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214 Treffer für Hr Controller Jobs in Brunnthal im Umkreis von 30 km
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Softing ist ein börsennotiertes Unternehmen mit über 400 Mitarbeitern und Lösungen zur Datenkommunikation in Automotive, Industrial und IT Networks. Gesucht wird ein Teamleiter Controlling (m/w/d), um operative Controllingverantwortung zu übernehmen und ein kleines Team zu führen. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, mindestens fünf Jahre operative Controllingerfahrung, praktische SAP S/4HANA-Kompetenz sowie Teamführungserfahrung werden vorausgesetzt.
Softing ist ein börsennotiertes Unternehmen mit über 400 Mitarbeitern und Lösungen zur Datenkommunikation in Automotive, Industrial und IT Networks. Gesucht wird ein Teamleiter Controlling (m/w/d), um operative Controllingverantwortung zu übernehmen und ein kleines Team zu führen. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, mindestens fünf Jahre operative Controllingerfahrung, praktische SAP S/4HANA-Kompetenz sowie Teamführungserfahrung werden vorausgesetzt.
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BESTSECRET ist die führende europäische Online-Plattform für Premium- und Luxusmarken im Off-Price-Segment. Gesucht wird ein HR Specialist Shared Services & Reporting (m/w/d) für HR-Reporting, HR-Controlling und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung, sehr gute Excel-Kenntnisse, analytische Arbeitsweise, sichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
BESTSECRET ist die führende europäische Online-Plattform für Premium- und Luxusmarken im Off-Price-Segment. Gesucht wird ein HR Specialist Shared Services & Reporting (m/w/d) für HR-Reporting, HR-Controlling und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung, sehr gute Excel-Kenntnisse, analytische Arbeitsweise, sichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
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Personalcontroller/HR-Analyst (m/w/d)
Personalcontroller/HR-Analyst (m/w/d)
KNDS
München
73394 - 81173 / (geschätzt für Vollzeit)
Stepstone Premium Partner
KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus Kampfpanzer, Radfahrzeuge, Artilleriesysteme und Militärbrücken. Gesucht wird ein Personalcontroller/HR-Analyst (m/w/d) für Personalcontrolling, Reportings und die Neuausrichtung des HR-Berichtswesens. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Controlling oder Personalmanagement, einschlägige Berufserfahrung im Personalcontrolling, sichere Kenntnisse in MS-Office, SAP HCM und BI sowie ausgeprägte Datenanalyse-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus Kampfpanzer, Radfahrzeuge, Artilleriesysteme und Militärbrücken. Gesucht wird ein Personalcontroller/HR-Analyst (m/w/d) für Personalcontrolling, Reportings und die Neuausrichtung des HR-Berichtswesens. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Controlling oder Personalmanagement, einschlägige Berufserfahrung im Personalcontrolling, sichere Kenntnisse in MS-Office, SAP HCM und BI sowie ausgeprägte Datenanalyse-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
Stepstone Premium Partner
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Personalcontroller (m/w/d) mit Schwerpunkt externes Berichtswesen
Personalcontroller (m/w/d) mit Schwerpunkt externes Berichtswesen
TUM Klinikum Rechts der Isar
München
TUM Klinikum Rechts der Isar ist ein Universitätsklinikum mit 6.600 Mitarbeitern und Schwerpunkt auf Krankenversorgung, Forschung und Lehre. Gesucht wird ein Personalcontroller (m/w/d) mit Schwerpunkt externes Berichtswesen für die Erstellung und Koordination gesetzlicher sowie regulatorischer Berichtspflichten. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Gesundheitsökonomie, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Personalcontrolling im Krankenhauswesen, hervorragende Excel-Kenntnisse, PowerQuery oder Power BI sowie SAP HCM-Erfahrung werden vorausgesetzt.
TUM Klinikum Rechts der Isar ist ein Universitätsklinikum mit 6.600 Mitarbeitern und Schwerpunkt auf Krankenversorgung, Forschung und Lehre. Gesucht wird ein Personalcontroller (m/w/d) mit Schwerpunkt externes Berichtswesen für die Erstellung und Koordination gesetzlicher sowie regulatorischer Berichtspflichten. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Gesundheitsökonomie, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Personalcontrolling im Krankenhauswesen, hervorragende Excel-Kenntnisse, PowerQuery oder Power BI sowie SAP HCM-Erfahrung werden vorausgesetzt.
