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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
FRISTO SE
Buchloe (Allgäu) Raum Augsburg, Zimmern ob Rottweil
FRISTO SE * Buchloe (Allgäu) Raum Augsburg, Zimmern ob Rottweil * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit Spaß zum Erfolg? Mit einer Ausbildung bei FRISTO ist das garantiert! Ausbildungsbeginn: 01.09.2026 - Ausbildungsorte: Buchloe und Zimmern ob Rottweil - Deine Zukunft bei FRISTO! Wir sind ein mittelständisches, innovatives Getränkeeinzelhandelsunternehmen mit 240 Märkten in acht Bundesländern und im österreichischen Tirol. Starte jetzt Deine Ausbildung und komm in unser Team! Auch unsere Getränkemärkte brauchen schlagkräftige Unterstützung von ihren aus den kaufmännischen Abteilungen. Als Azubi für Büromanagement bekommst Du Einblick in die Bereiche Sekretariat, Personal, Revision, Verkaufsinnendienst und Marketing. Abwechslung ist daher garantiert und eine Spezialisierung in Deinem besonderen Interessensgebiet möglich. Dir stehen alle Wege offen!
FRISTO SE * Buchloe (Allgäu) Raum Augsburg, Zimmern ob Rottweil * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit Spaß zum Erfolg? Mit einer Ausbildung bei FRISTO ist das garantiert! Ausbildungsbeginn: 01.09.2026 - Ausbildungsorte: Buchloe und Zimmern ob Rottweil - Deine Zukunft bei FRISTO! Wir sind ein mittelständisches, innovatives Getränkeeinzelhandelsunternehmen mit 240 Märkten in acht Bundesländern und im österreichischen Tirol. Starte jetzt Deine Ausbildung und komm in unser Team! Auch unsere Getränkemärkte brauchen schlagkräftige Unterstützung von ihren aus den kaufmännischen Abteilungen. Als Azubi für Büromanagement bekommst Du Einblick in die Bereiche Sekretariat, Personal, Revision, Verkaufsinnendienst und Marketing. Abwechslung ist daher garantiert und eine Spezialisierung in Deinem besonderen Interessensgebiet möglich. Dir stehen alle Wege offen!
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S+P Samson GmbH * Kissing * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit S+P Samson als Arbeitgeber. Wir sind ein führendes mittelständisches Technologieunternehmen im Bereich industrieller Kennzeichnung aus Kissing bei Augsburg. Seit 1978 sind wir anerkannter, verlässlicher und innovativer Partner für namhafte Kunden aus der ganzen Welt. Diese erfolgreiche Technologieführerschaft haben wir in erster Linie unseren engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu verdanken. Dich interessiert Digitalisierung? Dann bewirb Dich noch heute und werde Teil unseres Teams und unserer Erfolgsgeschichte. Zum 1. September 2026 suchen wir eine/n Auszubildende/n zum Industriekaufmann (m/w/d). Die Elemente Deiner Ausbildung. Mitmachen, statt nur zusehen. Spannende Aufgaben erwarten Dich bei S+P Samson.
S+P Samson GmbH * Kissing * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Mit S+P Samson als Arbeitgeber. Wir sind ein führendes mittelständisches Technologieunternehmen im Bereich industrieller Kennzeichnung aus Kissing bei Augsburg. Seit 1978 sind wir anerkannter, verlässlicher und innovativer Partner für namhafte Kunden aus der ganzen Welt. Diese erfolgreiche Technologieführerschaft haben wir in erster Linie unseren engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu verdanken. Dich interessiert Digitalisierung? Dann bewirb Dich noch heute und werde Teil unseres Teams und unserer Erfolgsgeschichte. Zum 1. September 2026 suchen wir eine/n Auszubildende/n zum Industriekaufmann (m/w/d). Die Elemente Deiner Ausbildung. Mitmachen, statt nur zusehen. Spannende Aufgaben erwarten Dich bei S+P Samson.
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Senior People Manager / HR Business Partner - Production (d/w/m)
Senior People Manager / HR Business Partner - Production (d/w/m)
Reverion GmbH
Eresing
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du bringst mehrjährige Erfahrung als HR/People Business Partner:in in mittelständisch geprägten und produzierenden Industrieumfeldern mit Skalierungserfahrung mit, idealerweise ergänzt durch Startup-Erfahrung * Du hast sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie umfassende HR-Expertise in Deutschland
Du bringst mehrjährige Erfahrung als HR/People Business Partner:in in mittelständisch geprägten und produzierenden Industrieumfeldern mit Skalierungserfahrung mit, idealerweise ergänzt durch Startup-Erfahrung * Du hast sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie umfassende HR-Expertise in Deutschland
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du hast eine kaufmännische Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Du interessierst dich für Personalwesen und möchtest administrative HR-Aufgaben übernehmen sowie Recruiting-Prozesse aktiv begleiten? Starte jetzt als HR Administrator (m/w/d) und werde Teil unseres wachsenden und wertschätzenden Teams in unserer Niederlassung Landsberg.
