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168 Treffer für HR Assistant Jobs in Köln im Umkreis von 30 km
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Personalsachbearbeiter Entgelt (m/w/d)
Personalsachbearbeiter Entgelt (m/w/d)
Johanniter Seniorenhäuser GmbH - Regionalzentrum West
Köln
Teilweise Home-Office
39000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Johanniter Seniorenhäuser GmbH betreut 30 Seniorenhäuser in Nordrhein-Westfalen vom Regionalzentrum West in Köln. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Personalverwaltung, Stammdatenpflege und Bearbeitung von Ein- und Austritten. Eine kaufmännische Ausbildung, einschlägige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Johanniter Seniorenhäuser GmbH betreut 30 Seniorenhäuser in Nordrhein-Westfalen vom Regionalzentrum West in Köln. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Personalverwaltung, Stammdatenpflege und Bearbeitung von Ein- und Austritten. Eine kaufmännische Ausbildung, einschlägige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
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Careforce GmbH ist ein führender Vertriebs- und Kommunikationsdienstleister für die pharmazeutische Industrie und den HealthCare-Markt in der DACH-Region. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d), um das HR-Team bei der Personaladministration und -betreuung entlang des gesamten Employee Lifecycles zu unterstützen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Careforce GmbH ist ein führender Vertriebs- und Kommunikationsdienstleister für die pharmazeutische Industrie und den HealthCare-Markt in der DACH-Region. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d), um das HR-Team bei der Personaladministration und -betreuung entlang des gesamten Employee Lifecycles zu unterstützen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Hannover, Karlsruhe, Köln, Mannheim, Mainz, Münster, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
36000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich mit über 20 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Bearbeitung von Stellenausschreibungen, Arbeitsverträgen und Lohnabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich mit über 20 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Bearbeitung von Stellenausschreibungen, Arbeitsverträgen und Lohnabrechnung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Praktikum - HR / Talent & Performance Management (alle Geschlechter)
Praktikum - HR / Talent & Performance Management (alle Geschlechter)
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
OBI ist ein führender europäischer Baumarkt mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR / Talent & Performance Management zur Unterstützung bei der Konzeption und Implementierung von Performance- und Talent-Management-Prozessen sowie der Workday-Systemeinführung. Ein fortgeschrittenes oder abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Psychologie, BWL oder vergleichbarer Fachrichtung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau), erste relevante HR-Erfahrung sowie sichere MS-Office- und Prozessaffinität werden vorausgesetzt.
OBI ist ein führender europäischer Baumarkt mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR / Talent & Performance Management zur Unterstützung bei der Konzeption und Implementierung von Performance- und Talent-Management-Prozessen sowie der Workday-Systemeinführung. Ein fortgeschrittenes oder abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Psychologie, BWL oder vergleichbarer Fachrichtung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau), erste relevante HR-Erfahrung sowie sichere MS-Office- und Prozessaffinität werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d)
Personalsachbearbeiter zur Teamerweiterung (m/w/d)
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG
Köln
Teilweise Home-Office
35000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG ist Teil der REMONDIS-Gruppe und Servicegesellschaft führender Anbieter technischer Industriedienstleistungen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalsachbearbeitung eines eigenen Verantwortungsbereiches. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in Entgeltabrechnung und sehr gute Kenntnisse im Lohn-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co. KG ist Teil der REMONDIS-Gruppe und Servicegesellschaft führender Anbieter technischer Industriedienstleistungen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalsachbearbeitung eines eigenen Verantwortungsbereiches. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in Entgeltabrechnung und sehr gute Kenntnisse im Lohn-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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HR-Generalist (m/w/d) in Vollzeit ab sofort
HR-Generalist (m/w/d) in Vollzeit ab sofort
Lantzerath Tankstellentechnik GmbH
Köln
