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Leitung Entwicklung (w/m/d) Mechatronische Systeme /Industrielle Sicherheits- und Automatisierungstechnik
Leitung Entwicklung (w/m/d) Mechatronische Systeme /Industrielle Sicherheits- und Automatisierungstechnik
Bernstein AG
Porta Westfalica
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Weiterentwicklung agiler Entwicklungsprozesse * Erfahrung in agilen Methoden
Weiterentwicklung agiler Entwicklungsprozesse * Erfahrung in agilen Methoden
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Senior Consultant Hybrides Projektmanagement (all genders)
Senior Consultant Hybrides Projektmanagement (all genders)
adesso business consulting AG
Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf
Projektmanagement: Du förderst das Mindset der agilen Arbeitsweise und agierst in enger Zusammenarbeit mit deinen Kolleginnen und Kollegen sowie mit Kunden. * Projektkompetenz: Im agilen und/oder klassischen Projektmanagement bringst mehrjährige Berufserfahrung mit.
Projektmanagement: Du förderst das Mindset der agilen Arbeitsweise und agierst in enger Zusammenarbeit mit deinen Kolleginnen und Kollegen sowie mit Kunden. * Projektkompetenz: Im agilen und/oder klassischen Projektmanagement bringst mehrjährige Berufserfahrung mit.
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Zusammenarbeit im agilen Team
Zusammenarbeit im agilen Team
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Faires Gehalt, modernes hybrides Arbeitszeitmodell und eine agile Arbeitsweise
Faires Gehalt, modernes hybrides Arbeitszeitmodell und eine agile Arbeitsweise
Anschreiben nicht erforderlich
Du arbeitest in einem agilen Umfeld und unterstützt unsere Softwareentwickler im Testing innerhalb des Softwareentwicklungsprozesses. * Mitarbeit in agilen Entwicklungsprozessen und modernen IT‑Strukturen
Du arbeitest in einem agilen Umfeld und unterstützt unsere Softwareentwickler im Testing innerhalb des Softwareentwicklungsprozesses. * Mitarbeit in agilen Entwicklungsprozessen und modernen IT‑Strukturen
Anschreiben nicht erforderlich
In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für zwei erfahrene, agile Teams in der Software-Entwicklung (Java, Springboot, Vaadin) und gestaltest aktiv wie unsere Lösungen heute und morgen wirken. * Freude daran, in einer vielfältigen, agilen und innovationsorientierten Umgebung Verantwortung zu übernehmen
In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für zwei erfahrene, agile Teams in der Software-Entwicklung (Java, Springboot, Vaadin) und gestaltest aktiv wie unsere Lösungen heute und morgen wirken. * Freude daran, in einer vielfältigen, agilen und innovationsorientierten Umgebung Verantwortung zu übernehmen
Solution Architect SAP (all genders)
Solution Architect SAP (all genders)
adesso business consulting AG
Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Dabei hast du bereits hands-on Erfahrung in klassischen und agilen Projekten gesammelt, beispielsweise mit Scrum.
Dabei hast du bereits hands-on Erfahrung in klassischen und agilen Projekten gesammelt, beispielsweise mit Scrum.
Senior Consultant SAP RE-FX (all genders)
Senior Consultant SAP RE-FX (all genders)
adesso business consulting AG
Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Von Planung bis Umsetzung: Mit Leidenschaft planst und realisierst du die Roadmap unserer Kunden und setzt diese im agilen Arbeitsalltag um.
Von Planung bis Umsetzung: Mit Leidenschaft planst und realisierst du die Roadmap unserer Kunden und setzt diese im agilen Arbeitsalltag um.
