Aktive Mitwirkung beim Recruiting neuer Vertriebsmitarbeitender sowie Sicherstellung eines schnellen und performanceorientierten Onboardings * Aufbau, Optimierung und Steuerung von Lead‑ und Vertriebsprozessen * Erfahrung im Aufbau, Führen und Steuern von Vertriebsteams * Recruiting‑Erfahrung im Vertrieb (Bedarfsplanung, Auswahl und Onboarding von Vertriebsmitarbeitenden) * Sicherer Umgang mit Vertriebskennzahlen, Zielsystemen und Performance‑Steuerung (Conversion, Abschlussquoten, Produktivität) (UWG, TKG, Datenschutz) sowie Routine im Arbeiten mit CRM‑Systemen und digitalen Vertriebstools * Hands‑on‑Mentalität: nah am Vertrieb, nah an den Teams, fokussiert auf Ergebnisse sowie Führungsstärke, Motivationsfähigkeit und klare Zielorientierung - Die evm-Gruppe – das sind rund 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zusammen sind wir das größte kommunale Energie- und Dienstleistungsunternehmen aus Rheinland-Pfalz.
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