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Monteur für Hochspannungskabelgarnituren – 110 kV bis 380 kV m/w/d

  • SPIE SAG GmbH GB City Networks & Grids
  • Calau
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
  • Erschienen: vor 3 Tagen
Anschreiben nicht erforderlich
Monteur für Hochspannungskabelgarnituren – 110 kV bis 380 kV m/w/dSPIE SAG GmbH GB City Networks & Grids

Einleitung

Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung Dich als

Monteur für Hochspannungskabelgarnituren – 110 kV bis 380 kV m/w/d


 

Einsatzort: Calau bei Cottbus, Chemnitz
Kennziffer: 2025-0649
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)


Aufgaben:

  • Du übernimmst die Verantwortung für das Führen von Transportern und stellst die Sicherung des Transportgutes zuverlässig sicher
  • Zum Tätigkeitsbereich gehört das Bedienen von Gabelstaplern, Teleskopstaplern, Hubarbeitsbühnen und Flurförderzeugen
  • Du montierst Hochspannungskabelgarnituren, wie Kabel-Endverschlüsse, Kabel-Verbindungsmuffen und Kabel-Steckersysteme verschiedener Hersteller, und nimmst regelmäßig an Weiterbildungen bei den entsprechenden Herstellern teil
  • Erdungssysteme für Hochspannung sowie Informationsübertragungssysteme, wie Steuerkabel- und Lichtwellenleiter-Systeme, werden von Dir vorrangig im Zweierteam hergestellt
  • Der Aufbau von Einhausungen (Kleingerüsten) für Montagearbeiten rundet Dein Aufgabenprofil ab


Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik / Energietechnik (z. B. Elektriker, Elektroniker, Elektromonteur m/w/d) sowie Quereinsteiger m/w/d mit Interesse an entsprechender Weiterbildung
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie Führerschein Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klassen BE, C und CE
  • Deutschkenntnisse mindestens Level B2
  • Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit


Wir bieten:


  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
  • 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
  • Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Deines Krankengeldbezugs
  • Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
  • Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
  • Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
  • Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond

 



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