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Office Manager / Mitarbeiter*in Empfang & Zentrale (w/m/d)
Office Manager / Mitarbeiter*in Empfang & Zentrale (w/m/d)
DTS Systeme GmbH
Herford
Teilweise Home-Office
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Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen und gängigen agilen Tools der hybriden Arbeitswelt
Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen und gängigen agilen Tools der hybriden Arbeitswelt
Projektleitung SAP Defense & Security (all genders)
Projektleitung SAP Defense & Security (all genders)
adesso business consulting AG
Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Düsseldorf, Paderborn
Alles im Blick: Du wendest Erfahrung mit klassischen und agilen Vorgehensmodellen in regulierten Umgebungen sowie solide Kenntnisse im Requirements Engineering nach IREB sicher an.
Alles im Blick: Du wendest Erfahrung mit klassischen und agilen Vorgehensmodellen in regulierten Umgebungen sowie solide Kenntnisse im Requirements Engineering nach IREB sicher an.
Senior Cloud Integration Developer SAP BTP (all genders)
Senior Cloud Integration Developer SAP BTP (all genders)
adesso business consulting AG
Hameln, Bonn, Hannover, Köln, Paderborn, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Nice to have: Du hast möglicherweise erste Erfahrungen im API Management und/oder Event Mesh sowie in der Anwendung agiler Projektmethoden.
Nice to have: Du hast möglicherweise erste Erfahrungen im API Management und/oder Event Mesh sowie in der Anwendung agiler Projektmethoden.
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IT-Teamleitung Kommunikation und Prozesse (“Vortex”) (m/w/d)
IT-Teamleitung Kommunikation und Prozesse (“Vortex”) (m/w/d)
Ecclesia Holding GmbH
Detmold
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Freude daran, in einer vielfältigen, agilen und innovationsorientierten Umgebung Verantwortung zu übernehmen
Freude daran, in einer vielfältigen, agilen und innovationsorientierten Umgebung Verantwortung zu übernehmen
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Schnelle Bewerbung
Wir verbinden die Innovationskraft unseres Geschäftsmodells mit flachen Hierarchien und dem agilen Handeln eines mittelständischen, langtradierten Familienunternehmens.
Wir verbinden die Innovationskraft unseres Geschäftsmodells mit flachen Hierarchien und dem agilen Handeln eines mittelständischen, langtradierten Familienunternehmens.
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Erfahrung in der Implementierung und Weiterentwicklung von Systemen zur Arbeitsplatz- und Produktionsorganisation (z.B. Lean-Management, 5S, KVP, agile Methode, etc.)
Erfahrung in der Implementierung und Weiterentwicklung von Systemen zur Arbeitsplatz- und Produktionsorganisation (z.B. Lean-Management, 5S, KVP, agile Methode, etc.)
Vollzeitanstellung in einem wachsenden, agilen Unternehmen
Vollzeitanstellung in einem wachsenden, agilen Unternehmen
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Maschinen-und Anlagenführer (m/w/d) (Maschinen- und Anlagenführer/in (ohne Angabe des Schwerpunkts))
Maschinen-und Anlagenführer (m/w/d) (Maschinen- und Anlagenführer/in (ohne Angabe des Schwerpunkts))
KONTEX® Bausysteme GmbH & Co. KG
Blomberg Lippe
Vollzeitanstellung in einem wachsenden, agilen Unternehmen
Vollzeitanstellung in einem wachsenden, agilen Unternehmen
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Entscheidungen triffst Du zielsicher, auf Veränderungen reagierst Du flexibel und agil.
Entscheidungen triffst Du zielsicher, auf Veränderungen reagierst Du flexibel und agil.
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Die agile und dynamische Arbeitsumgebung bietet die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen und sich persönlich weiterzuentwickeln.
Die agile und dynamische Arbeitsumgebung bietet die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen und sich persönlich weiterzuentwickeln.
