sich für #HealthForAll #HungerForNone einsetzt. Bringe deine Ideen, dein Können und deine Leidenschaft mit. Deine Karriere beginnt hier. Im Rahmen des juristischen Vorbereitungsdienstes bieten wir dir die Möglichkeit, drei Monate deiner Anwalt-oder Wahlstation in einer der Rechtsabteilungen des Bayer-Konzerns als Referendar (m/w/d) zu absolvieren.
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Schnelle Bewerbung
Leitung und Steuerung der täglichen HR-Abläufe zur Sicherstellung effizienter Prozesse * Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien im Einklang mit Unternehmenszielen sowie gesetzlichen und branchenspezifischen Vorgaben * Nutzung von HR-Kennzahlen und Analysen zur Leistungsbewertung und Entwicklung datenbasierter HR-Strategien * Hauptansprechpartner für eskalierte HR-Themen; Unterstützung von bei komplexen arbeitsrechtlichen Fragestellungen und sensiblen Themen * Identifikation von Verbesserungspotenzialen in HR-Prozessen, Tools und Methoden sowie Sicherstellung der Ausrichtung an den Geschäftsbereichen * Mitarbeit an globalen/regionalen HR-Projekten nach Bedarf * Professionelle HR-Zertifizierung (z.B. CIPD, SHRM-CP/SCP oder PHR/SPHR) ist von Vorteil * Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht, in HR-Compliance und Best Practices
Leitung und Steuerung der täglichen HR-Abläufe zur Sicherstellung effizienter Prozesse * Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien im Einklang mit Unternehmenszielen sowie gesetzlichen und branchenspezifischen Vorgaben * Nutzung von HR-Kennzahlen und Analysen zur Leistungsbewertung und Entwicklung datenbasierter HR-Strategien * Hauptansprechpartner für eskalierte HR-Themen; Unterstützung von bei komplexen arbeitsrechtlichen Fragestellungen und sensiblen Themen * Identifikation von Verbesserungspotenzialen in HR-Prozessen, Tools und Methoden sowie Sicherstellung der Ausrichtung an den Geschäftsbereichen * Mitarbeit an globalen/regionalen HR-Projekten nach Bedarf * Professionelle HR-Zertifizierung (z.B. CIPD, SHRM-CP/SCP oder PHR/SPHR) ist von Vorteil * Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht, in HR-Compliance und Best Practices
Auswertung von HR‑Kennzahlen zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen in Abstimmung mit dem * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung standortbezogener HR‑Prozesse in enger Zusammenarbeit mit dem HR‑Team * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR‑Funktion, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung
Auswertung von HR‑Kennzahlen zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen in Abstimmung mit dem * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung standortbezogener HR‑Prozesse in enger Zusammenarbeit mit dem HR‑Team * Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR‑Funktion, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung
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Schnelle Bewerbung
Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie erste Ansprechperson für und Ihres Betreuungsbereichs in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Nutzung und Auswertung von HR-Kennzahlen zur Ableitung von Handlungsempfehlungen * Mitarbeit an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen, -Richtlinien und -Instrumenten * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner oder HR-Referent (m/w/d) * Sicherer Umgang mit HR-IT-Systemen und MS Office; Erfahrung mit digitalen HR-Prozessen ist von Vorteil * Eine verantwortungsvolle, vielseitige und gestaltende Rolle in einem professionellen HR-Team * Die Möglichkeit, HR-Initiativen und -Prozesse aktiv mitzuentwickeln
Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie erste Ansprechperson für und Ihres Betreuungsbereichs in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Nutzung und Auswertung von HR-Kennzahlen zur Ableitung von Handlungsempfehlungen * Mitarbeit an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen, -Richtlinien und -Instrumenten * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner oder HR-Referent (m/w/d) * Sicherer Umgang mit HR-IT-Systemen und MS Office; Erfahrung mit digitalen HR-Prozessen ist von Vorteil * Eine verantwortungsvolle, vielseitige und gestaltende Rolle in einem professionellen HR-Team * Die Möglichkeit, HR-Initiativen und -Prozesse aktiv mitzuentwickeln
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Personalsachbearbeiter (w/m/d) Zeiterfassung unbefristet in Teilzeit mit 25 Wochenstunden
Personalsachbearbeiter (w/m/d) Zeiterfassung unbefristet in Teilzeit mit 25 Wochenstunden
Technische Hochschule Augsburg
Augsburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Die Technische Hochschule Augsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (w/m/d) Zeiterfassung unbefristet in Teilzeit mit 25 Wochenstunden. Als Personalsachbearbeiter (w/m/d) bietet die Technische Hochschule Augsburg Ihnen ein verantwortungsvolles, vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld in einem motivierten, dynamischen Team.
