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35 Treffer für Head Of Human Resources Jobs in Rhein Main Gebiet im Umkreis von 30 km
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Schnelle Bewerbung
Audika GmbH * Frankfurt, Berlin, München, Zschopau * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Audika GmbH und Mr. Optik GmbH sind Tochtergesellschaften der international agierenden und börsennotierten Demant-Gruppe mit Hauptsitz in Kopenhagen, Dänemark. Seit 1904 steht Demant als weltweit führender Hörgeräte- und Technologiekonzern für Innovation, Gesundheit und Pflege. Mit fortschrittlichen Technologien, maßgeschneiderten Lösungen und umfassendem Know-how trägt die Gruppe dazu bei, das Hören und damit die Lebensqualität der Menschen nachhaltig zu verbessern. Wir möchten mehr Menschen helfen, besser zu hören. Daher bieten wir eine individuelle Hörversorgung von erfahrenen und professionellen Hörakustikern. Jede Lösung ist so einzigartig wie unsere Kundinnen und Kunden selbst.
Audika GmbH * Frankfurt, Berlin, München, Zschopau * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Audika GmbH und Mr. Optik GmbH sind Tochtergesellschaften der international agierenden und börsennotierten Demant-Gruppe mit Hauptsitz in Kopenhagen, Dänemark. Seit 1904 steht Demant als weltweit führender Hörgeräte- und Technologiekonzern für Innovation, Gesundheit und Pflege. Mit fortschrittlichen Technologien, maßgeschneiderten Lösungen und umfassendem Know-how trägt die Gruppe dazu bei, das Hören und damit die Lebensqualität der Menschen nachhaltig zu verbessern. Wir möchten mehr Menschen helfen, besser zu hören. Daher bieten wir eine individuelle Hörversorgung von erfahrenen und professionellen Hörakustikern. Jede Lösung ist so einzigartig wie unsere Kundinnen und Kunden selbst.
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Personalleitung/Head of HR (w/m/d)
Personalleitung/Head of HR (w/m/d)
conQuaesso Personalberatung
Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz, Darmstadt, Mannheim, Aschaffenburg
Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum 01. Juli 2026 in Darmstadt eine Personalleitung/Head of HR (w/m/d)
Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum 01. Juli 2026 in Darmstadt eine Personalleitung/Head of HR (w/m/d)
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Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
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Head of HR / Personalleiter (m/w/d)
Head of HR / Personalleiter (m/w/d)
VDE Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e. V.
Offenbach am Main
Als Head of HR (m/w/d) agieren Sie als zentraler interner Dienstleister und gestalten die wirtschaftlich, nachhaltig und erfolgreichen Rahmenbedingungen für die gesamte VDE Gruppe. Um die Ziele der VDE Gruppe wirtschaftlich, nachhaltig und erfolgreich erreichen zu können, kommt dem Bereich Human Resources als ganzheitlichem Dienstleister eine essenzielle Bedeutung zu: Er unterstützt die VDE Gruppe in Organisation, Führung und Prozessen und schafft damit die Grundlage für langfristigen Unternehmenserfolg. * Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Human Resources Management, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Wirtschaftsrecht oder einem vergleichbaren Studiengang mit HR-Bezug
Als Head of HR (m/w/d) agieren Sie als zentraler interner Dienstleister und gestalten die wirtschaftlich, nachhaltig und erfolgreichen Rahmenbedingungen für die gesamte VDE Gruppe. Um die Ziele der VDE Gruppe wirtschaftlich, nachhaltig und erfolgreich erreichen zu können, kommt dem Bereich Human Resources als ganzheitlichem Dienstleister eine essenzielle Bedeutung zu: Er unterstützt die VDE Gruppe in Organisation, Führung und Prozessen und schafft damit die Grundlage für langfristigen Unternehmenserfolg. * Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Human Resources Management, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Wirtschaftsrecht oder einem vergleichbaren Studiengang mit HR-Bezug
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Schnelle Bewerbung
Als HR Business Partner - im organisatorischen Kontext eines HR-3-Säulen-Modells - unterstützen Sie die Business Unit in allen personalrelevanten Themen, mit Bericht an Business Unit-Leitung und Head of Human Resources des Segments.
Als HR Business Partner - im organisatorischen Kontext eines HR-3-Säulen-Modells - unterstützen Sie die Business Unit in allen personalrelevanten Themen, mit Bericht an Business Unit-Leitung und Head of Human Resources des Segments.
