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                      250 Treffer für Agile Coach Jobs in Aschheim im Umkreis von 30 km

                      Senior Agile Coach (m/w/d)

                      midtcon Unternehmensberatungsgesellschaft mbH & Co. KG
                      München
                      Wir sind auf der Suche nach einem Senior Agile Coach (m/w/d) Gemeinsam mit den des Transformationsteams gestalten Sie die organisatorische Entwicklung des Antriebs in Bezug auf schlanke Organisationsgestaltung und agile Arbeitsweisen mit - Schulung und Coaching von Führungskräften in Bezug auf agile Führungskompetenzen und -verhaltensweisen - Schulung und Betreuung von Stakeholdern und Teams in Bezug auf die agile/lean Denkweise, Methoden, Werkzeuge und Arbeitsweisen - Begleitung von Teams und Stakeholdern bei der Einführung agiler Arbeitsweisen. Befähigung, Schulung und Anleitung von , sich eine agile Denk- und Arbeitsweise zu eigen zu machen - Ausbildung von Coaches Beratung von Stakeholdern bei der Verbesserung des Organisationsmodells entlang der agilen Methodik - Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen mit Agile Erfahrung und nachgewiesene Fähigkeit, (agile) Frameworks ...
                      Wir sind auf der Suche nach einem Senior Agile Coach (m/w/d) Gemeinsam mit den des Transformationsteams gestalten Sie die organisatorische Entwicklung des Antriebs in Bezug auf schlanke Organisationsgestaltung und agile Arbeitsweisen mit - Schulung und Coaching von Führungskräften in Bezug auf agile Führungskompetenzen und -verhaltensweisen - Schulung und Betreuung von Stakeholdern und Teams in Bezug auf die agile/lean Denkweise, Methoden, Werkzeuge und Arbeitsweisen - Begleitung von Teams und Stakeholdern bei der Einführung agiler Arbeitsweisen. Befähigung, Schulung und Anleitung von , sich eine agile Denk- und Arbeitsweise zu eigen zu machen - Ausbildung von Coaches Beratung von Stakeholdern bei der Verbesserung des Organisationsmodells entlang der agilen Methodik - Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen mit Agile Erfahrung und nachgewiesene Fähigkeit, (agile) Frameworks ...
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                      Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Scrum Master / Technical Lead / IT-Projektmanager (m/w/d) Als Scrum Master (m/w/d) steuern Sie Arbeitspakete weitestgehend eigenverantwortlich und verantworten die Anwendung und Weiterentwicklung von Scrum und agilen Prinzipien in einem oder mehreren Teams. * Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder in einer vergleichbaren agilen Rolle * Idealerweise Scrum-Master-Zertifizierungen (z. B. PSM I/II, CSM, SAFe Scrum Master) Mit Niederlassungen in München und Bayreuth sind wir, die SimplyCon, ein innovatives Beratungsunternehmen, das sich auf das Projektmanagement und PMO in Supportprozessen sowie die Implementierung von ERP-Lösungen in den Bereichen Beschaffung, Logistik, HR, Finanz- und Rechnungswesen, IT sowie Serviceprozessen spezialisiert hat. * Verantwortung für die Anwendung und Weiterentwicklung von Scrum ...
                      Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Scrum Master / Technical Lead / IT-Projektmanager (m/w/d) Als Scrum Master (m/w/d) steuern Sie Arbeitspakete weitestgehend eigenverantwortlich und verantworten die Anwendung und Weiterentwicklung von Scrum und agilen Prinzipien in einem oder mehreren Teams. * Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder in einer vergleichbaren agilen Rolle * Idealerweise Scrum-Master-Zertifizierungen (z. B. PSM I/II, CSM, SAFe Scrum Master) Mit Niederlassungen in München und Bayreuth sind wir, die SimplyCon, ein innovatives Beratungsunternehmen, das sich auf das Projektmanagement und PMO in Supportprozessen sowie die Implementierung von ERP-Lösungen in den Bereichen Beschaffung, Logistik, HR, Finanz- und Rechnungswesen, IT sowie Serviceprozessen spezialisiert hat. * Verantwortung für die Anwendung und Weiterentwicklung von Scrum ...
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                      Als Teil des Corporate Development Teams gestaltest du aktiv die Geschäftsentwicklung von Senacor – sodass wir auch zukünftig unsere Erfolgsgeschichte fortsetzen. * Bis zu 3 Jahren relevante Berufserfahrung im Consulting, Start-up oder Corporate Development Als Teil unseres Corporate Services Teams hältst du die Fäden im Hintergrund zusammen und bist von Anfang an in die Gestaltung interner Prozesse eingebunden. Corporate Benefits, Kurse für deine Work-Life-Balance mit voiio und modernste IT-Ausstattung – auch zur privaten Nutzung * Senacor Technologies AG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über Senacor - Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und ...
                      Als Teil des Corporate Development Teams gestaltest du aktiv die Geschäftsentwicklung von Senacor – sodass wir auch zukünftig unsere Erfolgsgeschichte fortsetzen. * Bis zu 3 Jahren relevante Berufserfahrung im Consulting, Start-up oder Corporate Development Als Teil unseres Corporate Services Teams hältst du die Fäden im Hintergrund zusammen und bist von Anfang an in die Gestaltung interner Prozesse eingebunden. Corporate Benefits, Kurse für deine Work-Life-Balance mit voiio und modernste IT-Ausstattung – auch zur privaten Nutzung * Senacor Technologies AG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über Senacor - Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und ...
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                      Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als People Development – Junior Product Owner (m/w/d) Tools & Tech bei der CHECK24 Services Personal GmbH! * End-to-End-Product-Ownership für zentrale People-Development-, Feedback- und Learning-Tools der CHECK24-Gruppe * CHECK24 * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unternehmensbeschreibung - CHECK24 ist das Vergleichsportal: Wir sind Marktführer und dynamisches Startup in einem. In agilen Teams treffen wir schnelle Entscheidungen, arbeiten mit flachen Hierarchien und entwickeln mit modernsten Tools und Technologien sowie State-of-the-Art-Methoden der KI Produkte für über 20 Millionen Nutzer – mit klarem Fokus auf echten Mehrwert. Genau diese Produkt- und Innovationslogik leben wir auch in der Personalentwicklung. Personalentwicklung ist für uns kein klassisches HR-Thema, sondern ein Produkt: nutzerzentriert, datenbasiert und technologisch ...
                      Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als People Development – Junior Product Owner (m/w/d) Tools & Tech bei der CHECK24 Services Personal GmbH! * End-to-End-Product-Ownership für zentrale People-Development-, Feedback- und Learning-Tools der CHECK24-Gruppe * CHECK24 * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unternehmensbeschreibung - CHECK24 ist das Vergleichsportal: Wir sind Marktführer und dynamisches Startup in einem. In agilen Teams treffen wir schnelle Entscheidungen, arbeiten mit flachen Hierarchien und entwickeln mit modernsten Tools und Technologien sowie State-of-the-Art-Methoden der KI Produkte für über 20 Millionen Nutzer – mit klarem Fokus auf echten Mehrwert. Genau diese Produkt- und Innovationslogik leben wir auch in der Personalentwicklung. Personalentwicklung ist für uns kein klassisches HR-Thema, sondern ein Produkt: nutzerzentriert, datenbasiert und technologisch ...
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                      NEU

