Change Manager/in Gehälter in Münster

Arbeitnehmer, die in einem Job als Change Manager/in in Münster arbeiten, verdienen im Durchschnitt ein Gehalt von rund 58.600 €. Damit beläuft sich der Stundenlohn etwa auf 20 € und der Monatslohn auf ca. 4.883 €.* Die Obergrenze im Beruf Change Manager/in liegt bei 70.700 €. Die Untergrenze hingegen bei rund 51.500 €.Auf StepStone.de findest du in Münster 122 offene Jobs für den Beruf als Change Manager/in.Unter diesen 122 Stellenangeboten als Change Manager/in in Münster kannst du sowohl Praktika und Werkstudentenstellen als auch Teil- und Vollzeitjobs finden.

58.600 brutto/Jahr *
min. 51.500 max. 70.700
Gehaltsplaner startenJobs für Change Manager/in
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

Gehaltsübersicht für die meist gesuchten Jobtitel. Wer verdient was?

Was können Sie in Ihrem Job verdienen? Wir zeigen Ihnen das durchschnittliche Gehalt und den möglichen Gehaltsrahmen für verschiedene Berufsbezeichnungen. In der Tabelle haben wir für Sie die häufigsten Jobtitel aufgelistet.

Berufsbezeichnung
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
Gehalt für Managing Consultant78.300 €68.100 € - 90.200 €Jobs für Managing Consultant
Gehalt für Senior Consultant Change Management70.700 €61.800 € - 82.800 €Jobs für Senior Consultant Change Management
Gehalt für Management Consultant64.900 €57.100 € - 77.200 €Jobs für Management Consultant
Gehalt für Consultant Lieferantenmanagement55.700 €47.500 € - 66.200 €Jobs für Consultant Lieferantenmanagement
Gehalt für Werkstudent/in Business Development37.400 €30.900 € - 46.200 €Jobs für Werkstudent/in Business Development

Stellenangebote für Change Manager/in

flaschenpost SE

Head of Delivery Solutions (m/w/d)

flaschenpost SE

Münster

Aktive Mitwirkung an bereichsübergreifenden Strategie- und Change-Initiativen als Vertreter:in des Delivery-Bereichs

STRABAG Property and Facility Services GmbH

STRABAG Property and Facility Services GmbH

Münster, Frankfurt

Koordination von Anforderungen, Changes, Tests und Releases der Systemweiterentwicklung * Sicherer Umgang mit Jira, Confluence sowie Test- und Change-Prozessen

Labcorp

Labcorp

Münster

Remain up to date with regulatory / statutory changes that might affect the organization and ensure that policies are up to date and approved * Develop controls to monitor the progress associated with the implementation of recommended changes * Trained and experienced with secretary and legal / law; prior or current experience as Compliance Manager

Mondi Wellpappe Deutschland GmbH

Mondi Wellpappe Deutschland GmbH

Greven

Maintenance Manager / Leitung Instandhaltungsmanagement * Kommunikationsstärke, analytisches Denkvermögen, Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick und eine positive Change-Mentalität

GrainProteinTech Climate Control Air Treatment Germany GmbH

GrainProteinTech Climate Control Air Treatment Germany GmbH

Horstmar

Kenntnisse in Lean- und Changemanagement von Vorteil.

Evangelische Perthes-Stiftung e.V.

Evangelische Perthes-Stiftung e.V.

Münster

• Begleitung von Veränderungs- und Change-Prozessen • Erfahrung im Change-Management und in der Begleitung von Veränderungsprozessen

adesso SE

adesso SE

Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Hamburg, Münster

Zentrale Ansprechperson: Du strukturierst kompletter Transformationsvorhaben, inklusive Roadmap, Zielbetriebskonzept, Migrationsphasen, Risikobetrachtung und Change Management.

adesso SE

adesso SE

Köln, Münster, Hamburg, Hannover, Dortmund, Leipzig

Kommunikationsfähigkeit: Du bringst fundierte methodische und kommunikative Fähigkeiten in den Bereichen Moderation, Mediation, Change Management und Teamentwicklung mit

Klicken Sie hier, um weitere Angebote anzuzeigen

Alle angezeigten Gehaltsdaten beruhen auf statistischen Erhebungen durch StepStone. Es sind Durchschnittswerte und die Angaben können nicht einzelnen Stellenangeboten zugeordnet werden.