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With its simple, wearable design, the tubeless disposable Pod provides up to three days of non-stop insulin delivery, without the need to see or handle a needle. Insulet also leverages the unique design of its Pod by tailoring its Omnipod technology platform for the delivery of non-insulin subcutaneous drugs across other therapeutic areas. We are looking for highly motivated, performance-driven individuals to be a part of our expanding team. We're looking for a commercially minded HR Business Partner to support our International Commercial organisation, partnering with senior leaders during a period of growth, transformation and continued evolution. You'll sit at the heart of the business, helping to shape how the organisation grows, develops talent and builds leadership capability across multiple countries.
With its simple, wearable design, the tubeless disposable Pod provides up to three days of non-stop insulin delivery, without the need to see or handle a needle. Insulet also leverages the unique design of its Pod by tailoring its Omnipod technology platform for the delivery of non-insulin subcutaneous drugs across other therapeutic areas. We are looking for highly motivated, performance-driven individuals to be a part of our expanding team. We're looking for a commercially minded HR Business Partner to support our International Commercial organisation, partnering with senior leaders during a period of growth, transformation and continued evolution. You'll sit at the heart of the business, helping to shape how the organisation grows, develops talent and builds leadership capability across multiple countries.
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Wir suchen in Fulda einen Head of Talentmanagement (m/w/d) * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
Wir suchen in Fulda einen Head of Talentmanagement (m/w/d) * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Für unserer Corporate R&D suchen wir ab sofort einen "Head of Laser & Post Processing Development" (m/w/d)*. Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung zu: SCHOTT AG, Human Resources, Heike Haertling
Für unserer Corporate R&D suchen wir ab sofort einen "Head of Laser & Post Processing Development" (m/w/d)*. Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung zu: SCHOTT AG, Human Resources, Heike Haertling
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Senior HR Manager:in Compensation & Benefits (m/w/d)
Senior HR Manager:in Compensation & Benefits (m/w/d)
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
Düsseldorf, Langen bei Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH * Düsseldorf, Langen bei Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: Über uns
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH * Düsseldorf, Langen bei Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: Über uns
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HR-Manager (m/w/d)
HR-Manager (m/w/d)
Wahring & Co. Media GmbH
Stuttgart, Frankfurt am Main, Esslingen am Neckar, Kirchheim unter Teck
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
NEU
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HR Manager People Strategy & Unlocking Potential for Central Europe
HR Manager People Strategy & Unlocking Potential for Central Europe
The Boston Consulting Group GmbH - BCG
München, Düsseldorf, Frankfurt, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln, Vienna, Prague, Budapest, Warsaw
Teilweise Home-Office
That's why Human Resources is one of our most vital teams: From recruiting to career development for BCGers, and from training and mobility support to staffing (assigning our consultants to client casework), the Human Resources Team plays a decisive role in making BCG not just a company but a Group in which each individual can be their best. Over sixty years ago, BCG shook up the world of strategy consulting. Now, it has grown to become one of the world leaders in the field. How do we manage to stay ahead of the pack? Once you've become part of the Group, we'll help you find your path, unleash your potential, effect change, and advance the world. Our most vital resource is our people. * As part of the People Strategy & Unlocking Potential Team, you will work directly with , acting as a thought on our most critical people topics.
That's why Human Resources is one of our most vital teams: From recruiting to career development for BCGers, and from training and mobility support to staffing (assigning our consultants to client casework), the Human Resources Team plays a decisive role in making BCG not just a company but a Group in which each individual can be their best. Over sixty years ago, BCG shook up the world of strategy consulting. Now, it has grown to become one of the world leaders in the field. How do we manage to stay ahead of the pack? Once you've become part of the Group, we'll help you find your path, unleash your potential, effect change, and advance the world. Our most vital resource is our people. * As part of the People Strategy & Unlocking Potential Team, you will work directly with , acting as a thought on our most critical people topics.
NEU
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Schnelle Bewerbung
Keen Games is an independent developer and publisher based in Frankfurt with a long history of developing games for PC, consoles, handhelds, and mobile. Since the launch of our cooperative survival action RPG Enshrouded, we have been on a steep growth trajectory — and we continue to evolve as a studio. * Being a trusted point of contact for our employees and having an open ear for their concerns * Managing employee benefits, Employer of Record (EOR) relationships, plus time & vacation tracking * Has solid working knowledge of German labor law * Is capable of delivering high-quality results with a high level of professionalism * A full-time, fixed-term contract (Zweckbefristung) covering an extended leave of absence, starting immediately.
