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Wir sind IT Consultants aus Leidenschaft.
Unsere Motivation ist es, die IT-Projekte unserer Kunden zum Erfolg zu führen. Wir setzen ihre Digitalisierungsvorhaben professionell auf, übernehmen die Führung und treiben sie voran oder bringen sie wieder auf Kurs, wenn sie in eine Krise geraten sind.
Klingt spannend?
Dann werde Teil unseres Consultant-Teams und bringe Dich, Dein Wissen und Deine Ideen ein, um zukunftsfähige und umsetzbare Lösungen für unsere Kunden zu finden.
Du machst den Unterschied
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Du übernimmst fachliche, technische, methodische und organisatorische Führungsaufgaben in Beratungsprojekten bei unseren Kunden in Deutschland und Österreich. Du agierst als Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT.
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Gemeinsam mit dem Projektteam und in enger Zusammenarbeit mit dem Kunden bringst du Projekte voran – in der Strategiefindung, im Prozessdesign, in der Business- und IT-Architektur oder im Projektmanagement.
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Du begleitest Veränderungsprozesse in Projekten und Organisationen, beispielsweise in der Agilen Transformation.
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Du trägst zum Firmenwachstum entscheidend bei - du akquirierst eigenständig Folgeprojekte und unterstützt bei der Gewinnung von Neukunden.
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Du führst Projektteams von bis zu 15 Personen und bist Sparringpartner:in für die Teammitglieder.
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Mit deinen innovativen Ideen entwickelst du Xenium als Unternehmen und Arbeitgeber weiter.
Du bist gut vorbereitet
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Studiert hast du in einer der folgenden Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik, Business Technology, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurswissenschaften, Geoinformatik, Physik, Mathematik oder Ähnliches.
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Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung im IT-Consulting und in Führungsrollen als Architekt:in oder Projektleiter:in in IT-Projekten.
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Deine Stärken sind Zuhören, Empathie, Souveränität und Authentizität.
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Fragestellungen zur Digitalisierung begeistern dich und du hast den Willen, diese kreativ und mit Blick über den Tellerrand zu lösen.
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Du denkst analytisch und konzeptionell und bist klar und präzise in deinen Antworten.
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Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch und bist gerne im Durchschnitt 1-2 Tage pro Woche mit deinem Projektteam beim Kunden vor Ort (Projekteinsätze im gesamten DACH-Raum möglich).
Du weißt was Du willst
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Deine Entwicklung ist dir wichtig! Wir geben dir die Möglichkeit dich ganzheitlich zu entwickeln – fachlich/technisch, methodisch und persönlich als Individuum. Das Tempo bestimmst du.
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Du möchtest Verantwortung übernehmen im oberen Management! Unser Laufbahnmodell bietet dir die Möglichkeit, in die thematische oder wirtschaftliche Unternehmensführung aufzusteigen.
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Du möchtest dich weiterbilden! Ein umfassendes Bildungsangebot mit externen und internen Schulungen und Zertifizierungen helfen dir dabei, ebenso wie regelmäßiges Feedback.
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Auf deine Work-Life-Balance legst du großen Wert! Diese ist gesichert durch: Überstundenausgleich, flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit und 30 Urlaubstage im Jahr.
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Du möchtest zeitweise aus dem Ausland arbeiten? Im Europäischen Wirtschaftsraum ist das nach Absprache machbar.
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Eine attraktive Vergütung ist dir wichtig! Abhängig von deiner Berufserfahrung und individuellen Qualifikation kannst du mit einem Gesamtgehalt ab 92.000 € (inkl. Firmenbonus) rechnen.
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Du möchtest Teil einer starken Gemeinschaft sein! Dich erwartet eine familiäre Firmenkultur mit Teamevents, Feiern, Workshops - und vor allem großer persönlicher Wertschätzung.
Weitere Informationen
Gehalt
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Min €Max €
Pendelzeit
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Mitarbeitervorteile
Kfz-/Reisezulage
Coaching-Angebote
Firmenwagen
Mitarbeiter-Laptop
Firmenhandy
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.
Kfz-/Reisezulage
Coaching-Angebote
Firmenwagen
Mitarbeiter-Laptop
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Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Kinderbetreuung
Hunde erlaubt
Fitnessangebote
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Firmenevents- und Veranstaltungen
Parkplatz
Firmenticket
Sabbatical
Sportaktivitäten
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.
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