                      Projektmanager*in Training (m/w/d)

                      rpc - The Retail Performance Company
                      München
                      Teilweise Home-Office
                      rpc - The Retail Performance Company * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - rpc – The Retail Performance Company ist das Beratungsunternehmen für den gesamten Weg zu einer kundenorientierten Transformation: von der kundenzentrischen Strategie, über Customer Experience Design, Data Analytics bis hin zu People Empowerment und Performance Management. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unsere Kund*innen durch ganzheitliche Lösungen von der Strategie bis zur Implementierung aus einer Hand zu unterstützen. Unser Fokus liegt auf der Schaffung inspirierender Kundenerlebnisse für eine nachhaltige und wertschöpfende Beziehung zwischen Marken und Endkund*innen. rpc wurde 2013 als Joint Venture der BMW Group und H&Z Unternehmensberatung AG gegründet und ist mit über 400 Mitarbeiter*innen in zehn Ländern vertreten. Ihre Aufgaben
                      rpc - The Retail Performance Company * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - rpc – The Retail Performance Company ist das Beratungsunternehmen für den gesamten Weg zu einer kundenorientierten Transformation: von der kundenzentrischen Strategie, über Customer Experience Design, Data Analytics bis hin zu People Empowerment und Performance Management. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unsere Kund*innen durch ganzheitliche Lösungen von der Strategie bis zur Implementierung aus einer Hand zu unterstützen. Unser Fokus liegt auf der Schaffung inspirierender Kundenerlebnisse für eine nachhaltige und wertschöpfende Beziehung zwischen Marken und Endkund*innen. rpc wurde 2013 als Joint Venture der BMW Group und H&Z Unternehmensberatung AG gegründet und ist mit über 400 Mitarbeiter*innen in zehn Ländern vertreten. Ihre Aufgaben
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                      (Junior) Coach Automobilhandel

