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4 Treffer für Teamleiter Hr Jobs in Biberach An Der Riß im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 4 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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HR Business Partner International (m/w/d)
HR Business Partner International (m/w/d)
Liebherr-Werk Ehingen GmbH
Ehingen (Donau)
Teilweise Home-Office
71000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)
Liebherr-Werk Ehingen GmbH ist ein weltweit führender Hersteller von Fahrzeugkranen mit täglicher Produktion für globale Märkte. Gesucht wird ein HR Business Partner International (m/w/d) als zentrale Ansprechperson für internationale Gesellschaften, Management und lokale HR-Teams. Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner im internationalen Umfeld, strategische Personalarbeit sowie sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Liebherr-Werk Ehingen GmbH ist ein weltweit führender Hersteller von Fahrzeugkranen mit täglicher Produktion für globale Märkte. Gesucht wird ein HR Business Partner International (m/w/d) als zentrale Ansprechperson für internationale Gesellschaften, Management und lokale HR-Teams. Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner im internationalen Umfeld, strategische Personalarbeit sowie sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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Sachbearbeiter (m/w/d) HR
Sachbearbeiter (m/w/d) HR
BKK VerbundPlus
Biberach an der Riß
Teilweise Home-Office
38000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
BKK VerbundPlus ist eine gesetzliche Krankenkasse mit über 130 Jahren Erfahrung und rund 120.000 Versicherten. Gesucht wird ein Sachbearbeiter (m/w/d) HR für die eigenverantwortliche Personaladministration mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in Personalabrechnung und Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
BKK VerbundPlus ist eine gesetzliche Krankenkasse mit über 130 Jahren Erfahrung und rund 120.000 Versicherten. Gesucht wird ein Sachbearbeiter (m/w/d) HR für die eigenverantwortliche Personaladministration mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung und Personalverwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in Personalabrechnung und Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
NEU
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Diehl ist ein Familienunternehmen mit fünf Teilkonzernen in Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering. Gesucht wird ein Pflichtpraktikant (m/w/d) im HR-Recruiting für die Unterstützung beim Bewerbermanagement, der Verwaltung von Stellenausschreibungen und der Koordination von Vorstellungsgesprächen. Ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personalwesen, sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Kommunikations- und Organisationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Diehl ist ein Familienunternehmen mit fünf Teilkonzernen in Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering. Gesucht wird ein Pflichtpraktikant (m/w/d) im HR-Recruiting für die Unterstützung beim Bewerbermanagement, der Verwaltung von Stellenausschreibungen und der Koordination von Vorstellungsgesprächen. Ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personalwesen, sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Kommunikations- und Organisationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Praktikum im Bereich HR/Personal - Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung
Praktikum im Bereich HR/Personal - Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung
Liebherr-Hydraulikbagger GmbH
Kirchdorf an der Iller
Teilweise Home-Office
Liebherr-Hydraulikbagger GmbH entwickelt und fertigt Hydraulikbagger, Muldenkipper und Materialumschlagmaschinen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR/Personal mit Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung zur Betreuung von Nachwuchskräften und Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen. Ein Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar, sichere MS-Office-Kenntnisse und Interesse an Personalarbeit werden vorausgesetzt.
Liebherr-Hydraulikbagger GmbH entwickelt und fertigt Hydraulikbagger, Muldenkipper und Materialumschlagmaschinen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR/Personal mit Schwerpunkt Aus- und Weiterbildung zur Betreuung von Nachwuchskräften und Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen. Ein Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar, sichere MS-Office-Kenntnisse und Interesse an Personalarbeit werden vorausgesetzt.
