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                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Gastronomie
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Einkauf
                            • English Language
                            • Analyse
                            • Quereinsteiger
                            • Werkstudent
                            • IT
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Aushilfe
                            • Logistik

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            1


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            37













                            48 Treffer für hr-analyst Jobs in Frechen im Umkreis von 30 km

                            Wirtschaftspsychologie M.A. (Duales Studium 2026/27) | HAM

                            Hochschule für angewandtes Management
                            Leipzig, Berlin, Hamburg, Hannover, Düsseldorf, Köln, Hemmerde, Kessebüren, Lünern, Siddinghausen
                            Schnelle Bewerbung
                            Du bist Expert*in auf dem Gebiet des HR-Managements, triffst sinnvolle Personalentscheidungen und organisierst den Bereich Digital Learning. * HR Manager * Marktanalyst
                            Du bist Expert*in auf dem Gebiet des HR-Managements, triffst sinnvolle Personalentscheidungen und organisierst den Bereich Digital Learning. * HR Manager * Marktanalyst
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                            Wirtschaftspsychologie B.A. (Duales Studium 2026/27) | HAM

                            Hochschule für angewandtes Management
                            Leipzig, Berlin, Hamburg, Hannover, Düsseldorf, Köln, Hemmerde, Kessebüren, Lünern, Siddinghausen
                            Schnelle Bewerbung
                            Im Bereich des HR-Managements triffst du sinnvolle Personalentscheidungen und organisierst den Bereich Digital Learning. * HR Manager * Marktanalyst
                            Im Bereich des HR-Managements triffst du sinnvolle Personalentscheidungen und organisierst den Bereich Digital Learning. * HR Manager * Marktanalyst
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 46 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)

                            Drees & Sommer SE
                            Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            Dann kommen Sie zu uns als HR Spezialist:in Global Mobility. * Ansprechpartner:in für Führungskräfte, HR Centers of Expertise (CoEs) sowie Mitarbeitende bei allen Fragenstellungen rund um grenzüberschreitende Einsätze, insbesondere projektbedingte Auslandseinsätze * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Global Mobility erforderlich
                            Dann kommen Sie zu uns als HR Spezialist:in Global Mobility. * Ansprechpartner:in für Führungskräfte, HR Centers of Expertise (CoEs) sowie Mitarbeitende bei allen Fragenstellungen rund um grenzüberschreitende Einsätze, insbesondere projektbedingte Auslandseinsätze * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Global Mobility erforderlich
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ein abgeschlossenes Studium (z. B. HR, Wirtschaft oder Psychologie), eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation bringen Dich bei uns gut an den Start. * Idealerweise hast Du bereits erste oder mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich gesammelt - wichtiger ist uns aber Deine Motivation, Dich weiterzuentwickeln. * Du fühlst Dich in digitalen HR-Tools zuhause, idealerweise in Workday, und MS Office nutzt Du sowieso mit links. * Du hast Spaß daran, den Arbeitsalltag für andere ein Stück leichter zu machen - und bringst dafür Offenheit und ein wertschätzendes Auftreten in den HR-Alltag.
                            Ein abgeschlossenes Studium (z. B. HR, Wirtschaft oder Psychologie), eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation bringen Dich bei uns gut an den Start. * Idealerweise hast Du bereits erste oder mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich gesammelt - wichtiger ist uns aber Deine Motivation, Dich weiterzuentwickeln. * Du fühlst Dich in digitalen HR-Tools zuhause, idealerweise in Workday, und MS Office nutzt Du sowieso mit links. * Du hast Spaß daran, den Arbeitsalltag für andere ein Stück leichter zu machen - und bringst dafür Offenheit und ein wertschätzendes Auftreten in den HR-Alltag.
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                            HR Business Partner (m/w/d)