                      rpc - The Retail Performance Company
                      München, bundesweit
                      Teilweise Home-Office
                      Wir suchen einen (Junior) Coach zur Durchführung von Retail-Coaching-Programmen in der BMW-Handelsorganisation. Als Junior Coach zeichnest Du Dich durch ein sicheres Auftreten, hohe Empathie und Sensibilität im Umgang mit Veränderungsprozessen aus. Als Coach gibst Du Hilfestellung bei der Umsetzung von Veränderung, beispielsweise durch die Durchführung von Workshops. Idealerweise hast Du erste Erfahrungen im Coaching, Training oder in der Beratung gesammelt – oder Du möchtest Dich in Zukunft als Coach im Handel weiterentwickeln. * rpc - The Retail Performance Company * München, bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wer wir sind - rpc – The Retail Performance Company ist das Beratungsunternehmen für den gesamten Weg zu einer kundenorientierten Transformation: von der kundenzentrischen Strategie, über Customer Experience Design, Data Analytics bis hin zu People ...
                      Wir suchen einen (Junior) Coach zur Durchführung von Retail-Coaching-Programmen in der BMW-Handelsorganisation. Als Junior Coach zeichnest Du Dich durch ein sicheres Auftreten, hohe Empathie und Sensibilität im Umgang mit Veränderungsprozessen aus. Als Coach gibst Du Hilfestellung bei der Umsetzung von Veränderung, beispielsweise durch die Durchführung von Workshops. Idealerweise hast Du erste Erfahrungen im Coaching, Training oder in der Beratung gesammelt – oder Du möchtest Dich in Zukunft als Coach im Handel weiterentwickeln. * rpc - The Retail Performance Company * München, bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wer wir sind - rpc – The Retail Performance Company ist das Beratungsunternehmen für den gesamten Weg zu einer kundenorientierten Transformation: von der kundenzentrischen Strategie, über Customer Experience Design, Data Analytics bis hin zu People ...
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                      Für unseren Zentralbereich People & Culture, Abteilung People Services, suchen wir ab sofort und unbefristet eine/n Product Owner HR Solutions (Workday) (m/w/d). Zur Verstärkung unseres People & Culture Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit fundierten Workday-Kenntnissen und Begeisterung für die Optimierung unserer People & Culture Prozesse. In dieser Rolle verbinden Sie Ihr operatives HR- und Prozess-Know-how mit technischem Verständnis für Workday, von HCM über Absence bis Planning, und übernehmen gleichzeitig Verantwortung in der Steuerung von Projekten und Schnittstellen. * Sie konfigurieren, passen an und entwickeln Workday-Module (HCM, Training, Recruiting, Absence, Time Tracking, Compensation, Learning, Talent Optimization u. a.) weiter * Sie analysieren Anforderungen aus den Fachbereichen und übersetzen diese in effiziente, skalierbare Workday-Lösungen
                      Für unseren Zentralbereich People & Culture, Abteilung People Services, suchen wir ab sofort und unbefristet eine/n Product Owner HR Solutions (Workday) (m/w/d). Zur Verstärkung unseres People & Culture Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit fundierten Workday-Kenntnissen und Begeisterung für die Optimierung unserer People & Culture Prozesse. In dieser Rolle verbinden Sie Ihr operatives HR- und Prozess-Know-how mit technischem Verständnis für Workday, von HCM über Absence bis Planning, und übernehmen gleichzeitig Verantwortung in der Steuerung von Projekten und Schnittstellen. * Sie konfigurieren, passen an und entwickeln Workday-Module (HCM, Training, Recruiting, Absence, Time Tracking, Compensation, Learning, Talent Optimization u. a.) weiter * Sie analysieren Anforderungen aus den Fachbereichen und übersetzen diese in effiziente, skalierbare Workday-Lösungen
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                      Scrum Master / Agile Coach (m/w/d)

                      andrena objects ag
                      Karlsruhe, Köln, Stuttgart, Frankfurt am Main
                      Teilweise Home-Office
                      Langjährige Erfahrungen in der praktischen Umsetzung agiler Methoden (z.B. als Scrum Master/Agile Coach oder Product Owner) im Rahmen komplexer ITProjekte * Ausbildung und Mentoring neuer Mitarbeiter (m/w/d) und Scrum Master (m/w/d) * Scrum Master Zertifizierung * Erfolge in der Einführung agiler Methoden und Scrum Wir unterstützen unsere Kunden darin, innovative Softwareprodukte agil zu entwickeln. Die enge Verbindung von Agile Software Engineering und Agile Coaching ist für uns charakteristisch. * Agile Prozessgestaltung und Prozessverantwortung, Vermittlung agiler Werte * Steuerung und Begleitung agiler Transitionen in Organisationen * Begleiten neuer und bestehender Entwicklungsteams beim Einführen, Etablieren und Optimieren von Scrum * Unterstützung und Coaching von Product Ownern, z.B. bei agilem Produktmanagement und Wertoptimierung
                      Langjährige Erfahrungen in der praktischen Umsetzung agiler Methoden (z.B. als Scrum Master/Agile Coach oder Product Owner) im Rahmen komplexer ITProjekte * Ausbildung und Mentoring neuer Mitarbeiter (m/w/d) und Scrum Master (m/w/d) * Scrum Master Zertifizierung * Erfolge in der Einführung agiler Methoden und Scrum Wir unterstützen unsere Kunden darin, innovative Softwareprodukte agil zu entwickeln. Die enge Verbindung von Agile Software Engineering und Agile Coaching ist für uns charakteristisch. * Agile Prozessgestaltung und Prozessverantwortung, Vermittlung agiler Werte * Steuerung und Begleitung agiler Transitionen in Organisationen * Begleiten neuer und bestehender Entwicklungsteams beim Einführen, Etablieren und Optimieren von Scrum * Unterstützung und Coaching von Product Ownern, z.B. bei agilem Produktmanagement und Wertoptimierung
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                      Senior Learning Solution Consultant, Global Training (m/f/d)