Du hast eine kaufmännische Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Du interessierst dich für Personalwesen und möchtest administrative HR-Aufgaben übernehmen sowie Recruiting-Prozesse aktiv begleiten? Starte jetzt als HR Administrator (m/w/d) und werde Teil unseres wachsenden und wertschätzenden Teams in unserer Niederlassung Landsberg.
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Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) mit Start 01.09.2026
Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) mit Start 01.09.2026
Eirenschmalz Maschinenbaumechanik und Metallbau GmbH
Schwabsoien
Schnelle Bewerbung
Eirenschmalz Maschinenbaumechanik und Metallbau GmbH * Schwabsoien * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung * Bestellung, Annahme und Lagerung von Materialien und Waren * Vergleichen von Angeboten * Verhandeln mit Lieferanten * Organisation von Vertrieb und Versand von Waren * Ermittlung des Personalbedarfs * Personalbeschaffung und Einsatzplanung * Ausarbeitung von Marketingstrategien * Bearbeitung von Aufgaben im Rechnungswesen - Du liebst es, die Fäden in der Hand zu halten? Als Industriekaufmann hast Du die Abläufe in den Bereichen Produktionswirtschaft, Personalwirtschaft und Materialwirtschaft fest im Griff. Damit Dir nicht langweilig wird, ist Dein Wissen auch in Sachen Marketingstrategie und Rechnungswesen gefragt. Ausbildungsdauer - 3,0 Jahre - Empfohlener Schulabschluss - Realschulabschluss * Mathematische Begabung * Kenntnisse in Wirtschaft
Eirenschmalz Maschinenbaumechanik und Metallbau GmbH * Schwabsoien * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung * Bestellung, Annahme und Lagerung von Materialien und Waren * Vergleichen von Angeboten * Verhandeln mit Lieferanten * Organisation von Vertrieb und Versand von Waren * Ermittlung des Personalbedarfs * Personalbeschaffung und Einsatzplanung * Ausarbeitung von Marketingstrategien * Bearbeitung von Aufgaben im Rechnungswesen - Du liebst es, die Fäden in der Hand zu halten? Als Industriekaufmann hast Du die Abläufe in den Bereichen Produktionswirtschaft, Personalwirtschaft und Materialwirtschaft fest im Griff. Damit Dir nicht langweilig wird, ist Dein Wissen auch in Sachen Marketingstrategie und Rechnungswesen gefragt. Ausbildungsdauer - 3,0 Jahre - Empfohlener Schulabschluss - Realschulabschluss * Mathematische Begabung * Kenntnisse in Wirtschaft
NEU
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Ausbildung zur/zum Industriekauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Büromanagement (w/m/d) bei Stadtwerke Bad Wörishofen
Ausbildung zur/zum Industriekauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Büromanagement (w/m/d) bei Stadtwerke Bad Wörishofen
Stadtwerke Bad Wörishofen
Kaufbeuren
Stadtwerke Bad Wörishofen * Kaufbeuren * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Einblicke in alle Bereiche: Vertrieb, Finanzen, Marketing & Personal * Direkter Kundenkontakt mit viel Abwechslung * Wie du Projekte planst, organisierst und am Ende stolz abhaken kannst * Selbstbewusste & professionelle Kommunikation * Wie du Angebote erstellst, Rechnungen prüfst und Zahlen im Griff hast * Wie du Abläufe smarter machst und eigene Ideen einbringst * Was in der Energiebranche von morgen abgeht * Wie zielgruppengerechtes Marketing und starker Service heute aussehen * Selbstständig arbeiten, Verantwortung übernehmen – und gleichzeitig Teil eines starken Teams sein * Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur * Spaß an Organisation und Kommunikation * Offenheit, Flexibilität und Teamgeist * Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise * Gute EDV-Kenntnisse (MS Office-Anwendungen)
Stadtwerke Bad Wörishofen * Kaufbeuren * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Einblicke in alle Bereiche: Vertrieb, Finanzen, Marketing & Personal * Direkter Kundenkontakt mit viel Abwechslung * Wie du Projekte planst, organisierst und am Ende stolz abhaken kannst * Selbstbewusste & professionelle Kommunikation * Wie du Angebote erstellst, Rechnungen prüfst und Zahlen im Griff hast * Wie du Abläufe smarter machst und eigene Ideen einbringst * Was in der Energiebranche von morgen abgeht * Wie zielgruppengerechtes Marketing und starker Service heute aussehen * Selbstständig arbeiten, Verantwortung übernehmen – und gleichzeitig Teil eines starken Teams sein * Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur * Spaß an Organisation und Kommunikation * Offenheit, Flexibilität und Teamgeist * Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise * Gute EDV-Kenntnisse (MS Office-Anwendungen)
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Ausbildung Kaufkraft für Büromanagement (m/w/d) • LAYER