Die Technische Hochschule Augsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (w/m/d) Zeiterfassung unbefristet in Teilzeit mit 25 Wochenstunden. Als Personalsachbearbeiter (w/m/d) bietet die Technische Hochschule Augsburg Ihnen ein verantwortungsvolles, vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld in einem motivierten, dynamischen Team.
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Schnelle Bewerbung
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Praxiserfahrung - idealerweise mit fundierter Erfahrung als Sachbearbeiter Personal (m/w/d), oder Weiterbildung zur Personalsachbearbeitung * Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Praxiserfahrung - idealerweise mit fundierter Erfahrung als Sachbearbeiter Personal (m/w/d), oder Weiterbildung zur Personalsachbearbeitung * Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
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In HR-Projekten und bei Prozessverbesserungen arbeitest du eng im Team, leistest einen wertvollen Beitrag und sorgst für die erfolgreiche Umsetzung. * Erfahrungen und Know-how: mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion; fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und deren sichere Anwendung in der Praxis; sehr gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit SAP R/3 HR
In HR-Projekten und bei Prozessverbesserungen arbeitest du eng im Team, leistest einen wertvollen Beitrag und sorgst für die erfolgreiche Umsetzung. * Erfahrungen und Know-how: mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion; fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und deren sichere Anwendung in der Praxis; sehr gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit SAP R/3 HR
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SAP HCM Consultant Payroll und Zeitwirtschaft Senior (m/w/d)
SAP HCM Consultant Payroll und Zeitwirtschaft Senior (m/w/d)
conet Deutschland GmbH
Bonn, Augsburg, Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Karlsruhe, Koblenz, Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du arbeitest in anspruchsvollen HR-Transformationsprojekten, berätst unsere Kunden auf strategischer Ebene und prägst die Weiterentwicklung moderner SAP-HR-Landschaften maßgeblich mit. Als Senior bzw. Lead Expert übernimmst du eine zentrale Rolle an der Schnittstelle von Fachbereich, IT und Management mit hoher Eigenverantwortung und echtem Gestaltungsspielraum. * fachliche und strategische Beratung unserer Kunden zu HR-Prozessen mit Schwerpunkt Personaladministration, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft * Konzeption, Steuerung und Umsetzung moderner HR-Lösungen in SAP HCM, ggf. auch in der Employee Central Payroll (ECP) * Erfahrung in der Leitung oder maßgeblichen Gestaltung komplexer HR und Implementierungsprojekte
Du arbeitest in anspruchsvollen HR-Transformationsprojekten, berätst unsere Kunden auf strategischer Ebene und prägst die Weiterentwicklung moderner SAP-HR-Landschaften maßgeblich mit. Als Senior bzw. Lead Expert übernimmst du eine zentrale Rolle an der Schnittstelle von Fachbereich, IT und Management mit hoher Eigenverantwortung und echtem Gestaltungsspielraum. * fachliche und strategische Beratung unserer Kunden zu HR-Prozessen mit Schwerpunkt Personaladministration, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft * Konzeption, Steuerung und Umsetzung moderner HR-Lösungen in SAP HCM, ggf. auch in der Employee Central Payroll (ECP) * Erfahrung in der Leitung oder maßgeblichen Gestaltung komplexer HR und Implementierungsprojekte
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Rechtsreferendar Wahlstation im Bereich Steuerberatung (w/m/d)
Rechtsreferendar Wahlstation im Bereich Steuerberatung (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
München, Augsburg, Nürnberg, Regensburg, Ulm
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * München, Augsburg, Nürnberg, Regensburg, Ulm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Als Rechtsreferendar/Rechtsreferendarin im Bereich Steuerberatung übernimmst du von Beginn an Verantwortung in der Mandats- und Projektarbeit und wirst zusammen mit erfahrenen Rechtsanwälten / Rechtsanwältinnen und Steuerberatern / Steuerberaterinnen unsere Mandanten und Mandantinnen zu verschiedensten Steuerthemen beraten. Dadurch erhältst Du tiefgreifende Einblicke in die Tätigkeit unterschiedlicher Branchen und kannst Dein Netzwerk aufbauen. Deine Aufgaben - Du bist angehender Steuer-Profi und willst im Rahmen der Wahlstation Dein juristisches Profil schärfen? * Du wirkst bei der Vorbereitung und Anfertigung von gutachterlichen Stellungnahmen zu ausgewählten Steuerrechtsfragen mit.
