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                            • Customer Relationship Manager
                            • Leitung Marketing
                            • Executive Communications
                            • Quereinsteiger
                            • Werkstudent
                            • IT
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                            10


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            20













                            13 Treffer für Branding Manager Jobs in Mainz im Umkreis von 30 km

                            Brand Manager (all genders) Hamilton

                            Hamilton c/o The Swatch Group (Deutschland) GmbH
                            Eschborn
                            40000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Hamilton ist ein 1892 gegründetes Schweizer Traditionsunternehmen der Swatch Group, das Uhren mit einzigartigem Gleichgewicht zwischen Authentizität und Innovation kreiert. Gesucht wird ein Brand Manager (m/w/d) für die Verantwortung der Marke Hamilton in Deutschland inklusive P+L, Kundenbeziehungen, Teamführung und Marketingaktivitäten. Mindestens sieben Jahre Erfahrung im Marketing und Vertrieb von Markenprodukten, ein betriebswirtschaftliches Studium, mindestens drei Jahre Personalführung sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Hamilton ist ein 1892 gegründetes Schweizer Traditionsunternehmen der Swatch Group, das Uhren mit einzigartigem Gleichgewicht zwischen Authentizität und Innovation kreiert. Gesucht wird ein Brand Manager (m/w/d) für die Verantwortung der Marke Hamilton in Deutschland inklusive P+L, Kundenbeziehungen, Teamführung und Marketingaktivitäten. Mindestens sieben Jahre Erfahrung im Marketing und Vertrieb von Markenprodukten, ein betriebswirtschaftliches Studium, mindestens drei Jahre Personalführung sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Senior Global Brand Manager*

                            VITRONIC Machine Vision GmbH
                            Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            70000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            VITRONIC ist ein Innovationstreiber für industrielle Bildverarbeitung in Automobil-, Logistik- und Medizintechnik. Gesucht wird ein Senior Global Brand Manager (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Marke VITRONIC und konsistenten Markenführung über alle internationalen Märkte und Touchpoints. Mehrjährige Erfahrung im Multi-Channel-Marketing, fundierte Expertise in Markenführung, ausgeprägtes digitales Verständnis, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            VITRONIC ist ein Innovationstreiber für industrielle Bildverarbeitung in Automobil-, Logistik- und Medizintechnik. Gesucht wird ein Senior Global Brand Manager (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Marke VITRONIC und konsistenten Markenführung über alle internationalen Märkte und Touchpoints. Mehrjährige Erfahrung im Multi-Channel-Marketing, fundierte Expertise in Markenführung, ausgeprägtes digitales Verständnis, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 11 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Marketing Manager:in Branding und Content (m/w/d)

                            streamedup! GmbH
                            Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            39000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            STREAMED UP ist ein Video-Portal für medizinische Fortbildung mit über 110.000 registrierten Nutzer:innen im deutschsprachigen Raum. Gesucht wird ein Marketing Manager:in Branding und Content (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Marke und Erstellung von zielgruppenspezifischem Content. Ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation oder Medien, mehrjährige Erfahrung im Branding und Content sowie sicherer Umgang mit Social Media und Content-Tools werden vorausgesetzt.
                            STREAMED UP ist ein Video-Portal für medizinische Fortbildung mit über 110.000 registrierten Nutzer:innen im deutschsprachigen Raum. Gesucht wird ein Marketing Manager:in Branding und Content (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Marke und Erstellung von zielgruppenspezifischem Content. Ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation oder Medien, mehrjährige Erfahrung im Branding und Content sowie sicherer Umgang mit Social Media und Content-Tools werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            (Senior) Sales Manager (m/w/d)