Keen Games is an independent developer and publisher based in Frankfurt with a long history of developing games for PC, consoles, handhelds, and mobile. Since the launch of our cooperative survival action RPG Enshrouded, we have been on a steep growth trajectory — and we continue to evolve as a studio. * Being a trusted point of contact for our employees and having an open ear for their concerns * Managing employee benefits, Employer of Record (EOR) relationships, plus time & vacation tracking * Has solid working knowledge of German labor law * Is capable of delivering high-quality results with a high level of professionalism * A full-time, fixed-term contract (Zweckbefristung) covering an extended leave of absence, starting immediately.
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Für unsere Human Resources Abteilung an unserem Standort in Kelkheim (bei Frankfurt a.M.) suchen wir ab sofort und unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 32 Wochenstunden) eine/n Human Resources Manager (m/w/d) * Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Human Resource Management (HRM), Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder (Wirtschafts-)Psychologie, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation - We do not discriminate on the basis of race, religion, sex, disability, age, pregnancy, national origin, sexual orientation, or any other characteristic protected by a
Für unsere Human Resources Abteilung an unserem Standort in Kelkheim (bei Frankfurt a.M.) suchen wir ab sofort und unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 32 Wochenstunden) eine/n Human Resources Manager (m/w/d) * Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Human Resource Management (HRM), Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder (Wirtschafts-)Psychologie, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation - We do not discriminate on the basis of race, religion, sex, disability, age, pregnancy, national origin, sexual orientation, or any other characteristic protected by a
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Schnelle Bewerbung
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources/ Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources/ Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation
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Schnelle Bewerbung
Du suchst nach einer neuen Herausforderung im Bereich Human Resources in einem modernen, technologieorientierten Umfeld?
Du suchst nach einer neuen Herausforderung im Bereich Human Resources in einem modernen, technologieorientierten Umfeld?
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Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland mit Reisebereitschaft
Regionaler HR Manager (m/w/d) Süddeutschland mit Reisebereitschaft
Elis Deutschland
Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Hard, Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Elis Deutschland * Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Hard, Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 60.000 Menschen sorgen an 480+ Standorten in 31 Ländern dafür, dass die textilen Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung unserer Mitarbeitenden, die unsere Hochachtung verdient! In Deutschland und Österreich sorgen unsere 49 Standorte dafür, dass Kunden aus Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie Industrie und Handel zuverlässig mit Miettextilien versorgt werden. Das Headoffice in Hamburg unterstützt die Niederlassungen mit zentralen Services und sorgt für reibungslose Abläufe im Hintergrund.
Elis Deutschland * Alsfeld, Eckental, Erbach (Donau), Hard, Mörlenbach, München, Sulz am Neckar, Zella-Mehlis * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 60.000 Menschen sorgen an 480+ Standorten in 31 Ländern dafür, dass die textilen Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung unserer Mitarbeitenden, die unsere Hochachtung verdient! In Deutschland und Österreich sorgen unsere 49 Standorte dafür, dass Kunden aus Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie Industrie und Handel zuverlässig mit Miettextilien versorgt werden. Das Headoffice in Hamburg unterstützt die Niederlassungen mit zentralen Services und sorgt für reibungslose Abläufe im Hintergrund.
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Am weiteren Erfolg können Sie im operativen Personalmanagement aktiv mitwirken als Human Resources Manager – Personalverwaltung & Recruiting (m/w/d) * Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Human Resource Management (HRM), Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder (Wirtschafts-)Psychologie, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Am weiteren Erfolg können Sie im operativen Personalmanagement aktiv mitwirken als Human Resources Manager – Personalverwaltung & Recruiting (m/w/d) * Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Human Resource Management (HRM), Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder (Wirtschafts-)Psychologie, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
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peiker Holding GmbH * Bad Homburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Die peiker Holding GmbH ist ein international ausgerichtetes Familienunternehmen in vierter Generation mit Sitz in Bad Homburg. Wir kümmern uns um die ganzheitliche Verwaltung unserer Unternehmensgruppe und sind stets auf der Suche nach neuen Trends und Investitionspotenzialen. Mit unseren Standorten in Bad Homburg, Teltow, Osnabrück, Wildau Dallas (USA) und Tilburg (Niederlande) beschäftigen wir rund 250 Mitarbeiter. Unsere langjährige Erfahrung im Bereich Funk, Mobiltelefonie, Digitalisierung und Konnektivität ermöglicht es uns, zukunftsweisende Kommunikationssysteme für Industrie, Behörden, Transport und Logistik sowie den Endkunden im Sport zu entwickeln und zu vertreiben.
