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Kfz-Elektriker (m/w/d) für Fahrzeugelektronik / Nutzfahrzeuge

  • Kienzle Automotive GmbH
  • Nürnberg
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
  • Erschienen: vor 1 Woche
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Über Kienzle Automotive GmbH

Seit über 75 Jahren ist die Kienzle Automotive GmbH ein verlässlicher Partner der Transportwirtschaft. Unser Produkt- und Dienstleistungsprogramm umfasst alles von den bekannten Kienzle-Fahrtschreibern bis hin zu komplexen Telematiksystemen zur Steuerung und Optimierung von Fahrzeugflotten. An 11 Standorten betreuen wir ca. 1.200 Partnerwerkstätten und über 10.000 gewerbliche Kunden.
Wir sind davon überzeugt, dass wir einen wertvollen Beitrag dazu leisten können, zukunftsfähige Mobilität sicher, grün und profitabel zu gestalten.

Was erwartet dich?

  • Ein hilfsbereites, sympathisches Team, das gerne jede aufkommende Frage beantwortet
  • Du montierst Fahrzeugelektronik, Assistenzsysteme und Telematik Produkte in Pkw und Nutzfahrzeuge in unserer jeweiligen Niederlassung oder vor Ort bei Kund:innen
  • Du führst technische Dienstleistungen (§57b-Prüfungen, Montagen sowie Reparaturen) im Rahmen des unternehmensinternen Angebotes für Digitaltachographen durch
  • Du baust Kamerasysteme ein

Was solltest du mitbringen?

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kfz-Mechatronik oder Kfz-Elektrik
  • Alternativ bist du gelernter Metallbauer, Fachrichtung Nutzfahrzeugbau bspw. Landmaschinenmechaniker oder Land- und Baumaschinenmechaniker
  • Du bringst praktische Erfahrung mit Fahrzeugelektronik und Diagnosetechnik mit
  • Du hast handwerkliches Geschick sowohl im elektronischen als auch im mechanischen Umfeld
  • Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich und bringst eine strukturierte Arbeitsweise mit
  • Du besitzt einen Führerschein Klasse B und idealerweise auch einen LKW Führerschein

Was bieten wir dir?

  • Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtdienst, mit Samstagsarbeit nur in Ausnahmefällen
  • Eine Gehaltsspanne von 36.000 bis 45.000 (Jahresbrutto), abhängig von deiner Berufserfahrung
  • 30 Tage Urlaub
  • Keine Standardaufgaben wie Bremsenwechsel oder Ölservice
  • Eine ausführliche Einarbeitung
  • Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Teams
  • Benefits wie Dienstrad, Betriebliche Altersvorsorge usw.
  • Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur

Gehalt

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