                            Studyflix GmbH
                            Remote, Frankfurt, Köln, Düsseldorf, Dortmund, Essen, Nürnberg, Würzburg, Bonn, Mainz, Aachen
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Studyflix ist die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum mit über 6 Mio. Nutzern. Gesucht wird ein Senior Sales Manager (m/w/d) für den gesamten Sales-Prozess von der Neukundengewinnung bis zum Vertragsabschluss. Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung, idealerweise im B2B-Vertrieb oder bei erklärungsbedürftigen Produkten, sowie die Fähigkeit, unterschiedlichste Entscheider zu überzeugen, werden vorausgesetzt.
                            Studyflix ist die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum mit über 6 Mio. Nutzern. Gesucht wird ein Senior Sales Manager (m/w/d) für den gesamten Sales-Prozess von der Neukundengewinnung bis zum Vertragsabschluss. Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung, idealerweise im B2B-Vertrieb oder bei erklärungsbedürftigen Produkten, sowie die Fähigkeit, unterschiedlichste Entscheider zu überzeugen, werden vorausgesetzt.
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                            Head of Global Marketing (m/w/d)

                            Hilscher Gesellschaft für Systemautomation mbH
                            Hattersheim
                            97000 - 123000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Hilscher ist ein familiengeführtes Unternehmen, das Technologien für sichere industrielle Kommunikation und IIoT entwickelt. Gesucht wird ein Head of Global Marketing (m/w/d) zur Führung und Skalierung der globalen Marketingorganisation über EMEA, AMERICAS und APAC. Erfahrung in der Leitung von internationalen Marketingteams, fundierte Kenntnisse in CRM und Marketing Automation sowie nachgewiesene Erfolge in globaler Kampagnenentwicklung werden vorausgesetzt.
                            Hilscher ist ein familiengeführtes Unternehmen, das Technologien für sichere industrielle Kommunikation und IIoT entwickelt. Gesucht wird ein Head of Global Marketing (m/w/d) zur Führung und Skalierung der globalen Marketingorganisation über EMEA, AMERICAS und APAC. Erfahrung in der Leitung von internationalen Marketingteams, fundierte Kenntnisse in CRM und Marketing Automation sowie nachgewiesene Erfolge in globaler Kampagnenentwicklung werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Investmentbuilder ist Deutschlands aufstrebendster Premiumdienstleister für Unternehmer-Vermögensarchitektur. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting & HR – Talent Acquisition für die Vorqualifizierung von Bewerbern, Screening-Telefonate und die Verwaltung der Recruiting-Pipeline. Ein eingeschriebenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Psychologie, BWL oder vergleichbarem Fach, sichere Telefonierkompetenz, sehr gutes Deutsch (C1) und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Investmentbuilder ist Deutschlands aufstrebendster Premiumdienstleister für Unternehmer-Vermögensarchitektur. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting & HR – Talent Acquisition für die Vorqualifizierung von Bewerbern, Screening-Telefonate und die Verwaltung der Recruiting-Pipeline. Ein eingeschriebenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Psychologie, BWL oder vergleichbarem Fach, sichere Telefonierkompetenz, sehr gutes Deutsch (C1) und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            CEVA Logistics bietet globale Logistikdienstleistungen an über 1.300 Standorten in 170 Ländern. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess, von Stellenanzeigen bis zur Interviewkoordination. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fachrichtungen, gute Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            CEVA Logistics bietet globale Logistikdienstleistungen an über 1.300 Standorten in 170 Ländern. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess, von Stellenanzeigen bis zur Interviewkoordination. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fachrichtungen, gute Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Call Center Agent als Kundenberater im telefonischen Vertrieb (m/w/d)

                            Personalwerk GmbH
                            Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            30000 - 40000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Personalwerk GmbH ist ein Personaldienstleister, der Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding für Unternehmen aller Branchen anbietet. Gesucht wird ein Call Center Agent als Kundenberater im telefonischen Vertrieb (m/w/d) zur Gewinnung neuer Kunden und Beratung zu Produkten. Eine kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger-Erfahrung, erste Erfahrung im Telefonverkauf, Kontaktfreude und sichere PC- sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Personalwerk GmbH ist ein Personaldienstleister, der Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding für Unternehmen aller Branchen anbietet. Gesucht wird ein Call Center Agent als Kundenberater im telefonischen Vertrieb (m/w/d) zur Gewinnung neuer Kunden und Beratung zu Produkten. Eine kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger-Erfahrung, erste Erfahrung im Telefonverkauf, Kontaktfreude und sichere PC- sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Stellenanzeigenverkauf - B2B