45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Lantzerath Group ist ein systemrelevantes Familienunternehmen mit 550 Mitarbeitenden, das bundesweit Anlagen für Mineralölwirtschaft, Anlagenbau und Ladeinfrastruktur installiert und wartet. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) in Vollzeit, um Mitarbeitende über den gesamten Employee Lifecycle zu begleiten und die HR-Leitung zu unterstützen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundiertes Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere DATEV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Lantzerath Group ist ein systemrelevantes Familienunternehmen mit 550 Mitarbeitenden, das bundesweit Anlagen für Mineralölwirtschaft, Anlagenbau und Ladeinfrastruktur installiert und wartet. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) in Vollzeit, um Mitarbeitende über den gesamten Employee Lifecycle zu begleiten und die HR-Leitung zu unterstützen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundiertes Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere DATEV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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(Junior) Personalreferent / (Junior) Personalreferentin (m/w/d)
(Junior) Personalreferent / (Junior) Personalreferentin (m/w/d)
HR UNIVERSAL GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
42000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
HR UNIVERSAL GmbH ist ein etabliertes Personalberatungsunternehmen mit Standorten in Köln, Berlin und München. Gesucht wird ein (Junior) Personalreferent (m/w/d) für Bewerbermanagement, Kandidatenkommunikation und die Erstellung von Stellenausschreibungen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften, sehr gute Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
HR UNIVERSAL GmbH ist ein etabliertes Personalberatungsunternehmen mit Standorten in Köln, Berlin und München. Gesucht wird ein (Junior) Personalreferent (m/w/d) für Bewerbermanagement, Kandidatenkommunikation und die Erstellung von Stellenausschreibungen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften, sehr gute Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
No Limit IT- Services GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
50000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Eine etablierte Bildungseinrichtung sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für ihre Personalverwaltung in Köln. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für eigenständige Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Korrespondenz mit Behörden. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung, sichere MS-Office-Kenntnisse und gutes Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Eine etablierte Bildungseinrichtung sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für ihre Personalverwaltung in Köln. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für eigenständige Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Korrespondenz mit Behörden. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung, sichere MS-Office-Kenntnisse und gutes Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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Specialist Payroll (m/w/d)
Specialist Payroll (m/w/d)
Otto Krahn Holding GmbH
Zülpich bei Köln
Teilweise Home-Office
41000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Otto Krahn Gruppe ist ein international tätiger Konzern in den Bereichen Kunststoffe, Spezialchemikalien und Keramik. Gesucht wird ein Specialist Payroll (m/w/d) in Teilzeit für die termingerechte Entgeltabrechnung und Verwaltung abrechnungsrelevanter Daten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, fundierte Erfahrung mit P&I LogaHR, umfassende Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht sowie praktische Erfahrung in der Schichtabrechnung werden vorausgesetzt.
Die Otto Krahn Gruppe ist ein international tätiger Konzern in den Bereichen Kunststoffe, Spezialchemikalien und Keramik. Gesucht wird ein Specialist Payroll (m/w/d) in Teilzeit für die termingerechte Entgeltabrechnung und Verwaltung abrechnungsrelevanter Daten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, fundierte Erfahrung mit P&I LogaHR, umfassende Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht sowie praktische Erfahrung in der Schichtabrechnung werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Inverto ist eine führende globale Beratung für Procurement- und Supply-Chain-Management mit BCG im Hintergrund. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting und Talent Acquisition für eigenverantwortliches Bewerbungsmanagement, Organisation von Interviewtagen und Hochschulmarketing. Ein fortgeschrittenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Wirtschaftspsychologie, praktische HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
Inverto ist eine führende globale Beratung für Procurement- und Supply-Chain-Management mit BCG im Hintergrund. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting und Talent Acquisition für eigenverantwortliches Bewerbungsmanagement, Organisation von Interviewtagen und Hochschulmarketing. Ein fortgeschrittenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Wirtschaftspsychologie, praktische HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
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(Junior) HR Specialist (m/w/d) Administration
(Junior) HR Specialist (m/w/d) Administration
Malteser in Deutschland
Köln
Teilweise Home-Office
42000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Der Malteser Hilfsdienst ist eine gemeinnützige Hilfsorganisation mit Personalverwaltung in Köln. Gesucht wird ein (Junior) HR Specialist (m/w/d) Administration für die Bearbeitung vielfältiger Personalprozesse und Beratung von Führungskräften. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, sichere Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie MS-Office-Kompetenz werden vorausgesetzt.