                            Amprion GmbH
                            Dortmund, Pulheim
                            61000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Zur Verstärkung unseres HR Business Partner Teams suchen wir HR Business Partner (m/w/d), die unsere Führungskräfte in unterschiedlichen technischen, kaufmännischen und IT-geprägten Geschäftsbereichen strategisch und operativ begleiten. * Sicherstellung einer einheitlichen Anwendung von HR-Richtlinien, Standards und Prozessen * Begleitung und Beratung strategischer HR-Kernprozesse, insbesondere Personalplanung, Nachfolgeplanung, Talentmanagement, Performance Management und Vergütungsprozesse * enge Zusammenarbeit mit den HR-Expertenteams, insbesondere Recruiting, Compensation & Benefits, Personalentwicklung, HR Operations und Arbeitsrecht * Analyse relevanter HR-Kennzahlen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen für Führungskräfte und Manageme
                            Zur Verstärkung unseres HR Business Partner Teams suchen wir HR Business Partner (m/w/d), die unsere Führungskräfte in unterschiedlichen technischen, kaufmännischen und IT-geprägten Geschäftsbereichen strategisch und operativ begleiten. * Sicherstellung einer einheitlichen Anwendung von HR-Richtlinien, Standards und Prozessen * Begleitung und Beratung strategischer HR-Kernprozesse, insbesondere Personalplanung, Nachfolgeplanung, Talentmanagement, Performance Management und Vergütungsprozesse * enge Zusammenarbeit mit den HR-Expertenteams, insbesondere Recruiting, Compensation & Benefits, Personalentwicklung, HR Operations und Arbeitsrecht * Analyse relevanter HR-Kennzahlen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen für Führungskräfte und Manageme
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Als Personalsachbearbeiter/in unterstützen Sie unser HR-Team bei der zuverlässigen und serviceorientierten Betreuung unserer . Sie arbeiten eng mit unseren zusammen und übernehmen vielfältige Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles – von der Einstellung bis zum Austritt. * Sicherstellung einer zuverlässigen operativen HR-Betreuung insbesondere während der Nachmittagsstunden * Erfahrung im Umgang mit rexx HR sowie mit DATEV von Vorteil - Als wichtige Schnittstelle zwischen , und weiteren internen Ansprechpartnern tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass unsere HR-Prozesse zuverlässig und effizient funktionieren. Wenn Sie Freude an administrativen HR-Aufgaben haben, gerne eigenverantwortlich arbeiten und unser HR-Team mit Ihrer sorgfältigen und serviceorientierten
                            Als Personalsachbearbeiter/in unterstützen Sie unser HR-Team bei der zuverlässigen und serviceorientierten Betreuung unserer . Sie arbeiten eng mit unseren zusammen und übernehmen vielfältige Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles – von der Einstellung bis zum Austritt. * Sicherstellung einer zuverlässigen operativen HR-Betreuung insbesondere während der Nachmittagsstunden * Erfahrung im Umgang mit rexx HR sowie mit DATEV von Vorteil - Als wichtige Schnittstelle zwischen , und weiteren internen Ansprechpartnern tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass unsere HR-Prozesse zuverlässig und effizient funktionieren. Wenn Sie Freude an administrativen HR-Aufgaben haben, gerne eigenverantwortlich arbeiten und unser HR-Team mit Ihrer sorgfältigen und serviceorientierten
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                            (Junior) Analyst Finanzkriminalität Bank (m/w/d)

                            HR UNIVERSAL GmbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            38000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            HR UNIVERSAL GmbH - Zur Verstärkung des Teams in Köln suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Junior) Analyst Finanzkriminalität Bank (m/w/d).
                            HR UNIVERSAL GmbH - Zur Verstärkung des Teams in Köln suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Junior) Analyst Finanzkriminalität Bank (m/w/d).
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                            Schnelle Bewerbung
                            In dieser Rolle sind Sie das organisatorische Rückgrat unseres HR-Teams und unterstützen sowohl im Tagesgeschäft als auch bei operativen Personalprozessen.
                            In dieser Rolle sind Sie das organisatorische Rückgrat unseres HR-Teams und unterstützen sowohl im Tagesgeschäft als auch bei operativen Personalprozessen.
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                            Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) mit generalistischer Ausrichtung