Ausbildung Kaufkraft für Büromanagement (m/w/d) • LAYER
Dipl.-Ing. (FH) W. Layer GmbH
86830 Schwabmünchen, Deutschland
Ausbildung Kaufkraft für Büromanagement (m/w/d) • LAYER * Dipl.-Ing. (FH) W. Layer GmbH * 86830 Schwabmünchen, Deutschland * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Karriere bei LAYER - Seit über 35 Jahren steht unser familiengeführtes Unternehmen für zuverlässige Qualität, innovative Baukonzepte und fundierte Expertise im Massiv- und Geschosswohnungsbau sowie in der Immobilienvermittlung – in Schwabmünchen, Augsburg, dem Allgäu, Landsberg am Lech und München. Was uns als Arbeitgeber besonders macht? Ein familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive – in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt. Wir suchen dich für eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) an unserem Standort Schwabmünchen. Deine Aufgaben
Ausbildung Kaufkraft für Büromanagement (m/w/d) • LAYER * Dipl.-Ing. (FH) W. Layer GmbH * 86830 Schwabmünchen, Deutschland * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Karriere bei LAYER - Seit über 35 Jahren steht unser familiengeführtes Unternehmen für zuverlässige Qualität, innovative Baukonzepte und fundierte Expertise im Massiv- und Geschosswohnungsbau sowie in der Immobilienvermittlung – in Schwabmünchen, Augsburg, dem Allgäu, Landsberg am Lech und München. Was uns als Arbeitgeber besonders macht? Ein familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive – in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt. Wir suchen dich für eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) an unserem Standort Schwabmünchen. Deine Aufgaben
Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) für 2025
Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) für 2025
Dipl.-Ing. (FH) W. Layer GmbH
86830 Schwabmünchen DE
Dipl.-Ing. (FH) W. Layer GmbH * 86830 Schwabmünchen DE * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Karriere bei LAYER - Seit 35 Jahren prägt unser Familienbetrieb – geführt in zweiter Generation – den Massivhaus- und Geschosswohnungsbaus sowie die Immobilienvermittlung in den Regionen Schwabmünchen, Augsburg, dem Allgäu und München. Unser Team zeichnet sich aus durch einen starken Zusammenhalt und gegenseitige Wertschätzung. An unserer Firmenzentrale in Schwabmünchen bieten wir dir einen Ausbildungsplatz zum Immobilienmakler (m/w/d). Deine Aufgaben * Bewertung von Häusern oder Grundstücken mit Aufsetzen von Verträgen * Objektbesichtigungen, Beratungen, Kauf- und Verkaufsverhandlungen * Durchführung von Marketingmassnahmen * Kaufmännische Steuerung und Kontrolle * Telefonische und schriftliche Kommunikation
Dipl.-Ing. (FH) W. Layer GmbH * 86830 Schwabmünchen DE * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Deine Karriere bei LAYER - Seit 35 Jahren prägt unser Familienbetrieb – geführt in zweiter Generation – den Massivhaus- und Geschosswohnungsbaus sowie die Immobilienvermittlung in den Regionen Schwabmünchen, Augsburg, dem Allgäu und München. Unser Team zeichnet sich aus durch einen starken Zusammenhalt und gegenseitige Wertschätzung. An unserer Firmenzentrale in Schwabmünchen bieten wir dir einen Ausbildungsplatz zum Immobilienmakler (m/w/d). Deine Aufgaben * Bewertung von Häusern oder Grundstücken mit Aufsetzen von Verträgen * Objektbesichtigungen, Beratungen, Kauf- und Verkaufsverhandlungen * Durchführung von Marketingmassnahmen * Kaufmännische Steuerung und Kontrolle * Telefonische und schriftliche Kommunikation
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Wir suchen eine:n HR Business Partner (m/w/d) für unseren Standort München – ab sofort: Gestalte HR aktiv als strategische Partnerfunktion und begleite Führungskräfte und Teams ganzheitlich entlang des Employee Lifecycles. Als HR Business Partner bist Du zentrale Ansprechperson für unsere am Standort München. * Mehrjährige fundierte Erfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren Rolle - Du möchtest HR nicht nur administrativ, sondern als echten Business Partner auf Augenhöhe mitgestalten? * Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben, interner People Policies und HR-Standards * Aufbau und Weiterentwicklung des HR-Controllings in Zusammenarbeit mit dem internationalen Finance Team (Reports, Dashboards, KPIs) * Nutzung von HR-Daten und Trends zur frühzeitigen Identifikation von People-Risiken und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