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * München, Augsburg, Nürnberg, Regensburg, Ulm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Als Rechtsreferendar/Rechtsreferendarin im Bereich Steuerberatung übernimmst du von Beginn an Verantwortung in der Mandats- und Projektarbeit und wirst zusammen mit erfahrenen Rechtsanwälten / Rechtsanwältinnen und Steuerberatern / Steuerberaterinnen unsere Mandanten und Mandantinnen zu verschiedensten Steuerthemen beraten. Dadurch erhältst Du tiefgreifende Einblicke in die Tätigkeit unterschiedlicher Branchen und kannst Dein Netzwerk aufbauen. Deine Aufgaben - Du bist angehender Steuer-Profi und willst im Rahmen der Wahlstation Dein juristisches Profil schärfen? * Du wirkst bei der Vorbereitung und Anfertigung von gutachterlichen Stellungnahmen zu ausgewählten Steuerrechtsfragen mit.
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Payroll Specialist (all genders)
Payroll Specialist (all genders)
XITASO GmbH IT & Software Solutions
Augsburg, Berlin, Erlangen, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
So auch im HR- und Payroll-Bereich, wo wir mit unserem interdisziplinären HR-Team dafür sorgen, dass alle XITASOnians eine positive und wertschätzende Employee Journey genießen und sich auf ihren Kernbereich konzentrieren können. * Du trägst zu einer hohen Datenqualität in unseren Systemen bei und unterstützt bei der Erstellung von Reportings und Analysen wichtiger HR-Kennzahlen mit. * Du wirkst neben dem Daily-Business in übergreifenden HR-Projekten mit, gemeinsam mit einem interdisziplinären HR-Team. * Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll und bist routiniert im Umgang mit HR-Systemen und MS Office.
So auch im HR- und Payroll-Bereich, wo wir mit unserem interdisziplinären HR-Team dafür sorgen, dass alle XITASOnians eine positive und wertschätzende Employee Journey genießen und sich auf ihren Kernbereich konzentrieren können. * Du trägst zu einer hohen Datenqualität in unseren Systemen bei und unterstützt bei der Erstellung von Reportings und Analysen wichtiger HR-Kennzahlen mit. * Du wirkst neben dem Daily-Business in übergreifenden HR-Projekten mit, gemeinsam mit einem interdisziplinären HR-Team. * Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll und bist routiniert im Umgang mit HR-Systemen und MS Office.
