Zur Unterstützung unseres Teams in Hamburg suchen wir einen Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Personalbeschaffung (m/w/d) in Vollzeit. Hierbei übernehmen wir für unsere Kunden den gesamten logistischen Prozess wie Umschlag, Lagerhaltung sowie Disposition und Personalmanagement. * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Fort- oder Ausbildung im Personalwesen
Zur Unterstützung unseres Teams in Hamburg suchen wir einen Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Personalbeschaffung (m/w/d) in Vollzeit. Hierbei übernehmen wir für unsere Kunden den gesamten logistischen Prozess wie Umschlag, Lagerhaltung sowie Disposition und Personalmanagement. * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Fort- oder Ausbildung im Personalwesen
Für unser Team Personalverwaltung am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR Service Manager / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, mit mindestens 30 Stunden pro Woche.
Für unser Team Personalverwaltung am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR Service Manager / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, mit mindestens 30 Stunden pro Woche.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Verantwortung für die Pflege und Administration unseres Personalinformationssystems * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Schwerpunkten im Personalwesen wie z.B. Personaldienstleistungskaufleute, Industriekaufleute oder ein passendes Studium
Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Verantwortung für die Pflege und Administration unseres Personalinformationssystems * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Schwerpunkten im Personalwesen wie z.B. Personaldienstleistungskaufleute, Industriekaufleute oder ein passendes Studium
Unterstützung bei der laufenden Personalkostenplanung sowie bei monatlichen und quartalsweisen Hochrechnungen * abgeschlossenes Studium der Richtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Unterstützung bei der laufenden Personalkostenplanung sowie bei monatlichen und quartalsweisen Hochrechnungen * abgeschlossenes Studium der Richtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Als Spezialist (m/w/d) für Personalmanagement & Kommunikation bist du das Herzstück unserer Mitarbeiterbetreuung und Informationskultur. * Du bist die erste und wichtigste Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden bei alltäglichen Personalfragen und "übersetzt" zentrale HR-Richtlinien und Informationen in den Arbeitsalltag * Lokalen Weiterbildungsbedarf identifizierst du eigenständig, organisierst passende Maßnahmen in Abstimmung mit dem zentralen HR-Bereich und erarbeitest Personalentwicklungskonzepte * Berufserfahrung in einer HR-Generalisten-Rolle oder einer ähnlichen Personalfunktion bringst du bereits mit, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der internen Kommunikation
Als Spezialist (m/w/d) für Personalmanagement & Kommunikation bist du das Herzstück unserer Mitarbeiterbetreuung und Informationskultur. * Du bist die erste und wichtigste Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden bei alltäglichen Personalfragen und "übersetzt" zentrale HR-Richtlinien und Informationen in den Arbeitsalltag * Lokalen Weiterbildungsbedarf identifizierst du eigenständig, organisierst passende Maßnahmen in Abstimmung mit dem zentralen HR-Bereich und erarbeitest Personalentwicklungskonzepte * Berufserfahrung in einer HR-Generalisten-Rolle oder einer ähnlichen Personalfunktion bringst du bereits mit, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der internen Kommunikation
Im Bereich Personal sind Sie vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in für die Mitarbeitenden, Führungskräfte und Geschäftsleitung zu allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis. * Sie übernehmen die zuverlässige Bearbeitung der operativen Personalthemen von der Einstellung bis zum Austritt (keine Entgeltabrechnung). * Sie unterstützen das Team bei Aufgaben im Recruiting/Personalmarketing und erstellen Arbeits- sowie Änderungsverträge. * Bei Bedarf kümmern Sie sich in Zusammenarbeit mit unserer externen Fachanwaltskanzlei um arbeitsrechtliche Fragestellungen und setzen gesetzliche Vorgaben im Bereich Personal zuverlässig um. * Im Rahmen des Personalmanagements sind Sie für die Überwachung von Fristen und die Pflege des digitalen HR Management Systems (Abacus) zuständig. * Sie arbeiten vertrauensvoll mit dem zusammen und bringen sich engagiert in Personalprojekte ein.