Wir suchen eine:n HR Business Partner (m/w/d) für unseren Standort München – ab sofort: Gestalte HR aktiv als strategische Partnerfunktion und begleite Führungskräfte und Teams ganzheitlich entlang des Employee Lifecycles. Als HR Business Partner bist Du zentrale Ansprechperson für unsere am Standort München. * Mehrjährige fundierte Erfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren Rolle - Du möchtest HR nicht nur administrativ, sondern als echten Business Partner auf Augenhöhe mitgestalten? * Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben, interner People Policies und HR-Standards * Aufbau und Weiterentwicklung des HR-Controllings in Zusammenarbeit mit dem internationalen Finance Team (Reports, Dashboards, KPIs) * Nutzung von HR-Daten und Trends zur frühzeitigen Identifikation von People-Risiken und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
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Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR-Generalist oder HR Business Partner, mit fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht sowie in HR-Prozessen. Als HR Business Partner/in (w/m/d) bist du zentrale Ansprechperson für und in allen personalrelevanten Fragestellungen. Die ausgeschriebene Position ist bei der CIP Holding AG angesiedelt und verantwortet sämtliche HR-Themen für alle Tochtergesellschaften. * Beratung und Sparring von Führungskräften in allen HR-, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen. * Initiierung und Umsetzung von HR- und Organisationsprojekten sowie aktive Begleitung von Change-Prozessen. * Zusammenarbeit mit dem sowie Unterstützung bei strategischen und operativen HR-Themen.
Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR-Generalist oder HR Business Partner, mit fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht sowie in HR-Prozessen. Als HR Business Partner/in (w/m/d) bist du zentrale Ansprechperson für und in allen personalrelevanten Fragestellungen. Die ausgeschriebene Position ist bei der CIP Holding AG angesiedelt und verantwortet sämtliche HR-Themen für alle Tochtergesellschaften. * Beratung und Sparring von Führungskräften in allen HR-, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen. * Initiierung und Umsetzung von HR- und Organisationsprojekten sowie aktive Begleitung von Change-Prozessen. * Zusammenarbeit mit dem sowie Unterstützung bei strategischen und operativen HR-Themen.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR-Generalist (m/w/d) * Du kümmerst Dich um das operative Tagesgeschäft von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis für Deinen Betreuungsbereich und gestaltest und optimierst alle HR-Prozesse proaktiv * Du kümmerst dich um den Arbeits- und Gesundheitsschutz und bearbeitest andere HR relevante Projekte * Du unterstützt unser Team im HR-Controlling * Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Bereich HR sammeln und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht * Auf Dich kann man sich verlassen - Du zeichnest Dich durch eine sehr selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise aus, behältst stets den Überblick und bleibst auf dem aktuellen Stand der HR-Arbeit * Du hast erste Kenntnisse im Umgang mit einer HR-Software, idealerweise mit Workday
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR-Generalist (m/w/d) * Du kümmerst Dich um das operative Tagesgeschäft von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis für Deinen Betreuungsbereich und gestaltest und optimierst alle HR-Prozesse proaktiv * Du kümmerst dich um den Arbeits- und Gesundheitsschutz und bearbeitest andere HR relevante Projekte * Du unterstützt unser Team im HR-Controlling * Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Bereich HR sammeln und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht * Auf Dich kann man sich verlassen - Du zeichnest Dich durch eine sehr selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise aus, behältst stets den Überblick und bleibst auf dem aktuellen Stand der HR-Arbeit * Du hast erste Kenntnisse im Umgang mit einer HR-Software, idealerweise mit Workday
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in München einen HR BUSINESS PARTNER – RECRUITING (m/w/d) * Erstellung sowie inhaltliche und formale Prüfung personalrelevanter Dokumente wie Arbeitsverträge, Betriebsratsanhörungen und Zeugnisse – in Zusammenarbeit mit unserem HR-Service-Team * Mitwirkung an der Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse * Übernahme von HR-Projekten bzw. Teilprojekten – je nach Bedarf und persönlicher Eignung * Berufserfahrung in HR-relevanten Themenfeldern, insbesondere im Recruiting sowie in der Beratung von * Sehr gute IT-Kenntnisse und Interesse an der digitalen Weiterentwicklung von HR-Prozessen