                            Rheinland Kultur GmbH
                            Pulheim
                            Teilweise Home-Office
                            36000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Rheinland Kultur GmbH * Pulheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Rheinland Kultur GmbH ist die Service- und Betriebsgesellschaft des Landschaftsverbandes Rheinland (LVR) und unterstützt diesen Kommunalverband mit mehr als 1.400 Mitarbeitenden in 20 Museen und 54 schulischen, klinischen und heilpädagogischen Einrichtungen. Zur Verstärkung unseres Personalteams suchen wir ab sofort in Vollzeit (40 Std./Woche) an unserem Standort in Pulheim-Brauweiler eine*n - Personalsachbearbeiter*in (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit generalistischer Ausrichtung - Was sind Ihre Aufgaben? * Sie übernehmen nach Einarbeitung die Verantwortung für die Abrechnung von einem definierten Mitarbeiterkreis im Gehaltsbereich ca. 100 Mitarbeitende * Aktive Mitwirkung bei der Neugestaltung von Personalprozessen * Projektarbeiten - Was bringe
                            Rheinland Kultur GmbH * Pulheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Rheinland Kultur GmbH ist die Service- und Betriebsgesellschaft des Landschaftsverbandes Rheinland (LVR) und unterstützt diesen Kommunalverband mit mehr als 1.400 Mitarbeitenden in 20 Museen und 54 schulischen, klinischen und heilpädagogischen Einrichtungen. Zur Verstärkung unseres Personalteams suchen wir ab sofort in Vollzeit (40 Std./Woche) an unserem Standort in Pulheim-Brauweiler eine*n - Personalsachbearbeiter*in (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit generalistischer Ausrichtung - Was sind Ihre Aufgaben? * Sie übernehmen nach Einarbeitung die Verantwortung für die Abrechnung von einem definierten Mitarbeiterkreis im Gehaltsbereich ca. 100 Mitarbeitende * Aktive Mitwirkung bei der Neugestaltung von Personalprozessen * Projektarbeiten - Was bringe
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                            Personalberater (m/w/d) HR-Consultant

