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Abteilungsleiter Vertrieb Key Account Management (m/w/d)

  • Mainova AG
  • Frankfurt am Main
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
  • Erschienen: vor 3 Tagen
Abteilungsleiter Vertrieb Key Account Management (m/w/d)Mainova AG
„Da steckt mehr dahinter!“: Als größter Energiedienstleister der Region Rhein-Main ist es unser Anspruch, Menschen mit zuverlässigen und passgenauen Energielösungen zu versorgen. Das setzt Ihre Energien frei? Dann finden Sie bei uns die Werkzeuge, um die neue Energie- und Arbeitswelt zu gestalten: Gestaltungsspielraum, innovative Technik und ein erstklassiges Team. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Wir bieten Ihnen am Standort Frankfurt am Main im Bereich Vertrieb die Position:
Abteilungsleiter Vertrieb Key Account Management (m/w/d)

Diese Herausforderungen warten auf Sie:

  • Strategische Weiterentwicklung: Sie gestalten die Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der Vertriebsprozesse und treiben die strategische Ausrichtung des Vertriebsgeschäfts in den Bereichen Strom, Gas und PPA voran.
  • Netzwerk- und Kundenmanagement: Sie pflegen und erweitern Kundennetzwerke, sichern Bestandskunden, gewinnen neue Kunden und verantworten den gesamten Vertriebsprozess.
  • Führung und Entwicklung: Sie sind verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung und die kontinuierliche Entwicklung und Förderung von Mitarbeitenden.
  • Marktanalyse und Innovation: Sie beobachten den Markt, erkennen Trends und leiten daraus innovative Strategien ab, um neue Geschäftspotenziale zu erschließen und bestehende Prozesse kontinuierlich zu optimieren.
  • Projekt- und Zielsteuerung: Sie steuern Vertriebsprojekte und Kampagnen, planen und überwachen qualitative und quantitative Ziele und sorgen für eine bereichsübergreifende Kommunikation.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (idealerweise in Wirtschaftswissenschaften), oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Umfassende Berufserfahrung im energiewirtschaftlichen Vertrieb in den Bereichen Strom, Gas und PPA, ergänzt durch nachweisbare Erfahrung in Führen, Entwickeln und Motivieren von Mitarbeitenden
  • Fähigkeit, Digitalisierung voranzutreiben, neue Ideen einzubringen und Chancen sowie Risiken zu erkennen und fundiert abzuwägen
  • Erfahrung in der Steuerung bereichsübergreifender Projekte und im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern, inklusive Abstimmung in bzw. mit Gremien
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Diese Vorteile warten auf Sie:

  • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Zu einer guten Balance zwischen Arbeit und Freizeit tragen wir mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Urlaub bei.
  • Wir unterstützen Sie in Ihrer Führungsrolle mit einem breiten Seminarangebot und individuellen Maßnahmen.
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen in unserem hauseigenen Fitnessstudio.
  • Für Ihre Vereinbarkeit von Beruf und Familie sorgen wir mit der Kindertagesstätte "Energiebündel" und Unterstützungsangeboten des FamilienService.



Gehalt

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