                      BSH Hausgeräte Gruppe
                      München
                      Teilweise Home-Office
                      Schnelle Bewerbung
                      Drive impactful learning initiatives: identify needs, shape solutions, and contribute to continuous improvement of learning strategies and approaches - Find out how you can enjoy, grow and perform at BSH Home Appliances Group: As a leading manufacturer of home appliances and solutions, we encourage commitment and open-mindedness among our employees. You work in an exciting and international environment in our Global Training team within Customer Service and personally contribute to the company's success. * Partner with global stakeholders to strengthen performance and enable business success through effective and future-oriented learning concepts * Design behavior-driven learning objectives and propose suitable formats (or alternative interventions) based on effectiveness and feasibility * Take ownership of training-related projects and processes, ensuring alignment with ...
                      Drive impactful learning initiatives: identify needs, shape solutions, and contribute to continuous improvement of learning strategies and approaches - Find out how you can enjoy, grow and perform at BSH Home Appliances Group: As a leading manufacturer of home appliances and solutions, we encourage commitment and open-mindedness among our employees. You work in an exciting and international environment in our Global Training team within Customer Service and personally contribute to the company's success. * Partner with global stakeholders to strengthen performance and enable business success through effective and future-oriented learning concepts * Design behavior-driven learning objectives and propose suitable formats (or alternative interventions) based on effectiveness and feasibility * Take ownership of training-related projects and processes, ensuring alignment with ...
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                      Hierfür suchen wir eine:n Scrum Master / Agile Coach – Softwareentwicklung & Team Empowerment (w⁠/⁠m⁠/⁠d), der das Thema Agilität nicht nur verinnerlicht hat, sondern auch lebt und über ein tiefes Verständnis für die Softwareentwicklung verfügt. Scrum Master / Agile Coach – Softwareentwicklung & Team Empowerment (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Wir bauen unser agiles Team weiter aus und suchen dafür genau dich. * Du hast eine Zertifizierung zum Scrum Master sowie erste Erfahrungen in der Ausübung dieser Tätigkeit. Denn: Bei generic.de sind wir davon überzeugt, dass wir mit einer agilen Softwareentwicklung und einem begeisterten Team unseren Kunden optimale Lösungen liefern. * Du lebst agile Werte vor und coachst deine Teams hinsichtlich Selbstorganisation und agiles Teamwork. Agile Softwareentwicklung ist genau deine Welt? Ein starkes und erfolgreiches Team.
                      Hierfür suchen wir eine:n Scrum Master / Agile Coach – Softwareentwicklung & Team Empowerment (w⁠/⁠m⁠/⁠d), der das Thema Agilität nicht nur verinnerlicht hat, sondern auch lebt und über ein tiefes Verständnis für die Softwareentwicklung verfügt. Scrum Master / Agile Coach – Softwareentwicklung & Team Empowerment (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Wir bauen unser agiles Team weiter aus und suchen dafür genau dich. * Du hast eine Zertifizierung zum Scrum Master sowie erste Erfahrungen in der Ausübung dieser Tätigkeit. Denn: Bei generic.de sind wir davon überzeugt, dass wir mit einer agilen Softwareentwicklung und einem begeisterten Team unseren Kunden optimale Lösungen liefern. * Du lebst agile Werte vor und coachst deine Teams hinsichtlich Selbstorganisation und agiles Teamwork. Agile Softwareentwicklung ist genau deine Welt? Ein starkes und erfolgreiches Team.
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                      Erfahrung in der Mitarbeiterqualifizierung, vorzugsweise im Retail * rpc - The Retail Performance Company * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wer wir sind - rpc – The Retail Performance Company ist das Beratungsunternehmen für den gesamten Weg zu einer kundenorientierten Transformation: von der kundenzentrischen Strategie, über Customer Experience Design, Data Analytics bis hin zu People Empowerment und Performance Management. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unsere Kund*innen durch ganzheitliche Lösungen von der Strategie bis zur Implementierung aus einer Hand zu unterstützen. Unser Fokus liegt auf der Schaffung inspirierender Kundenerlebnisse für eine nachhaltige und wertschöpfende Beziehung zwischen Marken und Endkund*innen. rpc wurde 2013 als Joint Venture der BMW Group und H&Z Unternehmensberatung AG gegründet und ist mit über 400 Mitarbeiter*innen in zehn ...
                      Erfahrung in der Mitarbeiterqualifizierung, vorzugsweise im Retail * rpc - The Retail Performance Company * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wer wir sind - rpc – The Retail Performance Company ist das Beratungsunternehmen für den gesamten Weg zu einer kundenorientierten Transformation: von der kundenzentrischen Strategie, über Customer Experience Design, Data Analytics bis hin zu People Empowerment und Performance Management. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unsere Kund*innen durch ganzheitliche Lösungen von der Strategie bis zur Implementierung aus einer Hand zu unterstützen. Unser Fokus liegt auf der Schaffung inspirierender Kundenerlebnisse für eine nachhaltige und wertschöpfende Beziehung zwischen Marken und Endkund*innen. rpc wurde 2013 als Joint Venture der BMW Group und H&Z Unternehmensberatung AG gegründet und ist mit über 400 Mitarbeiter*innen in zehn ...
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Schnelle Bewerbung
                      Support organizational development initiatives with a clear emphasis on capability building rather than theoretical change models * OD & Change Experience: Several years of experience in Organizational Development, Leadership Development, HR, or related people-focused roles. * Program Design & Facilitation: Proven experience designing and delivering leadership or organizational development programs; hands-on facilitation of trainings, workshops, and group learning formats. * Identify leadership capability gaps and translate them into targeted development initiatives * Contribute to European and global HR initiatives, ensuring consistency between local leadership development efforts and global people strategies * Degree in Organizational Psychology, Business Administration, Human Resources, Adult Education, or a related field; additional certifications in OD, Change Management, ...
                      Support organizational development initiatives with a clear emphasis on capability building rather than theoretical change models * OD & Change Experience: Several years of experience in Organizational Development, Leadership Development, HR, or related people-focused roles. * Program Design & Facilitation: Proven experience designing and delivering leadership or organizational development programs; hands-on facilitation of trainings, workshops, and group learning formats. * Identify leadership capability gaps and translate them into targeted development initiatives * Contribute to European and global HR initiatives, ensuring consistency between local leadership development efforts and global people strategies * Degree in Organizational Psychology, Business Administration, Human Resources, Adult Education, or a related field; additional certifications in OD, Change Management, ...
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                      Überwachung der Einhaltung der Anforderungen des Organizational Governance Frameworks * FLAMMIA Engineering & Consulting GmbH * München * Feste Anstellung * Vollzeit * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung effektiver Organisationsstrukturen, die mit den strategischen Zielen des Unternehmens übereinstimmen * Zusammenarbeit mit und wichtigen Stakeholdern, um die aktuellen organisatorischen Anforderungen zu bewerten und Verbesserungsvorschläge einzubringen * Vorantreiben von Initiativen zur Rationalisierung von Prozessen, zur Verbesserung von Kommunikationskanälen und zur Optimierung von Arbeitsabläufen * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Organisationsentwicklung * Koordinierung der Sitzungen des Kommittees * Überwachung bestimmter Geschäftsprozesse * Auswertung von quartalsweisen Berichten
                      Überwachung der Einhaltung der Anforderungen des Organizational Governance Frameworks * FLAMMIA Engineering & Consulting GmbH * München * Feste Anstellung * Vollzeit * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung effektiver Organisationsstrukturen, die mit den strategischen Zielen des Unternehmens übereinstimmen * Zusammenarbeit mit und wichtigen Stakeholdern, um die aktuellen organisatorischen Anforderungen zu bewerten und Verbesserungsvorschläge einzubringen * Vorantreiben von Initiativen zur Rationalisierung von Prozessen, zur Verbesserung von Kommunikationskanälen und zur Optimierung von Arbeitsabläufen * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Organisationsentwicklung * Koordinierung der Sitzungen des Kommittees * Überwachung bestimmter Geschäftsprozesse * Auswertung von quartalsweisen Berichten
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                      Scrum Master (m/w/d)