26 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Payroll & HR Reporting Specialist (m/w/d)
Payroll & HR Reporting Specialist (m/w/d)
Swoboda Wiggensbach KG
Wiggensbach
45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Swoboda ist ein dynamisch wachsendes Familienunternehmen der Automobilindustrie mit weltweit 11 Standorten und rund 3.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Payroll & HR Reporting Specialist (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, HR-Reporting und Betreuung von Sozialversicherungsangelegenheiten. Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung in Entgeltabrechnung, mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnabrechnung, sichere SAP-HCM-Kenntnisse und Expertise in Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Swoboda ist ein dynamisch wachsendes Familienunternehmen der Automobilindustrie mit weltweit 11 Standorten und rund 3.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Payroll & HR Reporting Specialist (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, HR-Reporting und Betreuung von Sozialversicherungsangelegenheiten. Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung in Entgeltabrechnung, mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnabrechnung, sichere SAP-HCM-Kenntnisse und Expertise in Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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HR-Sachbearbeitung / Payroll (m/w/d)
HR-Sachbearbeitung / Payroll (m/w/d)
Erdrich Umformtechnik GmbH - Renchen
Renchen-Ulm
Teilweise Home-Office
42000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Erdrich ist ein Industrieunternehmen mit Standort in Renchen-Ulm. Gesucht wird ein HR-Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für monatliche Entgeltabrechnung und personaladministrative Aufgaben. Eine kaufmännische Ausbildung mit Kenntnissen in Entgeltabrechnung und Arbeitsrecht, mehrjährige HR-Erfahrung in der Industrie sowie sichere MS-Office- und HR-/Payroll-Systemkenntnisse werden vorausgesetzt.
Erdrich ist ein Industrieunternehmen mit Standort in Renchen-Ulm. Gesucht wird ein HR-Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für monatliche Entgeltabrechnung und personaladministrative Aufgaben. Eine kaufmännische Ausbildung mit Kenntnissen in Entgeltabrechnung und Arbeitsrecht, mehrjährige HR-Erfahrung in der Industrie sowie sichere MS-Office- und HR-/Payroll-Systemkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Mercedes-Benz ist ein globaler Automobilhersteller, der hochwertige Fahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Praktikant HR Management (m/w/d/x) zur Unterstützung des HR Service Teams in der Personalverwaltung und dem Employee Life Cycle. Ein laufendes Studium in (Business) Psychologie, Betriebswirtschaft mit HR-Fokus oder vergleichbar, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, MS-Office-Kompetenz und erste HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
Mercedes-Benz ist ein globaler Automobilhersteller, der hochwertige Fahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Praktikant HR Management (m/w/d/x) zur Unterstützung des HR Service Teams in der Personalverwaltung und dem Employee Life Cycle. Ein laufendes Studium in (Business) Psychologie, Betriebswirtschaft mit HR-Fokus oder vergleichbar, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, MS-Office-Kompetenz und erste HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
Mercedes-Benz ist ein globaler Automobilhersteller, der begehrenswerte Fahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Praktikant HR-Management (m/w/d/x) zur Unterstützung des HR-Service Teams im Employee Life Cycle mit administrativen Aufgaben wie Vertragserstellung und Arbeitszeitbearbeitung. Ein laufendes Studium in Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbar, hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse, gute MS-Office-Kenntnisse und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Mercedes-Benz ist ein globaler Automobilhersteller, der begehrenswerte Fahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Praktikant HR-Management (m/w/d/x) zur Unterstützung des HR-Service Teams im Employee Life Cycle mit administrativen Aufgaben wie Vertragserstellung und Arbeitszeitbearbeitung. Ein laufendes Studium in Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbar, hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse, gute MS-Office-Kenntnisse und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Praktikum HR & Recruiting (m/w/d)
Praktikum HR & Recruiting (m/w/d)
Studyflix GmbH
Augsburg, Ulm, München, Donauwörth, Ingolstadt
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Studyflix ist die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum mit über 6 Mio. Nutzern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR & Recruiting, um Bewerbungsprozesse zu unterstützen und beim Onboarding mitzuwirken. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fächern, Interesse an Recruiting und Active Sourcing sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Studyflix ist die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum mit über 6 Mio. Nutzern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR & Recruiting, um Bewerbungsprozesse zu unterstützen und beim Onboarding mitzuwirken. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fächern, Interesse an Recruiting und Active Sourcing sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Junior HR-Generalist (w/m/d)
Junior HR-Generalist (w/m/d)
WITec Wissenschaftliche Instrumente und Technologie GmbH
Ulm
Teilweise Home-Office
42000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
WITec GmbH ist ein weltweit führender Hersteller von hochauflösenden nanoanalytischen Mikroskopsystemen. Gesucht wird ein Junior HR-Generalist (w/m/d) zur Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein Studium im Personalbereich, erste Berufserfahrung im Personalwesen, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
WITec GmbH ist ein weltweit führender Hersteller von hochauflösenden nanoanalytischen Mikroskopsystemen. Gesucht wird ein Junior HR-Generalist (w/m/d) zur Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein Studium im Personalbereich, erste Berufserfahrung im Personalwesen, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Consultant (m/w/d) Kundenbetreuung & Personalmanagement Vollzeit
HR Consultant (m/w/d) Kundenbetreuung & Personalmanagement Vollzeit
expertum GmbH
Wangen im Allgäu
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Gesucht wird ein HR Consultant (m/w/d) für Kundenbetreuung, Personalmanagement und den gesamten Recruitingprozess im industriellen Umfeld. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Personalbereich, erste Erfahrung im Recruiting oder HR sowie strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung werden erwartet.
