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Grafikdesigner (m/w/d) Digital und Print mit Projektverantwortung

  • Kabs Polsterwelt
  • Hamburg
  • Feste Anstellung
  • Homeoffice möglich, Vollzeit
  • Erschienen: vor 6 Stunden
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Grafikdesigner (m/w/d) Digital und Print mit ProjektverantwortungKabs Polsterwelt

Über uns

Kabs. Verkaufsstärke mit Herz und System. Als eines der füh­renden Polster­möbel­häuser Nord­deutsch­lands blicken wir auf über 50 Jahre Firmen­ge­schichte zurück. Quali­tät, Design und Kunden­zufrieden­heit stehen bei uns an erster Stelle. Wir inves­tieren konti­nuier­lich in moderne Techno­logien und opti­mieren Pro­zesse, um unseren Kunden (m/w/d) ein erst­klassiges Ein­kaufs­erlebnis zu bieten. Gleich­zeitig legen wir großen Wert auf ein familiäres Mitein­ander und fördern aktiv die beruf­liche und persön­liche Weiter­ent­wick­lung unserer Mitarbei­tenden.

Wenn auch Du Deinen Teil dazu bei­tragen möchtest, Verkaufs­erlebnisse zu schaffen, die im Kopf bleiben, dann nimm Platz im Spitzen­team!

Wir suchen an unserem Stand­ort in Hamburg einen

Grafikdesigner (m/w/d) Digital und Print mit Projektverantwortung

Wir suchen Dich!
Ab sofort suchen wir Dich als Grafik­designer (m/w/d) Digital und Print. Du verbindest Gestaltungs­talent, digitale Expertise und Handels­verständ­nis und entwickelst wirkungs­volle Werbe­mittel für unsere Online-Kanäle wie auch für klassische Handels­marketing-Formate. Du machst unsere Marke sichtbar – vom ersten Scribble bis zur finalen Umsetzung. Online, am POS und auf Groß­flächen.


Dein täglicher Verantwortungsbereich:

  • Du gestaltest digitale Werbe­mittel wie Social Ads, Display-Banner, News­letter, Website-Visuals und Landing­pages.
  • Außerdem entwickelst Du klassische Print- und POS-Materialien – von Prospekten über Flyer bis zu Aktions­plakaten und OOH-Formaten.
  • Du unterstützt unsere saisonalen Kampagnen sowie Verkaufs­aktionen im filial­basierten Einzel­handel mit starken visuellen Ideen.
  • Verantwortung über­nimmst Du auch im Projekt­management: Timing, Abstimmungen und Qualitäts­sicherung liegen bei Dir.
  • Unsere Markenwelt führst Du visuell weiter – konsistent über alle Touch­points hinweg.
  • Und Du arbeitest eng mit internen Teams, Agenturen und externen Dienst­leistern zusammen.

Deine Kompetenzen:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Aus­bildung im Grafik-, Kommunikations- oder Medien­design.
  • Du verfügst über erste Berufs­erfahrung in Bezug auf Handelsmarketing, Retail oder Consumer Brands.
  • In der Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator) bist Du sehr sicher unterwegs.
  • Tools wie Figma oder Canva Pro setzt Du idealer­weise ebenfalls ein.
  • Du verstehst, wie verkaufs­starke Gestaltung im Zusammen­spiel von Aktionen, Sortiment und Preis funktioniert.
  • Eine strukturierte, eigen­verant­wortliche Arbeits­weise sowie ein gutes Gespür für Marken­kommunikation zeichnen Dich aus.
  • Teamgeist, Kreativität und Freude an ziel­gruppen­orientiertem Design runden Dein Profil ab.

Deine Benefits bei uns:

  • Work-Life-Balance, die funktioniert: Gestalte Deine Arbeits- und Pausen­zeiten flexibel – für mehr Frei­raum und Selbst­bestimmung im Alltag.
  • Flexibles Arbeiten: Du hast die Möglichkeit, tage­weise remote zu arbeiten und gleich­zeitig unser modernes Büro in zentraler Lage in Hamburg zu nutzen – für die perfekte Mischung aus Fokus und Team­spirit.
  • Nachhaltige Mobilität: Wir leisten einen Beitrag zum Deutschland­ticket, um umwelt­freundliche Mobili­tät zu fördern.
  • Gestaltungsspielraum, der zählt: Du arbeitest eigen­verantwortlich und kannst Deine Ideen aktiv einbringen – mit echtem Ein­fluss auf Projekte, Prozesse und Ergeb­nisse.
  • Modernste Technik: Du arbeitest mit hoch­wertiger Hardware – damit Du effizient, kreativ und inno­vativ bleiben kannst.
  • Corporate Benefits: Profitiere von attraktiven Mitarbeiter­rabatten bei über 1.500 Partnern in Bereichen wie Sport, Mobilität, Mode und Reisen.
  • Spitzenteam: Auf Dich wartet ein moti­viertes Umfeld mit flachen Hierar­chien – in einer Unternehmens­kultur, die von Vertrauen, Wert­schätzung und Klar­heit geprägt ist.
  • Mehr Erholung: Du bekommst 30 Urlaubs­tage – für echte Aus­zeiten, die Dir guttun.
  • Feelgood-Faktor: Kosten­lose Getränke und kleine Snacks machen den Office-Alltag angenehmer und sorgen für kleine Energie-Booster zwischen­durch.



Gehalt

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Groß- & Einzelhandel • 51-250 Mitarbeiter
7 Jobs

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Mitarbeitervorteile

Barrierefreiheit
Betriebskantine
Mitarbeiter-Laptop
Betriebsarzt im Unternehmen
Betriebliche Altersvorsorge
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.
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Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Firmenevents- und Veranstaltungen
Balkon
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.

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