373 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Dein Fokus: Zusammenarbeit neu ausrichten, Orientierung geben und dafür sorgen, dass agile Arbeitsweisen im Alltag funktionieren. * Coaching von Führungskräften, Product Ownern und Stakeholdern in agilen Prinzipien, Ownership und im Umgang mit Unsicherheit. * Aufbau pragmatischer, skalierbarer agiler Strukturen, während sich die Organisation von zentraler zu dezentraler Umsetzung entwickelt. * Aufbau und Weiterentwicklung einer bereichsübergreifenden Agile Community. * Unterstützung neuer Business Units beim Einstieg in KI-getriebene Arbeitsweisen und beim Aufbau ihrer agilen Reife. * Langjährige Erfahrung als Agile Coach mit nachweisbarer Wirkung in Organisationsentwicklung und Transformation auf Führungsebene. * Erfahrung im Change Management, z. B. mit gängigen Modellen wie PROSCI oder Kotter, kombiniert mit agilen Arbeitsweisen.
Dein Fokus: Zusammenarbeit neu ausrichten, Orientierung geben und dafür sorgen, dass agile Arbeitsweisen im Alltag funktionieren. * Coaching von Führungskräften, Product Ownern und Stakeholdern in agilen Prinzipien, Ownership und im Umgang mit Unsicherheit. * Aufbau pragmatischer, skalierbarer agiler Strukturen, während sich die Organisation von zentraler zu dezentraler Umsetzung entwickelt. * Aufbau und Weiterentwicklung einer bereichsübergreifenden Agile Community. * Unterstützung neuer Business Units beim Einstieg in KI-getriebene Arbeitsweisen und beim Aufbau ihrer agilen Reife. * Langjährige Erfahrung als Agile Coach mit nachweisbarer Wirkung in Organisationsentwicklung und Transformation auf Führungsebene. * Erfahrung im Change Management, z. B. mit gängigen Modellen wie PROSCI oder Kotter, kombiniert mit agilen Arbeitsweisen.
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Beratung bei der Anwendung von agilen Rahmenwerken und Methoden (z. B. SAFe, Scrum) sowie bei der Verbesserung der Abläufe in Teams * Förderung des agilen Mindsets (Teamentwicklung, Selbstorganisation und Verantwortungsübernahme) * Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung und Weiterentwicklung von Priorisierungszeremonien im Rahmen unseres agilen Portfoliomanagements * Unterstützung der Agile Release Trains im Rahmen der agilen Portfoliosteuerungsprozesse * Beratung und Coaching von agilen Teams und Rollen der Ablauf- und Aufbauorganisation (Werte, Prinzipien und Methoden) * Weiterentwicklung von agilen Methoden, Prozessen und Standards * Messung und Visualisierung von Fortschritt und Wirksamkeit agiler Transformation * Praktische Erfahrungen in der Anwendung von agilen Rahmenwerken und Methoden (z. B. Scrum, SAFe) * Leidenschaft für das agile Arbeiten und die verteilte Führung
Beratung bei der Anwendung von agilen Rahmenwerken und Methoden (z. B. SAFe, Scrum) sowie bei der Verbesserung der Abläufe in Teams * Förderung des agilen Mindsets (Teamentwicklung, Selbstorganisation und Verantwortungsübernahme) * Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung und Weiterentwicklung von Priorisierungszeremonien im Rahmen unseres agilen Portfoliomanagements * Unterstützung der Agile Release Trains im Rahmen der agilen Portfoliosteuerungsprozesse * Beratung und Coaching von agilen Teams und Rollen der Ablauf- und Aufbauorganisation (Werte, Prinzipien und Methoden) * Weiterentwicklung von agilen Methoden, Prozessen und Standards * Messung und Visualisierung von Fortschritt und Wirksamkeit agiler Transformation * Praktische Erfahrungen in der Anwendung von agilen Rahmenwerken und Methoden (z. B. Scrum, SAFe) * Leidenschaft für das agile Arbeiten und die verteilte Führung
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Scrum Master [m|w|d]
Scrum Master [m|w|d]
Landesbetrieb IT.Niedersachsen
Hannover, Braunschweig, Hildesheim, Osnabrück, Nienburg, Lüneburg, Oldenburg, Bremervörde, Emden
Teilweise Home-Office
Methodische Führung eines agilen Teams * Verantwortung für eine effektive und effiziente Durchführung von agilen Events * Wir erwarten praktische Kenntnisse in agilen Methoden. o Gute Kenntnisse von agilen Programmstrukturen - o Zertifizierungen als Scrum Master und/oder Agile Coach
