Workforce Manager/in Gehälter in Dortmund

In Dortmund kannst du, wenn du als Workforce Manager/in tätig bist, mit einem durchschnittlichen Lohn von 49.300 € rechnen. Der Stundenlohn beläuft sich folglich auf ca. 17 € und monatlich kannst du um die 4.108 € verdienen.* Hierbei bewegt sich die Gehaltsspanne zwischen 42.400 € und 59.900 €.Auf StepStone.de kannst du 6 Stellenanzeigen für den Beruf Workforce Manager/in in Dortmund finden.Du interessierst dich nicht nur für Vollzeitjobs, sondern gleichermaßen für Teilzeitstellen, Praktika oder Werkstundentenstellen als Workforce Manager/in in Dortmund? Auf StepStone.de bist du genau richtig.

49.300 brutto/Jahr *
min. 42.400 max. 59.900
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* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für HR Director103.200 €91.000 € - 116.400 €Jobs für HR Director
Gehalt für Head of Global Mobility84.900 €72.300 € - 95.400 €Jobs für Head of Global Mobility
Gehalt für Head of HR80.800 €71.500 € - 94.000 €Jobs für Head of HR
Gehalt für Leiter/in Human Resources76.900 €67.200 € - 89.100 €Jobs für Leiter/in Human Resources
Gehalt für Leiter/in Personalmanagement74.800 €64.400 € - 86.000 €Jobs für Leiter/in Personalmanagement
Gehalt für Leiter/in Personal71.800 €62.400 € - 83.600 €Jobs für Leiter/in Personal
Gehalt für Chief Learning Officer71.600 €61.700 € - 82.900 €Aktuell keine offenen Stellen
Gehalt für Task Force Manager/in71.300 €61.700 € - 82.900 €Jobs für Task Force Manager/in
Gehalt für Senior HR-Manager/in70.400 €60.200 € - 81.100 €Jobs für Senior HR-Manager/in
Gehalt für Teamleiter/in HR65.100 €56.600 € - 76.800 €Jobs für Teamleiter/in HR

Stellenangebote für Workforce Manager/in

ELE Verteilnetz GmbH

Teamleitung operativer Messstellenbetrieb (m/w/d)

ELE Verteilnetz GmbH

Gelsenkirchen

ELE Verteilnetz GmbH * Gelsenkirchen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind ELE. Wir sind EVNG. Wir gestalten Energiewende. Die Emscher Lippe Energie, kurz ELE, steht in Bottrop, Gelsenkirchen und Gladbeck für Strom, Gas und Wärme. Die EVNG, ELE Verteilnetz, kümmert sich um den sicheren Betrieb der Strom- und Gasnetze. Gemeinsam sind wir die ELE Gruppe, 680 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Team. Unsere Aufgabe: Menschen und Unternehmen der Region sicher und klimaschonend mit Energie zu versorgen. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und die Digitalisierung von Prozessen und Netzen bestimmen unseren Alltag. Wir haben in Zukunft viel vor. Packst du mit an? An unserem Standort in Gelsenkirchen / Schalke suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet als Teamleiter operativer Messstellenbetrieb (m/w/d)

meinestadt.de

meinestadt.de

Dortmund

meinestadt.de * Dortmund * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Arbeitgeber: osma GmbH & Co. KG - Einsatzort: 44135 Dortmund - osma - der Spezialist für Wohnbauaufzüge ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Standorten plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen. Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen Meister / Techniker / Mechaniker als Montagekoordinator Aufzugsanlagen (m/w/d) Ihre Aufgaben * Zusammenarbeit mit der zentralen Montageplanung

osma GmbH & Co. KG

osma GmbH & Co. KG

Dortmund

osma GmbH & Co. KG * Dortmund * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - osma – der Spezialist für Wohnbauaufzüge ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Standorten plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen. Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen Meister / Techniker / Mechaniker als Montagekoordinator Aufzugsanlagen (m/w/d) * Zusammenarbeit mit der zentralen Montageplanung * Überwachung, Dokumentation und Kommunikation zum Baufortschritt sowie Kontrolle der bauseitigen Vorleistungen

