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                          • Junior Manager
                          • HR Specialist
                          • HR-Leiter
                          • Dezernatsleitung
                          • Divisionsleiter
                          • Rundfunk

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          148


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

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                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          862


                          IT
                          456




                          1.922 Treffer für Director Of Hr Jobs in Rheinland im Umkreis von 30 km

                          HR Director Region North (m/w/d)

                          Snop Automotive Cologne GmbH
                          Köln
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Gesamtverantwortung für den HR-Bereich der deutschen und polnischen Produktions- und Verwaltungsstandorte * Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen HR-Strategie entlang der Unternehmensziele * Verantwortung für die Sicherstellung einer kompetenten Personalbetreuung und Begleitung des kompletten Mitarbeiter Life-Cycle mit einem Team bestehend aus HR-Managern und Business-Partnern * Begleitung von länderübergreifenden Projekten als Teil des gruppenweiten HR Leadership Teams * Fortführung der Implementierung, Digitalisierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR Prozessen und HR Systemen
                          Gesamtverantwortung für den HR-Bereich der deutschen und polnischen Produktions- und Verwaltungsstandorte * Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen HR-Strategie entlang der Unternehmensziele * Verantwortung für die Sicherstellung einer kompetenten Personalbetreuung und Begleitung des kompletten Mitarbeiter Life-Cycle mit einem Team bestehend aus HR-Managern und Business-Partnern * Begleitung von länderübergreifenden Projekten als Teil des gruppenweiten HR Leadership Teams * Fortführung der Implementierung, Digitalisierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR Prozessen und HR Systemen
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                          Leiter People Management (m/w/d)

                          SMS group GmbH
                          Hilchenbach, Mönchengladbach
                          Teilweise Home-Office
                          Einführung und Entwicklung moderner HR-Prozesse und digitaler Tools * Sicherer Umgang mit HR-Kennzahlen und modernen HR-Systemen
                          Einführung und Entwicklung moderner HR-Prozesse und digitaler Tools * Sicherer Umgang mit HR-Kennzahlen und modernen HR-Systemen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Teamleitung und Director of HR * Führung, Motivation und Weiterentwicklung des HR Admin & Payroll Teams mit aktuell 15 Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit der Stellv. * Mitarbeit bei HR-Projekten und arbeitsrechtlichen Themenfeldern * HAPPY TOGETHER: gemeinsame Company Breakfasts, Sommer-/ Weihnachtsfeier, CSD & Run of Colours Teilnahme, Charity Aktionen
                          Teamleitung und Director of HR * Führung, Motivation und Weiterentwicklung des HR Admin & Payroll Teams mit aktuell 15 Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit der Stellv. * Mitarbeit bei HR-Projekten und arbeitsrechtlichen Themenfeldern * HAPPY TOGETHER: gemeinsame Company Breakfasts, Sommer-/ Weihnachtsfeier, CSD & Run of Colours Teilnahme, Charity Aktionen
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 1919 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Director (all genders) Seafreight

                          SupplyX c/o Otto Group Logistics GmbH
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          SupplyX c/o Otto Group Logistics GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit * Du führst und motivierst ein engagiertes Team im Import Seefracht und unterstützt dieses aktiv bei der Erreichung der operativen Ziele in enger Abstimmung mit dem Seafreight- der Fokus liegt auf der Betreuung von Non-Group-Kunden (Drittmarkt) sowie Otto Group internen Kunden * Du bist aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden, kümmerst dich mit klarem Blick um kritische Sendungen und übernimmst und steuerst Eskalationsthemen * Deiner Funktion obliegt die Identifikation von Effizienzpotenzialen sowie die Entwicklung und Implementierung innovativer Ansätze zur nachhaltigen Optimierung operativer Prozesse * Die strukturierte Analyse von Abweichungen sowie die Ableitung und Umsetzung konkreter Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet
                          SupplyX c/o Otto Group Logistics GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit * Du führst und motivierst ein engagiertes Team im Import Seefracht und unterstützt dieses aktiv bei der Erreichung der operativen Ziele in enger Abstimmung mit dem Seafreight- der Fokus liegt auf der Betreuung von Non-Group-Kunden (Drittmarkt) sowie Otto Group internen Kunden * Du bist aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden, kümmerst dich mit klarem Blick um kritische Sendungen und übernimmst und steuerst Eskalationsthemen * Deiner Funktion obliegt die Identifikation von Effizienzpotenzialen sowie die Entwicklung und Implementierung innovativer Ansätze zur nachhaltigen Optimierung operativer Prozesse * Die strukturierte Analyse von Abweichungen sowie die Ableitung und Umsetzung konkreter Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet
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                          Mehrjährige Führungserfahrung in einer internationalen IT‑ oder Infrastrukturorganisation, idealerweise in einer Director‑ oder Senior‑Management‑Funktion
                          Mehrjährige Führungserfahrung in einer internationalen IT‑ oder Infrastrukturorganisation, idealerweise in einer Director‑ oder Senior‑Management‑Funktion
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                          NEU

