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                            Neuer als 24h
                            34


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            112













                            203 Treffer für Aushilfe Personal Jobs in Offenbach im Umkreis von 30 km

                            Expert HR-Services Payroll (m/w/d) - Vollzeit | Befristet auf zwei Jahre

                            Lorenz Snacks GmbH & Co KG
                            Offenbach am Main
                            Lorenz ist ein unabhängiges Familienunternehmen und führender Anbieter von Snacks im europäischen Markt. Gesucht wird ein Expert HR-Services Payroll (m/w/d) für die zuverlässige Entgeltabrechnung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere SAP-HCM- und SuccessFactors-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Lorenz ist ein unabhängiges Familienunternehmen und führender Anbieter von Snacks im europäischen Markt. Gesucht wird ein Expert HR-Services Payroll (m/w/d) für die zuverlässige Entgeltabrechnung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere SAP-HCM- und SuccessFactors-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            Payroll Specialist (m/w/d)

                            Dunlop Tyre Europe GmbH
                            Offenbach am Main
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            DUNLOP Tyre Europe GmbH ist die europäische Tochter eines führenden japanischen Reifenherstellers und vermarktet Dunlop- und Falken-Reifen. Gesucht wird ein Payroll Specialist (m/w/d) für die monatliche Gehaltsabrechnung von rund 250 Mitarbeitenden und die Koordination europäischer Payroll-Prozesse. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            DUNLOP Tyre Europe GmbH ist die europäische Tochter eines führenden japanischen Reifenherstellers und vermarktet Dunlop- und Falken-Reifen. Gesucht wird ein Payroll Specialist (m/w/d) für die monatliche Gehaltsabrechnung von rund 250 Mitarbeitenden und die Koordination europäischer Payroll-Prozesse. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Expert Processes and Transformation(m/w/d)

                            DERTOUR Deutschland GmbH
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            47000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseunternehmen mit Fokus auf Tourismusdienstleistungen. Gesucht wird ein HR Expert Processes and Transformation (m/w/d) zur Unterstützung der SAP-Migration und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Erfahrung in HR-IT und SAP-Systemen sowie Kenntnisse in Datenschutz und Berechtigungsmanagement werden vorausgesetzt.
                            DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseunternehmen mit Fokus auf Tourismusdienstleistungen. Gesucht wird ein HR Expert Processes and Transformation (m/w/d) zur Unterstützung der SAP-Migration und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Erfahrung in HR-IT und SAP-Systemen sowie Kenntnisse in Datenschutz und Berechtigungsmanagement werden vorausgesetzt.
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                            SAMSON ist ein international führender Hersteller von Mess- und Regeltechnik mit über 4500 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für kaufmännische Aufgabenbereiche wie Materialwirtschaft, Marketing und Rechnungswesen. Ein guter Realschulabschluss oder Abitur, gute Deutsch-, Mathematik- und Englischkenntnisse sowie Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
                            SAMSON ist ein international führender Hersteller von Mess- und Regeltechnik mit über 4500 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für kaufmännische Aufgabenbereiche wie Materialwirtschaft, Marketing und Rechnungswesen. Ein guter Realschulabschluss oder Abitur, gute Deutsch-, Mathematik- und Englischkenntnisse sowie Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
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                            HR-IT Spezialist Personaleinsatzplanung (w/m/d)

                            AGAPLESION gAG
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            43000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            AGAPLESION gAG ist einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernen HR- und Digitallösungen. Gesucht wird ein HR-IT Spezialist Personaleinsatzplanung (w/m/d) zur Betreuung von Dienstplanungs- und Zeitwirtschaftssystemen sowie 2nd-Level-Support. Eine kaufmännische oder gesundheitliche Ausbildung, Erfahrung in Personalwesen oder Dienstplanung, sichere Excel-Kenntnisse und digitale Affinität werden vorausgesetzt.
                            AGAPLESION gAG ist einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernen HR- und Digitallösungen. Gesucht wird ein HR-IT Spezialist Personaleinsatzplanung (w/m/d) zur Betreuung von Dienstplanungs- und Zeitwirtschaftssystemen sowie 2nd-Level-Support. Eine kaufmännische oder gesundheitliche Ausbildung, Erfahrung in Personalwesen oder Dienstplanung, sichere Excel-Kenntnisse und digitale Affinität werden vorausgesetzt.
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                            HR Analytics & Excellence Professional*