peiker Holding GmbH * Bad Homburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Die peiker Holding GmbH ist ein international ausgerichtetes Familienunternehmen in vierter Generation mit Sitz in Bad Homburg. Wir kümmern uns um die ganzheitliche Verwaltung unserer Unternehmensgruppe und sind stets auf der Suche nach neuen Trends und Investitionspotenzialen. Mit unseren Standorten in Bad Homburg, Teltow, Osnabrück, Wildau Dallas (USA) und Tilburg (Niederlande) beschäftigen wir rund 250 Mitarbeiter. Unsere langjährige Erfahrung im Bereich Funk, Mobiltelefonie, Digitalisierung und Konnektivität ermöglicht es uns, zukunftsweisende Kommunikationssysteme für Industrie, Behörden, Transport und Logistik sowie den Endkunden im Sport zu entwickeln und zu vertreiben.
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HR Specialist (m/w/d) - befristete Elternzeitvertretung, voraussichtlich 2 Jahre
HR Specialist (m/w/d) - befristete Elternzeitvertretung, voraussichtlich 2 Jahre
ADP Employer Services GmbH
Neu-Isenburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Berufserfahrung im Bereich Human Resources und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Berufserfahrung im Bereich Human Resources und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
NEU
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Junior HR-Partner (m/w/d)
Junior HR-Partner (m/w/d)
Helaba Invest Kapitalanlagegesellschaft mbH
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Helaba Invest Kapitalanlagegesellschaft mbH * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Helaba Invest Kapitalanlagegesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der Landesbank Hessen-Thüringen (Helaba) mit Sitz im Herzen von Frankfurt. Wir zählen zu den großen deutschen Investmentgesellschaften im institutionellen Asset Management. Als Full Service Manager liegt unser Fokus im Asset Management von Wertpapieren, Immobilien und alternativen Assetklassen sowie in unserer Dienstleistung als Master-KVG. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Junior HR-Partner (m/w/d) LifeCycle Management und Payroll - Gestalten Sie mit uns das Mitarbeitenden-Erlebnis – von der Begrüßung bis zum Farewell! Sie wünschen sich eine vielseitige HR-Aufgabe, bei der Sie Menschen begleiten und Prozesse ...
Helaba Invest Kapitalanlagegesellschaft mbH * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Helaba Invest Kapitalanlagegesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der Landesbank Hessen-Thüringen (Helaba) mit Sitz im Herzen von Frankfurt. Wir zählen zu den großen deutschen Investmentgesellschaften im institutionellen Asset Management. Als Full Service Manager liegt unser Fokus im Asset Management von Wertpapieren, Immobilien und alternativen Assetklassen sowie in unserer Dienstleistung als Master-KVG. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Junior HR-Partner (m/w/d) LifeCycle Management und Payroll - Gestalten Sie mit uns das Mitarbeitenden-Erlebnis – von der Begrüßung bis zum Farewell! Sie wünschen sich eine vielseitige HR-Aufgabe, bei der Sie Menschen begleiten und Prozesse ...
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Praktikant (w/m/d) HR Business Partner
Praktikant (w/m/d) HR Business Partner
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, München
Teilweise Home-Office
Du brennst für Human Resources und willst wirklich etwas bewegen?
Du brennst für Human Resources und willst wirklich etwas bewegen?
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Canada Life Assurance Europe plc
Köln, Neu-Isenburg bei Frankfurt
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Im Resource Planning Forum unterstützt du aktiv bei der strategischen und operativen Personalplanung, bringst HR-Perspektiven ein und trägst zu fundierten Kapazitäts- und Strukturentscheidungen bei.
Im Resource Planning Forum unterstützt du aktiv bei der strategischen und operativen Personalplanung, bringst HR-Perspektiven ein und trägst zu fundierten Kapazitäts- und Strukturentscheidungen bei.