                      andrena objects ag
                      Stuttgart, Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln
                      Teilweise Home-Office
                      Erfahrungen in der praktischen Umsetzung und Einführung agiler Methoden (z.B. in den Rollen Scrum Master/Agile Coach oder Product Owner) im Rahmen komplexer ITProjekte * Begleiten neuer und bestehender Entwicklungsteams beim Einführen, Etablieren und Optimieren von Scrum * Scrum-Zertifizierungen von Vorteil * andrena objects ag * Stuttgart, Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind Anhänger erstklassiger Software und gehören zu den Pionieren der Agilität in Deutschland. Wir unterstützen unsere Kunden darin, innovative Softwareprodukte agil zu entwickeln. Die enge Verbindung von Agile Software Engineering und Agile Coaching ist für uns charakteristisch. Deine Aufgaben * Agile Prozessgestaltung und Prozessverantwortung, Vermittlung agiler Werte und Prinzipien * Unterstützung und Coaching von Product Ownern, z.B. bei agilem Produktmanagement und Wertoptimierung
                      Erfahrungen in der praktischen Umsetzung und Einführung agiler Methoden (z.B. in den Rollen Scrum Master/Agile Coach oder Product Owner) im Rahmen komplexer ITProjekte * Begleiten neuer und bestehender Entwicklungsteams beim Einführen, Etablieren und Optimieren von Scrum * Scrum-Zertifizierungen von Vorteil * andrena objects ag * Stuttgart, Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind Anhänger erstklassiger Software und gehören zu den Pionieren der Agilität in Deutschland. Wir unterstützen unsere Kunden darin, innovative Softwareprodukte agil zu entwickeln. Die enge Verbindung von Agile Software Engineering und Agile Coaching ist für uns charakteristisch. Deine Aufgaben * Agile Prozessgestaltung und Prozessverantwortung, Vermittlung agiler Werte und Prinzipien * Unterstützung und Coaching von Product Ownern, z.B. bei agilem Produktmanagement und Wertoptimierung
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                      Entwicklung und Pflege des Information Security Governance Frameworks Information (m/w/d) Bewege mit iwis die Welt als Information (m/w/d) * Pflege und Weiterentwicklung unseres gruppenweiten Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) sowie Wirksamkeitskontrolle und -bewertung * Fachliche Governance für InfoSec-nahe Systeme und Prozesse (Phishing, CTEM, SOC, ITSM) mit konzeptioneller Steuerung und Organisation * Koordination externer Dienstleister und Security-Partner * Ansprechpartner für Fragen rund um die Informationssicherheit * Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Informationssicherheitsstrategie * Abgeschlossenes Studium im Bereich Informationssicherheit, IT, Wirtschaftsinformatik, Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung in den Bereichen Informationssicherheit, IT, Compliance, Audit oder Projektmanagement * Verständnis von IT und Informationssicherheit
                      Entwicklung und Pflege des Information Security Governance Frameworks Information (m/w/d) Bewege mit iwis die Welt als Information (m/w/d) * Pflege und Weiterentwicklung unseres gruppenweiten Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) sowie Wirksamkeitskontrolle und -bewertung * Fachliche Governance für InfoSec-nahe Systeme und Prozesse (Phishing, CTEM, SOC, ITSM) mit konzeptioneller Steuerung und Organisation * Koordination externer Dienstleister und Security-Partner * Ansprechpartner für Fragen rund um die Informationssicherheit * Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Informationssicherheitsstrategie * Abgeschlossenes Studium im Bereich Informationssicherheit, IT, Wirtschaftsinformatik, Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung in den Bereichen Informationssicherheit, IT, Compliance, Audit oder Projektmanagement * Verständnis von IT und Informationssicherheit
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                      Product Owner (m/w/d) für digitale Schließsysteme