                            Personalwerk GmbH
                            Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            30000 - 40000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Personalwerk GmbH ist ein Personalmarketing- und Recruiting-Dienstleister für Unternehmen aller Branchen. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Stellenanzeigenverkauf – B2B für den Telefonverkauf und die Kundenberatung zu Stellenbörsen und Anzeigenschaltungen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger-Erfahrung, erste Erfahrung im Telefonverkauf, Kontaktfreude und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Personalwerk GmbH ist ein Personalmarketing- und Recruiting-Dienstleister für Unternehmen aller Branchen. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Stellenanzeigenverkauf – B2B für den Telefonverkauf und die Kundenberatung zu Stellenbörsen und Anzeigenschaltungen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger-Erfahrung, erste Erfahrung im Telefonverkauf, Kontaktfreude und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Young Talent Partner (w/m/d) Teilzeit - 25 Stunden

                            Henkell & Co. Sektkellerei KG
                            Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Henkell Freixenet ist globaler Marktführer im Schaumweinmarkt mit über 3.400 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Young Talent Partner (w/m/d) in Teilzeit, um Auszubildende und dual Studierende während ihrer gesamten Ausbildungszeit zu begleiten und zu fördern. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspädagogik oder Psychologie, mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden oder im Talent Management sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Henkell Freixenet ist globaler Marktführer im Schaumweinmarkt mit über 3.400 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Young Talent Partner (w/m/d) in Teilzeit, um Auszubildende und dual Studierende während ihrer gesamten Ausbildungszeit zu begleiten und zu fördern. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspädagogik oder Psychologie, mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden oder im Talent Management sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Co-ordinator B2B Events & Experiences, EMEA - (15 Month FTC)- Eschborn

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                            65760 Eschborn
                            Teilweise Home-Office
                            35000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Marriott International ist ein globales Hospitality- und Reiseunternehmen mit Präsenz in Europa, dem Nahen Osten und Afrika. Gesucht wird ein Co-ordinator B2B Events & Experiences, EMEA (m/w/d) für die Planung, Logistik und das Budget-Management von B2B-Veranstaltungen und Advisory-Board-Programmen. Ein Abschluss in Business Administration, Marketing oder Events, mindestens ein Jahr Erfahrung in Marketing oder Events, fließend Englisch in Wort und Schrift sowie nachgewiesene Projektmanagement-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Marriott International ist ein globales Hospitality- und Reiseunternehmen mit Präsenz in Europa, dem Nahen Osten und Afrika. Gesucht wird ein Co-ordinator B2B Events & Experiences, EMEA (m/w/d) für die Planung, Logistik und das Budget-Management von B2B-Veranstaltungen und Advisory-Board-Programmen. Ein Abschluss in Business Administration, Marketing oder Events, mindestens ein Jahr Erfahrung in Marketing oder Events, fließend Englisch in Wort und Schrift sowie nachgewiesene Projektmanagement-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Talent Aquisition & People Specialist (m/f/d)