                          Project Director (w/m/d) EPCM Industry ‒ TGA Planung

                          Drees & Sommer SE
                          Stuttgart, Frankfurt am Main, München, Hamburg, Leipzig, Köln, Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Bringen Sie Ihre Expertise als Project Director EPCM Industry ‒ TGA Planung ein und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Industrie!
                          Bringen Sie Ihre Expertise als Project Director EPCM Industry ‒ TGA Planung ein und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Industrie!
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                          Personalleitung/Head of HR (w/m/d)

                          conQuaesso Personalberatung
                          Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz, Darmstadt, Mannheim, Aschaffenburg
                          Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum 01. Juli 2026 in Darmstadt eine Personalleitung/Head of HR (w/m/d) * Die Weiterentwicklung von Prozessen gestalten Sie aktiv, indem Sie Optimierungspotenziale im HR-Bereich identifizieren, die Digitalisierung vorantreiben und das Personalcontrolling als zentrales Steuerungsinstrument stärken. * Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung des HR-Teams wird von Ihnen aktiv gestaltet, während Sie Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Fragestellungen kompetent beraten. * Sie bringen ausgeprägte Erfahrung in der Steuerung von HR-Prozessen mit und zeichnen sich durch eine hohe Zahlenaffinität sowie analytische und strukturierte Denkweise aus, wodurch Sie bspw. Personalcontrolling-Instrumente gezielt weiterentwickeln können. * Verantwortung – Sie steuern einen zentralen Unternehmensbereich und prägen die zukünftige ...
                          Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum 01. Juli 2026 in Darmstadt eine Personalleitung/Head of HR (w/m/d) * Die Weiterentwicklung von Prozessen gestalten Sie aktiv, indem Sie Optimierungspotenziale im HR-Bereich identifizieren, die Digitalisierung vorantreiben und das Personalcontrolling als zentrales Steuerungsinstrument stärken. * Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung des HR-Teams wird von Ihnen aktiv gestaltet, während Sie Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Fragestellungen kompetent beraten. * Sie bringen ausgeprägte Erfahrung in der Steuerung von HR-Prozessen mit und zeichnen sich durch eine hohe Zahlenaffinität sowie analytische und strukturierte Denkweise aus, wodurch Sie bspw. Personalcontrolling-Instrumente gezielt weiterentwickeln können. * Verantwortung – Sie steuern einen zentralen Unternehmensbereich und prägen die zukünftige ...
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                          Senior Associate / Legal Director (m/w/d)

                          Pinsent Masons Rechtsanwälte Solicitors Partnerschaft mbB
                          Düsseldorf
                          Wir suchen für unser Dispute Resolution Team am Standort Düsseldorf eine/n Senior Associate / Legal Director (m/w/d). * Als Legal Director bringst Du idealerweise ein bestehendes Mandats-/Kontaktnetzwerk sowie nachweisbare Business-Development-Erfolge mit und bist in der Lage, eigene Mandate nachhaltig auszubauen
                          Wir suchen für unser Dispute Resolution Team am Standort Düsseldorf eine/n Senior Associate / Legal Director (m/w/d). * Als Legal Director bringst Du idealerweise ein bestehendes Mandats-/Kontaktnetzwerk sowie nachweisbare Business-Development-Erfolge mit und bist in der Lage, eigene Mandate nachhaltig auszubauen
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                          Making a choice about your career and your employer is a choice about your future - a future where you will invest your passion and a large portion of your time, energy, and capacity. We are the leading B2B specialist and an innovative manufacturer of chemical products. Our purpose is: "We are pushing the limits of the possible for the shapers of a better tomorrow." * Drive the professionalization and harmonization of our field sales organization across all subsidiaries. * Collaborate with HR to define role profiles, training requirements, and career paths in field sales, supporting long-term talent development. * Collaborate with local /Sales, and support management by developing and regularly reviewing KPIs in cooperation with HR and Controlling. By using our very short online form you ensure a prompt process of your application.
                          Making a choice about your career and your employer is a choice about your future - a future where you will invest your passion and a large portion of your time, energy, and capacity. We are the leading B2B specialist and an innovative manufacturer of chemical products. Our purpose is: "We are pushing the limits of the possible for the shapers of a better tomorrow." * Drive the professionalization and harmonization of our field sales organization across all subsidiaries. * Collaborate with HR to define role profiles, training requirements, and career paths in field sales, supporting long-term talent development. * Collaborate with local /Sales, and support management by developing and regularly reviewing KPIs in cooperation with HR and Controlling. By using our very short online form you ensure a prompt process of your application.
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                          Director Product Development (m/w/d)