                      SimonsVoss Technologies GmbH
                      Unterföhring
                      Teilweise Home-Office
                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Schnelle Bewerbung
                      Als Product Owner bildest du die strategische Schnittstelle zwischen Business und Engineering, übersetzt Anforderungen in eine klare Roadmap und verantwortest den kontinuierlichen Wertzuwachs unserer digitalen Schließsysteme. * Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung als Product Owner in der agilen Entwicklung (z. B. SCRUM). * Agiler Austausch: Du förderst Best Practices innerhalb der PO-Community, unterstützt die Selbstorganisation der Teams und sorgst für die Skalierung agiler Prozesse. * Backlog-Management: Du pflegst und priorisierst das Product Backlog, erstellst präzise User Stories sowie Akzeptanzkriterien und schützt dein Team vor Fokusverlust oder „Scope Creep“. * SimonsVoss Technologies GmbH * Unterföhring * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Über uns - Gestalte mit uns die schlüssellose Zukunft!
                      Als Product Owner bildest du die strategische Schnittstelle zwischen Business und Engineering, übersetzt Anforderungen in eine klare Roadmap und verantwortest den kontinuierlichen Wertzuwachs unserer digitalen Schließsysteme. * Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung als Product Owner in der agilen Entwicklung (z. B. SCRUM). * Agiler Austausch: Du förderst Best Practices innerhalb der PO-Community, unterstützt die Selbstorganisation der Teams und sorgst für die Skalierung agiler Prozesse. * Backlog-Management: Du pflegst und priorisierst das Product Backlog, erstellst präzise User Stories sowie Akzeptanzkriterien und schützt dein Team vor Fokusverlust oder „Scope Creep“. * SimonsVoss Technologies GmbH * Unterföhring * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Über uns - Gestalte mit uns die schlüssellose Zukunft!
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                      Mindestens dreijährige Berufserfahrung als Solution Architect in der Gestaltung moderner Anwendungs- und Informationsarchitekturen - In der Position des Solution Architect (w/m/d) der Division Mobility übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Architekturberatung in Projekten und in der Linie. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Enterprise-, Divisions- und Solution-Architects im TÜV SÜD Global IT Architecture Board tragen Sie entscheidend zur Weiterentwicklung der IT-Landschaft der Division und des Konzerns bei. * TÜV SÜD * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess.
                      Mindestens dreijährige Berufserfahrung als Solution Architect in der Gestaltung moderner Anwendungs- und Informationsarchitekturen - In der Position des Solution Architect (w/m/d) der Division Mobility übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Architekturberatung in Projekten und in der Linie. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Enterprise-, Divisions- und Solution-Architects im TÜV SÜD Global IT Architecture Board tragen Sie entscheidend zur Weiterentwicklung der IT-Landschaft der Division und des Konzerns bei. * TÜV SÜD * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess.
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                      IT Requirements Engineer (m/w/d)

                      Messe München GmbH
                      München
                      Teilweise Home-Office
                      Für unseren Zentralbereich Operations suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen „IT Requirements Engineer (m/w/d) Abteilung Build IT“. * Sie agieren als IT Requirements Engineer in der Schnittstelle zwischen Business und IT und analysieren die aktuellen Herausforderungen des spannenden Messegeschäfts - Möchten Sie aktiv an der Umsetzung der IT-Strategie der Messe München hin zu einer modernen und zukunftsträchtigen IT-Landschaft beitragen? * Sie analysieren und bewerten fachliche Anforderungen unter besonderer Berücksichtigung vorhandener IT-Lösungen und Komponenten * Sie können mit der Komplexität in Projekten sehr gut umgehen, verfügen über Kenntnisse in der Anwendung gängiger Methoden des Requirements Engineerings - idealerweise in der Anwendung agiler Methoden - sowie eine CPRE-Zertifizierung * Messe München GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns
                      Für unseren Zentralbereich Operations suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen „IT Requirements Engineer (m/w/d) Abteilung Build IT“. * Sie agieren als IT Requirements Engineer in der Schnittstelle zwischen Business und IT und analysieren die aktuellen Herausforderungen des spannenden Messegeschäfts - Möchten Sie aktiv an der Umsetzung der IT-Strategie der Messe München hin zu einer modernen und zukunftsträchtigen IT-Landschaft beitragen? * Sie analysieren und bewerten fachliche Anforderungen unter besonderer Berücksichtigung vorhandener IT-Lösungen und Komponenten * Sie können mit der Komplexität in Projekten sehr gut umgehen, verfügen über Kenntnisse in der Anwendung gängiger Methoden des Requirements Engineerings - idealerweise in der Anwendung agiler Methoden - sowie eine CPRE-Zertifizierung * Messe München GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns
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                      Als People & Culture Manager übernimmst Du die volle Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer People-Strategie. Du bringst Struktur, Klarheit und Konsequenz in People-Themen – auch dann, wenn es unbequem wird. * Culture & Leadership Enablement * Professionalisierung aller People-Prozesse entlang des Employee Lifecycles * Du baust die People-Funktion in einem wachsenden ClimateTech-Unternehmen maßgeblich auf * Perspektivisch kannst Du ein eigenes People-Team aufbauen. * NetZero GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir bei der NetZero Academy sind davon überzeugt, dass die Dekarbonisierung für ein nachhaltiges Europa unerlässlich ist. Deshalb bilden wir Fachkräfte aus, die eine führende Rolle bei der Reduktion von CO2-Emissionen in Industrie, Gewerbe und dem Privatsektor übernehmen. Gemeinsam mit unseren und werden wir bis 2027 jährlich 10 Millionen Tonnen ...
                      Als People & Culture Manager übernimmst Du die volle Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer People-Strategie. Du bringst Struktur, Klarheit und Konsequenz in People-Themen – auch dann, wenn es unbequem wird. * Culture & Leadership Enablement * Professionalisierung aller People-Prozesse entlang des Employee Lifecycles * Du baust die People-Funktion in einem wachsenden ClimateTech-Unternehmen maßgeblich auf * Perspektivisch kannst Du ein eigenes People-Team aufbauen. * NetZero GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir bei der NetZero Academy sind davon überzeugt, dass die Dekarbonisierung für ein nachhaltiges Europa unerlässlich ist. Deshalb bilden wir Fachkräfte aus, die eine führende Rolle bei der Reduktion von CO2-Emissionen in Industrie, Gewerbe und dem Privatsektor übernehmen. Gemeinsam mit unseren und werden wir bis 2027 jährlich 10 Millionen Tonnen ...
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                      TÜV SÜD * München * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD. TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden.
                      TÜV SÜD * München * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD. TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden.
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                      Program Manager (m/w/d) Expert Development