                            comforte AG
                            65189 Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            38000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            comforte ist ein schnell wachsendes Datensicherheitsunternehmen mit etwa 150 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Talent Acquisition & People Specialist (m/w/d) für die Leitung von Recruitingprozessen, aktive Kandidatensuche und die Unterstützung von Mitarbeiterentwicklung sowie internationalen HR-Prozessen. Erfahrung in internationaler Talent Acquisition oder vergleichbarer HR-Rolle, starke Recruiting- und Kommunikationsfähigkeiten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            comforte ist ein schnell wachsendes Datensicherheitsunternehmen mit etwa 150 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Talent Acquisition & People Specialist (m/w/d) für die Leitung von Recruitingprozessen, aktive Kandidatensuche und die Unterstützung von Mitarbeiterentwicklung sowie internationalen HR-Prozessen. Erfahrung in internationaler Talent Acquisition oder vergleichbarer HR-Rolle, starke Recruiting- und Kommunikationsfähigkeiten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            100Marketing ist eine moderne Designagentur am Wiesbadener Kurpark, die Marken, Kampagnen und Websites entwickelt. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Kommunikationsdesign, um an echten Kundenprojekten im Designteam mitzuarbeiten und Social-Media-Designs, Branding und Webdesign zu gestalten. Mindestens drei abgeschlossene Semester im Design, sichere Adobe-Creative-Cloud-Kenntnisse und ein aussagekräftiges Portfolio werden vorausgesetzt.
                            100Marketing ist eine moderne Designagentur am Wiesbadener Kurpark, die Marken, Kampagnen und Websites entwickelt. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Kommunikationsdesign, um an echten Kundenprojekten im Designteam mitzuarbeiten und Social-Media-Designs, Branding und Webdesign zu gestalten. Mindestens drei abgeschlossene Semester im Design, sichere Adobe-Creative-Cloud-Kenntnisse und ein aussagekräftiges Portfolio werden vorausgesetzt.
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                            33 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            BNP Paribas ist eine internationale Bank mit rund 178.000 Mitarbeitenden in 64 Ländern, die Personalstrategie von der Talentgewinnung bis zur Unternehmenskultur gestaltet. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Recruiting & Employer Branding, um den Rekrutierungsprozess aktiv zu unterstützen und Bewerbermanagementsysteme zu pflegen. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, -psychologie oder verwandten Fächern, proaktive Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau) werden vorausgesetzt.
                            BNP Paribas ist eine internationale Bank mit rund 178.000 Mitarbeitenden in 64 Ländern, die Personalstrategie von der Talentgewinnung bis zur Unternehmenskultur gestaltet. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Recruiting & Employer Branding, um den Rekrutierungsprozess aktiv zu unterstützen und Bewerbermanagementsysteme zu pflegen. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, -psychologie oder verwandten Fächern, proaktive Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau) werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Ferrero ist einer der weltweit größten Süßwarenhersteller mit ikonischen Marken global. Gesucht wird ein Praktikant Human Resources (w/m/d) im Bereich Recruiting & Employer Branding für Personalgewinnungsaufgaben. Ein fortgeschrittenes Bachelorstudium in BWL, Psychologie oder verwandter Fachrichtung, erste HR-Praktika-Erfahrung, fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Ferrero ist einer der weltweit größten Süßwarenhersteller mit ikonischen Marken global. Gesucht wird ein Praktikant Human Resources (w/m/d) im Bereich Recruiting & Employer Branding für Personalgewinnungsaufgaben. Ein fortgeschrittenes Bachelorstudium in BWL, Psychologie oder verwandter Fachrichtung, erste HR-Praktika-Erfahrung, fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Senior Recruiter (m/w/d) IT – Active Sourcing & Technical Hiring

                            Pan Dacom Direkt GmbH
                            Dreieich bei Frankfurt am Main
                            55000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Pan Dacom Gruppe ist ein mittelständisches IT-Systemhaus mit eigener Hard- und Softwareentwicklung in Deutschland. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) IT für Active Sourcing und technisches Recruiting von IT-, Netzwerk- und Entwicklungspositionen. Mehrere Jahre Erfahrung im Recruiting technischer Positionen, sichere Active-Sourcing-Kompetenz und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Pan Dacom Gruppe ist ein mittelständisches IT-Systemhaus mit eigener Hard- und Softwareentwicklung in Deutschland. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) IT für Active Sourcing und technisches Recruiting von IT-, Netzwerk- und Entwicklungspositionen. Mehrere Jahre Erfahrung im Recruiting technischer Positionen, sichere Active-Sourcing-Kompetenz und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Storemanager Neueröffnung [*]

                            notebooksbilliger.de AG
                            Frankfurt am Main
                            45000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            notebooksbilliger.de ist ein führender Online-Händler für Technik mit neun Stores in Deutschland. Gesucht wird ein Storemanager (m/w/d) für die Neueröffnung in Frankfurt am Main, um das Storeteam aufzubauen und die Umsetzung des Storekonzeptes zu verantworten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Personalführung im Einzelhandel und nachgewiesene Verkaufskompetenz werden vorausgesetzt.
                            notebooksbilliger.de ist ein führender Online-Händler für Technik mit neun Stores in Deutschland. Gesucht wird ein Storemanager (m/w/d) für die Neueröffnung in Frankfurt am Main, um das Storeteam aufzubauen und die Umsetzung des Storekonzeptes zu verantworten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Personalführung im Einzelhandel und nachgewiesene Verkaufskompetenz werden vorausgesetzt.
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                            HR Manager Recruiting & Personalbetreuung (m/w/div)