                            DAW SE
                            Ober-Ramstadt bei Darmstadt
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            DAW SE ist ein führender europäischer Hersteller von Farben, Lacken und Wärmedämmsystemen mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Analytics & Excellence Professional (m/w/d) zur Durchführung und Weiterentwicklung des gruppenweiten HR Reportings sowie zur Umsetzung von KI- und Automatisierungspotenzialen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Data Science, mehrjährige Erfahrung im HR Reporting oder People Analytics sowie sehr gute Kenntnisse in Datenanalyse und Visualisierung werden vorausgesetzt.
                            DAW SE ist ein führender europäischer Hersteller von Farben, Lacken und Wärmedämmsystemen mit rund 6.300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Analytics & Excellence Professional (m/w/d) zur Durchführung und Weiterentwicklung des gruppenweiten HR Reportings sowie zur Umsetzung von KI- und Automatisierungspotenzialen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Data Science, mehrjährige Erfahrung im HR Reporting oder People Analytics sowie sehr gute Kenntnisse in Datenanalyse und Visualisierung werden vorausgesetzt.
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                            Stadtwerke Bad Vilbel GmbH ist ein kommunales Versorgungsunternehmen mit den Betriebszweigen Gas, Wasser, Strom, Wärme und Verkehr. Gesucht wird eine Assistenz Organisation / Personal (m/w/d) in Teilzeit mit 20 Stunden, um das Sekretariat der Geschäftsführung zu vertreten und organisatorische Aufgaben zu unterstützen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie idealerweise Erfahrung im Personalwesen und Kenntnisse der Software P&I LOGA werden vorausgesetzt.
                            Stadtwerke Bad Vilbel GmbH ist ein kommunales Versorgungsunternehmen mit den Betriebszweigen Gas, Wasser, Strom, Wärme und Verkehr. Gesucht wird eine Assistenz Organisation / Personal (m/w/d) in Teilzeit mit 20 Stunden, um das Sekretariat der Geschäftsführung zu vertreten und organisatorische Aufgaben zu unterstützen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie idealerweise Erfahrung im Personalwesen und Kenntnisse der Software P&I LOGA werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit maßgeschneiderten Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein Mitarbeiter (w/m/d) Back Office – Personal für kaufmännische Aufgaben, Materialbedarfsermittlung, Beschaffung und Personalverwaltung am Standort Rodgau. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Berufspraxis in kaufmännischen Tätigkeiten und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit maßgeschneiderten Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein Mitarbeiter (w/m/d) Back Office – Personal für kaufmännische Aufgaben, Materialbedarfsermittlung, Beschaffung und Personalverwaltung am Standort Rodgau. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Berufspraxis in kaufmännischen Tätigkeiten und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

                            Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.
                            Frankfurt am Main
                            39000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation sucht Verstärkung für ihre Landesgeschäftsstelle. Gesucht wird ein Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) für die eigenverantwortliche monatliche Entgeltabrechnung und Kommunikation mit Behörden. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie gute steuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation sucht Verstärkung für ihre Landesgeschäftsstelle. Gesucht wird ein Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) für die eigenverantwortliche monatliche Entgeltabrechnung und Kommunikation mit Behörden. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie gute steuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist (m(w/d)

                            Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.
                            Frankfurt am Main
                            47000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Wir sind eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, HR-Administration, Prozessoptimierung und HR-Projekte. Ein Hochschulabschluss mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit arbeitsrechtlichen Aufgaben, digitale Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Wir sind eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, HR-Administration, Prozessoptimierung und HR-Projekte. Ein Hochschulabschluss mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit arbeitsrechtlichen Aufgaben, digitale Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Mitarbeiter Recruiting/HR (m/w/d)

                            reiter personalberatung
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            3625 - 4235 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            reiter personalberatung ist Partner internationaler Unternehmen im kaufmännischen Bereich. Gesucht wird ein Mitarbeiter Recruiting/HR (m/w/d) für Bewerbermanagement, Active Sourcing und Stellenbesetzung in einer Steuerberatungsgesellschaft. Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium mit erster Recruiting-Erfahrung, sicherer MS-Office-Umgang, Kenntnisse im Vertragswesen sowie fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            reiter personalberatung ist Partner internationaler Unternehmen im kaufmännischen Bereich. Gesucht wird ein Mitarbeiter Recruiting/HR (m/w/d) für Bewerbermanagement, Active Sourcing und Stellenbesetzung in einer Steuerberatungsgesellschaft. Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium mit erster Recruiting-Erfahrung, sicherer MS-Office-Umgang, Kenntnisse im Vertragswesen sowie fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                            Alphapak Clean-Service GmbH
                            Neu-Isenburg
                            35000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Ein erfahrener Dienstleister in der Reinigungsbranche ist deutschlandweit tätig und sucht Verstärkung am Standort Neu-Isenburg. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Erfahrung in der Lohnabrechnung, sichere Sage-Kenntnisse und fundiertes Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
                            Ein erfahrener Dienstleister in der Reinigungsbranche ist deutschlandweit tätig und sucht Verstärkung am Standort Neu-Isenburg. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Erfahrung in der Lohnabrechnung, sichere Sage-Kenntnisse und fundiertes Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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                            HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)