                            DEKRA Arbeit GmbH
                            Köln, Düsseldorf
                            46000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Wir suchen für unsere Niederlassungen in Köln und Düsseldorf einen Personalberater (m/w/d) HR-Consultant in Vollzeit zur Erweiterung unseres Teams.
                            Wir suchen für unsere Niederlassungen in Köln und Düsseldorf einen Personalberater (m/w/d) HR-Consultant in Vollzeit zur Erweiterung unseres Teams.
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                            Schnelle Bewerbung
                            SILAG Handel GmbH * Langenfeld * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Ihr nächster Schritt in einer zukunftssicheren Branche - Die SILAG Handel GmbH ist ein führendes Unternehmen in der Handels- und Dienstleistungsbranche und bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen, innovativen Umfeld zu arbeiten. Wir setzen nicht nur auf wirtschaftlichen Erfolg, sondern auch auf nachhaltiges Wachstum und eine starke Unternehmenskultur. Aufgaben * Betreuung der von Eintritt bis Austritt * Recruiting & Personaladministration * Zusammenarbeit mit & externen Stellen * Verantwortlich für die korrekte Durchführung der monatlichen Lohn -und Gehaltsabrechnungen * Vertragserstellung * Zeiterfassung - Profil * Erfahrung im Personalwesen * Arbeitsrechtliche Grundkenntnisse * Diskretion, Kommunikationsstärke & Organisationstalent * Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer -und
                            SILAG Handel GmbH * Langenfeld * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Ihr nächster Schritt in einer zukunftssicheren Branche - Die SILAG Handel GmbH ist ein führendes Unternehmen in der Handels- und Dienstleistungsbranche und bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen, innovativen Umfeld zu arbeiten. Wir setzen nicht nur auf wirtschaftlichen Erfolg, sondern auch auf nachhaltiges Wachstum und eine starke Unternehmenskultur. Aufgaben * Betreuung der von Eintritt bis Austritt * Recruiting & Personaladministration * Zusammenarbeit mit & externen Stellen * Verantwortlich für die korrekte Durchführung der monatlichen Lohn -und Gehaltsabrechnungen * Vertragserstellung * Zeiterfassung - Profil * Erfahrung im Personalwesen * Arbeitsrechtliche Grundkenntnisse * Diskretion, Kommunikationsstärke & Organisationstalent * Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer -und
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                            Schnelle Bewerbung
                            Rechnungswesen HR: Du nimmst die Versteuerung von Geldwerten Vorteilen vor, erfasst die Rechnungen des Personalbereiches und überwachst die Budgets unserer Abteilung. * HR-Systeme & Digitalisierung: Du betreust und entwickelst unsere personalwirtschaftlichen Systeme (u. a SAP HK/3, HELIX) und Prozesse weiter und administrierst die Berechtigungen und Voreinstellungen inkl. Begleitung der Programmfreigabe. * Compliance, Regulatorik und Grundsatzfragen: Du setzt die für den Personalbereich relevanten regulatorischen Vorgaben um (IVV, Equal Pay, Entgeltordnung, Dienstleistersteuerung im HR, Datenschutz) und begleitest interne sowie externe Prüfungen (u. a. Sozialversicherungs- und Lohnsteueraußenprüfung). * Eine ausgeprägte IT- und KI-Affinität sowie Interesse an der Weiterentwicklung von HR-Systemen und
                            Rechnungswesen HR: Du nimmst die Versteuerung von Geldwerten Vorteilen vor, erfasst die Rechnungen des Personalbereiches und überwachst die Budgets unserer Abteilung. * HR-Systeme & Digitalisierung: Du betreust und entwickelst unsere personalwirtschaftlichen Systeme (u. a SAP HK/3, HELIX) und Prozesse weiter und administrierst die Berechtigungen und Voreinstellungen inkl. Begleitung der Programmfreigabe. * Compliance, Regulatorik und Grundsatzfragen: Du setzt die für den Personalbereich relevanten regulatorischen Vorgaben um (IVV, Equal Pay, Entgeltordnung, Dienstleistersteuerung im HR, Datenschutz) und begleitest interne sowie externe Prüfungen (u. a. Sozialversicherungs- und Lohnsteueraußenprüfung). * Eine ausgeprägte IT- und KI-Affinität sowie Interesse an der Weiterentwicklung von HR-Systemen und
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                            Personalreferent/in (m/w/d)

