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17 Treffer für Administration HR Jobs in Riedlingen im Umkreis von 30 km
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Übernahme verschiedener Aufgaben im operativen Tagesgeschäft und Mitarbeit in der Personaladministration
Übernahme verschiedener Aufgaben im operativen Tagesgeschäft und Mitarbeit in der Personaladministration
NEU
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Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)/ HR Admin
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)/ HR Admin
Cosmos Pfullendorf GmbH
Pfullendorf
46000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) – HR Administration Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) – HR Administration. * Unterstützung bei der Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen, Employee-Engagement-Aktivitäten sowie weiteren HR-Projekten. * Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse. * Mindestens 1–2 Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration oder als Personalsachbearbeiter (m/w/d). * Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen; Erfahrung mit einem HR- oder Zeiterfassungssystem ist wünschenswert.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) – HR Administration Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) – HR Administration. * Unterstützung bei der Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen, Employee-Engagement-Aktivitäten sowie weiteren HR-Projekten. * Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse. * Mindestens 1–2 Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration oder als Personalsachbearbeiter (m/w/d). * Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen; Erfahrung mit einem HR- oder Zeiterfassungssystem ist wünschenswert.
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Mitarbeiter Payroll im Shared Service Center HR (m/w/d)
Mitarbeiter Payroll im Shared Service Center HR (m/w/d)
Liebherr-International Deutschland GmbH
Biberach
Teilweise Home-Office
55000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Unterstützung der HR-Abteilungen als Shared Service Center bei personalrelevanten Themen * Erfahrung mit digitalen HR- und Abrechnungstools
Unterstützung der HR-Abteilungen als Shared Service Center bei personalrelevanten Themen * Erfahrung mit digitalen HR- und Abrechnungstools
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Studien- und Interessentenberater w/m/d
Studien- und Interessentenberater w/m/d
SRH Fernhochschule – The Mobile University
Mannheim, Riedlingen
Teilweise Home-Office
35000 - 40000 / (geschätzt für Vollzeit)
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Sie übernehmen die Dokumentation und Administration in unserem CRM-System
Sie übernehmen die Dokumentation und Administration in unserem CRM-System
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Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im gehobenen nichttechnischen Dienst (m/w/d) - Baden Württemberg
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im gehobenen nichttechnischen Dienst (m/w/d) - Baden Württemberg
Bundeswehr Baden-Württemberg
Hardheim, Stuttgart, Ulm, Immenstaad am Bodensee, Oberndorf am Neckar, Stetten am kalten Markt
Teilweise Home-Office
3354 - 4775 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
über ein abgeschlossenes Bachelor- oder Diplom-(FH)-Studium in einer verwaltungswissenschaftlichen Fachrichtung (z.B. Diplomverwaltungswirt/-in, Public Administration, Public Management, Diplomverwaltungsbetriebswirt/-in) oder das 1.
über ein abgeschlossenes Bachelor- oder Diplom-(FH)-Studium in einer verwaltungswissenschaftlichen Fachrichtung (z.B. Diplomverwaltungswirt/-in, Public Administration, Public Management, Diplomverwaltungsbetriebswirt/-in) oder das 1.
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Technical Consultant Microsoft Dynamics 365 Sales (m/w/d)
Technical Consultant Microsoft Dynamics 365 Sales (m/w/d)
Liebherr-Werk Ehingen GmbH
Ehingen/Donau
Teilweise Home-Office
71000 - 93000 / (geschätzt für Vollzeit)
Technische Betreuung, Administration und Weiterentwicklung von Microsoft Dynamics 365 Sales
Technische Betreuung, Administration und Weiterentwicklung von Microsoft Dynamics 365 Sales
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Junior Sous Chef (m/w/d)
Junior Sous Chef (m/w/d)
Dorint Parkhotel Jordanbad – Biberach an der Riß
Biberach an der Riß
29000 - 39000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sehr gute Kenntnisse in der Administration und EDV-Kenntnisse
Sehr gute Kenntnisse in der Administration und EDV-Kenntnisse
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Kaufmännischer Mitarbeiter Auftragsmanagement & Administration in Voll-oder Teilzeit (m/w/d)
Kaufmännischer Mitarbeiter Auftragsmanagement & Administration in Voll-oder Teilzeit (m/w/d)
NMH GmbH
Hohentengen bei Bad Saulgau
33000 - 43000 / (geschätzt für Vollzeit)
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Logistik-Versandadministration
Logistik-Versandadministration
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Clinical Trial Administrator (f/m/d)
Clinical Trial Administrator (f/m/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Biberach an der Riß
50000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Support of different systems like BIRDS (BI System) administration and workflows, Focus entries/updates, CES entries/updates, AC Evaluation coordination, AC Ordering, MLT drafting prior to TrM review/approval, GTL maintenance etc.
