Schnelle Bewerbung
17
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7 Treffer für arbeitsrecht Jobs in Mosbach im Umkreis von 30 km
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Senior HR Business Partner (m/w/d)
Senior HR Business Partner (m/w/d)
MPDV Mikrolab GmbH
Mosbach (Baden), Baden-Württemberg
Teilweise Home-Office
60000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Mobiles Arbeiten: Bis zu zwei Tage pro Woche flexibel mobil arbeiten * Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitkonto): Arbeitszeiten flexibel im Gleitzeitmodell gestalten - Flexible Arbeitszeiten
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Mobiles Arbeiten: Bis zu zwei Tage pro Woche flexibel mobil arbeiten * Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitkonto): Arbeitszeiten flexibel im Gleitzeitmodell gestalten - Flexible Arbeitszeiten
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HR Business Partner Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
HR Business Partner Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken
Heilbronn
3500 - 5000 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder Betriebswirtschaft beziehungsweise eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung * Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht bringst Du ebenso mit wie ein gutes Verständnis für personalwirtschaftliche Zusammenhänge - Als HR Business Partner bzw. Personalreferent (m/w/d) gestaltest Du eine professionelle Personalarbeit und begleitest unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten stellst Du eine rechtssichere und sorgfältige Bearbeitung sicher * Idealerweise verfügst Du über praktische Kenntnisse im Tarifrecht des TV‑L und kannst tarifvertragliche Bestimmungen sicher anwenden - Flexible A
Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder Betriebswirtschaft beziehungsweise eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung * Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht bringst Du ebenso mit wie ein gutes Verständnis für personalwirtschaftliche Zusammenhänge - Als HR Business Partner bzw. Personalreferent (m/w/d) gestaltest Du eine professionelle Personalarbeit und begleitest unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten stellst Du eine rechtssichere und sorgfältige Bearbeitung sicher * Idealerweise verfügst Du über praktische Kenntnisse im Tarifrecht des TV‑L und kannst tarifvertragliche Bestimmungen sicher anwenden - Flexible A
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
MS Motorservice International GmbH
Neuenstadt a.K. bei Heilbronn
Teilweise Home-Office
63000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Organisation, Arbeitsrecht oder vergleichbar - Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. * Flexible Arbeitszeitmodelle * Mobiles Arbeiten möglich
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Organisation, Arbeitsrecht oder vergleichbar - Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. * Flexible Arbeitszeitmodelle * Mobiles Arbeiten möglich
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Sachbearbeiter Personal w/m/d
Sachbearbeiter Personal w/m/d
SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd GmbH
Neckargemünd
42000 - 52200 / (geschätzt für Vollzeit)
Du bringst erste Berufserfahrung im HR-Bereich mit; Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil - Gestalte die Zukunft unserer Personalarbeit aktiv mit! Bei der SRH legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem Professionalität, Wertschätzung und Weiterentwicklung Hand in Hand gehen. Du erhältst spannende Einblicke in die gesamte Bandbreite der Personalarbeit – von administrativen Prozessen bis hin zu Projekten – und hast gleichzeitig die Möglichkeit, definierte Bereiche eigenständig und mit Verantwortung zu betreuen. * Familienfreundliches Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance - Flexible Arbeitszeiten
Du bringst erste Berufserfahrung im HR-Bereich mit; Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil - Gestalte die Zukunft unserer Personalarbeit aktiv mit! Bei der SRH legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem Professionalität, Wertschätzung und Weiterentwicklung Hand in Hand gehen. Du erhältst spannende Einblicke in die gesamte Bandbreite der Personalarbeit – von administrativen Prozessen bis hin zu Projekten – und hast gleichzeitig die Möglichkeit, definierte Bereiche eigenständig und mit Verantwortung zu betreuen. * Familienfreundliches Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance - Flexible Arbeitszeiten