                            Remis GmbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            46000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Sie möchten HR aktiv mitgestalten und weiterentwickeln? Sie gestalten unsere HR-Arbeit aktiv mit, beraten und kompetent und entwickeln unsere Personalarbeit zukunftsorientiert weiter. * Sie beraten kompetent und unterstützen sie bei ihren Entscheidungen, indem Sie wichtige HR-Kennzahlen erstellen und auswerten sowie im HR-Controlling mitwirken * Vorbereitung von Analysen und Kennzahlen für die HR-Leitung und Geschäftsführung * Sie arbeiten an spannenden HR-Projekten mit und treiben die Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer Personalarbeit voran * Ihre Weiterbildung im HR-Bereich oder ein Bachelorstudium mit Schwerpunkt Personalwesen erweitert Ihr Fachwissen
                            Sie möchten HR aktiv mitgestalten und weiterentwickeln? Sie gestalten unsere HR-Arbeit aktiv mit, beraten und kompetent und entwickeln unsere Personalarbeit zukunftsorientiert weiter. * Sie beraten kompetent und unterstützen sie bei ihren Entscheidungen, indem Sie wichtige HR-Kennzahlen erstellen und auswerten sowie im HR-Controlling mitwirken * Vorbereitung von Analysen und Kennzahlen für die HR-Leitung und Geschäftsführung * Sie arbeiten an spannenden HR-Projekten mit und treiben die Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer Personalarbeit voran * Ihre Weiterbildung im HR-Bereich oder ein Bachelorstudium mit Schwerpunkt Personalwesen erweitert Ihr Fachwissen
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            nox Germany GmbH
                            Langenfeld (Rheinland)
                            38000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Wir suchen dich für die Abteilung HR als Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet am Standort Langenfeld. * Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung von Instrumenten und Prozessen zu allen Themenfeldern im Bereich von HR * Bearbeitung von HR relevanten Sonderthemen
                            Wir suchen dich für die Abteilung HR als Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet am Standort Langenfeld. * Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung von Instrumenten und Prozessen zu allen Themenfeldern im Bereich von HR * Bearbeitung von HR relevanten Sonderthemen
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                            Schnelle Bewerbung
                            Du möchtest Deine Erfahrung im Personalmanagement weiter ausbauen und Verantwortung für zentrale HR-Prozesse übernehmen? Bei uns übernimmst Du eigenverantwortlich Aufgaben rund um die Entgeltabrechnung, unterstützt bei der Betreuung unserer HR-Systeme und bist Ansprechperson für und in personalwirtschaftlichen Fragestellungen. * HR-Systeme & Zeitwirtschaft: Du betreust unsere Zeitwirtschaft und unterstützt bei der Administration und Weiterentwicklung unserer personalwirtschaftlichen Systeme. * Prozesse & Weiterentwicklung: Du bringst Dich in die Optimierung unserer HR-Prozesse ein und unterstützt bei Systemanpassungen und Digitalisierungsmaßnahmen. * Freude am Umgang mit HR-Systemen sowie eine sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise.
                            Du möchtest Deine Erfahrung im Personalmanagement weiter ausbauen und Verantwortung für zentrale HR-Prozesse übernehmen? Bei uns übernimmst Du eigenverantwortlich Aufgaben rund um die Entgeltabrechnung, unterstützt bei der Betreuung unserer HR-Systeme und bist Ansprechperson für und in personalwirtschaftlichen Fragestellungen. * HR-Systeme & Zeitwirtschaft: Du betreust unsere Zeitwirtschaft und unterstützt bei der Administration und Weiterentwicklung unserer personalwirtschaftlichen Systeme. * Prozesse & Weiterentwicklung: Du bringst Dich in die Optimierung unserer HR-Prozesse ein und unterstützt bei Systemanpassungen und Digitalisierungsmaßnahmen. * Freude am Umgang mit HR-Systemen sowie eine sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise.
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                            HR Assistant 50% FTE (m/f/x)

                            Bonn International School e.V.
                            Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            33000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Starting in fall, we are looking for an HR Assistant in part-time at 50% FTE. * Minimum of 3-5 years of proven HR experience in a comparable organization in the relevant areas, especially in Recruitment
                            Starting in fall, we are looking for an HR Assistant in part-time at 50% FTE. * Minimum of 3-5 years of proven HR experience in a comparable organization in the relevant areas, especially in Recruitment
                            mehr

                            Personalreferent*in (befristet bis zum 31.05.2028)

                            Kölner Verkehrs-Betriebe AG
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Kölner Verkehrs-Betriebe AG * Köln * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Komm ins #TeamHerzschlag - Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen. am Standort: Hauptverwaltung Scheidtweilerstraße - Menschen stehen bei uns im Mittelpunkt – und du trägst dazu bei, dass das jeden Tag spürbar wird. Mit deinem Fachwissen begleitest du unsere Mitarbeitenden vom ersten bis zum letzten Arbeitstag und gestaltest eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit akti
                            Kölner Verkehrs-Betriebe AG * Köln * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Komm ins #TeamHerzschlag - Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das einfach nachhaltig und nachhaltig einfach ist. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln und den Klimaschutz nach vorne bringen. am Standort: Hauptverwaltung Scheidtweilerstraße - Menschen stehen bei uns im Mittelpunkt – und du trägst dazu bei, dass das jeden Tag spürbar wird. Mit deinem Fachwissen begleitest du unsere Mitarbeitenden vom ersten bis zum letzten Arbeitstag und gestaltest eine moderne, serviceorientierte Personalarbeit akti
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                            HR-Generalist (m/w/d) in Vollzeit ab sofort