Der Malteser Hilfsdienst ist eine gemeinnützige Hilfsorganisation mit Personalverwaltung in Köln. Gesucht wird ein (Junior) HR Specialist (m/w/d) Administration für die Bearbeitung vielfältiger Personalprozesse und Beratung von Führungskräften. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, sichere Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie MS-Office-Kompetenz werden vorausgesetzt.
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HR Generalist:in
HR Generalist:in
Reifenhäuser Gruppe
Troisdorf bei Köln / Bonn
Teilweise Home-Office
45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Reifenhäuser ist ein weltweit führender Extrusions-Maschinenbauer mit über 100 Jahren Erfahrung in der Kunststoffindustrie. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d), um personalrelevante Themen für eine Business Unit und internationale Units in Asien zu bearbeiten. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, relevante Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute Englischkenntnisse sowie lösungsorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Reifenhäuser ist ein weltweit führender Extrusions-Maschinenbauer mit über 100 Jahren Erfahrung in der Kunststoffindustrie. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d), um personalrelevante Themen für eine Business Unit und internationale Units in Asien zu bearbeiten. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, relevante Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute Englischkenntnisse sowie lösungsorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Entgeltabrechner Lohn & Gehalt (m/w/d)
Entgeltabrechner Lohn & Gehalt (m/w/d)
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH
Grafenau, Kassel, Köln
Teilweise Home-Office
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH ist ein Dienstleister der Sparkassen-Finanzgruppe im Bereich Finanzdienstleistungen. Gesucht wird ein Qualifizierter Sachbearbeiter S-Vorsorge (m/w/d) für die Bearbeitung von Zulagenmanagement und Quartalsvorgängen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS-Office und Datenbanken sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH ist ein Dienstleister der Sparkassen-Finanzgruppe im Bereich Finanzdienstleistungen. Gesucht wird ein Qualifizierter Sachbearbeiter S-Vorsorge (m/w/d) für die Bearbeitung von Zulagenmanagement und Quartalsvorgängen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS-Office und Datenbanken sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Generalist - Supply Chain (m/f/d)
HR Generalist - Supply Chain (m/f/d)
Brambles Holdings (UK) Limited
Köln
39000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
CHEP ist ein internationales Logistik- und Palettenlösungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Supply Chain Operations, um als vertrauensvoller HR-Partner für Betriebsleiter und operative Leader tätig zu sein. Mindestens fünf Jahre HR-Erfahrung, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, fließend Deutsch und Englisch sowie Erfahrung in Produktion oder Logistik werden vorausgesetzt.
CHEP ist ein internationales Logistik- und Palettenlösungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Supply Chain Operations, um als vertrauensvoller HR-Partner für Betriebsleiter und operative Leader tätig zu sein. Mindestens fünf Jahre HR-Erfahrung, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, fließend Deutsch und Englisch sowie Erfahrung in Produktion oder Logistik werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG
Köln
50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Biscuit-International-Gruppe ist ein führender europäischer Hersteller von Eigenmarken für Kekse und Brotersatzprodukte mit 32 Fabriken und über 5.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die Produktionsstandorte Solingen, Eschweiler und Bassenheim, um strategische Personalarbeit mit operativer Umsetzung zu verbinden. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mindestens fünf Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einem produzierenden Unternehmen, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Biscuit-International-Gruppe ist ein führender europäischer Hersteller von Eigenmarken für Kekse und Brotersatzprodukte mit 32 Fabriken und über 5.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die Produktionsstandorte Solingen, Eschweiler und Bassenheim, um strategische Personalarbeit mit operativer Umsetzung zu verbinden. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mindestens fünf Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einem produzierenden Unternehmen, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Analytics
Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Analytics
Team Lieblings-Zahnarzt GmbH
Teilweise Home-Office