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HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
SCHEUERLE Fahrzeugfabrik GmbH
Pfedelbach bei Heilbronn
52000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
Gute Kenntnisse im Tarif-, Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder des Wirtschaftsrechts mit Schwerpunkt Personal bzw. eine vergleichbare Qualifikation * Fundierte Kenntnisse in der Personalarbeit sowie Erfahrung in der Entgeltabrechnung * Flexible Arbeitszeiten für persönliche Worklife-Balance * Familiäre Arbeitsatmosphäre
Gute Kenntnisse im Tarif-, Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder des Wirtschaftsrechts mit Schwerpunkt Personal bzw. eine vergleichbare Qualifikation * Fundierte Kenntnisse in der Personalarbeit sowie Erfahrung in der Entgeltabrechnung * Flexible Arbeitszeiten für persönliche Worklife-Balance * Familiäre Arbeitsatmosphäre
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
FIBRO Rundtische GmbH
Weinsberg
35000 - 46000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Personalinformationssysteme, Lohn-/Gehaltsabrechnungssoftware Lohn und Gehalt (Datev), Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalverwaltung, Arbeitsrecht, Bewerbermanagementsysteme, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen - Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen - Verwaltung von Arbeitszeiten, Urlauben sowie Fehlzeiten - Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht - **Innovatives Arbeitsumfeld:** Seien Sie Teil eines dynamischen Unternehmens, das frischen Wind in die Maschinenbau-Branche bringt und Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und technologiegetriebenen Umfeld zu arbeiten. - **Arbeitszeiten:** Flexible
Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Personalinformationssysteme, Lohn-/Gehaltsabrechnungssoftware Lohn und Gehalt (Datev), Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalverwaltung, Arbeitsrecht, Bewerbermanagementsysteme, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen - Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen - Verwaltung von Arbeitszeiten, Urlauben sowie Fehlzeiten - Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht - **Innovatives Arbeitsumfeld:** Seien Sie Teil eines dynamischen Unternehmens, das frischen Wind in die Maschinenbau-Branche bringt und Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und technologiegetriebenen Umfeld zu arbeiten. - **Arbeitszeiten:** Flexible
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Wir suchen ab sofort Abteilungsleitung Personal (m/w/d)
Wir suchen ab sofort Abteilungsleitung Personal (m/w/d)
Lavatec Laundry Technology GmbH
Heilbronn
56000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie dem Betriebsverfassungsrecht und in sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen - Wir bieten vielseitige Karrieremöglichkeiten in einer dynamischen Arbeitsumgebung. * Beratung der hinsichtlich der Themen Personalbeschaffung, -betreuung, -entwicklung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen * Eigenverantwortliches Arbeiten in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit Raum für die Umsetzung eigener Ideen und kurzen Entscheidungswegen * Unbefristeten Arbeitsvertrag
Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie dem Betriebsverfassungsrecht und in sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen - Wir bieten vielseitige Karrieremöglichkeiten in einer dynamischen Arbeitsumgebung. * Beratung der hinsichtlich der Themen Personalbeschaffung, -betreuung, -entwicklung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen * Eigenverantwortliches Arbeiten in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit Raum für die Umsetzung eigener Ideen und kurzen Entscheidungswegen * Unbefristeten Arbeitsvertrag
45 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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People Relation Specialist (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht
People Relation Specialist (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht
NTT DATA Business Solutions AG
Bielefeld, Hamburg, Köln, Dortmund, Stuttgart, Dresden, Berlin, Heidelberg, München, Bautzen
Teilweise Home-Office
46000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