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Senior HR Business Partner (m/f/d)
Senior HR Business Partner (m/f/d)
Pinsent Masons Rechtsanwälte Solicitors Partnerschaft mbB
München, Düsseldorf, Frankfurt
Teilweise Home-Office
The HR Team in Germany works closely with the leadership team, consisting of the Head of Germany, the Heads of Office in Germany, the COO EMEA and the partners in Germany, as well as with the UK/firmwide HR team on an international level with the aim to build trusted relationships and ensure consistent, high-quality HR support across the German offices. The Senior HR Business Partner leads the German HR team currently consisting of 4 team members and plays an active, hands on role across all core HR disciplines relevant for the German practice of Pinsent Masons. The purpose of the role is to provide strong, credible HR leadership and enable strategic development of the German HR team in a partner-led environment. Working in close partnership with the Global HR leadership team (the majority of whom are based in the UK), the role also plays an important part in ...
The HR Team in Germany works closely with the leadership team, consisting of the Head of Germany, the Heads of Office in Germany, the COO EMEA and the partners in Germany, as well as with the UK/firmwide HR team on an international level with the aim to build trusted relationships and ensure consistent, high-quality HR support across the German offices. The Senior HR Business Partner leads the German HR team currently consisting of 4 team members and plays an active, hands on role across all core HR disciplines relevant for the German practice of Pinsent Masons. The purpose of the role is to provide strong, credible HR leadership and enable strategic development of the German HR team in a partner-led environment. Working in close partnership with the Global HR leadership team (the majority of whom are based in the UK), the role also plays an important part in ...
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Several Years acting as a in Human Resources * Experience in partnering with leaders and advising on human resources issues - Founded in Japan in 1887, Kao is passionate about making a difference in people's lives with our high quality products and services to create a Kirei Life for all – a beautiful life that respects the needs of our consumers and customers as well as the planet. This role will be the primary HR contact and operational support for 160 employees in our Research & Development function based in Germany but also provide support for Function and Sector employees in other parts of the business. * Engage with your HR peers and our Centres of Excellence in a collaborative way to ensure holistic and timely results * Be a DE&I champion supporting the roll-out of our DE&I EMEA roadmap in your client group
Several Years acting as a in Human Resources * Experience in partnering with leaders and advising on human resources issues - Founded in Japan in 1887, Kao is passionate about making a difference in people's lives with our high quality products and services to create a Kirei Life for all – a beautiful life that respects the needs of our consumers and customers as well as the planet. This role will be the primary HR contact and operational support for 160 employees in our Research & Development function based in Germany but also provide support for Function and Sector employees in other parts of the business. * Engage with your HR peers and our Centres of Excellence in a collaborative way to ensure holistic and timely results * Be a DE&I champion supporting the roll-out of our DE&I EMEA roadmap in your client group
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Schnelle Bewerbung
Lions Deutschland * Wiesbaden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Lions International mit Hauptsitz in Oak Brook, USA, ist mit rund 1,4 Millionen Mitgliedern die größte Service-Organisation weltweit. Die Mitglieder der Lions Organisation stehen seit über 100 Jahren für gesellschaftliches Engagement unter dem Motto „We Serve“. Lions Deutschland ist die Dachmarke des Multi-Distrikts 111 Deutschland und vereint die Geschäftsstelle in Wiesbaden sowie die gemeinnützige Stiftung der Deutschen Lions. Unser hauptamtliches Team arbeitet in fünf Abteilungen mit ca. 30 Mitarbeitenden und unterstützt rund 52.000 Mitglieder in ca. 1.580 Lions Clubs deutschlandweit. Für die Abteilung Personal & Organisation suchen wir zum 1. Juli 2026 eine erfahrene, strategisch denkende Führungspersönlichkeit.
Lions Deutschland * Wiesbaden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Lions International mit Hauptsitz in Oak Brook, USA, ist mit rund 1,4 Millionen Mitgliedern die größte Service-Organisation weltweit. Die Mitglieder der Lions Organisation stehen seit über 100 Jahren für gesellschaftliches Engagement unter dem Motto „We Serve“. Lions Deutschland ist die Dachmarke des Multi-Distrikts 111 Deutschland und vereint die Geschäftsstelle in Wiesbaden sowie die gemeinnützige Stiftung der Deutschen Lions. Unser hauptamtliches Team arbeitet in fünf Abteilungen mit ca. 30 Mitarbeitenden und unterstützt rund 52.000 Mitglieder in ca. 1.580 Lions Clubs deutschlandweit. Für die Abteilung Personal & Organisation suchen wir zum 1. Juli 2026 eine erfahrene, strategisch denkende Führungspersönlichkeit.