                          Ehrhardt + Partner Group
                          Boppard-Buchholz
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als Director Product Development (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung unserer Abteilung Product Development und verantworten die strategische und technische Weiterentwicklung unseres Transportmanagementsystems (TMS).
                          Als Director Product Development (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung unserer Abteilung Product Development und verantworten die strategische und technische Weiterentwicklung unseres Transportmanagementsystems (TMS).
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                          Schnelle Bewerbung
                          Einschlägige Branchenkenntnis: Du bringst tiefgreifende Expertise im Bereich Media- und Werbeagenturen oder aus dem HR-Tech- bzw. Recruitment-Marketing-Umfeld mit.
                          Einschlägige Branchenkenntnis: Du bringst tiefgreifende Expertise im Bereich Media- und Werbeagenturen oder aus dem HR-Tech- bzw. Recruitment-Marketing-Umfeld mit.
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                          Head of Business Line Controlling Road & Intermodal (m/w/d)

                          HOYER GmbH Internationale Fachspedition
                          Dormagen
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Für die Business Line Road & Intermodal übernehmen Sie als Head of Business Line Controlling (m/w/d) am Standort Dormagen die fachliche und disziplinarische Verantwortung für das Controlling.
                          Für die Business Line Road & Intermodal übernehmen Sie als Head of Business Line Controlling (m/w/d) am Standort Dormagen die fachliche und disziplinarische Verantwortung für das Controlling.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Kulmbacher Brauerei Aktien-Gesellschaft * Westliches Rheinland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Kulmbacher Brauerei AG ist weit mehr als ein traditionsreiches Unternehmen: Wir sind ein Team von über 900 Menschen, die mit Leidenschaft, Stolz und echter Bierkultur arbeiten. Mit einem Konzernumsatz von rund 290 Mio. Euro gehören wir zu den führenden Getränkeherstellern Süddeutschlands. Unser Name steht für Getränkekompetenz und Sortenvielfalt. Für unsere Wachstumsmarke Mönchshof suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gebietsverkaufsleiter Handel (m/w/d) Westliches Rheinland. Deine Herausforderungen und Chancen * Eigenverantwortliche Betreuung bestehender Kundenkontakte im Verkaufsgebiet * Aufbau neuer Kundenbeziehungen im Lebensmitteleinzelhandel, Getränkefachgroßhandel und Getränkeabholmärkte
                          Kulmbacher Brauerei Aktien-Gesellschaft * Westliches Rheinland * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Kulmbacher Brauerei AG ist weit mehr als ein traditionsreiches Unternehmen: Wir sind ein Team von über 900 Menschen, die mit Leidenschaft, Stolz und echter Bierkultur arbeiten. Mit einem Konzernumsatz von rund 290 Mio. Euro gehören wir zu den führenden Getränkeherstellern Süddeutschlands. Unser Name steht für Getränkekompetenz und Sortenvielfalt. Für unsere Wachstumsmarke Mönchshof suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gebietsverkaufsleiter Handel (m/w/d) Westliches Rheinland. Deine Herausforderungen und Chancen * Eigenverantwortliche Betreuung bestehender Kundenkontakte im Verkaufsgebiet * Aufbau neuer Kundenbeziehungen im Lebensmitteleinzelhandel, Getränkefachgroßhandel und Getränkeabholmärkte
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                          Senior HR Manager:in Compensation & Benefits (m/w/d)