Personalcontroller/HR-Analyst (m/w/d)
Personalcontroller/HR-Analyst (m/w/d)
KNDS
München
59000 - 84000 / (geschätzt für Vollzeit)
Stepstone Premium Partner
KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus Kampfpanzer, Radfahrzeuge, Artilleriesysteme und Militärbrücken. Gesucht wird ein Personalcontroller/HR-Analyst (m/w/d) für Personalcontrolling, Reportings und die Neuausrichtung des HR-Berichtswesens. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Controlling oder Personalmanagement, einschlägige Berufserfahrung im Personalcontrolling, sichere Kenntnisse in MS-Office, SAP HCM und BI sowie ausgeprägte Datenanalysefähigkeiten werden vorausgesetzt.
KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus Kampfpanzer, Radfahrzeuge, Artilleriesysteme und Militärbrücken. Gesucht wird ein Personalcontroller/HR-Analyst (m/w/d) für Personalcontrolling, Reportings und die Neuausrichtung des HR-Berichtswesens. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Controlling oder Personalmanagement, einschlägige Berufserfahrung im Personalcontrolling, sichere Kenntnisse in MS-Office, SAP HCM und BI sowie ausgeprägte Datenanalysefähigkeiten werden vorausgesetzt.
Stepstone Premium Partner
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Controller (m/w/d) (befristet auf 1 Jahr)
Controller (m/w/d) (befristet auf 1 Jahr)
Verlag C.H.BECK
München
50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Mediengruppe C.H.BECK ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit Schwerpunkt auf rechts- und geisteswissenschaftliche Publikationen sowie digitale Lösungen. Gesucht wird ein Controller (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung von Geschäftsfeldern, Reporting und Analysen zur Unterstützung der Geschäftsleitung. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit SAP-FI/CO, sowie sichere MS-Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Die Mediengruppe C.H.BECK ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit Schwerpunkt auf rechts- und geisteswissenschaftliche Publikationen sowie digitale Lösungen. Gesucht wird ein Controller (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung von Geschäftsfeldern, Reporting und Analysen zur Unterstützung der Geschäftsleitung. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Berufserfahrung im Controlling, idealerweise mit SAP-FI/CO, sowie sichere MS-Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Controller - Digitalization & Automation (w/m/d) befristet
Controller - Digitalization & Automation (w/m/d) befristet
Redion Germany Services GmbH
München, Ingolstadt, Stuttgart, Rosenheim, Dachau
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Redion ist ein Unternehmen mit Standort in München und regionaler Holding in Paris. Gesucht wird ein Controller – Digitalization & Automation (w/m/d) befristet für ein Jahr zur Automatisierung von Controlling-Tools, Prozessen und Reportings. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, mehrjährige Controlling-Erfahrung, nachweisbare Automatisierungserfahrung, sehr gute Excel- und Englischkenntnisse sowie hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
Redion ist ein Unternehmen mit Standort in München und regionaler Holding in Paris. Gesucht wird ein Controller – Digitalization & Automation (w/m/d) befristet für ein Jahr zur Automatisierung von Controlling-Tools, Prozessen und Reportings. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, mehrjährige Controlling-Erfahrung, nachweisbare Automatisierungserfahrung, sehr gute Excel- und Englischkenntnisse sowie hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
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Lead People Services Europe (m/f/d)
Lead People Services Europe (m/f/d)
TecAlliance GmbH
Köln, Weikersheim (Würzburg), Ismaning (Munich), Grafenrheinfeld (Schweinfurt)
75000 - 115000 / (geschätzt für Vollzeit)
TecAlliance ist ein neutraler Datenmarktplatz für die Automobilzulieferindustrie mit über 1.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Lead People Services Europe (m/w/d) zur Leitung des regionalen People Services Teams und Sicherstellung einer stabilen, konformen HR-Servicebereitstellung. Ein HR-Abschluss oder vergleichbare Erfahrung, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung in Deutschland und international, Kenntnisse von Dayforce, fließendes Englisch (B2+) und Deutsch (C1+) sowie Erfahrung in der Leitung von HR-Teams über mehrere Länder werden vorausgesetzt.