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in München einen HR BUSINESS PARTNER – RECRUITING (m/w/d) * Erstellung sowie inhaltliche und formale Prüfung personalrelevanter Dokumente wie Arbeitsverträge, Betriebsratsanhörungen und Zeugnisse – in Zusammenarbeit mit unserem HR-Service-Team * Mitwirkung an der Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse * Übernahme von HR-Projekten bzw. Teilprojekten – je nach Bedarf und persönlicher Eignung * Berufserfahrung in HR-relevanten Themenfeldern, insbesondere im Recruiting sowie in der Beratung von * Sehr gute IT-Kenntnisse und Interesse an der digitalen Weiterentwicklung von HR-Prozessen
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Praktikant (w/m/d) HR Business Partner
Praktikant (w/m/d) HR Business Partner
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, München
Teilweise Home-Office
Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie verantwortungsvoller Unterstützung des Teams bei laufenden HR-Prozessen * Koordination von Prozessen mit Schnittstellen zu verschiedenen HR-Bereichen, wie beispielsweise zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Erste Praxiserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Leidenschaft für HR-Themen sowie Interesse an der Analyse und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
Aktive Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft, inklusive der Einbringung eigener Verbesserungsvorschläge sowie verantwortungsvoller Unterstützung des Teams bei laufenden HR-Prozessen * Koordination von Prozessen mit Schnittstellen zu verschiedenen HR-Bereichen, wie beispielsweise zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement * Erste Praxiserfahrung im HR-Bereich von Vorteil * Leidenschaft für HR-Themen sowie Interesse an der Analyse und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
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HR Business Partner Bereich Operations (m/w/d)
HR Business Partner Bereich Operations (m/w/d)
Europ Assistance Services GmbH
München, Augsburg, Dachau, Fürstenfeldbruck, Karlsfeld
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Du als HR Business Partner (w/m/d) bist bei uns der zentrale Ansprechpartner für unsere und im Bereich Operations in allen Fragen des Arbeitsrechts über den gesamten HR Life Cycle. * Berufserfahrung: Mindestens 5-8 Jahre als HR-Business Partner, HR-Generalist oder HR-Manager - Möchtest du deine HR-Kompetenz in einer Schlüsselfunktion anwenden? Dabei bist Du Teil eines tollen HR-Teams, deren Mitglieder Dich gern mit ihren jeweiligen Kompetenzen (z.B. Recruiting, Gehaltsabrechnung, Controlling, Learning & Development, etc.) unterstützen. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Professionalisierung unserer HR-Prozesse und strategischen HR-Themen wie z. B. Personalentwicklung, Arbeitszeitmodelle, Performance Management * Mitarbeit in übergeordneten Projekten im HR und/ oder in Projekten des auf lokaler und ggfls. auf Konzernebene
Du als HR Business Partner (w/m/d) bist bei uns der zentrale Ansprechpartner für unsere und im Bereich Operations in allen Fragen des Arbeitsrechts über den gesamten HR Life Cycle. * Berufserfahrung: Mindestens 5-8 Jahre als HR-Business Partner, HR-Generalist oder HR-Manager - Möchtest du deine HR-Kompetenz in einer Schlüsselfunktion anwenden? Dabei bist Du Teil eines tollen HR-Teams, deren Mitglieder Dich gern mit ihren jeweiligen Kompetenzen (z.B. Recruiting, Gehaltsabrechnung, Controlling, Learning & Development, etc.) unterstützen. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Professionalisierung unserer HR-Prozesse und strategischen HR-Themen wie z. B. Personalentwicklung, Arbeitszeitmodelle, Performance Management * Mitarbeit in übergeordneten Projekten im HR und/ oder in Projekten des auf lokaler und ggfls. auf Konzernebene
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In der Rolle des Inhouse HR IT Consultant (m/w/d) gestaltest du unsere HR‑IT‑Landschaft ganzheitlich. Du arbeitest an der Schnittstelle von HR, IT und externen Software‑Partnern und treibst die Digitalisierung unserer HR‑Prozesse aktiv voran – von der Anforderungsanalyse über Integration und Betrieb bis hin zu Releases und Change‑Management . Wir suchen derzeit aktiv für unseren Standort in München oder Bad Aibling nach einem erfahrenen Inhouse HR IT Consultant (m/w/d) * Du gestaltest aktiv unsere HR‑Digitalisierungsprojekte und steuerst die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR‑Systemlandschaft, zum Beispiel in den Bereichen Personaladministration, Payroll, Zeitwirtschaft, Recruiting, Onboarding und Employee Self Services * Du analysierst fachliche und technische Anforderungen aus dem HR‑Bereich, einschließlich Payroll, Time und Recruiting, und leitest daraus ...