Im Bereich Personal sind Sie vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in für die Mitarbeitenden, Führungskräfte und Geschäftsleitung zu allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis. * Sie übernehmen die zuverlässige Bearbeitung der operativen Personalthemen von der Einstellung bis zum Austritt (keine Entgeltabrechnung). * Sie unterstützen das Team bei Aufgaben im Recruiting/Personalmarketing und erstellen Arbeits- sowie Änderungsverträge. * Bei Bedarf kümmern Sie sich in Zusammenarbeit mit unserer externen Fachanwaltskanzlei um arbeitsrechtliche Fragestellungen und setzen gesetzliche Vorgaben im Bereich Personal zuverlässig um. * Im Rahmen des Personalmanagements sind Sie für die Überwachung von Fristen und die Pflege des digitalen HR Management Systems (Abacus) zuständig. * Sie arbeiten vertrauensvoll mit dem zusammen und bringen sich engagiert in Personalprojekte ein.
Bearbeitung personalrelevanter Dokumente * Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und daneben fundierten Kenntnissen im Personalwesen * Du hast bereits Erfahrung in der Personaladministration (Bsp.
Bearbeitung personalrelevanter Dokumente * Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und daneben fundierten Kenntnissen im Personalwesen * Du hast bereits Erfahrung in der Personaladministration (Bsp.
TKMS GmbH * Kiel,Emden,Hamburg,Wismar,Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke. Was wir erwarten * Aktive Identifizierung und Ansprache potenzieller Kandidat:innen über diverse Sourcing-Kanäle (z. B. Business-Netzwerke, die Bundesagentur für Arbeit und PowerUs)
TKMS GmbH * Kiel,Emden,Hamburg,Wismar,Bremen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind - TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke. Was wir erwarten * Aktive Identifizierung und Ansprache potenzieller Kandidat:innen über diverse Sourcing-Kanäle (z. B. Business-Netzwerke, die Bundesagentur für Arbeit und PowerUs)
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Global Mobility
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Global Mobility
Sie sind für die operative Personalarbeit sowie die Betreuung unserer entlang des gesamten Employee Lifecycles, vom Eintritt bis zum Austritt, verantwortlich. * Sie führen und pflegen Personalstammdaten sowie verschiedene personalrelevante Übersichten und Auswertungen. * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen bereits Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit.
Sie sind für die operative Personalarbeit sowie die Betreuung unserer entlang des gesamten Employee Lifecycles, vom Eintritt bis zum Austritt, verantwortlich. * Sie führen und pflegen Personalstammdaten sowie verschiedene personalrelevante Übersichten und Auswertungen. * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen bereits Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit.
Gemeinsam ans Ziel: Du stimmst dich eng mit den jeweiligen Kolleg:innen der anderen HR-Fachbereiche ab, wie z.B. der Entgeltabrechnung, Personalentwicklung, Recruiting, etc. * Du setzt deine personalwirtschaftlichen Kenntnisse gekonnt ein und vermittelst zwischen Fachbereichen, den Expert:innen aus den COEs und deinen Kolleg:innen aus dem operativen Personalbereich.
Gemeinsam ans Ziel: Du stimmst dich eng mit den jeweiligen Kolleg:innen der anderen HR-Fachbereiche ab, wie z.B. der Entgeltabrechnung, Personalentwicklung, Recruiting, etc. * Du setzt deine personalwirtschaftlichen Kenntnisse gekonnt ein und vermittelst zwischen Fachbereichen, den Expert:innen aus den COEs und deinen Kolleg:innen aus dem operativen Personalbereich.
Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. * Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung
Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. * Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung
Pflege der Personalstammdaten * Kompetente Ansprechperson für unsere in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Unterstützung bei Auswertungen und Statistiken im Personalbereich * Pflege der Personalmanagement Software „Personio“ * kaufmännische Ausbildung (mind. mit der Abschlussnote gut) mit dem Schwerpunkt Personal sowie möglichst fachbezogene Fortbildungsprüfung idealerweise mit Qualifizierung in Richtung Personalwesen oder alternativ mehrjährige Berufserfahrung in einem einschlägig vergleichbaren Kontext * mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration, insbesondere in der Gehaltsabrechnung, von Vorteil
Pflege der Personalstammdaten * Kompetente Ansprechperson für unsere in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Unterstützung bei Auswertungen und Statistiken im Personalbereich * Pflege der Personalmanagement Software „Personio“ * kaufmännische Ausbildung (mind. mit der Abschlussnote gut) mit dem Schwerpunkt Personal sowie möglichst fachbezogene Fortbildungsprüfung idealerweise mit Qualifizierung in Richtung Personalwesen oder alternativ mehrjährige Berufserfahrung in einem einschlägig vergleichbaren Kontext * mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration, insbesondere in der Gehaltsabrechnung, von Vorteil
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium (z. B. BWL, Personalwesen oder vergleichbar) bzw. Abschluss als Personalfachwirt (w/m/d) Als Personalsachbearbeiter (w/m/d) bei Actemium unterstützt Du mit Deinem unsere und trägst maßgeblich zu einem reibungslosen HR-Service bei. Du bringst Struktur in den Personalalltag, wir bieten Dir die Bühne dafür. * Durchführung allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Personalbereich * Bearbeitung von Kündigungsbestätigungen, Gehaltserhöhungsschreiben und vergleichbaren Personalmaßnahmen * Unterstützung bei personalrelevanten Prozessen (Eintritt, Veränderung, Austritt) * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder im administrativen HR-Bereich * Erfahrung im Umgang mit personalrelevanten Dokumenten und arbeitsrechtlichen Grundlagen (z. B. Zeugnisse, Bescheinigungen)
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium (z. B. BWL, Personalwesen oder vergleichbar) bzw. Abschluss als Personalfachwirt (w/m/d) Als Personalsachbearbeiter (w/m/d) bei Actemium unterstützt Du mit Deinem unsere und trägst maßgeblich zu einem reibungslosen HR-Service bei. Du bringst Struktur in den Personalalltag, wir bieten Dir die Bühne dafür. * Durchführung allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Personalbereich * Bearbeitung von Kündigungsbestätigungen, Gehaltserhöhungsschreiben und vergleichbaren Personalmaßnahmen * Unterstützung bei personalrelevanten Prozessen (Eintritt, Veränderung, Austritt) * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder im administrativen HR-Bereich * Erfahrung im Umgang mit personalrelevanten Dokumenten und arbeitsrechtlichen Grundlagen (z. B. Zeugnisse, Bescheinigungen)
Mitwirkung bei der Betreuung der zu verschiedenen Personalthemen, u.a. On- und Off-Boarding, Versetzungen, Erstellung von Verträgen und Arbeitszeugnissen * Laufendes Bachelor- oder Masterstudium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources oder Personalmanagement * Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich, z. B. durch Praktika oder eine Werkstudententätigkeit
Mitwirkung bei der Betreuung der zu verschiedenen Personalthemen, u.a. On- und Off-Boarding, Versetzungen, Erstellung von Verträgen und Arbeitszeugnissen * Laufendes Bachelor- oder Masterstudium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources oder Personalmanagement * Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich, z. B. durch Praktika oder eine Werkstudententätigkeit
Berate Führungskräfte auf Augenhöhe bei allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen – mit diplomatischem Geschick, klarer Haltung und Pragmatismus * Erste Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise mit Stakeholder-Beratung im dynamischen Umfeld
Berate Führungskräfte auf Augenhöhe bei allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen – mit diplomatischem Geschick, klarer Haltung und Pragmatismus * Erste Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise mit Stakeholder-Beratung im dynamischen Umfeld
ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH
Hamburg, Kiel, Schwerin
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als Mitarbeiter:in in der Abteilung Lohn und Personal in unserem LohnkompetenzCenter kannst du dich von Beginn an einbringen, Prozesse aktiv begleiten und gestaltest maßgeblich die Zukunft unseres Unternehmens mit. * Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen für den Mandanten
Als Mitarbeiter:in in der Abteilung Lohn und Personal in unserem LohnkompetenzCenter kannst du dich von Beginn an einbringen, Prozesse aktiv begleiten und gestaltest maßgeblich die Zukunft unseres Unternehmens mit. * Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen für den Mandanten
Mitwirkung an der Erstellung von personalrelevanten Dokumenten (wie z.B. Arbeitsverträge, Austrittsunterlagen, Arbeitszeugnisse und sonstiger Schriftverkehr) * Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeiter:innen bei personalrelevanten Fragestellungen * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Personalkauffrau/-kaufmann o.ä. * Erste Erfahrungen im Bereich Personal bzw. Human Resources * Selbstverständnis als interner Dienstleister in der Personalbetreuung
Mitwirkung an der Erstellung von personalrelevanten Dokumenten (wie z.B. Arbeitsverträge, Austrittsunterlagen, Arbeitszeugnisse und sonstiger Schriftverkehr) * Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeiter:innen bei personalrelevanten Fragestellungen * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Personalkauffrau/-kaufmann o.ä. * Erste Erfahrungen im Bereich Personal bzw. Human Resources * Selbstverständnis als interner Dienstleister in der Personalbetreuung
Das Kompetenzzentrum Personal versteht sich als Dienstleister für Kirchengemeinden, Kindertagesstätten, Friedhöfe und zahlreiche Einrichtungen beider Hamburger Kirchenkreise (Hamburg-West/Südholstein und Hamburg-Ost). Das Kompetenzzentrum Personal übernimmt sämtliche Vorgänge die mit dem Beschäftigungsverhältnis der ca. 7000 Mitarbeiter/innen verbunden sind. Begründungen, Veränderungen und Beendigungen von Arbeitsverhältnissen gehören ebenso in den Aufgabenbereich des Kompetenzzentrums Personal wie das Abführen von Steuern, Beiträgen und Umlagen. Zum Kompetenzzentrum Personal gehört zudem das Betriebliche Gesundheitsmanagement für den Kirchenkreis Hamburg-West/Südholstein. Kirchenkreis Hamburg West/Südholstein sucht für sein Personalkompetenzzentrum zum 1.1.2027 eine Teamleitung Entgeltabrechnung (m/w/d), Vollzeit, unbefristet.
