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                          • Ausbildung Fachberater Vertrieb

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          92


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          185


                          IT
                          176




                          76 Treffer für Teamleiter/in Personal Jobs in Asendorf im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 76 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Teamleiter Elektrotechnik / Vorarbeiter (m/w/d)

                          Badenhop Fleischwerke KG
                          Verden
                          Führungserfahrung als Vorarbeiter oder Teamleiter. * Betreuung und Koordination von Fremdpersonal (z. B. externe Dienstleister, Elektrobetriebe)
                          Führungserfahrung als Vorarbeiter oder Teamleiter. * Betreuung und Koordination von Fremdpersonal (z. B. externe Dienstleister, Elektrobetriebe)
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                          Personalleitung (w/m/d)

                          AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH
                          Rotenburg (Wümme)
                          Schnelle Bewerbung
                          Sie möchten Führungskräfte beraten, Verantwortung übernehmen und Personalthemen aktiv mitgestalten? * Beraten & begleiten: Als verlässliche:r Sparringspartner:in unterstützen Sie die Klinikgeschäftsführung und Führungskräfte in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Team führen & stärken: Gemeinsam mit Ihrem engagierten HR-Team gestalten Sie ein positives, leistungsförderndes Arbeitsumfeld, das exzellente Personaldienstleistungen erbringt. * HR-Prozesse verantworten: Sie steuern die gesamte HR-Wertschöpfungskette – von der Personalplanung über Recruiting und Entwicklung bis hin zur Personalbindung.
                          Sie möchten Führungskräfte beraten, Verantwortung übernehmen und Personalthemen aktiv mitgestalten? * Beraten & begleiten: Als verlässliche:r Sparringspartner:in unterstützen Sie die Klinikgeschäftsführung und Führungskräfte in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Team führen & stärken: Gemeinsam mit Ihrem engagierten HR-Team gestalten Sie ein positives, leistungsförderndes Arbeitsumfeld, das exzellente Personaldienstleistungen erbringt. * HR-Prozesse verantworten: Sie steuern die gesamte HR-Wertschöpfungskette – von der Personalplanung über Recruiting und Entwicklung bis hin zur Personalbindung.
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                          Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.
                          Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.
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                          Du bist erste Anlaufstelle, Strukturgeber:in und Mitgestalter:in unserer Personalarbeit – digital, klar und menschlich. Deine Rolle bei unsDu übernimmst Verantwortung für die gesamte Personaladministration und arbeitest eng mit und zusammen. * Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen und personalrelevanten Dokumenten * Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration
                          Du bist erste Anlaufstelle, Strukturgeber:in und Mitgestalter:in unserer Personalarbeit – digital, klar und menschlich. Deine Rolle bei unsDu übernimmst Verantwortung für die gesamte Personaladministration und arbeitest eng mit und zusammen. * Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen und personalrelevanten Dokumenten * Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration
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                          Kostenoptimale und termingerechte Disposition der erforderlichen Ressourcen, wie Personal, Baumaschinen und Materialien unter Einhaltung der Konzernrichtlinien * Koordination der Einsätze von Fachingenieur:innen, Fachberater:innen, Personal und Nachunternehmen * Regelmäßige Abstimmung mit der Projektleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben und Problemstellungen
                          Kostenoptimale und termingerechte Disposition der erforderlichen Ressourcen, wie Personal, Baumaschinen und Materialien unter Einhaltung der Konzernrichtlinien * Koordination der Einsätze von Fachingenieur:innen, Fachberater:innen, Personal und Nachunternehmen * Regelmäßige Abstimmung mit der Projektleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben und Problemstellungen
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                          Prozessbasierte Planung des Personalbedarfs * Förderung der Mitarbeiterentwicklung im operativen Umfeld und Unterstützung der strategischen Personalentwicklung
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                          Kostenoptimale und termingerechte Disposition der erforderlichen Ressourcen, wie Personal, Baumaschinen und Materialien unter Einhaltung der Konzernrichtlinien * Koordination der Einsätze von Fachingenieur:innen, Fachberater:innen, Personal und Nachunternehmen * Regelmäßige Abstimmung mit der Projektleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben und Problemstellungen