Als People Relation Specialist (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht bist du die erste Ansprechperson für bei komplexen arbeitsrechtlichen und mitarbeiterbezogenen Fragestellungen. ■ Du bringst fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht mit. Idealerweise verfügst du zudem über Kenntnisse des österreichischen und/oder schweizerischen Arbeitsrechts. ■ Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Recht oder über eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung. Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht sind von Vorteil. ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical - Flexible Arbeitszeiten
Als People Relation Specialist (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht bist du die erste Ansprechperson für bei komplexen arbeitsrechtlichen und mitarbeiterbezogenen Fragestellungen. ■ Du bringst fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht mit. Idealerweise verfügst du zudem über Kenntnisse des österreichischen und/oder schweizerischen Arbeitsrechts. ■ Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Recht oder über eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung. Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht sind von Vorteil. ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical - Flexible Arbeitszeiten
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Rechtsanwalt / Senior Associate (w/m/d) Arbeitsrecht
Rechtsanwalt / Senior Associate (w/m/d) Arbeitsrecht
Anchor Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Augsburg, Düsseldorf, Hannover Mannheim oder München
Teilweise Home-Office
65000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
für den Bereich Insolvenz- und Sanierungsarbeitsrecht. * Betreuung nationaler und internationaler Mandanten an der Schnittstelle von Arbeitsrecht und Insolvenzrecht * Mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsrecht - mit Erfahrung in der Beratung von Unternehmen zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen - Anchor Rechtsanwälte ist eine der führenden Insolvenzrechtskanzleien. * Souveränes Auftreten in Beratung, Verhandlung und Prozessführung sowie routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office
für den Bereich Insolvenz- und Sanierungsarbeitsrecht. * Betreuung nationaler und internationaler Mandanten an der Schnittstelle von Arbeitsrecht und Insolvenzrecht * Mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsrecht - mit Erfahrung in der Beratung von Unternehmen zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen - Anchor Rechtsanwälte ist eine der führenden Insolvenzrechtskanzleien. * Souveränes Auftreten in Beratung, Verhandlung und Prozessführung sowie routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsprozessen * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office
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HR Manager /Personalleiter (m/w/d)
HR Manager /Personalleiter (m/w/d)
HILL International Deutschland
Mannheim
66000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Tarifrecht sind notwendig
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Tarifrecht sind notwendig
NEU
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Sachbearbeiter/in Entgeltabrechnung (m/w/d)
Sachbearbeiter/in Entgeltabrechnung (m/w/d)
RKW SE_2026-07-03-20:42:43.745
Mannheim
Teilweise Home-Office
38000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Verständnis für Arbeitsrecht und Datenschutz * Umsetzung gesetzlicher und tariflicher Änderungen sowie Durchführung monatlicher und jährlicher Abschluss- und Planungsarbeiten im Rahmen der Entgeltabrechnung und des HR Reportings in enger Abstimmung mit Finanzbuchhaltung und Controlling * Work-Life-Balance: Optionen für flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, um die Work-Life-Balance zu unterstützen * Gesundheit: Zugang zur Beratungsseite „meinEAP“ (persönliches Unterstützungsprogramm für die Bereiche Familie, Gesundheit, Arbeit und Beruf) * Komfort im Arbeitsalltag: Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort sowie regelmäßig wechselnde Foodtrucks mit frischen, abwechslungsreichen Frühstücks-/Mittagsspezialitäten - Flexible Arbeitszeiten Ein modernes
Verständnis für Arbeitsrecht und Datenschutz * Umsetzung gesetzlicher und tariflicher Änderungen sowie Durchführung monatlicher und jährlicher Abschluss- und Planungsarbeiten im Rahmen der Entgeltabrechnung und des HR Reportings in enger Abstimmung mit Finanzbuchhaltung und Controlling * Work-Life-Balance: Optionen für flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, um die Work-Life-Balance zu unterstützen * Gesundheit: Zugang zur Beratungsseite „meinEAP“ (persönliches Unterstützungsprogramm für die Bereiche Familie, Gesundheit, Arbeit und Beruf) * Komfort im Arbeitsalltag: Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort sowie regelmäßig wechselnde Foodtrucks mit frischen, abwechslungsreichen Frühstücks-/Mittagsspezialitäten - Flexible Arbeitszeiten Ein modernes