                          SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
                          Düsseldorf, Langen bei Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Willkommen in der Welt der zukunftsorientierten HR-Strategien! Bist Du bereit, mit uns die Zukunft des HR-Managements von SPIE zu gestalten? * Beratung von und HR-Kolleg:innen in allen vergütungsrelevanten Fragestellungen * Mitwirkung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von Comp&Ben-Prozessen in SuccessFactors in enger Abstimmung mit HR IT * Schulung und Befähigung der lokalen HR-Einheiten zu Comp&Ben-Themen sowie Unterstützung bei der Einführung und Umsetzung gruppenweiten C&B-Prozesse * Abgeschlossenes Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder andere relevante Fachrichtungen), idealerweise mit Schwerpunkt HR / Personal * relevante Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Bereich HR Compensation & Benefits, idealerweise in einem internationalen Unternehmen mit Matrixstruktur - Dann freuen uns auf deine Bewerbung als Senior HR Manager:in Compensation & Benefits (m/w/d)
                          Willkommen in der Welt der zukunftsorientierten HR-Strategien! Bist Du bereit, mit uns die Zukunft des HR-Managements von SPIE zu gestalten? * Beratung von und HR-Kolleg:innen in allen vergütungsrelevanten Fragestellungen * Mitwirkung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von Comp&Ben-Prozessen in SuccessFactors in enger Abstimmung mit HR IT * Schulung und Befähigung der lokalen HR-Einheiten zu Comp&Ben-Themen sowie Unterstützung bei der Einführung und Umsetzung gruppenweiten C&B-Prozesse * Abgeschlossenes Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder andere relevante Fachrichtungen), idealerweise mit Schwerpunkt HR / Personal * relevante Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Bereich HR Compensation & Benefits, idealerweise in einem internationalen Unternehmen mit Matrixstruktur - Dann freuen uns auf deine Bewerbung als Senior HR Manager:in Compensation & Benefits (m/w/d)
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                          Head of HR (m/w/d)

                          NaskorSports B.V.
                          Mönchengladbach, Viersen, Krefeld, Heinsberg, Moers
                          HR-Expertise: Du bist Ansprechpartner zu allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen und stehst unseren Führungskräften und Mitarbeitern bei allen Belangen als kompetenter Partner zur Seite. * Teamleitung: Du leitest ein 2-köpfiges HR-Team und trägst die strategische Personalverantwortung für ca. 200 Mitarbeiter der Unternehmensgruppe. * Personalmanagement: Sämtliche Aspekte eines ganzheitlichen Personalmanagements, eine kompetente Personalbetreuung sowie die Steuerung des kompletten HR-Life-Cycle liegen in deinem Zuständigkeitsbereich. * HR-Reporting & Kennzahlen: Du entwickelst ein aussagekräftiges HR-Reporting weiter und behältst dabei relevante Kennzahlen im Blick, um fundierte Personalbudgets und Forecasts zu erstellen. * Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem modernen HR-Umfeld mit. * Idealerweise hast Du bereits erste Führungserfahrung im HR-Bereich gesammelt.
