Executive Search Gehälter in Hannover

Du willst in Hannover arbeiten? Du bist Executive Search? Dein voraussichtliches Gehalt in Hannover beläuft sich auf 44.500 €, was einem Stundenlohn von 15 € gleich kommt. Monatlich hingegen kannst du von ca. 3.708 € ausgehen.* Weiterhin kannst du mindestens 38.000 €, bestenfalls 54.600 € erwarten.Wir haben 2 Stellenangebote als Executive Search in Hannover für dich.Ob Praktikum oder Werkstudentenstelle, Teilzeit- oder Vollzeitjob, auf StepStone.de findest du als Executive Search in Hannover zahlreiche Stellenangebote.

44.500 € brutto/Jahr *
min. 38.000 €max. 54.600 €
Gehaltsplaner startenJobs für Executive Search
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Leiter/in Recruiting68.500 €57.600 € - 78.300 €Jobs für Leiter/in Recruiting
Gehalt für Senior Executive Search55.500 €47.800 € - 66.400 €Jobs für Senior Executive Search
Gehalt für Referent/in HR49.500 €42.000 € - 59.300 €Jobs für Referent/in HR
Gehalt für Referent/in Personal49.000 €41.900 € - 57.700 €Jobs für Referent/in Personal
Gehalt für HR Referent/in48.400 €41.300 € - 57.800 €Jobs für HR Referent/in
Gehalt für Personalreferent/in48.300 €41.000 € - 57.600 €Jobs für Personalreferent/in

Stellenangebote für Executive Search

TÜV NORD International GmbH & Co. KG

HR Business Partner (m/w/d) – Executive Global

TÜV NORD International GmbH & Co. KG

Hannover

Als HR BP setzt du HR-Themen für unseren internationalen Executive-Betreuungskreis im Rahmen der Vorgaben des TÜV NORD Konzerns um. * Du betreust eigenständig und kundenorientiert internationale Executives in ihren eigenen HR-Belangen, wie beispielsweise Recruiting, Einstellung, jährlicher Bonusprozess, Vergütungsüberprüfung und Trennung, jeweils gemäß betrieblichen und lokalrechtlichen Bestimmungen. * Du berätst vertrauensvoll zu internationalen Executive-Themen in Sonderprojekten, wie z. B. M&A, und engagierst dich beim Aufbau eines konzerninternen internationalen Netzwerks.

Hamelin GmbH

Talent Acquisition & Development Manager (m/w/d)

Hamelin GmbH

Hannover

Hamelin GmbH * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir sind die Groupe Hamelin – ein international erfolgreiches Familienunternehmen und einer der führenden Hersteller von Schul- und Bürobedarf in Europa. Unsere Produkte begleiten Millionen Menschen weltweit beim Lernen, Studieren und Arbeiten. Ob Schulheft, Füller oder Büroausstattung: Hinter vielen Alltagsprodukten stecken wir – mit starken Marken wie Oxford, Pelikan, Herlitz, Unilux und Elba. Was uns wichtig ist? Verlässliche Produkte, klare Werte und ein Arbeitsumfeld, in dem man sich aufeinander verlassen kann. Denn gute Organisation beginnt nicht nur im Heft – sondern auch im Team. Recruiting ist für dich mehr als reine Besetzung – du willst Strukturen aufbauen, Talente entwickeln und echten Einfluss nehmen? Recruiting & Talentgewinnung - Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess (End-to-End)

Friedrichs & Partner Unternehmensberatung GmbH

Partner (w/m/d) - Executive Search / Personalberatung

Friedrichs & Partner Unternehmensberatung GmbH

bundesweit, Home-Office

Der sich beschleunigende Generationswechsel auf der Führungsebene eröffnet eine nachhaltige Perspektive für Executive Search in Deutschland und auch international. * Als gut etablierte inhabergeführte Executive Search Boutique sind wir auch international über unser Kestria-Netzwerk bestens vernetzt. * Mit Ihrem beruflichen Netzwerk möchten Sie unternehmerisch etwas bewegen und sind überzeugt von Ihrer Chance für eine Karriere in der Executive Search.

Dr. Heimeier Executive Search GmbH

Business Development Manager (m/w/d)

Dr. Heimeier Executive Search GmbH

bundesweit, Home-Office

Dr. Heimeier Executive Search GmbH

Dr. Heimeier Executive Search GmbH

Sales Manager (m/w/d)

Dr. Heimeier Executive Search GmbH

bundesweit, Home-Office

Dr. Heimeier Executive Search GmbH

Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH

Abteilungsleiter Konstruktion (w/m/d)

Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH

bundesweit, Frankreich, Schweiz

Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH

Robert Walters Germany GmbH

Sales Manager (m/w/d) - Batteries

Robert Walters Germany GmbH

bundesweit

Ein spezialisiertes Unternehmen im Bereich fortschrittlicher LFP-Batterielösungen sucht einen engagierten Sales Manager (m/w/d), um das Wachstum in Deutschland voranzutreiben. * Robert Walters Germany GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Maßgeschneiderte Beratung, ein globales Netzwerk und nachhaltiges Beziehungsmanagement - Robert Walters steht in jeder Hinsicht für Qualität. Als eine der führenden internationalen Personalberatungen vermitteln wir seit 1985 Fach- und Führungskräfte auf allen Managementebenen. In Deutschland unterstützen unsere Experten sowohl mittelständische Unternehmen als auch Weltmarktführer bei der Wahl des richtigen Personals für ihre strategischen Ziele. Ihre Aufgaben - Das Unternehmen entwickelt und produziert innovative Lithium-Eisen-Phosphat-Batteriesysteme für Anwendungen in den Bereichen Marine, Transport, ...

HAPEKO Deutschland GmbH

Business Development Director - Defence (m/f/d)

HAPEKO Deutschland GmbH

europaweit

As part of its continued international expansion, we are seeking an experienced Senior Business Development Director to drive growth across assigned European markets. * Proven track record in business development and sales within the European defence sector is a MUST. You will build and manage long-term partnerships with local third-party partners in the defence industry, develop a resilient sales pipeline, lead complex solution proposals and responses to RFIs/RFPs, and be accountable for achieving new-business targets. * Identify and drive new business opportunities while building and maintaining a strong sales pipeline. * Lead complex bid and pursuit processes, including proposal development, pricing, solution design and RFI/RFP submissions. * Degree in Business, Engineering or a related field; advanced qualifications are advantageous. * HAPEKO Deutschland GmbH * europaweit * Feste Anstellung * Vollzeit

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Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.