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Fachkraft HR-Service mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)

  • Treuhand Weser-Ems GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
  • Oldenburg
  • Feste Anstellung
  • Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit
  • Erschienen: vor 1 Woche
Anschreiben nicht erforderlich
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Fachkraft HR-Service mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)Treuhand Weser-Ems GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Als mittelständische Beratungsgesellschaft bieten wir Ihnen erstklassige Karrierechancen in den Geschäftsbereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung sowie IT-Beratung. Mit über 270 Mitarbeitenden engagieren wir uns für Selbständige, Unternehmer und Entscheider. Als Mitglied des HLB-Netzwerkes, einem Zusammenschluss unabhängiger Wirtschaftsprüfer und Steuerberater, sind wir weltweit tätig.

Du hast ein Auge für Details und gehst gerne strukturiert vor? Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Entgeltabrechnung bist du für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung, die Bearbeitung von Bescheinigungen und steuerrechtlichen Prozessen verantwortlich. Werde Teil unseres erfolgreichen #teamtreuhand und bring dein Know-how in einer abwechslungsreichen und wichtigen Rolle ein!

Wir suchen in Bereich HR-Service für die Entgeltabrechnung am Standort Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.


Das erwartet dich im #teamtreuhand:

  • 13 Gehälter
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Wäscheservice
  • Flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich, sollten doch mal Mehrstunden anfallen
  • 2 Tage pro Woche Homeoffice  (bei einer 5 Tage Woche) 
  • Fahrradleasing
  • Firmenfitness-Programm Hansefit
  • Corporate Benefits.
  • 28 Urlaubstage
  • Beratungsangebote der AWO-Lifebalance zu den Themen Kinderbetreuung, Pflege und psychosoziale Unterstützung 
  • Leckere Menüs sowie täglich frische Frühstücksangebote bieten wir dir in unserem Betriebsrestaurant in Oldenburg

 

... & noch vieles mehr! 


Dein Aufgabenbereich:

  • Eigenständige Vorbereitung und Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Selbständige Bearbeitung des Berichts- bzw. Bescheinigungswesens
  • Bearbeitung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Prozesse
  • Pflege der personenbezogenen Stammdaten
  • Ansprechpartner/in der Mandanten in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
  • Korrespondenz mit Ämtern, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen
  • Erstellen monatlicher Statistiken und Auswertungen nach Mandantenvorgabe

Dein optimales Profil:

  • Du magst beratende Tätigkeiten zu allen HR-Themen
  • Du kennst dich in vielen Bereichen, wie die Erstellung von Bescheinigungen, Verträgen und Zeugnissen, aus
  • Du bist erfahren in der Anwendung von Rechtsvorschriften und arbeitest gern mandantenorientiert
  • Du bevorzugst frei wählbare Arbeitszeiten (15-39 Std. alles möglich)
  • Du verfügst bereits über (umfangreiche) Erfahrungen im Bereich Büroorganisation
  • Du denkst gerne Prozesse neu und optimierst diese kreativ mit deinen analytischen Fähigkeiten
  • Deine kommunikativen Fähigkeiten sowie dein Einfühlungsvermögen sind stark und du kannst dich gut in die unterschiedlichsten Situationen einfühlen
  • Du bist gern up-to-date und magst es im Team zu arbeiten



Gehalt

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Treuhand Weser-Ems GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Wirtschaftsprüfung und Recht • 251-1000 Mitarbeiter

Mitarbeitervorteile

Leistungsgerechte Entlohnung
Barrierefreiheit
Betriebskantine
Karrierechancen
Reinigung der Berufskleidung
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.
Leistungsgerechte Entlohnung
Barrierefreiheit
Betriebskantine
Karrierechancen
Reinigung der Berufskleidung
Dienstrad
Mitarbeiter-Laptop
Betriebsarzt im Unternehmen
Betriebliche Altersvorsorge
Kostenfreie Getränke
Mitarbeiterrabatte
Ergonomischer Arbeitsplatz
Fitnessangebote
Flache Hierarchien
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheitsförderungsangebote
Homeoffice
Firmenevents- und Veranstaltungen
Essenszulage
Vorsorgeuntersuchung
Ein modernes Arbeitsumfeld
Büroküche
Eigene Ideen
Parkplatz
Tätigkeit in Festanstellung
Sportaktivitäten
Weiterbildungsmöglichkeiten
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.

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