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Specialist (M/W/D) HR Administration - Teilzeit
Specialist (M/W/D) HR Administration - Teilzeit
ARNOLD UMFORMTECHNIK GmbH & Co. KG
Dörzbach, Ernsbach, Kupferzell
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dein Interesse an Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht motiviert Dich, Dein Wissen in diesen Themen kontinuierlich auszubauen * Betreuen von und vom Bedarf bis zum Austritt sowie Erstellen von Verträgen und weiteren Dokumenten rund um das Arbeitsverhältnis * Du bist bereit 20 Stunden in der Woche in Teilzeit an den Standorten Dörzbach und Ernsbach zu arbeiten * Attraktive Rahmenbedingungen: Überstundenkonto, Gleitzeitmodell, mobiles Arbeiten nach Absprache, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit, Sonderzahlungen in zusätzliche Freistellungstage umzuwandeln * Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur: Moderne Workshopräume, Arbeitnehmervertretung sowie attraktive Einkaufsvergünstigungen
Dein Interesse an Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht motiviert Dich, Dein Wissen in diesen Themen kontinuierlich auszubauen * Betreuen von und vom Bedarf bis zum Austritt sowie Erstellen von Verträgen und weiteren Dokumenten rund um das Arbeitsverhältnis * Du bist bereit 20 Stunden in der Woche in Teilzeit an den Standorten Dörzbach und Ernsbach zu arbeiten * Attraktive Rahmenbedingungen: Überstundenkonto, Gleitzeitmodell, mobiles Arbeiten nach Absprache, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit, Sonderzahlungen in zusätzliche Freistellungstage umzuwandeln * Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur: Moderne Workshopräume, Arbeitnehmervertretung sowie attraktive Einkaufsvergünstigungen
NEU
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Verbandsjurist / Volljurist / Rechtsanwalt (m/w/d)
Verbandsjurist / Volljurist / Rechtsanwalt (m/w/d)
Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Baden-Württemberg e.V.
Heidelberg
Teilweise Home-Office
48000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
QUALIFIZIERT: Sie haben das zweite juristische Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen und weisen fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie gewerblichen Miet- und Pachtrecht nach. * Vielfältige Themen aus Recht, Politik, Verbandsarbeit und Mitgliederbetreuung (Teilzeit – bitte möglichen Stundenumfang angeben / Heidelberg / hybrides Arbeiten) Dabei vertreten Sie die Branchenmitglieder außergerichtlich sowie vor Arbeits- und Sozialgerichten * Sie betreuen die zugehörigen Kreisstellen und arbeiten eng mit den ehrenamtlichen :innen zusammen * Bei der Mitgliedergewinnung und Mitgliederbindung sowie der Weiterentwicklung der Verbandsarbeit wirken Sie aktiv mit und arbeiten eng mit den weiteren neun Geschäftsstellen in Baden
QUALIFIZIERT: Sie haben das zweite juristische Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen und weisen fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie gewerblichen Miet- und Pachtrecht nach. * Vielfältige Themen aus Recht, Politik, Verbandsarbeit und Mitgliederbetreuung (Teilzeit – bitte möglichen Stundenumfang angeben / Heidelberg / hybrides Arbeiten) Dabei vertreten Sie die Branchenmitglieder außergerichtlich sowie vor Arbeits- und Sozialgerichten * Sie betreuen die zugehörigen Kreisstellen und arbeiten eng mit den ehrenamtlichen :innen zusammen * Bei der Mitgliedergewinnung und Mitgliederbindung sowie der Weiterentwicklung der Verbandsarbeit wirken Sie aktiv mit und arbeiten eng mit den weiteren neun Geschäftsstellen in Baden
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HR-Leitung (m/w/d) – produzierendes Industrieunternehmen
HR-Leitung (m/w/d) – produzierendes Industrieunternehmen
HAPEKO Deutschland GmbH
Mannheim, Worms, Bensheim
95000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sicherheit in klassischen HR-Prozessen * Gesamtverantwortung für die HR-Arbeit am Produktionsstandort sowie direkte Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sicherheit in klassischen HR-Prozessen * Gesamtverantwortung für die HR-Arbeit am Produktionsstandort sowie direkte Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung
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HR-Payroll Manager (m/w/d)
HR-Payroll Manager (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalwesen, Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Anwendung des Arbeitsrechts im Unternehmen * Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Flexible Arbeitszeiten
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalwesen, Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Anwendung des Arbeitsrechts im Unternehmen * Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Flexible Arbeitszeiten
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Freiburg, Hamburg, Hannover, Hannover, Hannover, Köln, Mannheim, Mainz, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
42000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. * Flexible Arbeitszeiten
Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. * Flexible Arbeitszeiten
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Team Lead P&C Business Partners (f/m/d)
Team Lead P&C Business Partners (f/m/d)
Josera Erbacher Service GmbH & Co. KG
Kleinheubach
Teilweise Home-Office
61000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)
Josera Erbacher Service GmbH & Co. KG * Kleinheubach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - For over 80 years, at ERBACHER the food family we have been developing innovative solutions in animal nutrition for livestock and pets, as well as producing high-quality food, made possible by the dedication of our teams in Germany, Ukraine, Tanzania, and Poland. Step by step, we turn ideas into innovations that have a real impact on everyday life, and every project is based on collaboration, mutual respect, and commitment. At ERBACHER the food family, we believe in a good tomorrow… and we create it. We are looking for people who want to create a good tomorrow together with us. Responsibilities * Lead and support the P&C Business Partners team through regular feedback and coaching.
Josera Erbacher Service GmbH & Co. KG * Kleinheubach * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - For over 80 years, at ERBACHER the food family we have been developing innovative solutions in animal nutrition for livestock and pets, as well as producing high-quality food, made possible by the dedication of our teams in Germany, Ukraine, Tanzania, and Poland. Step by step, we turn ideas into innovations that have a real impact on everyday life, and every project is based on collaboration, mutual respect, and commitment. At ERBACHER the food family, we believe in a good tomorrow… and we create it. We are looking for people who want to create a good tomorrow together with us. Responsibilities * Lead and support the P&C Business Partners team through regular feedback and coaching.
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Head of Human Resources Deutschland (m/w/d)
Head of Human Resources Deutschland (m/w/d)
Capri Sun GmbH
Eppelheim bei Heidelberg
53000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
Fundierte Expertise im deutschen Arbeitsrecht, in der Zusammenarbeit mit und im Umgang mit komplexen Mitarbeiterangelegenheiten. * Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von HR-Teams sowie in der erfolgreichen Arbeit in einer globalen Matrixorganisation. Flexible Arbeitszeiten
Fundierte Expertise im deutschen Arbeitsrecht, in der Zusammenarbeit mit und im Umgang mit komplexen Mitarbeiterangelegenheiten. * Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von HR-Teams sowie in der erfolgreichen Arbeit in einer globalen Matrixorganisation. Flexible Arbeitszeiten
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Gesamtverantwortung für den HR-Bereich der Niederlassung sowie Sicherstellung einer professionellen Personalarbeit unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Rahmenbedingungen * Aktive Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Einbringen neuer Impulse für eine moderne und zukunftsorientierte Personalarbeit * Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * Möglichkeit zum hybriden Arbeiten, moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto) Die Einzigartigkeit aller, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Flexible Arbeitszeiten
