Gruppenleiter/in Entwicklung Gehälter in Bielefeld

Wenn du als Gruppenleiter/in Entwicklung in Bielefeld arbeitest, verdienst du voraussichtlich mindestens 72.800 € und im besten Fall 95.300 €. Das Durchschnittsgehalt befindet sich bei 81.200 €, was einem Monatsgehalt von ca. 6.766 € entspricht. Daraus ergibt sich ein Stundenlohn von etwa 28 €.*Insgesamt 1014 verschiedene Stellenanzeigen für Gruppenleiter/in Entwicklung in Bielefeld sind aktuell online auf StepStone.Du interessierst dich nicht nur für Vollzeitjobs, sondern gleichermaßen für Teilzeitstellen, Praktika oder Werkstundentenstellen als Gruppenleiter/in Entwicklung in Bielefeld? Auf StepStone.de bist du genau richtig.

81.200 brutto/Jahr *
min. 72.800 max. 95.300
Gehaltsplaner startenJobs für Gruppenleiter/in Entwicklung
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Business Unit Director112.600 €102.500 € - 129.000 €Jobs für Business Unit Director
Gehalt für Head of Business Unit103.500 €94.500 € - 119.900 €Jobs für Head of Business Unit
Gehalt für Direktor/in100.000 €90.300 € - 115.300 €Jobs für Direktor/in
Gehalt für Chief99.600 €88.800 € - 113.700 €Jobs für Chief
Gehalt für Senior Manager/in97.800 €87.200 € - 111.900 €Jobs für Senior Manager/in
Gehalt für Leiter/in Business Unit95.900 €88.100 € - 112.600 €Jobs für Leiter/in Business Unit
Gehalt für Leiter/in Innovation94.800 €85.500 € - 109.800 €Jobs für Leiter/in Innovation
Gehalt für Head of R&D94.400 €83.400 € - 107.700 €Jobs für Head of R&D
Gehalt für Senior Manager Strategy92.100 €82.600 € - 106.600 €Jobs für Senior Manager Strategy
Gehalt für Verbandsgeschäftsführer/in90.800 €82.000 € - 105.800 €Jobs für Verbandsgeschäftsführer/in

Stellenangebote für Gruppenleiter/in Entwicklung

UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG

Teamleiter (m/w/d) Technisches Zeichnen

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Rostock, Dresden, Bielefeld

Du erstellst die notwendigen Pläne entlang der Wertschöpfungskette von der Akquise, über die Projektentwicklung, Genehmigung bis zum Bau und Verkauf der Anlagen.

Deutsche Prüfservice GmbH

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Bielefeld

Förderung von Talenten und Know-how-Entwicklung, um die technische Expertise und Karrierepfade Ihrer Mitarbeitenden aktiv voranzutreiben. * Fundierte Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch) und eine nachgewiesene Erfolgsbilanz in der Personalentwicklung und -motivation.

Dürkopp Fördertechnik GmbH

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Bielefeld

Dürkopp Fördertechnik GmbH * Bielefeld * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werde Teil des DFT-Teams! DFT ist ein Bielefelder Unternehmen mit ca. 470+ Mitarbeitern, gegründet 1954. Der Maschinenbauer gehört seit 2010 zur österreichischen KNAPP AG mit Sitz in Graz, Steiermark. DFT entwickelt, produziert und liefert Sortier- und Sequenzieranlagen zur effizienten Bearbeitung von eCommerce-Aufträgen und zur Filialversorgung. Die Spezialität von DFT ist Hängefördertechnik in verschiedenen Ausprägungen für die Bekleidungsindustrie, den Elektronik(groß)handel, Arzneimittelgroßhandel, die Automobil-Produktionslogistik und allgemein für den eCommerce-Handel. Vor kurzem wurde die AutoPocketTM als Innovation im Bereich der Taschensorter vorgestellt. DFT ist weltweit aktiv, wobei die Hauptmärkte aktuell Nord-, West- und Zentraleuropa sind.

Budich International GmbH

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Fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung des Produktionspersonals in enger Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung

STOCKMEIER Chemicals GmbH & Co. KG

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Eigenverantwortliche Führung und Entwicklung des Teams Hauptbuchhaltung

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Sie sind verantwortlich für das Entwicklungsteam sowie Steuerung, Führung und Organisation des Bereiches Entwicklung * Sie haben mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.