Head of Learning & Development Gehälter in Düsseldorf

In deiner Rolle als Head of Learning & Development kannst du in Düsseldorf voraussichtlich bis zu 93.900 € verdienen. Du kannst aber mit einem Gehalt von mindestens 71.100 € rechnen. Das Durchschnittsgehalt liegt bei 82.800 €. Damit verdienst du ungefähr 6.900 € im Monat und 28 € in der Stunde.*In Düsseldorf gibt es für den Job als Head of Learning & Development auf StepStone.de 4 verfügbare Stellen.Als Head of Learning & Development in Düsseldorf findest du auf StepStone.de sowohl Vollzeit- und Teilzeitjobs als auch Werkstudentenstellen und Praktika.

82.800 € brutto/Jahr *
min. 71.100 €max. 93.900 €
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* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Leiter/in Personalentwicklung77.800 €66.900 € - 89.000 €Jobs für Leiter/in Personalentwicklung
Gehalt für Employee Development Manager71.200 €60.700 € - 81.800 €Jobs für Employee Development Manager
Gehalt für HR Development Manager66.200 €55.900 € - 76.200 €Jobs für HR Development Manager
Gehalt für Organisationsentwickler/in62.600 €54.500 € - 74.300 €Jobs für Organisationsentwickler/in
Gehalt für Learning & Development Manager59.300 €51.400 € - 70.600 €Jobs für Learning & Development Manager
Gehalt für Referent/in Organisationsentwicklung58.900 €49.500 € - 68.700 €Jobs für Referent/in Organisationsentwicklung
Gehalt für Berater/in Organisationsentwicklung57.300 €49.200 € - 68.100 €Jobs für Berater/in Organisationsentwicklung
Gehalt für Referent/in Personalentwicklung55.400 €46.100 € - 64.600 €Jobs für Referent/in Personalentwicklung
Gehalt für BEM-Beauftragter53.400 €44.500 € - 62.800 €Aktuell keine offenen Stellen
Gehalt für Personalentwickler/in52.700 €44.600 € - 62.800 €Jobs für Personalentwickler/in

Stellenangebote für Head of Learning & Development

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We are brand builders who focus our passion and creativity to build Calvin Klein and TOMMY HILFIGER into the most desirable lifestyle brands in the world and at the same time position PVH as one of the best-performing brand groups in our sector. Guided by our values and enabled by our scale and glob

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Ausnahmen sind im Text kenntlich gemacht.Unsere Berater:innen vereinen das Tax Know-How aus Industrie, Beratung, Finanzverwaltung und IT in ganz besonderer Weise. Auch deshalb verstehen wir die individuellen Bedürfnisse unserer Mandant:innen besser als andere und entwickeln maßgeschneiderte Produkte

Werkstatt-Technik WTS GmbH

(Senior) Manager (w/m/d) Nationales / Internationales Unternehmenssteuerrecht

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Quaker Houghton Support Deutschland GmbH

Technical Sales Engineer (m/f/d) - Metal Vacuum Impregnation

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Dortmund

Maldaner, a long-established specialist in impregnation services and surface technology, is now part of Quaker Houghton, the global leader in industrial process fluids and engineering solutions. We bring more than 30 years of expertise to the automotive, foundry and industrial markets, delivering so

Rosenxt Group

Engineering Manager Software & AI (all genders welcome)

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Wietmarschen-Lohne, Osnabrück, Bremen, Home-Office

Rosenxt ist eine zukunftsorientierte Technologiegruppe - wir sind visionäre Architekten des Fortschritts mit Jahrzehnten an Ingenieurs-Exzellenz. Als ein privat geführter globaler Partner mit mehr als 650 Mitarbeitern schauen wir weit in die Zukunft, setzen auf Langfristigkeit und machen so aus Chan

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Senior Manager (all genders) AI & Digital Solutions

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.