Gesamtverantwortung für den HR-Bereich der Niederlassung sowie Sicherstellung einer professionellen Personalarbeit unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Rahmenbedingungen * Aktive Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Einbringen neuer Impulse für eine moderne und zukunftsorientierte Personalarbeit * Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * Möglichkeit zum hybriden Arbeiten, moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto) Die Einzigartigkeit aller, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Flexible Arbeitszeiten
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Leiter Personal (m/w/d)
Leiter Personal (m/w/d)
SOPREMA GmbH
Mannheim
Teilweise Home-Office
72000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender beruflicher Expertise * Beratung der und der bei allen personalwirtschaftlichen, arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen sowie strategischen und operativen Personalangelegenheiten * Sicherstellung einer effizienten und rechtssicheren Personaladministration einschließlich Entgeltabrechnung sowie Einhaltung arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlicher Vorgaben * Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Arbeiten bei Soprema - Flexible Arbeitszeiten
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender beruflicher Expertise * Beratung der und der bei allen personalwirtschaftlichen, arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen sowie strategischen und operativen Personalangelegenheiten * Sicherstellung einer effizienten und rechtssicheren Personaladministration einschließlich Entgeltabrechnung sowie Einhaltung arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlicher Vorgaben * Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Arbeiten bei Soprema - Flexible Arbeitszeiten
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Volljurist*in (w/m/d)
Volljurist*in (w/m/d)
DGB Rechtsschutz GmbH
Heidelberg
Teilweise Home-Office
67700 - 74100 / (geschätzt für Vollzeit)
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. * Du berätst Gewerkschaftsmitglieder und -vertreter*innen sowie Betriebs- und Personalräte in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts. * Du hast das zweite juristische Staatsexamen und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Vollzeit – 37,00 Std./Woche * Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. Du hast flexib
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. * Du berätst Gewerkschaftsmitglieder und -vertreter*innen sowie Betriebs- und Personalräte in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts. * Du hast das zweite juristische Staatsexamen und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Vollzeit – 37,00 Std./Woche * Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. Du hast flexib
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HR Business Partner/in (m/w/d)
HR Business Partner/in (m/w/d)
Der Europäische Hof Hotel Europa Heidelberg GmbH
Heidelberg
45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- sowie Tarifrecht. Personal ist nicht nur die Arbeit mit Menschen, sondern viel mehr. Wir glauben an eine Life-Work-Balance: an ein erfülltes Leben, zu dem eine sinnstiftende Arbeit gehört. Personalarbeit ist kein Sprint, sondern ein Marathon. * Sie unterstützen die Personalleitung im operativen Tagesgeschäft, beispielsweise bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und Reportings. * Flexible Arbeitszeitmodelle für mehr Freiraum im Alltag
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- sowie Tarifrecht. Personal ist nicht nur die Arbeit mit Menschen, sondern viel mehr. Wir glauben an eine Life-Work-Balance: an ein erfülltes Leben, zu dem eine sinnstiftende Arbeit gehört. Personalarbeit ist kein Sprint, sondern ein Marathon. * Sie unterstützen die Personalleitung im operativen Tagesgeschäft, beispielsweise bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und Reportings. * Flexible Arbeitszeitmodelle für mehr Freiraum im Alltag
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Anschreiben nicht erforderlich
Bewegen Sie sich sicher im rechtlichen Rahmen: Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht und wenden diese sicher und praxisorientiert an. Sie suchen eine HR-Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum statt rein administrativer Personalarbeit? * Bringen Sie fundiertes Know-how mit: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. * Denken Sie HR ganzheitlich: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der operativen und strategischen Personalarbeit und verstehen es, unterschiedliche HR-Themen miteinander zu verbinden und lösungsorientiert voranzutreiben. * Nutzen Sie digitale Tools souverän: Sie arbeiten sicher mit gängigen HR-Systemen und den MS-Office-Anwendungen und stehen digitalen Lösunge