Methodische Führung eines agilen Teams * Verantwortung für eine effektive und effiziente Durchführung von agilen Events * Wir erwarten praktische Kenntnisse in agilen Methoden. o Gute Kenntnisse von agilen Programmstrukturen - o Zertifizierungen als Scrum Master und/oder Agile Coach
Leadership and accountability: Take disciplinary, organizational, and budgetary responsibility for the software development of our teams within the Agile Release Train (ART) Underwriting, focusing on underwriting applications within HDI Global * Several years of relevant leadership experience, particularly in the context of agile software development teams (SAFe preferred)
Leadership and accountability: Take disciplinary, organizational, and budgetary responsibility for the software development of our teams within the Agile Release Train (ART) Underwriting, focusing on underwriting applications within HDI Global * Several years of relevant leadership experience, particularly in the context of agile software development teams (SAFe preferred)
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Anschreiben nicht erforderlich
Du unterstützt Teams beim Aufbau und der nachhaltigen Entwicklung eines agilen Mindsets und begleitest die Einführung von Kanban und Scrum * Die Etablierung und Optimierung von agilen Arbeitsweisen im Zusammenspiel mit den Fachbereichen liegt in deinem Verantwortungsbereich * Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Scrum-Prozess sowie ein tiefes Verständnis für agile Prinzipien, die du bereits erfolgreich im Berufsalltag eingesetzt und praktisch angewendet hast * Du verstehst komplexe organisatorische Zusammenhänge und abstrahierst für die Entwicklung agiler Lösungen in den Teams * Du passt agile Prozesse flexibel an die Bedürfnisse der Teams an und behältst dabei agile Prinzipien immer im Blick
Du unterstützt Teams beim Aufbau und der nachhaltigen Entwicklung eines agilen Mindsets und begleitest die Einführung von Kanban und Scrum * Die Etablierung und Optimierung von agilen Arbeitsweisen im Zusammenspiel mit den Fachbereichen liegt in deinem Verantwortungsbereich * Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Scrum-Prozess sowie ein tiefes Verständnis für agile Prinzipien, die du bereits erfolgreich im Berufsalltag eingesetzt und praktisch angewendet hast * Du verstehst komplexe organisatorische Zusammenhänge und abstrahierst für die Entwicklung agiler Lösungen in den Teams * Du passt agile Prozesse flexibel an die Bedürfnisse der Teams an und behältst dabei agile Prinzipien immer im Blick
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Business Analyst mit KI-Hintergrund (m/w/d)
Business Analyst mit KI-Hintergrund (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Ist mit agilen Methoden vertraut, reagiert flexibel und selbstorganisiert auf veränderte Anforderungen und fördert eine moderne Arbeitskultur, die Raum für Kreativität und schnelle Anpassungen schafft – und damit New Work erlebbar macht.
Ist mit agilen Methoden vertraut, reagiert flexibel und selbstorganisiert auf veränderte Anforderungen und fördert eine moderne Arbeitskultur, die Raum für Kreativität und schnelle Anpassungen schafft – und damit New Work erlebbar macht.
Experte Business Analyst mit KI-Hintergrund (m/w/d)
Experte Business Analyst mit KI-Hintergrund (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Ist mit agilen Methoden vertraut, reagiert flexibel und selbstorganisiert auf veränderte Anforderungen und fördert eine moderne Arbeitskultur, die Raum für Kreativität und schnelle Anpassungen schafft – und damit New Work erlebbar macht.
Ist mit agilen Methoden vertraut, reagiert flexibel und selbstorganisiert auf veränderte Anforderungen und fördert eine moderne Arbeitskultur, die Raum für Kreativität und schnelle Anpassungen schafft – und damit New Work erlebbar macht.
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- Espelkamp
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- Bad Pyrmont
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