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                          Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Haupt- und Personalamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Social Media Manager (m/w/d) - LinkedIn - Das Haupt- und Personalamt mit seinen 38 umfasst die Zentralen Dienste, den Bereich Personal und Organisation und die Zentrale Vergabestelle. In der Abteilung Personal und Organisation verstärken Sie das Team der Personalentwicklung. * Sie verfügen über Berufserfahrung im Social-Media-Management, in der Online-Kommunikation oder im (Personal-)Marketing, vorzugsweise im öffentlichen Dienst und bringen Kenntnisse über Employer Branding und Personalmarketing für kommunale Arbeitgeber mit.
                          Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Haupt- und Personalamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Social Media Manager (m/w/d) - LinkedIn - Das Haupt- und Personalamt mit seinen 38 umfasst die Zentralen Dienste, den Bereich Personal und Organisation und die Zentrale Vergabestelle. In der Abteilung Personal und Organisation verstärken Sie das Team der Personalentwicklung. * Sie verfügen über Berufserfahrung im Social-Media-Management, in der Online-Kommunikation oder im (Personal-)Marketing, vorzugsweise im öffentlichen Dienst und bringen Kenntnisse über Employer Branding und Personalmarketing für kommunale Arbeitgeber mit.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Bearbeitung und Verwaltung von personalrelevanten Verträgen, Arbeits- und Zusatzvereinbarungen * Pflege von Personalstammdaten und HR-Systemen * Idealerweise Erfahrung im Personalwesen oder HR-Administration
                          Bearbeitung und Verwaltung von personalrelevanten Verträgen, Arbeits- und Zusatzvereinbarungen * Pflege von Personalstammdaten und HR-Systemen * Idealerweise Erfahrung im Personalwesen oder HR-Administration
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                          Verwaltung und Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten * Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellter (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung in den Bereichen Finanzbuchhaltung/ Rechnungswesen und Personalsachbearbeitung/Lohnbuchhaltung
                          Verwaltung und Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten * Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellter (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung in den Bereichen Finanzbuchhaltung/ Rechnungswesen und Personalsachbearbeitung/Lohnbuchhaltung
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                          Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Digitalisierung, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
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                          Steuerung und Koordination externer Personaldienstleister * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Recruiting bzw. Talent Acquisition
                          Steuerung und Koordination externer Personaldienstleister * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Recruiting bzw. Talent Acquisition
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                          Durchführung und Überwachung der wirtschaftlichen Disposition von Personal und Fahrzeugen sowie Gewährleistung des qualitätskonformen Einsatzes der Personale und Busflotte * Organisation und Durchführung der Personal- und Buseinsatzplanung bei der Bestellung von BNV
                          Durchführung und Überwachung der wirtschaftlichen Disposition von Personal und Fahrzeugen sowie Gewährleistung des qualitätskonformen Einsatzes der Personale und Busflotte * Organisation und Durchführung der Personal- und Buseinsatzplanung bei der Bestellung von BNV
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                          Technical Support & Training: Technische Unterstützung des sowie Anleitung des Anlagenpersonals bei der Inbetriebnahme oder Störungsbehebung im Feld.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Teamleiter/in Personal in Asendorf?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          62.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Teamleiter/in Personal in Asendorf liegt bei 62.700 €. Gehälter für Teamleiter/in Personal in Asendorf liegen im Bereich zwischen 55.300 € und 75.100 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Teamleiter/in Personal Jobs in Asendorf?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 76 offene Stellenanzeigen für Teamleiter/in Personal Jobs in Asendorf.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Asendorf einen Teamleiter/in Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Asendorf einen Teamleiter/in Personal Job suchen: Bremen, Verden (Aller), Stuhr.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Teamleiter/in Personal Jobs in Asendorf??
                          Für einen Teamleiter/in Personal Job in Asendorf sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Patientenbetreuung.

                          Zu welcher Branche gehören Teamleiter/in Personal Jobs in Asendorf?
                          Teamleiter/in Personal Jobs in Asendorf werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Teamleiter/in Personal Jobs in Asendorf?
                          Für Teamleiter/in Personal Jobs in Asendorf gibt es aktuell 406 offene Teilzeitstellen.