Bewegen Sie sich sicher im rechtlichen Rahmen: Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht und wenden diese sicher und praxisorientiert an. Sie suchen eine HR-Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum statt rein administrativer Personalarbeit? * Bringen Sie fundiertes Know-how mit: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. * Denken Sie HR ganzheitlich: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der operativen und strategischen Personalarbeit und verstehen es, unterschiedliche HR-Themen miteinander zu verbinden und lösungsorientiert voranzutreiben. * Nutzen Sie digitale Tools souverän: Sie arbeiten sicher mit gängigen HR-Systemen und den MS-Office-Anwendungen und stehen digitalen Lösunge
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Stellvertretende Personalleitung (m/w/d)
Stellvertretende Personalleitung (m/w/d)
SLK-Kliniken Heilbronn GmbH
Löwenstein
41000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ergänzt wird die Abteilung durch die Stabsstelle Arbeitsrecht, die bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen beratend zur Seite steht. * Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- (TVöD/ TV-Ärzte) und Sozialversicherungsrecht sowie im Mitbestimmungsrecht Ihre Arbeit macht den Unterschied! Rund 45 Kolleginnen und Kollegen arbeiten dabei Hand in Hand und sorgen dafür, dass die personellen Prozesse zuverlässig, serviceorientiert und zukunftsgerichtet gestaltet werden. * Sie steuern laufende Personalprozesse von der Einstellung bis zum Austritt und achten auf die Einhaltung arbeits- und tarifrechtlicher Vorgaben (insbesondere TVöD-K, TV-Ärzte) * Moderne Arbeitswelt: Hightech-Medizin und innovative Lösungen * Work-Life-Balance: Flexible
Ergänzt wird die Abteilung durch die Stabsstelle Arbeitsrecht, die bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen beratend zur Seite steht. * Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- (TVöD/ TV-Ärzte) und Sozialversicherungsrecht sowie im Mitbestimmungsrecht Ihre Arbeit macht den Unterschied! Rund 45 Kolleginnen und Kollegen arbeiten dabei Hand in Hand und sorgen dafür, dass die personellen Prozesse zuverlässig, serviceorientiert und zukunftsgerichtet gestaltet werden. * Sie steuern laufende Personalprozesse von der Einstellung bis zum Austritt und achten auf die Einhaltung arbeits- und tarifrechtlicher Vorgaben (insbesondere TVöD-K, TV-Ärzte) * Moderne Arbeitswelt: Hightech-Medizin und innovative Lösungen * Work-Life-Balance: Flexible
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Teilzeit (20 bis 25 Stunden / Woche)
Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Teilzeit (20 bis 25 Stunden / Woche)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Heidelberg, Neckar
1600 - 2100 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in der Personalsachbearbeitung, im Arbeitsrecht sowie Vertrautheit mit der Vorbereitung der Entgeltabrechnung (Erfahrung mit Abrechnungssystemen wie Fidelis ist von Vorteil) * Weiterbildung: Kostenlose Angebote über die Randstad Academy (z. B. Seminare zu Arbeitsrecht und Personalwesen) Bewerben Sie sich jetzt bei Randstad und profitieren Sie von planbaren Arbeitszeiten, einem wertschätzenden Umfeld und verlässlichen Rahmenbedingungen! * Entgeltabrechnung & Schnittstellen: Durchführen vorbereitender und nachbereitender Arbeiten im Rahmen der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Abrechnungssystem (Fidelis / Vollservice) * Vertragswesen: Eigenständige Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Kündigungen und Abmahnungen nach r
Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in der Personalsachbearbeitung, im Arbeitsrecht sowie Vertrautheit mit der Vorbereitung der Entgeltabrechnung (Erfahrung mit Abrechnungssystemen wie Fidelis ist von Vorteil) * Weiterbildung: Kostenlose Angebote über die Randstad Academy (z. B. Seminare zu Arbeitsrecht und Personalwesen) Bewerben Sie sich jetzt bei Randstad und profitieren Sie von planbaren Arbeitszeiten, einem wertschätzenden Umfeld und verlässlichen Rahmenbedingungen! * Entgeltabrechnung & Schnittstellen: Durchführen vorbereitender und nachbereitender Arbeiten im Rahmen der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Abrechnungssystem (Fidelis / Vollservice) * Vertragswesen: Eigenständige Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Kündigungen und Abmahnungen nach r
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