In der Rolle des Inhouse HR IT Consultant (m/w/d) gestaltest du unsere HR‑IT‑Landschaft ganzheitlich. Du arbeitest an der Schnittstelle von HR, IT und externen Software‑Partnern und treibst die Digitalisierung unserer HR‑Prozesse aktiv voran – von der Anforderungsanalyse über Integration und Betrieb bis hin zu Releases und Change‑Management . Wir suchen derzeit aktiv für unseren Standort in München oder Bad Aibling nach einem erfahrenen Inhouse HR IT Consultant (m/w/d) * Du gestaltest aktiv unsere HR‑Digitalisierungsprojekte und steuerst die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR‑Systemlandschaft, zum Beispiel in den Bereichen Personaladministration, Payroll, Zeitwirtschaft, Recruiting, Onboarding und Employee Self Services * Du analysierst fachliche und technische Anforderungen aus dem HR‑Bereich, einschließlich Payroll, Time und Recruiting, und leitest daraus ...
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Zur Verstärkung suchen wir Sie am Standort Jettingen-Scheppach als HR-Business-Partner (w/m/d) * Mehrjährige relevante und generalistische Berufserfahrung als HR Business Partner bzw. Personalreferent * Enge Zusammenarbeit mit den HR-Kollegen aus dem Konzern, vor allem bei globalen HR-Projekten * Gute MS-Office-Kenntnisse, besonders in Excel sowie Kenntnisse der Software SAP (HR) und Workday sind von Vorteil
Zur Verstärkung suchen wir Sie am Standort Jettingen-Scheppach als HR-Business-Partner (w/m/d) * Mehrjährige relevante und generalistische Berufserfahrung als HR Business Partner bzw. Personalreferent * Enge Zusammenarbeit mit den HR-Kollegen aus dem Konzern, vor allem bei globalen HR-Projekten * Gute MS-Office-Kenntnisse, besonders in Excel sowie Kenntnisse der Software SAP (HR) und Workday sind von Vorteil
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HR Generalist - Recruiting / Arbeitsrecht (m/w/d)
HR Generalist - Recruiting / Arbeitsrecht (m/w/d)
Rosenberger-OSI GmbH & Co. OHG
Augsburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Beratung und Unterstützung der und in allen HR relevanten Angelegenheiten sowie arbeits- und steuerrechtlichen Fragestellungen * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * Affinität für IT-Systeme im Bereich HR
Beratung und Unterstützung der und in allen HR relevanten Angelegenheiten sowie arbeits- und steuerrechtlichen Fragestellungen * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * Affinität für IT-Systeme im Bereich HR
NEU
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MAN Truck & Bus Group * München * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zu besetzen ab - 01.04.2026 - Dein Arbeitsumfeld - Wir bei MAN Truck & Bus sind Teil eines starken internationalen Teams und einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Zusammen mit den Marken Scania, Volkswagen Truck & Bus und International gehören wir zur TRATON GROUP. Als Teil dieses Verbundes stehen wir vor großen Herausforderungen: Unsere Fahrzeuge werden immer autonomer und vernetzter, um emissionsärmer unterwegs zu sein. Dafür arbeiten wir an nachhaltigen Lösungen. Eine Karriere bei MAN Truck & Bus bietet unzählige Möglichkeiten, sich an diesem Wandel zu beteiligen. Der Kunde an erster Stelle, Respekt, Teamgeist, Verantwortung und Verschwendung vermeiden - das sind unsere Unternehmenswerte, die wir bei MAN leben.
MAN Truck & Bus Group * München * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zu besetzen ab - 01.04.2026 - Dein Arbeitsumfeld - Wir bei MAN Truck & Bus sind Teil eines starken internationalen Teams und einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Zusammen mit den Marken Scania, Volkswagen Truck & Bus und International gehören wir zur TRATON GROUP. Als Teil dieses Verbundes stehen wir vor großen Herausforderungen: Unsere Fahrzeuge werden immer autonomer und vernetzter, um emissionsärmer unterwegs zu sein. Dafür arbeiten wir an nachhaltigen Lösungen. Eine Karriere bei MAN Truck & Bus bietet unzählige Möglichkeiten, sich an diesem Wandel zu beteiligen. Der Kunde an erster Stelle, Respekt, Teamgeist, Verantwortung und Verschwendung vermeiden - das sind unsere Unternehmenswerte, die wir bei MAN leben.