TecAlliance ist ein neutraler Datenmarktplatz für die Automobilzulieferindustrie mit über 1.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Lead People Services Europe (m/w/d) zur Leitung des regionalen People Services Teams und Sicherstellung einer stabilen, konformen HR-Servicebereitstellung. Ein HR-Abschluss oder vergleichbare Erfahrung, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung in Deutschland und international, Kenntnisse von Dayforce, fließendes Englisch (B2+) und Deutsch (C1+) sowie Erfahrung in der Leitung von HR-Teams über mehrere Länder werden vorausgesetzt.
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Schnelle Bewerbung
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Senior HR Expert – Personalreferent:in
Senior HR Expert – Personalreferent:in
HR factory GmbH
München
58000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR-Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein Senior HR Expert / Personalreferent:in (m/w/d) für operative und strategische HR-Aufgaben bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens vier Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR-Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein Senior HR Expert / Personalreferent:in (m/w/d) für operative und strategische HR-Aufgaben bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens vier Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR-Payroll Manager (m/w/d)
HR-Payroll Manager (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Manager HR-Payroll (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Lohnsteuer. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen und Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Manager HR-Payroll (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Lohnsteuer. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen und Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d)
HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Consultant Finance & Accounting, Controlling (m/w/d)
Consultant Finance & Accounting, Controlling (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Consultant Finance & Accounting, Controlling (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Finance, Accounting und Controlling sowie zur Optimierung ihrer Prozesse. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance oder Accounting, Kenntnisse in HGB und IFRS, sichere Excel-Kenntnisse und Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Consultant Finance & Accounting, Controlling (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Finance, Accounting und Controlling sowie zur Optimierung ihrer Prozesse. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance oder Accounting, Kenntnisse in HGB und IFRS, sichere Excel-Kenntnisse und Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Sachreferent:in Baucontrolling
Sachreferent:in Baucontrolling
Erzdiözese München und Freising
München
53162 - 78776 / (geschätzt für Vollzeit)
Erzbischöfliches Ordinariat München ist die Bistumsverwaltung des Erzbistums München und Freising mit rund 18.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Sachreferent:in Baucontrolling (m/w/d) für die Bearbeitung von Beantragungs-, Prüf- und Freigabeprozessen von Baumaßnahmen sowie deren finanzielle Umsetzung in SAP-PS. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine kaufmännische Ausbildung mit bauspezifischer Fortbildung, Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP und gutes Verständnis für Rechnungswesen, Controlling und Bauwirtschaft werden vorausgesetzt.
Erzbischöfliches Ordinariat München ist die Bistumsverwaltung des Erzbistums München und Freising mit rund 18.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Sachreferent:in Baucontrolling (m/w/d) für die Bearbeitung von Beantragungs-, Prüf- und Freigabeprozessen von Baumaßnahmen sowie deren finanzielle Umsetzung in SAP-PS. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine kaufmännische Ausbildung mit bauspezifischer Fortbildung, Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP und gutes Verständnis für Rechnungswesen, Controlling und Bauwirtschaft werden vorausgesetzt.
HR Expert - HR Generalist:in (m/w/d)
HR Expert - HR Generalist:in (m/w/d)
HR factory GmbH
München
4400 - 6500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein HR Expert / HR Generalist:in (m/w/d) für operative HR-Aufgaben direkt bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens zwei Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein HR Expert / HR Generalist:in (m/w/d) für operative HR-Aufgaben direkt bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens zwei Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Senior Consultant Finance & Accounting, Controlling (m/w/d)
Senior Consultant Finance & Accounting, Controlling (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Senior Consultant Finance & Accounting, Controlling (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Finance, Accounting, Controlling und Tax. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance oder Accounting, mehrjährige Berufserfahrung, sichere Kenntnisse in HGB/IFRS und MS Office sowie Reisebereitschaft und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Senior Consultant Finance & Accounting, Controlling (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Finance, Accounting, Controlling und Tax. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance oder Accounting, mehrjährige Berufserfahrung, sichere Kenntnisse in HGB/IFRS und MS Office sowie Reisebereitschaft und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Arthrex ist ein weltweit führender Hersteller von Produkten für Orthopädie, Arthroskopie und Sportmedizin. Gesucht wird ein HR Manager – EMEA Projects (m/w/d) zur Leitung internationaler Transformationsprojekte und strategischen Weiterentwicklung der HR-Landschaft in der EMEA-Region. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Human Resources oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung im HR-Projektmanagement in internationalem Umfeld, fundierte Kenntnisse moderner HR-Systeme wie SAP SuccessFactors oder Workday sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Arthrex ist ein weltweit führender Hersteller von Produkten für Orthopädie, Arthroskopie und Sportmedizin. Gesucht wird ein HR Manager – EMEA Projects (m/w/d) zur Leitung internationaler Transformationsprojekte und strategischen Weiterentwicklung der HR-Landschaft in der EMEA-Region. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Human Resources oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung im HR-Projektmanagement in internationalem Umfeld, fundierte Kenntnisse moderner HR-Systeme wie SAP SuccessFactors oder Workday sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
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Allane SE ist ein führender europäischer Anbieter von Mobilitätslösungen in den Bereichen Leasing und Flottenmanagement. Gesucht wird ein (Senior) Controller (m/w/d) zur Analyse von Geschäftszahlen, Budgetplanung und Entwicklung von Controlling-Instrumenten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling, mehrjährige praktische Controlling-Erfahrung, sehr gute MS-Office- und Excel-Kenntnisse sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Allane SE ist ein führender europäischer Anbieter von Mobilitätslösungen in den Bereichen Leasing und Flottenmanagement. Gesucht wird ein (Senior) Controller (m/w/d) zur Analyse von Geschäftszahlen, Budgetplanung und Entwicklung von Controlling-Instrumenten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling, mehrjährige praktische Controlling-Erfahrung, sehr gute MS-Office- und Excel-Kenntnisse sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Aenova ist einer der weltweit führenden Auftragshersteller für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein (Senior) Expert HR Excellence (w/m/d) zur Projektleitung der globalen SAP-SuccessFactors-Einführung mit Fokus auf Employee Central und Recruiting. Nachgewiesene Erfahrung in HR-IT-Projektleitung oder komplexem Projektmanagement, mehrjährige HR-Berufserfahrung idealerweise in der Pharmabranche, Expertise in HR-Prozessoptimierung und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Aenova ist einer der weltweit führenden Auftragshersteller für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein (Senior) Expert HR Excellence (w/m/d) zur Projektleitung der globalen SAP-SuccessFactors-Einführung mit Fokus auf Employee Central und Recruiting. Nachgewiesene Erfahrung in HR-IT-Projektleitung oder komplexem Projektmanagement, mehrjährige HR-Berufserfahrung idealerweise in der Pharmabranche, Expertise in HR-Prozessoptimierung und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
DIBAG Industriebau AG ist ein bundesweiter Projektentwickler für Immobilien in Industrie, Büro, Wohnen und Kultur. Gesucht wird ein Controller (m/w/d) für Bilanzanalysen, Rentabilitätsberechnungen, Abweichungsanalysen und Reporting. Ein betriebswirtschaftliches Studium, Controlling-Erfahrung idealerweise in der Immobilienwirtschaft, MS-Office- und SAP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
DIBAG Industriebau AG ist ein bundesweiter Projektentwickler für Immobilien in Industrie, Büro, Wohnen und Kultur. Gesucht wird ein Controller (m/w/d) für Bilanzanalysen, Rentabilitätsberechnungen, Abweichungsanalysen und Reporting. Ein betriebswirtschaftliches Studium, Controlling-Erfahrung idealerweise in der Immobilienwirtschaft, MS-Office- und SAP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Ein global führendes Unternehmen entwickelt und produziert innovative Frachtlösungen für die Luftfahrtbranche. Gesucht wird ein Senior Controller (m/w/d), um die Controlling-Verantwortung für größere Bereiche zu übernehmen und das Management-Reporting kontinuierlich weiterzuentwickeln. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein Bachelorstudium in Betriebswirtschaft/Controlling, mindestens zwei Jahre Controlling-Erfahrung in produzierenden Unternehmen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, IT-Affinität sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Ein global führendes Unternehmen entwickelt und produziert innovative Frachtlösungen für die Luftfahrtbranche. Gesucht wird ein Senior Controller (m/w/d), um die Controlling-Verantwortung für größere Bereiche zu übernehmen und das Management-Reporting kontinuierlich weiterzuentwickeln. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein Bachelorstudium in Betriebswirtschaft/Controlling, mindestens zwei Jahre Controlling-Erfahrung in produzierenden Unternehmen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, IT-Affinität sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Usercentrics ist ein globaler Anbieter von Datenschutz- und Privacy-Marketing-Lösungen für Unternehmen aller Größen. Gesucht wird ein HR Ops Specialist (m/w/d) zur Verwaltung von Payroll, Compliance und HRIS-Systemen mit Fokus auf Deutschland oder Portugal. Mindestens 3 Jahre HR Operations in einer Multi-Country-Umgebung, sichere Kenntnisse in Payroll-Systemen und HRIS-Plattformen sowie fließend Englisch und Deutsch oder Portugiesisch werden vorausgesetzt.