                            Drees & Sommer SE
                            Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - HR-Beratung (m/w/d)

                            Aon
                            Hamburg, München, Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            40000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - Industrieversicherung (m/w/d) zur Identifikation und Qualifizierung potenzieller Neukunden sowie Vereinbarung von Terminen. Erfahrung in der telefonischen B2B-Ansprache, Kommunikationsstärke, kompetenter Umgang mit Einwänden, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - Industrieversicherung (m/w/d) zur Identifikation und Qualifizierung potenzieller Neukunden sowie Vereinbarung von Terminen. Erfahrung in der telefonischen B2B-Ansprache, Kommunikationsstärke, kompetenter Umgang mit Einwänden, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Operations & Employee Relations Specialist m/w/d

                            SPIE SAG GmbH GB High Voltage
                            Langen bei Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 89000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            SPIE Germany Switzerland Austria ist ein europäischer Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in Energie und Kommunikation. Gesucht wird ein HR Operations & Employee Relations Specialist (m/w/d) für die Verwaltung von Personaldaten, HR-Transaktionen im Employee Life Cycle und die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Führungskräften und Behörden. Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Personalbereich, umfassende Kenntnisse in deutschem Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, Erfahrung mit SAP SuccessFactors sowie sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            SPIE Germany Switzerland Austria ist ein europäischer Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in Energie und Kommunikation. Gesucht wird ein HR Operations & Employee Relations Specialist (m/w/d) für die Verwaltung von Personaldaten, HR-Transaktionen im Employee Life Cycle und die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Führungskräften und Behörden. Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Personalbereich, umfassende Kenntnisse in deutschem Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, Erfahrung mit SAP SuccessFactors sowie sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Lohnbuchhaltungsfachkraft (m/w/d)

                            Expeditors International GmbH - Raunheim
                            Raunheim bei Frankfurt
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Expeditors ist ein globales Logistikunternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung im Supply Chain Management. Gesucht wird ein Mitarbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d) für die Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen und die Abstimmung mit Behörden. Eine kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei bis drei Jahre Erfahrung in der Lohnabrechnung sowie gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
                            Expeditors ist ein globales Logistikunternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung im Supply Chain Management. Gesucht wird ein Mitarbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d) für die Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen und die Abstimmung mit Behörden. Eine kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei bis drei Jahre Erfahrung in der Lohnabrechnung sowie gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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                            DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Leitung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, die AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz werden vorausgesetzt.
                            DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Leitung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, die AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            HR Business Partner (w/m/d)

                            Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG
                            Dieburg
                            Teilweise Home-Office
                            STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung aller Recruiting-Prozesse im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung aller Recruiting-Prozesse im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            Werkstudent (m/w/d) HR - Talent Acquisition & Employee Experience

                            LORENZ Life Sciences Group
                            Frankfurt
                            Teilweise Home-Office
                            1400 - 1550 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            LORENZ ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen für den digitalen Datenaustausch in der pharmazeutischen Industrie. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) HR für Talent Acquisition und Employee Experience zur Unterstützung im gesamten Recruiting- und Onboarding-Prozess. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie strukturierte und kommunikative Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            LORENZ ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen für den digitalen Datenaustausch in der pharmazeutischen Industrie. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) HR für Talent Acquisition und Employee Experience zur Unterstützung im gesamten Recruiting- und Onboarding-Prozess. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie strukturierte und kommunikative Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung des Recruitings im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder Wirtschaft, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            STIHL ist ein internationaler Hersteller von Motorgeräten und Elektrowerkzeugen für Forst-, Garten- und Landwirtschaft. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) für strategische und operative HR-Beratung sowie Steuerung des Recruitings im Verantwortungsbereich. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder Wirtschaft, mehrjährige HR-Business-Partnering-Erfahrung, solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR-Spezialist (m/w/d) Prozesse & Projekte

                            Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist die mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands und Universalbank in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Gesucht wird ein HR-Spezialist (m/w/d) für Projektkoordination, Prozessoptimierung und Konzeption von Vergütungsmodellen im Personalbereich. Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, Erfahrung in der Personalarbeit und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist die mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands und Universalbank in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Gesucht wird ein HR-Spezialist (m/w/d) für Projektkoordination, Prozessoptimierung und Konzeption von Vergütungsmodellen im Personalbereich. Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, Erfahrung in der Personalarbeit und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d)