NEU
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HR Generalist (gn) Schwerpunkt Arbeitsrecht
HR Generalist (gn) Schwerpunkt Arbeitsrecht
Ingenics Digital GmbH
Gräfelfing bei München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Mehrjährige, praktische Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt (z. B. als HR Advisor, HR Generalist, Personalreferent)
Mehrjährige, praktische Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt (z. B. als HR Advisor, HR Generalist, Personalreferent)
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Wir suchen eine:n HR Expert / HR Generalist:in, mit großer Lernbereitschaft, serviceorientiert zu arbeiten und in wechselnden Kundenumgebungen souverän zu agieren. * HR factory GmbH - Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration bis hin zu allen Aufgaben im Bereich Bewerbermanagement. In deiner Rolle übernimmst du operative HR‑Aufgaben direkt bei unseren Kunden und arbeitest dabei in der Regel generalistisch, in manchen Einsätzen auch für einen gewissen Zeitraum spezialisiert auf ein bestimmtes HR-Thema. * Mitwirkung bei verschiedenen HR Projekten * Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen, z.B. im Zuge einer Transformation
Wir suchen eine:n HR Expert / HR Generalist:in, mit großer Lernbereitschaft, serviceorientiert zu arbeiten und in wechselnden Kundenumgebungen souverän zu agieren. * HR factory GmbH - Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration bis hin zu allen Aufgaben im Bereich Bewerbermanagement. In deiner Rolle übernimmst du operative HR‑Aufgaben direkt bei unseren Kunden und arbeitest dabei in der Regel generalistisch, in manchen Einsätzen auch für einen gewissen Zeitraum spezialisiert auf ein bestimmtes HR-Thema. * Mitwirkung bei verschiedenen HR Projekten * Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen, z.B. im Zuge einer Transformation
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Schnelle Bewerbung
Als HR Advisor ist es Deine Hauptaufgabe, Mitarbeitende und Führungskräfte im Arbeitsalltag operativ zu unterstützen und gleichzeitig die effektive Umsetzung aller HR-Prozesse sicherzustellen. In enger Zusammenarbeit mit dem lokalen und dem Hub HR Director unterstützt Du regelmäßig Themen wie Recruiting und Onboarding, Training und Weiterentwicklung, HR-Systeme sowie den gesamten Employee Lifecycle einschließlich Payroll-Support. HR Operations, Employee Lifecycle & HR Relations * Du bist zentraler Ansprechpartnerin für Mitarbeitende und Führungskräfte bei täglichen HR-Fragen und Richtlinien. * Du unterstützt Führungskräfte in grundlegenden HR-Prozessen. * Du betreust den gesamten Employee Lifecycle (Verträge, Änderungen, Updates im HR-System). * Du hältst Mitarbeiterdaten aktuell und stellst die Genauigkeit und Integrität der HR-Daten im HRIS sicher.
Als HR Advisor ist es Deine Hauptaufgabe, Mitarbeitende und Führungskräfte im Arbeitsalltag operativ zu unterstützen und gleichzeitig die effektive Umsetzung aller HR-Prozesse sicherzustellen. In enger Zusammenarbeit mit dem lokalen und dem Hub HR Director unterstützt Du regelmäßig Themen wie Recruiting und Onboarding, Training und Weiterentwicklung, HR-Systeme sowie den gesamten Employee Lifecycle einschließlich Payroll-Support. HR Operations, Employee Lifecycle & HR Relations * Du bist zentraler Ansprechpartnerin für Mitarbeitende und Führungskräfte bei täglichen HR-Fragen und Richtlinien. * Du unterstützt Führungskräfte in grundlegenden HR-Prozessen. * Du betreust den gesamten Employee Lifecycle (Verträge, Änderungen, Updates im HR-System). * Du hältst Mitarbeiterdaten aktuell und stellst die Genauigkeit und Integrität der HR-Daten im HRIS sicher.
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Schnelle Bewerbung
Bau-Fritz GmbH * Erkheim (Unterallgäu) * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wo wir herkommen... Als Zimmermeister Sylvester Fritz im Jahre 1896 die Zimmerei “Fritz“ gründete, dachte niemand daran, dass daraus eines der innovativsten Öko-Hausbau-Unternehmen Europas entstehen würde. Das handwerkliche Können, die Kreativität, der Forschungsdrang und Pioniergeist der Familie Fritz waren die Grundlage für die einzigartigen Baufritz-Voll-Werte-Häuser. Mehr als 125 Jahre Erfahrung und Forschung stecken somit in jedem Baufritz-Gebäude. Du arbeitest gerne am PC und hast keine Scheu vor Menschen? Dann könnte die Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) ab September 2026 genau das Richtige für dich sein! Was machst du? Als Industriekauf-Azubi wirst du im Laufe deiner Ausbildung alle betriebswirtschaftlichen Bereiche kennenlernen.