Das Kompetenzzentrum Personal versteht sich als Dienstleister für Kirchengemeinden, Kindertagesstätten, Friedhöfe und zahlreiche Einrichtungen beider Hamburger Kirchenkreise (Hamburg-West/Südholstein und Hamburg-Ost). Das Kompetenzzentrum Personal übernimmt sämtliche Vorgänge die mit dem Beschäftigungsverhältnis der ca. 7000 Mitarbeiter/innen verbunden sind. Begründungen, Veränderungen und Beendigungen von Arbeitsverhältnissen gehören ebenso in den Aufgabenbereich des Kompetenzzentrums Personal wie das Abführen von Steuern, Beiträgen und Umlagen. Zum Kompetenzzentrum Personal gehört zudem das Betriebliche Gesundheitsmanagement für den Kirchenkreis Hamburg-West/Südholstein. Kirchenkreis Hamburg West/Südholstein sucht für sein Personalkompetenzzentrum zum 1.1.2027 eine Teamleitung Entgeltabrechnung (m/w/d), Vollzeit, unbefristet.
HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung / Payroll / Personalwesen (alternativ Studium mit Schwerpunkt Personal)
HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung / Payroll / Personalwesen (alternativ Studium mit Schwerpunkt Personal)
Wir bei der VRG geben jeden Tag alles, um Personaler:innen glücklich zu machen – und zwar mit richtig guter Software und persönlichen HR-Services. Wir nehmen HR persönlich - mit viel Know-how in der Personalwirtschaft, Leidenschaft für Technologie und vor allem: Teamgeist, Mut, neue Wege zu gehen, und ein wertschätzendes Miteinander in der familiengeführten VRG GmbH.
Wir bei der VRG geben jeden Tag alles, um Personaler:innen glücklich zu machen – und zwar mit richtig guter Software und persönlichen HR-Services. Wir nehmen HR persönlich - mit viel Know-how in der Personalwirtschaft, Leidenschaft für Technologie und vor allem: Teamgeist, Mut, neue Wege zu gehen, und ein wertschätzendes Miteinander in der familiengeführten VRG GmbH.
Was ist das Durchschnittsgehalt für Assistent/in Personal in Hamburg?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
40.400 €
Das Durchschnittsgehalt für Assistent/in Personal in Hamburg liegt bei 40.400 €. Gehälter für Assistent/in Personal in Hamburg liegen im Bereich zwischen 34.200 € und 48.100 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Assistent/in Personal Jobs in Hamburg?
Aktuell gibt es auf StepStone 193 offene Stellenanzeigen für Assistent/in Personal Jobs in Hamburg.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Hamburg einen Assistent/in Personal Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Hamburg einen Assistent/in Personal Job suchen: Hamburg, Lüneburg, Norderstedt.
Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Assistent/in Personal Jobs in Hamburg suchen?
Welche Fähigkeiten braucht man für Assistent/in Personal Jobs in Hamburg??
Für einen Assistent/in Personal Job in Hamburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Gehaltsbuchhaltung, Patientenbetreuung, Englisch.
Zu welcher Branche gehören Assistent/in Personal Jobs in Hamburg?
Assistent/in Personal Jobs in Hamburg werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Assistent/in Personal Jobs in Hamburg?
Für Assistent/in Personal Jobs in Hamburg gibt es aktuell 100 offene Teilzeitstellen.