Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement Gehälter in Stuttgart

Arbeitnehmer, die in einem Job als Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement in Stuttgart arbeiten, verdienen im Durchschnitt ein Gehalt von rund 48.100 €. Damit beläuft sich der Stundenlohn etwa auf 16 € und der Monatslohn auf ca. 4.008 €.* Die Obergrenze im Beruf Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement liegt bei 56.500 €. Die Untergrenze hingegen bei rund 39.200 €.In Stuttgart haben wir 18 offene Stellen als Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement für dich.Wenn du dich außer Vollzeitjobs auch für Teilzeitstellen oder Praktika, bzw. Werkstudententätigkeiten als Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement in Stuttgart interessierst, wirst du auf StepStone.de ebenfalls fündig.

48.100 brutto/Jahr *
min. 39.200 max. 56.500
Gehaltsplaner startenJobs für Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Complaint Manager60.100 €51.900 € - 71.200 €Jobs für Complaint Manager
Gehalt für Mitarbeiter Customer Complaints45.200 €36.100 € - 53.000 €Aktuell keine offenen Stellen
Gehalt für Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement44.800 €36.700 € - 53.300 €Jobs für Sachbearbeiter/in Reklamationsmanagement
Gehalt für Mitarbeiter/in Beschwerdemanagement43.900 €36.200 € - 52.800 €Jobs für Mitarbeiter/in Beschwerdemanagement
Gehalt für Sachbearbeiter/in Reklamation42.300 €34.500 € - 50.700 €Jobs für Sachbearbeiter/in Reklamation

Stellenangebote für Mitarbeiter/in Reklamationsmanagement

FEINMETALL GmbH

Qualitätstechniker (m/w/d) im Reklamationsmanagement

FEINMETALL GmbH

Herrenberg bei Stuttgart

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin an unserem Standort in Herrenberg bei Stuttgart einen Qualitätstechniker (m/w/d) im Reklamationsmanagement in Vollzeit. * Berufserfahrung in der Qualitätssicherung, idealerweise im Reklamationsmanagement Mit rund 650 Mitarbeitern weltweit, davon 280 Kolleginnen und Kollegen in Herrenberg und insgesamt vierzehn weiteren Standorten, haben wir uns in den letzten Jahren stetig vergrößert. * Betriebliche Sonderleistungen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote sowie vermögenswirksame Leistungen an. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte

LONGUS GmbH

LONGUS GmbH

Stuttgart

Bearbeitung und Koordination des Reklamationsmanagements . Unser Erfolg beruht neben der Qualität unserer Produkte auf der Qualifikation und dem Einsatz unserer Mitarbeiter. Für den Ausbau unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Stuttgart einen Mitarbeiter für den technischen Einkauf (m/w/d) * Attraktive Mitarbeiterangebote wie EGYM Wellpass, Corporate Benefits, Deutschlandticket als Jobticket

Kärcher Global Services GmbH & Co. KG

Kärcher Global Services GmbH & Co. KG

Schwaikheim

Ihre Ideen zur Prozessoptimierung im Reklamationsmanagement bringen Sie aktiv ein, um die Zusammenarbeit mit unseren Kund*innen effizienter zu gestalten und die Abläufe im Team zu optimieren. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, eine Weiterbildung im Bereich Buchhaltung oder Reklamationsmanagement ist von Vorteil. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung, im Forderungs- oder Reklamationsmanagement im Umgang mit Großkunden. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte

Christof Fischer GmbH

Christof Fischer GmbH

Kernen im Remstal

Dann werden Sie Teil unseres Teams als Mitarbeiter (m/w/d) für Qualitäts- und Umweltmanagement im Bereich Infrastruktur und Arbeitsschutz am Stammsitz des Unternehmens in Kernen im Remstal. * Mitarbeiter Benefits (u. a. betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, freiwillige Sozialleistungen, kostenfreie Mitarbeitergetränke und Bikeleasing)

Novotechnik Messwertaufnehmer OHG

Novotechnik Messwertaufnehmer OHG

Ostfildern

Novotechnik Messwertaufnehmer OHG * Ostfildern * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei der Novotechnik entwickeln und produzieren wir seit über 75 Jahren präzise Messtechnik, auf die sich führende Unternehmen der Industrie- und Automobilbranche verlassen. Rund 200 Mitarbeitende an unserem Standort in Ostfildern Ruit bringen täglich ihr Know-how, ihre Ideen und ihre Leidenschaft ein. Aufgaben * Bemusterungen nach PPAP/PPF-Verfahren, Absprache mit Kunden über die Bemusterungsumfänge * Lieferanten- und interne Audits * Lieferantenbewertung * Reklamationsbearbeitung * Moderation von FMEAs * Erstellung von Qualifizierungspläne, Prüfanweisung, Abweichgenehmigungen, Prüfbescheinigung * Durchführung von Schulungen in der Fertigung * Mitarbeit bei Erstellung oder Änderung von Richtlinien oder Arbeitsanweisungen - Profil

Planungsgruppe M + M AG Ingenieurgesellschaft für Gebäudetechnik

Planungsgruppe M + M AG Ingenieurgesellschaft für Gebäudetechnik

Böblingen

Derzeit beschäftigen wir mehr als 400 Mitarbeiter an deutschlandweit 10 Standorten. Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte

LEITZ ACCO Brands GmbH & Co KG

LEITZ ACCO Brands GmbH & Co KG

Stuttgart

Erfahrung im Kundenservice vorzugsweise im Bereich des Beschwerde- und Reklamationsmanagements Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte

REWE Lieferservice

REWE Lieferservice

Stuttgart

Dazu gehört auch das Retouren- und Reklamationsmanagement in Zusammenarbeit mit dem Kundenservice – zusammen mit deinem Team schenkst du den Kunden das beste Einkaufserlebnis * Mitarbeiterrabatt bei REWE, Penny, Toom und weiteren Unternehmen der REWE-Group Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.