                      Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
                      München
                      Teilweise Home-Office
                      Dein neuer Job als Program Manager (m/w/d) Expert Development In Deiner Rolle verantwortest Du den Aufbau und die Steuerung der Expert Learning Journeys für unsere Fachbereiche – mit Fokus auf Künstliche Intelligenz, Cloud Business und digitale Geschäftsmodelle. * Du nimmst die inhaltlichen Vorgaben auf und übersetzt sie in strukturierte Expert Journeys mit klaren Lernzielen, Skill Levels und Anwendungsbezug. Expert Journeys als Programme aufbauen * Du kommunizierst souverän mit sehr unterschiedlichen Stakeholdern – von Entwickler:innen über Produktmanager:innen bis zum Topmanagement. * Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB) * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Gestalte mit uns Softwarelösungen für eine digitale und moderne Verwaltung, die das Miteinander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden ...
                      Dein neuer Job als Program Manager (m/w/d) Expert Development In Deiner Rolle verantwortest Du den Aufbau und die Steuerung der Expert Learning Journeys für unsere Fachbereiche – mit Fokus auf Künstliche Intelligenz, Cloud Business und digitale Geschäftsmodelle. * Du nimmst die inhaltlichen Vorgaben auf und übersetzt sie in strukturierte Expert Journeys mit klaren Lernzielen, Skill Levels und Anwendungsbezug. Expert Journeys als Programme aufbauen * Du kommunizierst souverän mit sehr unterschiedlichen Stakeholdern – von Entwickler:innen über Produktmanager:innen bis zum Topmanagement. * Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB) * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Gestalte mit uns Softwarelösungen für eine digitale und moderne Verwaltung, die das Miteinander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden ...
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                      Schnelle Bewerbung
                      Stadtwerke München GmbH * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Test und Prozesssupport | Anschluss- und Messsystemmanagement | SWM Services GmbH - Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es, München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen. Sie möchten die digitale Zukunft aktiv mitgestalten? Bei den Stadtwerken München übernehmen Sie eine Schlüsselrolle: Als Leitung Testmanagement und Prozess-Support treiben Sie die agile Transformation voran und schaffen Strukturen, die Innovation ermöglichen. Sie entwickeln ein modernes Testmanagement-Framework, fördern eine Kultur des Lernens und begleiten Teams auf dem Weg zu mehr Agilität.
                      Stadtwerke München GmbH * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Test und Prozesssupport | Anschluss- und Messsystemmanagement | SWM Services GmbH - Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es, München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen. Sie möchten die digitale Zukunft aktiv mitgestalten? Bei den Stadtwerken München übernehmen Sie eine Schlüsselrolle: Als Leitung Testmanagement und Prozess-Support treiben Sie die agile Transformation voran und schaffen Strukturen, die Innovation ermöglichen. Sie entwickeln ein modernes Testmanagement-Framework, fördern eine Kultur des Lernens und begleiten Teams auf dem Weg zu mehr Agilität.
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                      Anschreiben nicht erforderlich
                      Schnelle Bewerbung
                      Als Lead Engineering Operations berichtest du direkt an den und übernimmst eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle zwischen Strategie und operativer Umsetzung. Daher suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Engineering-Expertise mit strategischem Weitblick vereint. Dabei bringst du ein tiefes Verständnis für das Engineering von Elektronikprodukten mit, um Projekte nicht nur zu verwalten, sondern inhaltlich zu treiben. * Entscheidungs-Enablement: Aufbau effizienter Entscheidungsformate und Erstellung fokussierter Briefings für das Management sowie Moderation von Prioritäten zwischen Produkt, Engineering und Geschäftsleitung. * Projektleitung & Coaching: Leitung ausgewählter Einzelprojekte sowie gezieltes Coaching von Projektleitern und technischen Leads zur Förderung der organisatorischen Weiterentwicklung.
                      Als Lead Engineering Operations berichtest du direkt an den und übernimmst eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle zwischen Strategie und operativer Umsetzung. Daher suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Engineering-Expertise mit strategischem Weitblick vereint. Dabei bringst du ein tiefes Verständnis für das Engineering von Elektronikprodukten mit, um Projekte nicht nur zu verwalten, sondern inhaltlich zu treiben. * Entscheidungs-Enablement: Aufbau effizienter Entscheidungsformate und Erstellung fokussierter Briefings für das Management sowie Moderation von Prioritäten zwischen Produkt, Engineering und Geschäftsleitung. * Projektleitung & Coaching: Leitung ausgewählter Einzelprojekte sowie gezieltes Coaching von Projektleitern und technischen Leads zur Förderung der organisatorischen Weiterentwicklung.