                            Lantzerath Tankstellentechnik GmbH
                            Köln
                            45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse und administrativer Abläufe * Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in einer generalistisch geprägten HR-Funktion, idealerweise im mittelständischen Umfeld
                            Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse und administrativer Abläufe * Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in einer generalistisch geprägten HR-Funktion, idealerweise im mittelständischen Umfeld
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Wildflowers Personal Consultants GmbH * Bonn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Wildflowers – Ihre Karriere ist unsere Mission - Unser Auftraggeber ist eine öffentlich finanzierte Institution. Wir suchen im Kundenauftrag ab sofort - Junior Personalsachbearbeiter (m/w/d) Verwaltung Personalbetreuung öffentlicher Dienst Bonn Bad Godesberg - Stelleneinleitung - Personalsachbearbeiter m/w/d für einen Kunden im öffentlichen Dienst für Bonn Bad Godesberg gesucht - Personalverwaltung, Personalbetreuung * Du legst Personalakten an, begleitest Neueinstellungen und forderst Unterlagen nach * Du kümmerst Dich um Zeiterfassung, Urlaubsanträge, Gleitzeit und Fehlzeitenbearbeitung * Du erstellst Bescheinigungen * Du überwachst Befristungen und sonstige Fristen
                            Wildflowers Personal Consultants GmbH * Bonn * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Wildflowers – Ihre Karriere ist unsere Mission - Unser Auftraggeber ist eine öffentlich finanzierte Institution. Wir suchen im Kundenauftrag ab sofort - Junior Personalsachbearbeiter (m/w/d) Verwaltung Personalbetreuung öffentlicher Dienst Bonn Bad Godesberg - Stelleneinleitung - Personalsachbearbeiter m/w/d für einen Kunden im öffentlichen Dienst für Bonn Bad Godesberg gesucht - Personalverwaltung, Personalbetreuung * Du legst Personalakten an, begleitest Neueinstellungen und forderst Unterlagen nach * Du kümmerst Dich um Zeiterfassung, Urlaubsanträge, Gleitzeit und Fehlzeitenbearbeitung * Du erstellst Bescheinigungen * Du überwachst Befristungen und sonstige Fristen
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                            HR Generalist:in

                            Reifenhäuser Gruppe
                            Troisdorf bei Köln / Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in Troisdorf als HR Generalist:in. Als HR-Generalist:in sind Sie erste Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen – sowohl für eine Business Unit an unserem Hauptstandort in Troisdorf als auch für die internationalen Units in Asien. In dieser Schnittstellenfunktion verbinden Sie operative Personalarbeit im Maschinenbau mit internationaler HR-Betreuung, begleiten unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycle und bringen Ihre Expertise in nationale wie internationale HR-Fragestellungen ein. Dabei arbeiten Sie eng mit den Führungsteams und Mitbestimmungsgremien zusammen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und -Strukturen bei. * Relevante Berufserfahrung im Personalbereich, ideale
                            Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in Troisdorf als HR Generalist:in. Als HR-Generalist:in sind Sie erste Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen – sowohl für eine Business Unit an unserem Hauptstandort in Troisdorf als auch für die internationalen Units in Asien. In dieser Schnittstellenfunktion verbinden Sie operative Personalarbeit im Maschinenbau mit internationaler HR-Betreuung, begleiten unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycle und bringen Ihre Expertise in nationale wie internationale HR-Fragestellungen ein. Dabei arbeiten Sie eng mit den Führungsteams und Mitbestimmungsgremien zusammen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und -Strukturen bei. * Relevante Berufserfahrung im Personalbereich, ideale
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                            (Junior) HR Specialist (m/w/d) Administration

                            Malteser in Deutschland
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            44000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als (Junior) HR Specialist (m/w/d) Administration in unbefristeter Voll- oder Teilzeitanstellung. * Anlage und Betreuung von Personalfällen sowie Pflege abrechnungsrelevanter Personal- und Beschäftigungsdaten in SAP HR
                            Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als (Junior) HR Specialist (m/w/d) Administration in unbefristeter Voll- oder Teilzeitanstellung. * Anlage und Betreuung von Personalfällen sowie Pflege abrechnungsrelevanter Personal- und Beschäftigungsdaten in SAP HR
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                            HR Business Partner (m/w/d)

