Einleitung
Arbeitgeber: Stiftung Evangelisches Kranken- und Versorgungshaus zu Mülh
Einsatzort: 45468 Mülheim an der Ruhr
Als Leitung des Sozialen Dienstes übernehmen Sie eine zentrale Schlüsselrolle für Lebensqualität, Teilhabe und psychosoziales Wohlbefinden unserer Bewohner*innen. Sie gestalten aktiv den Alltag im Haus und führen Ihr Team mit Herz, Struktur und Klarheit.
Zur Leitung und Unterstützung unseres Sozialen Dienstes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Leiter (m/w/d) des Sozialen Dienstes
in Vollzeit und in befristeter Anstellung (Krankheitsvertretung).
Bei entsprechender Qualifikation besteht die Möglichkeit auf eine unbefristete Anstellung.
Mit Herz, Empathie und Fachkompetenz begleiten wir unsere Bewohnerinnen und Bewohner im Alltag – individuell, respektvoll und zugewandt. Genauso wichtig ist uns das Wohl unserer Mitarbeitenden: Wir schätzen ihre Leistung, unterstützen ihre Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen und schaffen flexible Arbeitsmodelle für eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben. In unserem Team kannst du dich auf Vertrauen, Zusammenhalt und ein wertschätzendes Miteinander verlassen.
Ihre Aufgaben
- Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Sozialen Dienstes
- Koordination und Weiterentwicklung von Betreuungs- und Aktivierungsangeboten
- Planung, Umsetzung und Evaluation von individuellen Betreuungs- und Teilhabekonzepten
- Enge Zusammenarbeit mit Pflege, Seelsorge, Angehörigen und externen Partnern
- Sicherstellung der Qualität gemäß gesetzlicher Vorgaben (u. a. SGB XI, MD-Prüfung, Dokumentation)
- Verantwortung für Dienstpläne, Einsatzplanung und Teamentwicklung
- Begleitung unserer Bewohnerinnen und Bewohner in Krisen-, Abschieds- und Übergangssituationen
- Organisation von kulturellen, sozialen und jahreszeitlichen Veranstaltungen im Haus
- Förderung von Ehrenamt, Kooperationen und Netzwerkarbeit im Wohnstift
- Mitwirkung bei Konzeptentwicklung, Projekten und internen Arbeitsgruppen
- Repräsentation des Sozialen Dienstes nach innen und außen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium z. B. in Sozialarbeit / Sozialpädagogik (B.A./M.A.) oder Pädagogik / Soziale Arbeit mit Schwerpunkt Altenhilfe
- Mehrjährige Berufserfahrung im sozialen Dienst, idealerweise in der Altenhilfe
- Führungserfahrung ist erforderlich
- Fundierte Kenntnisse in Betreuungsplanung, Dokumentation und Qualitätsmanagement
- Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit
- Organisationsgeschick und strukturiertes Arbeiten
- Freude an kreativer Angebotsgestaltung
- Wertschätzender, partizipativer Führungsstil
- Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit EDV/Dokumentationssystemen
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