                          HR-Expertise: Du bist Ansprechpartner zu allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen und stehst unseren Führungskräften und Mitarbeitern bei allen Belangen als kompetenter Partner zur Seite. * Teamleitung: Du leitest ein 2-köpfiges HR-Team und trägst die strategische Personalverantwortung für ca. 200 Mitarbeiter der Unternehmensgruppe. * Personalmanagement: Sämtliche Aspekte eines ganzheitlichen Personalmanagements, eine kompetente Personalbetreuung sowie die Steuerung des kompletten HR-Life-Cycle liegen in deinem Zuständigkeitsbereich. * HR-Reporting & Kennzahlen: Du entwickelst ein aussagekräftiges HR-Reporting weiter und behältst dabei relevante Kennzahlen im Blick, um fundierte Personalbudgets und Forecasts zu erstellen. * Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem modernen HR-Umfeld mit. * Idealerweise hast Du bereits erste Führungserfahrung im HR-Bereich gesammelt.
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                          HR Operations: Du sorgst mit Deinem Team für eine kontinuierliche Verbesserung aller HR-Kernprozesse, insbesondere durch den Einsatz unserer beiden HR-Software-Systeme Leapsome & Ashby. * Du bringst mindestens 6 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich HR mit
                          HR Operations: Du sorgst mit Deinem Team für eine kontinuierliche Verbesserung aller HR-Kernprozesse, insbesondere durch den Einsatz unserer beiden HR-Software-Systeme Leapsome & Ashby. * Du bringst mindestens 6 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich HR mit
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                          RPG Radiometer Physics GmbH * Meckenheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Rohde & Schwarz ist ein globaler Technologiekonzern mit aktuell ca. 14.000 Mitarbeitern und drei Divisionen: Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity. Seit 90 Jahren entwickelt das Unternehmen Spitzentechnologie, verschiebt die Grenzen des technisch Machbaren und ermöglicht Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld ihre technologische Souveränität. Unsere Tochtergesellschaft RPG Radiometer Physics GmbH mit Sitz in Meckenheim verfügt über eine langjährige Erfahrung in der Entwicklung und Produktion von Hochfrequenz- und Hohlleiterbauteilen. Im Mittelpunkt stehen die Integration dieser Bauteile in komplexe Forschungs- und Messinstrumente. Die RPG bietet dabei kundenspezifische Lösungen für den Bereich Meteorologie bis hin zur Luft- und Raumfahrt.
                          RPG Radiometer Physics GmbH * Meckenheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Rohde & Schwarz ist ein globaler Technologiekonzern mit aktuell ca. 14.000 Mitarbeitern und drei Divisionen: Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity. Seit 90 Jahren entwickelt das Unternehmen Spitzentechnologie, verschiebt die Grenzen des technisch Machbaren und ermöglicht Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld ihre technologische Souveränität. Unsere Tochtergesellschaft RPG Radiometer Physics GmbH mit Sitz in Meckenheim verfügt über eine langjährige Erfahrung in der Entwicklung und Produktion von Hochfrequenz- und Hohlleiterbauteilen. Im Mittelpunkt stehen die Integration dieser Bauteile in komplexe Forschungs- und Messinstrumente. Die RPG bietet dabei kundenspezifische Lösungen für den Bereich Meteorologie bis hin zur Luft- und Raumfahrt.
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                          Director R&D (m/w/d)