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                      Die Unternehmensgruppe fördert alle entscheidenden Meilensteine in der Entwicklung von Innovation und Wachstum – vom ersten Fundraising bis hin zur internationalen Expansion. Seit der Gründung im Jahr 2008 spielt Start2 Group eine wesentliche Rolle in den Innovationsökosystemen in Europa, Amerika, Südamerika, Asien und den Vereinigten Arabischen Emiraten. Du betreust Kunden als (Key-) Account Manager und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Unternehmen und Startups. * Erfahrung im Innovationsmanagement (insbesondere Startup Matching) Du verstehst Innovationsmanagement und hast ggfs. erste Erfahrungen in der Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Startups, idealerweise im Venture Clienting oder innovationsnahen Projekten. Gleichzeitig bist du ein Teamplayer, der offen auf Menschen zugeht und sich im dynamischen Innovationsumfeld wohlfühlt.
                      Die Unternehmensgruppe fördert alle entscheidenden Meilensteine in der Entwicklung von Innovation und Wachstum – vom ersten Fundraising bis hin zur internationalen Expansion. Seit der Gründung im Jahr 2008 spielt Start2 Group eine wesentliche Rolle in den Innovationsökosystemen in Europa, Amerika, Südamerika, Asien und den Vereinigten Arabischen Emiraten. Du betreust Kunden als (Key-) Account Manager und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Unternehmen und Startups. * Erfahrung im Innovationsmanagement (insbesondere Startup Matching) Du verstehst Innovationsmanagement und hast ggfs. erste Erfahrungen in der Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Startups, idealerweise im Venture Clienting oder innovationsnahen Projekten. Gleichzeitig bist du ein Teamplayer, der offen auf Menschen zugeht und sich im dynamischen Innovationsumfeld wohlfühlt.
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                      Schnelle Bewerbung
                      Für unsere Direktion in München suchen wir Sie als Spezialist Service und digitale Transformation * Münchener Verein Versicherungsgruppe * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind der Münchener Verein, ein leistungsstarker Partner für flexible und bedarfsgerechte Lösungen in Versicherungs- und Finanzdienstleistungsfragen. Wir bieten ein breit gefächertes Portfolio in allen Versicherungssparten, legen besonderen Wert auf Service-Qualität und treiben die digitale Transformation aktiv voran. In allem, was wir tun, folgen wir dem Leitgedanken „Zukunft. In besten Händen“. Dies gilt selbstverständlich auch für unsere Mitarbeitenden, denen wir attraktive Bedingungen bieten – von kurzen Entscheidungswegen bis zu flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Wann legen Sie Ihre Karriere in beste Hände? für unser Service-Center (m/w/d) Aufgaben
                      Für unsere Direktion in München suchen wir Sie als Spezialist Service und digitale Transformation * Münchener Verein Versicherungsgruppe * München * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Wir sind der Münchener Verein, ein leistungsstarker Partner für flexible und bedarfsgerechte Lösungen in Versicherungs- und Finanzdienstleistungsfragen. Wir bieten ein breit gefächertes Portfolio in allen Versicherungssparten, legen besonderen Wert auf Service-Qualität und treiben die digitale Transformation aktiv voran. In allem, was wir tun, folgen wir dem Leitgedanken „Zukunft. In besten Händen“. Dies gilt selbstverständlich auch für unsere Mitarbeitenden, denen wir attraktive Bedingungen bieten – von kurzen Entscheidungswegen bis zu flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Wann legen Sie Ihre Karriere in beste Hände? für unser Service-Center (m/w/d) Aufgaben
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                      Was ist das Durchschnittsgehalt für Agile Coach in Aschheim?

                      Durchschnittsgehalt pro Jahr
                      61.000 €

                      Das Durchschnittsgehalt für Agile Coach in Aschheim liegt bei 61.000 €. Gehälter für Agile Coach in Aschheim liegen im Bereich zwischen 52.100 € und 71.600 €.

                      Häufig gestellte Fragen

                      Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Agile Coach Jobs in Aschheim?
                      Aktuell gibt es auf StepStone 250 offene Stellenanzeigen für Agile Coach Jobs in Aschheim.

                      Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Aschheim einen Agile Coach Job suchen?
                      Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Aschheim einen Agile Coach Job suchen: München, Frankfurt am Main, Köln.

                      Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Agile Coach Jobs in Aschheim suchen?
                      Wer nach Agile Coach Jobs in Aschheim sucht, sucht häufig auch nach Agile Trainer, Business Coaching, Agil Master.

                      Welche Fähigkeiten braucht man für Agile Coach Jobs in Aschheim??
                      Für einen Agile Coach Job in Aschheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Stakeholder, Coaching.

                      Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Agile Coach Jobs in Aschheim?
                      Für Agile Coach Jobs in Aschheim gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.