                            reiter personalberatung
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            reiter personalberatung ist ein Personalberatungsunternehmen für kaufmännische Positionen bei internationalen Unternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d) für operative Personalarbeit, Recruiting und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein HR-Studium, Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Position, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.
                            reiter personalberatung ist ein Personalberatungsunternehmen für kaufmännische Positionen bei internationalen Unternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d) für operative Personalarbeit, Recruiting und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein HR-Studium, Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Position, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.
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                            Recruiting Manager (m/w/d) Talent Acquisition

                            ATLAS Vertriebsservice GmbH
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            ATLAS ist die Servicegesellschaft der Deutschen Vermögensberatung AG und unterstützt den Vertrieb mit modernen Dienstleistungen. Gesucht wird ein Recruiting Manager (m/w/d) für die erfolgreiche Besetzung von Fach- und Führungspositionen sowie die Steuerung von Recruiting-Prozessen. Mehrjährige Recruiting-Erfahrung, Kenntnisse von Interviewmethoden und Auswahlverfahren sowie analytische Stärke und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
                            ATLAS ist die Servicegesellschaft der Deutschen Vermögensberatung AG und unterstützt den Vertrieb mit modernen Dienstleistungen. Gesucht wird ein Recruiting Manager (m/w/d) für die erfolgreiche Besetzung von Fach- und Führungspositionen sowie die Steuerung von Recruiting-Prozessen. Mehrjährige Recruiting-Erfahrung, Kenntnisse von Interviewmethoden und Auswahlverfahren sowie analytische Stärke und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            tec5 AG ist ein international tätiges Unternehmen, das Spektrometer und Photometer für die Prozessanalytik entwickelt und herstellt. Gesucht wird ein HR-Spezialist (m/w/d) in Teilzeit für die administrative Personalbetreuung, das Recruiting und die Personalentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Human Resources oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            tec5 AG ist ein international tätiges Unternehmen, das Spektrometer und Photometer für die Prozessanalytik entwickelt und herstellt. Gesucht wird ein HR-Spezialist (m/w/d) in Teilzeit für die administrative Personalbetreuung, das Recruiting und die Personalentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Human Resources oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            HOCHTIEF ist ein globaler Infrastrukturkonzern mit Schwerpunkten in Bau, Dienstleistungen und Konzessionen. Gesucht wird ein Auszubildender als Industriekaufmann (m/w/d) zur Einarbeitung in kaufmännisch-verwaltende Prozesse und Mitarbeit in verschiedenen Abteilungen. Fachhochschulreife oder Abitur mit guten Noten in Deutsch und Mathematik, gute MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            HOCHTIEF ist ein globaler Infrastrukturkonzern mit Schwerpunkten in Bau, Dienstleistungen und Konzessionen. Gesucht wird ein Auszubildender als Industriekaufmann (m/w/d) zur Einarbeitung in kaufmännisch-verwaltende Prozesse und Mitarbeit in verschiedenen Abteilungen. Fachhochschulreife oder Abitur mit guten Noten in Deutsch und Mathematik, gute MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Aushilfe Personal in Offenbach?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            37.200 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Aushilfe Personal in Offenbach liegt bei 37.200 €. Gehälter für Aushilfe Personal in Offenbach liegen im Bereich zwischen 30.100 € und 44.500 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Aushilfe Personal Jobs in Offenbach?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 203 offene Stellenanzeigen für Aushilfe Personal Jobs in Offenbach.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Offenbach einen Aushilfe Personal Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Offenbach einen Aushilfe Personal Job suchen: Maintal, Frankfurt am Main, Neu-Isenburg.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Aushilfe Personal Jobs in Offenbach suchen?
                            Wer nach Aushilfe Personal Jobs in Offenbach sucht, sucht häufig auch nach Praktikum, Assistenz, Assistent.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Aushilfe Personal Jobs in Offenbach??
                            Für einen Aushilfe Personal Job in Offenbach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Gehaltsbuchhaltung, In sicherer Weise, Beratung, Patientenbetreuung, Detailgenauigkeit, Engagement, Buchhaltung, MS Excel, Betreuung, Planung, Personalbeschaffung, Behörden, Verantwortung, Flexibilität, BWL, Lohnsteuer, Wirtschaft.

                            Zu welcher Branche gehören Aushilfe Personal Jobs in Offenbach?
                            Aushilfe Personal Jobs in Offenbach werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Aushilfe Personal Jobs in Offenbach?
                            Für Aushilfe Personal Jobs in Offenbach gibt es aktuell 93 offene Teilzeitstellen.