                            ALD Vacuum Technologies GmbH
                            Hanau
                            Teilweise Home-Office
                            52000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            ALD ist ein weltweit führender Hersteller von vakuumtechnischen Anlagen für Metallurgie und Wärmebehandlung. Gesucht wird ein HR Manager Recruiting & Personalbetreuung (m/w/div) für die Mitarbeit im gesamten Rekrutierungsprozess und die Betreuung eines Mitarbeiterkreises. Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Personalbereich, Arbeitsrechtkenntnisse und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            ALD ist ein weltweit führender Hersteller von vakuumtechnischen Anlagen für Metallurgie und Wärmebehandlung. Gesucht wird ein HR Manager Recruiting & Personalbetreuung (m/w/div) für die Mitarbeit im gesamten Rekrutierungsprozess und die Betreuung eines Mitarbeiterkreises. Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Personalbereich, Arbeitsrechtkenntnisse und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist (m(w/d)

                            Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.
                            Frankfurt am Main
                            47000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Wir sind eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, HR-Administration, Prozessoptimierung und HR-Projekte. Ein Hochschulabschluss mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit arbeitsrechtlichen Aufgaben, digitale Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Wir sind eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, HR-Administration, Prozessoptimierung und HR-Projekte. Ein Hochschulabschluss mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit arbeitsrechtlichen Aufgaben, digitale Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            Praktikant* Recruiting & Human Resources (HR)

                            DFS Deutsche Flugsicherung GmbH
                            Langen
                            Teilweise Home-Office
                            15000 - 30000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Deutsche Flugsicherung ist ein Unternehmen der Flugsicherung mit über 5.600 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting & Human Resources, um den gesamten Recruiting-Prozess von der Konzeption bis zur Bewerberauswahl zu unterstützen. Ein laufendes Studium in (Wirtschafts-)psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder Sozialwissenschaften, erste Erfahrungen im Recruiting, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office werden vorausgesetzt.
                            Deutsche Flugsicherung ist ein Unternehmen der Flugsicherung mit über 5.600 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting & Human Resources, um den gesamten Recruiting-Prozess von der Konzeption bis zur Bewerberauswahl zu unterstützen. Ein laufendes Studium in (Wirtschafts-)psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder Sozialwissenschaften, erste Erfahrungen im Recruiting, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office werden vorausgesetzt.
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                            Active Sourcing & Recruiting Partner (all genders)

                            Porsche Consulting GmbH
                            Stuttgart, München, Hamburg, Berlin, Frankfurt am Main
                            54000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Porsche Consulting ist eine führende internationale Managementberatung mit über 900 Mitarbeitenden in sechs Ländern. Gesucht wird ein Active Sourcing & Recruiting Partner (m/w/d) zur Gestaltung von Recruitingstrategien und zum Active Sourcing für kritische Positionen bis C-1 Level. Ein abgeschlossenes Masterstudium in BWL oder Business Psychology, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Porsche Consulting ist eine führende internationale Managementberatung mit über 900 Mitarbeitenden in sechs Ländern. Gesucht wird ein Active Sourcing & Recruiting Partner (m/w/d) zur Gestaltung von Recruitingstrategien und zum Active Sourcing für kritische Positionen bis C-1 Level. Ein abgeschlossenes Masterstudium in BWL oder Business Psychology, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR-Recruiter/Talent-Manager (m/w/d)