Support of different systems like BIRDS (BI System) administration and workflows, Focus entries/updates, CES entries/updates, AC Evaluation coordination, AC Ordering, MLT drafting prior to TrM review/approval, GTL maintenance etc.
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Netzwerkadministrator (m/w/d) im Raum Biberach an der Riß - Network Engineer (m/w/d)
Netzwerkadministrator (m/w/d) im Raum Biberach an der Riß - Network Engineer (m/w/d)
grinnberg GmbH
Biberach an der Riß
55000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Administration, Konfiguration und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur (Switching, Routing, Firewalls, WLAN und VPN)
Administration, Konfiguration und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur (Switching, Routing, Firewalls, WLAN und VPN)
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Anschreiben nicht erforderlich
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Die Administration sowie die Überwachung vertraglicher Fristen fällt auch in Dein Aufgabengebiet.
Die Administration sowie die Überwachung vertraglicher Fristen fällt auch in Dein Aufgabengebiet.
Anschreiben nicht erforderlich
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Administration und Betreuung von Microsoft 365, Atlassian sowie weiterer Collaboration-Tools
Administration und Betreuung von Microsoft 365, Atlassian sowie weiterer Collaboration-Tools
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Fachinformatiker – Systemintegration (m/w/d)
Fachinformatiker – Systemintegration (m/w/d)
Habel GmbH
Schemmerhofen
33000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
• Betreuung und Administration von Server- und Client-Infrastrukturen • Erfahrung in der Administration von IT-Systemen und Netzwerken
• Betreuung und Administration von Server- und Client-Infrastrukturen • Erfahrung in der Administration von IT-Systemen und Netzwerken
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IT-Administrator Microsoft 365 (m/w/d) in Engstingen
IT-Administrator Microsoft 365 (m/w/d) in Engstingen
Kigen IT-Systemhaus Inh. Kim Gramenske
Engstingen
35000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
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Erfahrung in der IT-Administration, idealerweise mit Microsoft 365
Erfahrung in der IT-Administration, idealerweise mit Microsoft 365
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Duales Studium - Betriebswirt Health Care Management (m/w/d)
Duales Studium - Betriebswirt Health Care Management (m/w/d)
Werbeagentur Print Design Schnepf GmbH & Co.KG
Biberach
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In nur vier Jahren erlangst du den Berufsabschluss des/der Sozialversicherungsfachangestellten und absolvierst das Kombinationsstudium zum/zur AOK-Betriebswirt/-in und Bachelor of Arts "Business Administration, Health Care Management" an der FOM-Hochschule .
In nur vier Jahren erlangst du den Berufsabschluss des/der Sozialversicherungsfachangestellten und absolvierst das Kombinationsstudium zum/zur AOK-Betriebswirt/-in und Bachelor of Arts "Business Administration, Health Care Management" an der FOM-Hochschule .
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Sailer GmbH * 89584 Ehingen (Donau) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Die Sailer GmbH konzipiert, plant & fertigt technologisch fortschrittliche Lösungen und bietet ein breites Spektrum attraktiver Service- und Dienstleistungen. Als mittelständischer, inhabergeführter Lösungsanbieter produziert die 1997 gegründete Sailer GmbH in Ehingen an der Donau den passenden Mix aus Standard- und Individualprodukten. Zur Produktpalette gehören Wärme- und Kältespeicher mit der Schichtladetechnik, Frischwasserstationen zur hygienischen Warmwasserbereitung, Nah- und Fernwärmestationen, Wohnraumzentralen für den Geschosswohnungsbau bis hin zur Steuerung und Einbindung der Gebäudeleittechnik. Weitere Geschäftsfelder sind Prozesswärme, Lösungen für Kälte- und Wärmeübertragung und Solarthermiesysteme. 25 Jahre Sailer - hier geht's zum Video
Sailer GmbH * 89584 Ehingen (Donau) * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Die Sailer GmbH konzipiert, plant & fertigt technologisch fortschrittliche Lösungen und bietet ein breites Spektrum attraktiver Service- und Dienstleistungen. Als mittelständischer, inhabergeführter Lösungsanbieter produziert die 1997 gegründete Sailer GmbH in Ehingen an der Donau den passenden Mix aus Standard- und Individualprodukten. Zur Produktpalette gehören Wärme- und Kältespeicher mit der Schichtladetechnik, Frischwasserstationen zur hygienischen Warmwasserbereitung, Nah- und Fernwärmestationen, Wohnraumzentralen für den Geschosswohnungsbau bis hin zur Steuerung und Einbindung der Gebäudeleittechnik. Weitere Geschäftsfelder sind Prozesswärme, Lösungen für Kälte- und Wärmeübertragung und Solarthermiesysteme. 25 Jahre Sailer - hier geht's zum Video
Fachinformatiker/in, Fachrichtung Systemintegration (m/w/d)
Fachinformatiker/in, Fachrichtung Systemintegration (m/w/d)
Werbeagentur Print Design Schnepf GmbH & Co.KG
Biberach
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Administration und Überwachung von Netzwerken und Serversystemen.