39000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Team Lieblings-Zahnarzt ist ein Scale-up, das Zahnärzt:innen bei der Praxisgründung und -entwicklung unterstützt. Gesucht wird ein Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Analytics zur Weiterentwicklung von Tracking und datenbasierter Kanalsteuerung. Ein wirtschaftliches oder psychologisches Studium, erste Recruiting-Erfahrung idealerweise in filialisierten Strukturen, sichere Datenaffinität mit Excel oder PowerBI sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
Team Lieblings-Zahnarzt ist ein Scale-up, das Zahnärzt:innen bei der Praxisgründung und -entwicklung unterstützt. Gesucht wird ein Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Analytics zur Weiterentwicklung von Tracking und datenbasierter Kanalsteuerung. Ein wirtschaftliches oder psychologisches Studium, erste Recruiting-Erfahrung idealerweise in filialisierten Strukturen, sichere Datenaffinität mit Excel oder PowerBI sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
GVG Rhein-Erft ist ein regionales Energieversorgungsunternehmen mit 120 Mitarbeitern im Großraum Köln. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung betrieblicher Prozesse und Bearbeitung von Fachaufgaben. Fachoberschulreife, gute Leistungen in Mathematik und Deutsch sowie organisatorische Fähigkeit und kaufmännisches Denken werden vorausgesetzt.
GVG Rhein-Erft ist ein regionales Energieversorgungsunternehmen mit 120 Mitarbeitern im Großraum Köln. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung betrieblicher Prozesse und Bearbeitung von Fachaufgaben. Fachoberschulreife, gute Leistungen in Mathematik und Deutsch sowie organisatorische Fähigkeit und kaufmännisches Denken werden vorausgesetzt.
Schnelle Bewerbung
GVG Rhein-Erft ist ein Energiedienstleister mit 120 Mitarbeitern in der Region Köln. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) mit Durchlauf aller Abteilungen und Blockunterricht an der Berufsschule. Fachoberschulreife, gute Leistungen in Mathematik und Deutsch sowie sorgfältiges und gewissenhaftes Arbeiten werden vorausgesetzt.
GVG Rhein-Erft ist ein Energiedienstleister mit 120 Mitarbeitern in der Region Köln. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) mit Durchlauf aller Abteilungen und Blockunterricht an der Berufsschule. Fachoberschulreife, gute Leistungen in Mathematik und Deutsch sowie sorgfältiges und gewissenhaftes Arbeiten werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REWE digital ist ein Handels- und Touristikkonzern mit Fokus auf digitale Transformation. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR Employee Experience & Projekte zur Unterstützung von Diversity-Initiativen, HR-Projekten und Reporting. Ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder fortgeschrittenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr gute PowerPoint- und Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
REWE digital ist ein Handels- und Touristikkonzern mit Fokus auf digitale Transformation. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR Employee Experience & Projekte zur Unterstützung von Diversity-Initiativen, HR-Projekten und Reporting. Ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder fortgeschrittenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr gute PowerPoint- und Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Rechtsreferendar - Wahlstation Energierecht (m/w/d)
Rechtsreferendar - Wahlstation Energierecht (m/w/d)
rhenag Rheinische Energie AG
Köln
Teilweise Home-Office
3598 - 6168 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
rhenag Rheinische Energie AG ist ein Energie- und Wasserversorger mit Schwerpunkt auf Energiewirtschafts- und Gesellschaftsrecht. Gesucht wird ein Rechtsreferendar – Wahlstation Energierecht (m/w/d) zur eigenständigen Bearbeitung von Rechtsfragen und Vertragsanalysen im Energierecht. Das erste Staatsexamen, Kenntnisse im Energierecht, gute materielle und prozessuale Rechtskenntnisse sowie eine praxisorientierte, selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
rhenag Rheinische Energie AG ist ein Energie- und Wasserversorger mit Schwerpunkt auf Energiewirtschafts- und Gesellschaftsrecht. Gesucht wird ein Rechtsreferendar – Wahlstation Energierecht (m/w/d) zur eigenständigen Bearbeitung von Rechtsfragen und Vertragsanalysen im Energierecht. Das erste Staatsexamen, Kenntnisse im Energierecht, gute materielle und prozessuale Rechtskenntnisse sowie eine praxisorientierte, selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REWE digital ist ein Handels- und IT-Konzern, der seine deutschen und österreichischen IT-Organisationen zusammenführt. Gesucht wird ein HR Expert Governance & Workforce Management (m/w/d) zur Etablierung von HR-Steuerungsstrukturen und Governance-Prozessen über Deutschland und Österreich. Erfahrung in Personalplanung, HR-Controlling oder Workforce Management, sichere Excel-Kenntnisse, idealerweise Power BI und HR-Systeme sowie ein abgeschlossenes Studium werden vorausgesetzt.