                            Biscuit International Services Germany GmbH & Co. KG
                            Köln
                            50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres HR-Teams als HR Business Partner (m/w/d) – Produktionsstandorte Solingen, Eschweiler und Bassenheim * Als HR Business Partner sind Sie Sparringspartner der Führungskräfte und gleichzeitig nah am Tagesgeschäft * Sie übernehmen an unseren Produktionsstandorten Verantwortung für sämtliche HR-Themen entlang des Employee Life Cycles * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Generalist oder Personalreferent in einem produzierenden Unternehmen - idealerweise in der Lebensmittelindustrie oder im FMCG-Umfeld * Gute Kenntnisse moderner HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycles
                            Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres HR-Teams als HR Business Partner (m/w/d) – Produktionsstandorte Solingen, Eschweiler und Bassenheim * Als HR Business Partner sind Sie Sparringspartner der Führungskräfte und gleichzeitig nah am Tagesgeschäft * Sie übernehmen an unseren Produktionsstandorten Verantwortung für sämtliche HR-Themen entlang des Employee Life Cycles * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Generalist oder Personalreferent in einem produzierenden Unternehmen - idealerweise in der Lebensmittelindustrie oder im FMCG-Umfeld * Gute Kenntnisse moderner HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycles
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                            HR Generalist - Supply Chain (m/f/d)

                            Brambles Holdings (UK) Limited
                            Köln
                            39000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            We are looking for an experienced HR Generalist to support our Supply Chain Operations organization in Germany. HR Business Partnership * Contribute to the implementation of regional and global HR programs. HR Operations & Compliance * Provide advice and support on HR policies, processes, and employee queries. * Coach managers on HR tools and self-service processes. * Support annual HR cycles, including performance reviews, salary reviews, talent reviews, and engagement surveys. * 5+ years of HR experience in a generalist, HRBP, or employee relations role. * Broad and varied HR role with significant exposure to operational leadership. * Combination of strategic HR business partnering and hands-on empl
                            We are looking for an experienced HR Generalist to support our Supply Chain Operations organization in Germany. HR Business Partnership * Contribute to the implementation of regional and global HR programs. HR Operations & Compliance * Provide advice and support on HR policies, processes, and employee queries. * Coach managers on HR tools and self-service processes. * Support annual HR cycles, including performance reviews, salary reviews, talent reviews, and engagement surveys. * 5+ years of HR experience in a generalist, HRBP, or employee relations role. * Broad and varied HR role with significant exposure to operational leadership. * Combination of strategic HR business partnering and hands-on empl
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für hr-analyst in Frechen?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            52.400 €

                            Das Durchschnittsgehalt für hr-analyst in Frechen liegt bei 52.400 €. Gehälter für hr-analyst in Frechen liegen im Bereich zwischen 43.500 € und 61.600 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für hr-analyst Jobs in Frechen?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 48 offene Stellenanzeigen für hr-analyst Jobs in Frechen.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Frechen einen hr-analyst Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Frechen einen hr-analyst Job suchen: Hürth, Pulheim, Kerpen, Nordrhein-Westfalen.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach hr-analyst Jobs in Frechen suchen?
                            Wer nach hr-analyst Jobs in Frechen sucht, sucht häufig auch nach English, Minijob, Fahrer.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für hr-analyst Jobs in Frechen??
                            Für einen hr-analyst Job in Frechen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Gehaltsbuchhaltung, Personalbeschaffung, Diskret, Arbeitsrecht, Detailgenauigkeit, Englisch, Patientenbetreuung, Beratung, BWL, Deutsch, In sicherer Weise, Lohnsteuer, Abrechnung, Administration, Flexibilität, Kompetent, Sozialversicherung, Analyse, Betreuung.

                            Zu welcher Branche gehören hr-analyst Jobs in Frechen?
                            Hr-analyst Jobs in Frechen werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für hr-analyst Jobs in Frechen?
                            Für hr-analyst Jobs in Frechen gibt es aktuell 12 offene Teilzeitstellen.