Administration und Überwachung von Netzwerken und Serversystemen.
164 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)
HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)
Joma-Polytec GmbH
Bodelshausen
47000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) * Analyse und Optimierung bestehender HR-Prozesse sowie aktive Mitgestaltung der Digitalisierung und Organisationsentwicklung * Erstellung von HR-Kennzahlen, Personalstatistiken und Auswertungen sowie Unterstützung bei der Personalbudgetplanung * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit einer HR-Software vorteilhaft
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) * Analyse und Optimierung bestehender HR-Prozesse sowie aktive Mitgestaltung der Digitalisierung und Organisationsentwicklung * Erstellung von HR-Kennzahlen, Personalstatistiken und Auswertungen sowie Unterstützung bei der Personalbudgetplanung * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit einer HR-Software vorteilhaft
NEU
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HR Business Partnering: Eigenständige Beratung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Employee Lifecycle: Verantwortung für die operative Personaladministration von Eintritt über Vertragsänderungen und Mitarbeiterbetreuung bis zum Offboarding. * HR-Prozesse & Projekte: Optimierung und Digitalisierung bestehender Prozesse sowie Erstellung relevanter HR-Kennzahlen und Unterstützung bei Personalplanung und Organisationsentwicklung. * Mehrjährige Erfahrung im HR Business Partnering oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion. * Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und an der Gestaltung moderner HR-Arbeit * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen (HR
HR Business Partnering: Eigenständige Beratung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Employee Lifecycle: Verantwortung für die operative Personaladministration von Eintritt über Vertragsänderungen und Mitarbeiterbetreuung bis zum Offboarding. * HR-Prozesse & Projekte: Optimierung und Digitalisierung bestehender Prozesse sowie Erstellung relevanter HR-Kennzahlen und Unterstützung bei Personalplanung und Organisationsentwicklung. * Mehrjährige Erfahrung im HR Business Partnering oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion. * Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und an der Gestaltung moderner HR-Arbeit * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen (HR
NEU
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HR Payroll & Systems Specialist (m/w/d)
HR Payroll & Systems Specialist (m/w/d)
Bentley InnoMed GmbH
Hechingen
33000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Du erstellst Auswertungen und Reportings und wirkst an HR-Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung mit * Du betreust und entwickelst unser Microsoft-basiertes HR-System weiter und fungierst als Schnittstelle zwischen HR, IT und externen Partnern * Mehrjährige Erfahrung in Payroll, HR Operations und der Betreuung von HR-Systemen * Sicherer Umgang mit MS Office, HR-Systemen und Abrechnungssystemen (z. B. DATEV)
Du erstellst Auswertungen und Reportings und wirkst an HR-Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung mit * Du betreust und entwickelst unser Microsoft-basiertes HR-System weiter und fungierst als Schnittstelle zwischen HR, IT und externen Partnern * Mehrjährige Erfahrung in Payroll, HR Operations und der Betreuung von HR-Systemen * Sicherer Umgang mit MS Office, HR-Systemen und Abrechnungssystemen (z. B. DATEV)
NEU
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(Junior) HR Manager (m/w/d)
(Junior) HR Manager (m/w/d)
SOLCOM GmbH
Reutlingen
Teilweise Home-Office
48000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Seit 2022 sind wir Teil der House of HR Gruppe – einer führenden, europaweit aktiven HR-Dienstleistungsgruppe. * Projekte und Weiterentwicklung: Du bringst neue Ideen ein, beobachtest Trends in Recruiting und Personalauswahl und setzt HR-Projekte gemeinsam mit dem Team um.