Usercentrics ist ein globaler Anbieter von Datenschutz- und Privacy-Marketing-Lösungen für Unternehmen aller Größen. Gesucht wird ein HR Ops Specialist (m/w/d) zur Verwaltung von Payroll, Compliance und HRIS-Systemen mit Fokus auf Deutschland oder Portugal. Mindestens 3 Jahre HR Operations in einer Multi-Country-Umgebung, sichere Kenntnisse in Payroll-Systemen und HRIS-Plattformen sowie fließend Englisch und Deutsch oder Portugiesisch werden vorausgesetzt.
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Usercentrics ist ein globaler Anbieter von Datenschutz- und Privacy-Marketing-Lösungen für Unternehmen aller Größen. Gesucht wird ein Manager HR Operations (m/w/d) zur Leitung des HR-Operations-Teams und Verantwortung für HRIS, Payroll und Compliance. Mindestens fünf Jahre HR-Operations-Erfahrung in globalem Umfeld, sichere Kenntnisse in Personio/Workday/SAP, fundierte Deutschkenntnisse und tiefes Verständnis des deutschen Arbeitsrechts werden vorausgesetzt.
Usercentrics ist ein globaler Anbieter von Datenschutz- und Privacy-Marketing-Lösungen für Unternehmen aller Größen. Gesucht wird ein Manager HR Operations (m/w/d) zur Leitung des HR-Operations-Teams und Verantwortung für HRIS, Payroll und Compliance. Mindestens fünf Jahre HR-Operations-Erfahrung in globalem Umfeld, sichere Kenntnisse in Personio/Workday/SAP, fundierte Deutschkenntnisse und tiefes Verständnis des deutschen Arbeitsrechts werden vorausgesetzt.
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HR Generalist DACH (m/f/d) - Part-time
HR Generalist DACH (m/f/d) - Part-time
digital publishing AG
80337 München
45000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Speexx ist eine Plattform für Personalentwicklung, die AI-gestützte Business Coaching und Sprachtrainings für globale Workforces anbietet. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) in Teilzeit für die DACH-Region, um Prozesse über den gesamten Employee Lifecycle zu koordinieren und Mitarbeitererfahrungen zu gestalten. Erfahrung in HR-Generalist-Rollen, Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, Sicherheit mit HR-Systemen wie Personio sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Speexx ist eine Plattform für Personalentwicklung, die AI-gestützte Business Coaching und Sprachtrainings für globale Workforces anbietet. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) in Teilzeit für die DACH-Region, um Prozesse über den gesamten Employee Lifecycle zu koordinieren und Mitarbeitererfahrungen zu gestalten. Erfahrung in HR-Generalist-Rollen, Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, Sicherheit mit HR-Systemen wie Personio sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Kranus Health ist ein digitales Gesundheitsunternehmen, das virtuelle Versorgung in der Urologie entwickelt. Gesucht wird ein People Admin (m/w/d) in Teilzeit für die HR-Administration, den Employee Lifecycle und die Verwaltung des HR-Systems Personio. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein HR-Studium, Grundkenntnisse im Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie Erfahrung mit HR-Tools und MS Office werden vorausgesetzt.
Kranus Health ist ein digitales Gesundheitsunternehmen, das virtuelle Versorgung in der Urologie entwickelt. Gesucht wird ein People Admin (m/w/d) in Teilzeit für die HR-Administration, den Employee Lifecycle und die Verwaltung des HR-Systems Personio. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein HR-Studium, Grundkenntnisse im Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie Erfahrung mit HR-Tools und MS Office werden vorausgesetzt.
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- Physiotherapeut Ausbildung
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