                          Kempers Recruiting & Consulting GmbH
                          Düsseldorf
                          Schnelle Bewerbung
                          Als Director R&D (m/w/d) tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Entwicklung und Weiterentwicklung des Produktportfolios im Bereich medizinischer IT- und Hardwarelösungen.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Event Hotels * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Seit 1992 hat sich Event Hotels zu einem führenden Hotelmanagement-Unternehmen mit über 50 Hotels und 6 Büros in Europa entwickelt. Unsere Leidenschaft für Gastfreundschaft spiegelt sich nicht nur in unseren Hotels wider, sondern auch in unserem engagierten Team. In unseren Büros in Köln, Berlin, Frankfurt, Amsterdam, Luxemburg und Liechtenstein arbeiten Spezialist*innen in den Bereichen IT, Accounting, Reservation, Office & People Management, Property & Project Management, Commercial, Revenue, Sales & Marketing zusammen. Anstellungsart: Vollzeit * Großzügige, helle Offices mit moderner, ergonomischer Ausstattung * Bequemer Weg zur Arbeit dank kostenfreiem Deutschlandticket und nahegelegener ÖPNV-Anbindung
                          Event Hotels * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Seit 1992 hat sich Event Hotels zu einem führenden Hotelmanagement-Unternehmen mit über 50 Hotels und 6 Büros in Europa entwickelt. Unsere Leidenschaft für Gastfreundschaft spiegelt sich nicht nur in unseren Hotels wider, sondern auch in unserem engagierten Team. In unseren Büros in Köln, Berlin, Frankfurt, Amsterdam, Luxemburg und Liechtenstein arbeiten Spezialist*innen in den Bereichen IT, Accounting, Reservation, Office & People Management, Property & Project Management, Commercial, Revenue, Sales & Marketing zusammen. Anstellungsart: Vollzeit * Großzügige, helle Offices mit moderner, ergonomischer Ausstattung * Bequemer Weg zur Arbeit dank kostenfreiem Deutschlandticket und nahegelegener ÖPNV-Anbindung
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                          Gamegenic GmbH has established itself as a pioneer in the gaming accessories industry by inspiring gamers worldwide with innovative and unique ideas of outstanding quality. Thanks to our highly creative team, we focus on trend-setting ideas of captivating quality and attention to detail. You don't just think out of the box – you design the whole packaging? Then our Head of Marketing (m/f/d) at Gamegenic * You will lead and inspire our marketing team and bring a breath of fresh air to brand identity, campaigns and communication * You will be responsible for the implementation of 360° campaigns – from social media to influencer marketing to the POS * Several years of professional experience in a senior marketing role, ideally in the gaming, lifestyle or entertainment sector * In our international environment, communication is crucial – and a matter of course for you!
                          Gamegenic GmbH has established itself as a pioneer in the gaming accessories industry by inspiring gamers worldwide with innovative and unique ideas of outstanding quality. Thanks to our highly creative team, we focus on trend-setting ideas of captivating quality and attention to detail. You don't just think out of the box – you design the whole packaging? Then our Head of Marketing (m/f/d) at Gamegenic * You will lead and inspire our marketing team and bring a breath of fresh air to brand identity, campaigns and communication * You will be responsible for the implementation of 360° campaigns – from social media to influencer marketing to the POS * Several years of professional experience in a senior marketing role, ideally in the gaming, lifestyle or entertainment sector * In our international environment, communication is crucial – and a matter of course for you!
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                          NEU
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                          DIGOOH Media GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Wir bei DIGOOH haben es uns als Ziel gesetzt, die Außenwerbung zu revolutionieren! Willst Du ein Teil davon werden? Mit unserer Digitalisierungsstrategie sind wir dabei eine ganze Branche maßgeblich zu verändern und eine hochmoderne Form der Außenwerbung zu etablieren. Unsere Mission geht einher mit rasantem Wachstum und macht uns zu einem spannenden Arbeitgeber. Unser Innovationsgeist ist deine Chance, eine vielversprechende Branche zu verändern. Du findest bei uns eine Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe, in der jede Idee zählt. Dadurch wirst Du deinen Weg aktiv mitgestalten und stets über Dich hinauswachsen. Das Miteinander im Team steht bei uns im Vordergrund, denn nur gemeinsam können wir unser Ziel – die bestmögliche Lösung für unsere Kunden & Kundinnen – erreichen.
                          DIGOOH Media GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Wir bei DIGOOH haben es uns als Ziel gesetzt, die Außenwerbung zu revolutionieren! Willst Du ein Teil davon werden? Mit unserer Digitalisierungsstrategie sind wir dabei eine ganze Branche maßgeblich zu verändern und eine hochmoderne Form der Außenwerbung zu etablieren. Unsere Mission geht einher mit rasantem Wachstum und macht uns zu einem spannenden Arbeitgeber. Unser Innovationsgeist ist deine Chance, eine vielversprechende Branche zu verändern. Du findest bei uns eine Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe, in der jede Idee zählt. Dadurch wirst Du deinen Weg aktiv mitgestalten und stets über Dich hinauswachsen. Das Miteinander im Team steht bei uns im Vordergrund, denn nur gemeinsam können wir unser Ziel – die bestmögliche Lösung für unsere Kunden & Kundinnen – erreichen.
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Director Of Hr in Rheinland?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          95.900 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Director Of Hr in Rheinland liegt bei 95.900 €. Gehälter für Director Of Hr in Rheinland liegen im Bereich zwischen 85.100 € und 109.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Director Of Hr Jobs in Rheinland?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 1.922 offene Stellenanzeigen für Director Of Hr Jobs in Rheinland.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Rheinland einen Director Of Hr Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Rheinland einen Director Of Hr Job suchen: Köln, Düsseldorf, Essen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Director Of Hr Jobs in Rheinland suchen?
                          Wer nach Director Of Hr Jobs in Rheinland sucht, sucht häufig auch nach Theater, Leitung, Leiter HR.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Director Of Hr Jobs in Rheinland??
                          Für einen Director Of Hr Job in Rheinland sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Vertrieb, Entwicklung.

                          Zu welcher Branche gehören Director Of Hr Jobs in Rheinland?
                          Director Of Hr Jobs in Rheinland werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Director Of Hr Jobs in Rheinland?
                          Für Director Of Hr Jobs in Rheinland gibt es aktuell 433 offene Teilzeitstellen.