Schlüter-Systems KG

Schlüter-Systems KG

Iserlohn

Schlüter-Systems KG * Iserlohn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Als 1966 gegründetes und weltweit marktführendes Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge in höchster Qualität. Von Iserlohn aus vermarkten wir unsere Produkte sehr erfolgreich und wachsen weltweit kontinuierlich. Dabei bauen wir seit jeher auf langfristige Partnerschaften mit unseren Kunden, und natürlich mit unseren . Die Arbeit bei Schlüter-Systems ist geprägt durch die gesunde Mischung aus Innovation und Tradition in einem modernen Arbeitsumfeld. Wir vertrauen auf die Begeisterungsfähigkeit, Professionalität und Eigenverantwortlichkeit unserer Mitarbeitenden und stärken diese durch intensiven Wissens- und Informationsaustausch sowie Aus- und Weiterbildungsangebote. Werden auch Sie Teil der Schlüter-Familie!

Krätzig & Partner Ingenieurgesellschaft für Bautechnik mbH

Krätzig & Partner Ingenieurgesellschaft für Bautechnik mbH

Bochum

Krätzig & Partner Ingenieurgesellschaft für Bautechnik mbH * Bochum * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Erstellung von Vorankündigungen, SiGe-Plänen und Unterlagen für das spätere Arbeiten * Durchführung der Einweisungen der Gewerke * Durchführung der Baustellenbegehungen und Protokollierung * Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten * abgeschlossene Berufsausbildung im bautechnischen Bereich * Zertifizierung als Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinators nach Baustellenverordnung (gemäß RAB 30) * Berufserfahrung in den oben genannten Aufgaben * sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und modernen Kommunikationsmitteln * Fähigkeit zu selbständiger, strukturierter und zielorientierter Arbeitsweise * Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit * Eigeninitiative, Engagement und Teamfähigkeit

Deichmann SE

Deichmann SE

Essen

Du arbeitest in einem dynamischen Team an der Implementierung, dem Customizing und der Weiterentwicklung der Workforcemanagement-Software für unsere Unternehmensgruppe in enger Abstimmung mit dem Fachbereich. * Du unterstützt bei der Auswahl und Einführung von Workforcemanagementsystemen und begleitest dadurch die Personalabteilungen auf dem Weg in die Digitalisierung. * Du verfügst über fundierte Erfahrung im Bereich des Workforcemanagements. * Du hast idealerweise Erfahrung in der Anbieterauswahl und Einführung von Workforcemanagementsystemen. Als IT Inhouse Consultant Workforcemanagement (m/w/d) verstärkst Du unser Team in Essen.

SPIE Germany Switzerland Austria GmbH

SPIE Germany Switzerland Austria GmbH

Düsseldorf

In deiner Rolle als Teamleitung HR-Controlling & Workforce Analytics (m/w/d) verbindest du Menschen, Daten und Systeme und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer HR-Controlling- und Reportinglandschaft. * Du entwickelst und optimierst Workforce-Analytics-Dashboards, HR-KPIs und Reports, die echten Mehrwert schaffen. * Du hast ein gutes Gespür für KPIs, Dashboards und Workforce-Analytics-Strukturen. Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Teamleitung HR Controlling & Workforce Analytics (m/w/d) !

Vodafone GmbH

Vodafone GmbH

Düsseldorf

Im Compliance-Programm „Workforce Management" der Vodafone GmbH am Standort Düsseldorf erwarten Dich spannende Aufgaben rund um die Steuerung und Überwachung von Fremdpersonal sowie die Einhaltung konzernweiter Richtlinien. Starte jetzt und gestalte mit uns die Zukunft des Workforce Managements - wir freuen uns auf Deine Bewerbung! * Du stellst als Business Partner Workforce Management (m/w/d) die Compliance bei der Beschaffung von Leistungen für den jeweiligen Geschäftsbereich sicher, indem Du Sozialversicherungsrecht, VF-Richtlinien und Accounting berücksichtigst.

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.