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HR Business Partner Bereich Operations (m/w/d)
HR Business Partner Bereich Operations (m/w/d)
Europ Assistance Services GmbH
München, Augsburg, Dachau, Fürstenfeldbruck, Karlsfeld
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Möchtest du deine HR-Kompetenz in einer Schlüsselfunktion anwenden? Du als HR Business Partner (w/m/d) bist bei uns der zentrale Ansprechpartner für unsere und im Bereich Operations in allen Fragen des Arbeitsrechts über den gesamten HR Life Cycle. Dabei bist Du Teil eines tollen HR-Teams, deren Mitglieder Dich gern mit ihren jeweiligen Kompetenzen (z.B. Recruiting, Gehaltsabrechnung, Controlling, Learning & Development, etc.) unterstützen. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Professionalisierung unserer HR-Prozesse und strategischen HR-Themen wie z. B. Personalentwicklung, Arbeitszeitmodelle, Performance Management * Mitarbeit in übergeordneten Projekten im HR und/ oder in Projekten des auf lokaler und ggfls. auf Konzernebene * Berufserfahrung: Mindestens 5-8 Jahre als HR-Business Partner, HR-Generalist oder HR-Manager
Möchtest du deine HR-Kompetenz in einer Schlüsselfunktion anwenden? Du als HR Business Partner (w/m/d) bist bei uns der zentrale Ansprechpartner für unsere und im Bereich Operations in allen Fragen des Arbeitsrechts über den gesamten HR Life Cycle. Dabei bist Du Teil eines tollen HR-Teams, deren Mitglieder Dich gern mit ihren jeweiligen Kompetenzen (z.B. Recruiting, Gehaltsabrechnung, Controlling, Learning & Development, etc.) unterstützen. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Professionalisierung unserer HR-Prozesse und strategischen HR-Themen wie z. B. Personalentwicklung, Arbeitszeitmodelle, Performance Management * Mitarbeit in übergeordneten Projekten im HR und/ oder in Projekten des auf lokaler und ggfls. auf Konzernebene * Berufserfahrung: Mindestens 5-8 Jahre als HR-Business Partner, HR-Generalist oder HR-Manager
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Schnelle Bewerbung
CABB GmbH * Gersthofen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die CABB Group ist eines der führenden Unternehmen in der Herstellung und Entwicklung (CDMO) von kundenspezifischen Wirkstoffen im Bereich Crop Science. CABB stellt außerdem hochspezialisierte Inhaltsstoffe für Kunden aus der Life-Science und Pharma-Branche her. Das Unternehmen betreibt fünf Produktionsstätten in Pratteln (Schweiz), Gersthofen und Knapsack (Deutschland), Kokkola (Finnland) und Jining (China). Im Geschäftsjahr 2025 setzte die Gruppe mit rund 1.000 Mitarbeitenden 494 Millionen Euro um. Aufgaben * Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeitwirtschaftsdaten * Ansprechpartner*in für Mitarbeitende sowie externe Stellen (z.B. Krankenkassen, Behörden, ...
CABB GmbH * Gersthofen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die CABB Group ist eines der führenden Unternehmen in der Herstellung und Entwicklung (CDMO) von kundenspezifischen Wirkstoffen im Bereich Crop Science. CABB stellt außerdem hochspezialisierte Inhaltsstoffe für Kunden aus der Life-Science und Pharma-Branche her. Das Unternehmen betreibt fünf Produktionsstätten in Pratteln (Schweiz), Gersthofen und Knapsack (Deutschland), Kokkola (Finnland) und Jining (China). Im Geschäftsjahr 2025 setzte die Gruppe mit rund 1.000 Mitarbeitenden 494 Millionen Euro um. Aufgaben * Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeitwirtschaftsdaten * Ansprechpartner*in für Mitarbeitende sowie externe Stellen (z.B. Krankenkassen, Behörden, ...
Standorte
- Augsburg
- Ingolstadt
- Donauwörth
- Gunzenhausen
- Gersthofen
- Rain
- Aichach
- Weißenburg in Bayern
- Georgensgmünd
- Meitingen
- Ehingen
- Monheim
- Wemding
- Mertingen
- Tapfheim
- Oberndorf am Lech
- Europa
- Westliches Europa
- Süddeutschland
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- Bayern
- Baden-Württemberg
- Neckarland-Schwaben
- Südbayern
- Oberbayern
- Schwäbische Alb
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- Bayerischer Wald
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