                            GENO Broker GmbH
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            GENO Broker ist ein Neo-Brokerage-Angebot der Genossenschaftlichen FinanzGruppe mit Mobile-First-Fokus für digital-affine Zielgruppen. Gesucht wird ein HR-Recruiter/Talent-Manager (m/w/d) zur professionellen Besetzung offener Positionen, zum Aufbau einer Talentpipeline und zur Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie, mehrjährige praktische Recruiting-Erfahrung, sichere Active-Sourcing-Kenntnisse, Erfahrung mit Recruiting-Tools und LinkedIn sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            GENO Broker ist ein Neo-Brokerage-Angebot der Genossenschaftlichen FinanzGruppe mit Mobile-First-Fokus für digital-affine Zielgruppen. Gesucht wird ein HR-Recruiter/Talent-Manager (m/w/d) zur professionellen Besetzung offener Positionen, zum Aufbau einer Talentpipeline und zur Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie, mehrjährige praktische Recruiting-Erfahrung, sichere Active-Sourcing-Kenntnisse, Erfahrung mit Recruiting-Tools und LinkedIn sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Union Investment ist eine führende Investmentfondsgesellschaft und Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Personalmarketing & Social Media für die Gestaltung von Arbeitgebermarken-Kommunikation und Content-Produktion. Ein laufendes Studium in Wirtschafts-, Sozial-, Medien- oder Kommunikationswissenschaften, erste Erfahrungen im Personalmarketing oder Social Media sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Union Investment ist eine führende Investmentfondsgesellschaft und Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Personalmarketing & Social Media für die Gestaltung von Arbeitgebermarken-Kommunikation und Content-Produktion. Ein laufendes Studium in Wirtschafts-, Sozial-, Medien- oder Kommunikationswissenschaften, erste Erfahrungen im Personalmarketing oder Social Media sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalwerk GmbH ist ein Personaldienstleister, der Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding für Unternehmen anbietet. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d), um Personalverantwortliche telefonisch zu beraten und Anzeigenpakete zu vermitteln. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Spaß an kaufmännischen Aufgaben und sicherer PC-Umgang werden vorausgesetzt.
                            Personalwerk GmbH ist ein Personaldienstleister, der Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding für Unternehmen anbietet. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d), um Personalverantwortliche telefonisch zu beraten und Anzeigenpakete zu vermitteln. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Spaß an kaufmännischen Aufgaben und sicherer PC-Umgang werden vorausgesetzt.
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                            Recruiter (m/w/d)

                            innoscripta AG
                            Frankfurt am Main
                            42000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            innoscripta SE ist Marktführer für Softwarelösungen im Bereich Forschung & Entwicklung. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses und Leitung von HR-Projekten. Erste Recruiting-Erfahrung, Active-Sourcing-Kenntnisse mit LinkedIn Recruiter, Erfahrung in strukturierten Interviews und ein ausgeprägtes Business-Mindset werden vorausgesetzt.
                            innoscripta SE ist Marktführer für Softwarelösungen im Bereich Forschung & Entwicklung. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses und Leitung von HR-Projekten. Erste Recruiting-Erfahrung, Active-Sourcing-Kenntnisse mit LinkedIn Recruiter, Erfahrung in strukturierten Interviews und ein ausgeprägtes Business-Mindset werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Branding Manager in Mainz?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            52.200 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Branding Manager in Mainz liegt bei 52.200 €. Gehälter für Branding Manager in Mainz liegen im Bereich zwischen 43.300 € und 61.400 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Branding Manager Jobs in Mainz?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 13 offene Stellenanzeigen für Branding Manager Jobs in Mainz.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Mainz einen Branding Manager Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Mainz einen Branding Manager Job suchen: Wiesbaden, Hattersheim, Eschborn.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Branding Manager Jobs in Mainz suchen?
                            Wer nach Branding Manager Jobs in Mainz sucht, sucht häufig auch nach Medienbranche, Customer Manager, Minijob.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Branding Manager Jobs in Mainz??
                            Für einen Branding Manager Job in Mainz sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Personalbeschaffung, Englisch, Employer Branding, In sicherer Weise, Selbstbewusstsein, Entwicklung, Kreatives Arbeiten, Marketing, Patientenbetreuung, BWL, Planung, Verantwortung, Vertrieb, Active Sourcing, Betreuung, Beratung, Klar, Konzeptentwicklung.

                            Zu welcher Branche gehören Branding Manager Jobs in Mainz?
                            Branding Manager Jobs in Mainz werden allgemein der Kategorie Marketing zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Branding Manager Jobs in Mainz?
                            Für Branding Manager Jobs in Mainz gibt es aktuell 8 offene Teilzeitstellen.