Bau-Fritz GmbH * Erkheim (Unterallgäu) * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wo wir herkommen... Als Zimmermeister Sylvester Fritz im Jahre 1896 die Zimmerei “Fritz“ gründete, dachte niemand daran, dass daraus eines der innovativsten Öko-Hausbau-Unternehmen Europas entstehen würde. Das handwerkliche Können, die Kreativität, der Forschungsdrang und Pioniergeist der Familie Fritz waren die Grundlage für die einzigartigen Baufritz-Voll-Werte-Häuser. Mehr als 125 Jahre Erfahrung und Forschung stecken somit in jedem Baufritz-Gebäude. Du arbeitest gerne am PC und hast keine Scheu vor Menschen? Dann könnte die Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) ab September 2026 genau das Richtige für dich sein! Was machst du? Als Industriekauf-Azubi wirst du im Laufe deiner Ausbildung alle betriebswirtschaftlichen Bereiche kennenlernen.
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Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)
Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)
BITMARCK-Unternehmensgruppe
Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München
Teilweise Home-Office
BITMARCK-Unternehmensgruppe * Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - BITMARCK ist der Managed Service Provider für über 80 % der Krankenkassen in Deutschland. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran – von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt. Dafür realisieren unsere mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter exzellente IT-Lösungen, die die bestmögliche Betreuung und Versorgung von 25 Millionen Krankenversicherten erleichtern. Digitalisiere die GKV
BITMARCK-Unternehmensgruppe * Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - BITMARCK ist der Managed Service Provider für über 80 % der Krankenkassen in Deutschland. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden. Wir treiben die Digitalisierung der gesamten Branche voran – von der Fachberatung über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Rechenzentren und einem Framework, das zu den größten Java-Applikationen Europas zählt. Dafür realisieren unsere mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter exzellente IT-Lösungen, die die bestmögliche Betreuung und Versorgung von 25 Millionen Krankenversicherten erleichtern. Digitalisiere die GKV
HR factory GmbH - Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration bis hin zu allen Aufgaben im Bereich Bewerbermanagement. Wir suchen eine:n Senior HR Expert / Personalreferent:in, mit großer Lernbereitschaft, serviceorientiert zu arbeiten und in wechselnden Kundenumgebungen souverän zu agieren. In deiner Rolle übernimmst du operative und strategische HR‑Aufgaben direkt bei unseren Kunden und arbeitest dabei in der Regel generalistisch, in manchen Einsätzen auch für einen gewissen Zeitraum spezialisiert auf ein bestimmtes HR-Thema. * Mitwirkung bei verschiedenen operativen sowie strategischen HR Projekten
HR factory GmbH - Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Unsere Themen- und Aufgabenfelder reichen von der Personalbetreuung & HR Administration bis hin zu allen Aufgaben im Bereich Bewerbermanagement. Wir suchen eine:n Senior HR Expert / Personalreferent:in, mit großer Lernbereitschaft, serviceorientiert zu arbeiten und in wechselnden Kundenumgebungen souverän zu agieren. In deiner Rolle übernimmst du operative und strategische HR‑Aufgaben direkt bei unseren Kunden und arbeitest dabei in der Regel generalistisch, in manchen Einsätzen auch für einen gewissen Zeitraum spezialisiert auf ein bestimmtes HR-Thema. * Mitwirkung bei verschiedenen operativen sowie strategischen HR Projekten
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Landeshauptstadt München * München * Referendariat * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitszeit: Vollzeit - Bewerbungsfrist: 30.06.2026 - Eingruppierung: A 13 - Start: 01.11.2026 - Verfahrensnummer: 2025-020 - Ihr Einsatzbereich - Münchner Stadtentwässerung - Anwärter*innenbezüge A 13 zuzüglich des Anwärtersonderzuschlags i. H. v. 35 % des Anwärtergrundbetrages gem. Art. 78 BayBesG, in Vollzeit zum 01.11.2026. Die Einstellung als Referendar*in erfolgt im Beamtenverhältnis auf Widerruf. Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als 1.100 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von 270 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasserableitung, Abwasserreinigung und Klärschlammentsorgung sicherzustellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein ...
Landeshauptstadt München * München * Referendariat * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitszeit: Vollzeit - Bewerbungsfrist: 30.06.2026 - Eingruppierung: A 13 - Start: 01.11.2026 - Verfahrensnummer: 2025-020 - Ihr Einsatzbereich - Münchner Stadtentwässerung - Anwärter*innenbezüge A 13 zuzüglich des Anwärtersonderzuschlags i. H. v. 35 % des Anwärtergrundbetrages gem. Art. 78 BayBesG, in Vollzeit zum 01.11.2026. Die Einstellung als Referendar*in erfolgt im Beamtenverhältnis auf Widerruf. Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als 1.100 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von 270 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasserableitung, Abwasserreinigung und Klärschlammentsorgung sicherzustellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein ...
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