Seit 2022 sind wir Teil der House of HR Gruppe – einer führenden, europaweit aktiven HR-Dienstleistungsgruppe. * Projekte und Weiterentwicklung: Du bringst neue Ideen ein, beobachtest Trends in Recruiting und Personalauswahl und setzt HR-Projekte gemeinsam mit dem Team um.
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You are currently studying (Business) Psychology, Business Administration with a focus on Human Resources, or a comparable degree program, and you bring enthusiasm for Human Relations, ideally complemented by initial experience in the HR environment. * As an intern (m/f/d/x) you support our HR Service Team in all matters related to the Employee Life Cycle and have the opportunity to gain exciting insights into the topic of HR management.
You are currently studying (Business) Psychology, Business Administration with a focus on Human Resources, or a comparable degree program, and you bring enthusiasm for Human Relations, ideally complemented by initial experience in the HR environment. * As an intern (m/f/d/x) you support our HR Service Team in all matters related to the Employee Life Cycle and have the opportunity to gain exciting insights into the topic of HR management.
Als Praktikant (m/w/d/x) unterstützt du unser HR-Service Team in allen Anliegen rund um den Employee Life Cycle und hast die Möglichkeit, dadurch spannende Einblicke in das Themenfeld des HR-Managements zu gewinnen. * Du studierst derzeit (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Studiengang und bringst Begeisterung für das Thema Human Relations mit, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen im HR-Umfeld.
Als Praktikant (m/w/d/x) unterstützt du unser HR-Service Team in allen Anliegen rund um den Employee Life Cycle und hast die Möglichkeit, dadurch spannende Einblicke in das Themenfeld des HR-Managements zu gewinnen. * Du studierst derzeit (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Studiengang und bringst Begeisterung für das Thema Human Relations mit, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen im HR-Umfeld.
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Oversee HR administration, employee documentation, HRIS data quality, and time-related processes, ensuring accuracy, consistency, and confidentiality. We are seeking a proactive and business-oriented HR Manager to support Atlantic Zeiser and contribute to the continued evolution of its people agenda. As a key member of the local organization and part of the broader Coesia HR community, you will act as a trusted to managers and , combining strategic perspective with hands-on execution across the full employee lifecycle. You will play a central role in ensuring the effective management of HR processes, supporting talent acquisition and development, strengthening employee engagement, ensuring compliance with German labor regulations and Coesia standards, and fostering a constructive part
Oversee HR administration, employee documentation, HRIS data quality, and time-related processes, ensuring accuracy, consistency, and confidentiality. We are seeking a proactive and business-oriented HR Manager to support Atlantic Zeiser and contribute to the continued evolution of its people agenda. As a key member of the local organization and part of the broader Coesia HR community, you will act as a trusted to managers and , combining strategic perspective with hands-on execution across the full employee lifecycle. You will play a central role in ensuring the effective management of HR processes, supporting talent acquisition and development, strengthening employee engagement, ensuring compliance with German labor regulations and Coesia standards, and fostering a constructive part
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Wir suchen einen HR Business Partner m/w/d * Enge Zusammenarbeit mit internationalen HR-Kollegen und globalen Kompetenzzentren bei unternehmensweiten Programmen und Initiativen, wobei ein wesentlicher Teil der Kommunikation und Zusammenarbeit auf Englisch stattfindet * Bereitstellung von Erkenntnissen und Feedback aus den betreuten Geschäftsbereichen, um zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Verbesserung übergeordneter HR-Prozesse und -Initiativen beizutragen * Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer vergleichbaren Position als HR-Business-Partner * Ausgeprägtes Geschäftsverständnis und die Fähigkeit, geschäftliche Anforderungen in effektive HR-Lösungen umzusetzen * Hervorragende Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in
Wir suchen einen HR Business Partner m/w/d * Enge Zusammenarbeit mit internationalen HR-Kollegen und globalen Kompetenzzentren bei unternehmensweiten Programmen und Initiativen, wobei ein wesentlicher Teil der Kommunikation und Zusammenarbeit auf Englisch stattfindet * Bereitstellung von Erkenntnissen und Feedback aus den betreuten Geschäftsbereichen, um zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Verbesserung übergeordneter HR-Prozesse und -Initiativen beizutragen * Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer vergleichbaren Position als HR-Business-Partner * Ausgeprägtes Geschäftsverständnis und die Fähigkeit, geschäftliche Anforderungen in effektive HR-Lösungen umzusetzen * Hervorragende Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in
Beliebte Jobs
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