REWE digital ist ein Handels- und IT-Konzern, der seine deutschen und österreichischen IT-Organisationen zusammenführt. Gesucht wird ein HR Expert Governance & Workforce Management (m/w/d) zur Etablierung von HR-Steuerungsstrukturen und Governance-Prozessen über Deutschland und Österreich. Erfahrung in Personalplanung, HR-Controlling oder Workforce Management, sichere Excel-Kenntnisse, idealerweise Power BI und HR-Systeme sowie ein abgeschlossenes Studium werden vorausgesetzt.
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Senior Payroll Specialist (m/w/d)
Senior Payroll Specialist (m/w/d)
Rituals Cosmetics Germany GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
43000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Rituals ist ein Unternehmen, das Mitarbeitende in den Mittelpunkt stellt und kontinuierliche Entwicklung fördert. Gesucht wird ein Senior Payroll Specialist (m/w/d) zur eigenständigen Gehaltsabrechnung und Optimierung von Abrechnungsprozessen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalmanagement, mindestens vier Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, sichere Kenntnisse in SAP HCM Payroll sowie Steuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Rituals ist ein Unternehmen, das Mitarbeitende in den Mittelpunkt stellt und kontinuierliche Entwicklung fördert. Gesucht wird ein Senior Payroll Specialist (m/w/d) zur eigenständigen Gehaltsabrechnung und Optimierung von Abrechnungsprozessen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalmanagement, mindestens vier Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, sichere Kenntnisse in SAP HCM Payroll sowie Steuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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Ausbildung z. Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement 2027 Schwerpunkt Personal & Events
Ausbildung z. Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement 2027 Schwerpunkt Personal & Events
REWE GROUP
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Die REWE Group ist einer der führenden Handels- und Touristikkonzerne in Europa mit über 384.000 Beschäftigten. Gesucht wird ein Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement 2027 Schwerpunkt Personal & Events, um Trainings zu planen, Events zu organisieren und PR-Kampagnen zu unterstützen. Abitur, Fachabitur oder Fachoberschulreife mit guten Leistungen werden vorausgesetzt.
Die REWE Group ist einer der führenden Handels- und Touristikkonzerne in Europa mit über 384.000 Beschäftigten. Gesucht wird ein Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement 2027 Schwerpunkt Personal & Events, um Trainings zu planen, Events zu organisieren und PR-Kampagnen zu unterstützen. Abitur, Fachabitur oder Fachoberschulreife mit guten Leistungen werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
Die REWE Group ist einer der führenden Handels- und Touristikkonzerne in Europa mit über 384.000 Beschäftigten. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung ab September 2027, um Auftragsprozesse, Personalwirtschaft, Einkauf und kaufmännische Steuerung zu lernen. Abitur, Fachabitur oder Fachoberschulreife mit guten Leistungen werden vorausgesetzt.
Die REWE Group ist einer der führenden Handels- und Touristikkonzerne in Europa mit über 384.000 Beschäftigten. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung ab September 2027, um Auftragsprozesse, Personalwirtschaft, Einkauf und kaufmännische Steuerung zu lernen. Abitur, Fachabitur oder Fachoberschulreife mit guten Leistungen werden vorausgesetzt.
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