Gesucht wird ein HR Consultant (m/w/d) für Kundenbetreuung, Personalmanagement und den gesamten Recruitingprozess im industriellen Umfeld. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Personalbereich, erste Erfahrung im Recruiting oder HR sowie strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung werden erwartet.
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Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)/ HR Admin
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)/ HR Admin
Cosmos Pfullendorf GmbH
Pfullendorf
46000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
GRUPO COSMOS stellt Metall- und Kunststoffkomponenten für die Automobilindustrie her. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Verwaltung von Arbeitsverträgen, Personalakten und die Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
GRUPO COSMOS stellt Metall- und Kunststoffkomponenten für die Automobilindustrie her. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Verwaltung von Arbeitsverträgen, Personalakten und die Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Allgäu Milch Käse eG ist eine regional verwurzelte Genossenschaft in der Milchverarbeitung und Käseherstellung. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Entgeltabrechnung, Personaladministration, Recruiting und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung und operativer Personalarbeit, sichere Kenntnisse in Lohnsteuer- und Arbeitsrecht sowie Lohnabrechnungssoftware werden vorausgesetzt.
Allgäu Milch Käse eG ist eine regional verwurzelte Genossenschaft in der Milchverarbeitung und Käseherstellung. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Entgeltabrechnung, Personaladministration, Recruiting und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung und operativer Personalarbeit, sichere Kenntnisse in Lohnsteuer- und Arbeitsrecht sowie Lohnabrechnungssoftware werden vorausgesetzt.
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HR Teamleitung Payroll & Administration (m/w/d)
HR Teamleitung Payroll & Administration (m/w/d)
Honold Logistik Gruppe GmbH & Co. KG
Neu-Ulm
Teilweise Home-Office
41000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
Honold Logistik Gruppe ist ein Logistikdienstleister mit Fokus auf Personalentwicklung und moderne HR-Prozesse. Gesucht wird eine HR Teamleitung Payroll & Administration (m/w/d) zur Führung des Payroll-Teams und Steuerung komplexer Entgelt- und Administrationsprozesse. Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV, tiefes Wissen im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Honold Logistik Gruppe ist ein Logistikdienstleister mit Fokus auf Personalentwicklung und moderne HR-Prozesse. Gesucht wird eine HR Teamleitung Payroll & Administration (m/w/d) zur Führung des Payroll-Teams und Steuerung komplexer Entgelt- und Administrationsprozesse. Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV, tiefes Wissen im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
SD Worx ist ein führender europäischer Anbieter von Payroll- und HR-Services mit globaler Reichweite. Gesucht wird ein Team Manager HR Operations (m/w/d), um ein HR-Operations-Team zu leiten und die genaue, pünktliche und konforme Gehaltsabrechnung sicherzustellen. Bewährte Führungserfahrung, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie fortgeschrittene Excel-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
SD Worx ist ein führender europäischer Anbieter von Payroll- und HR-Services mit globaler Reichweite. Gesucht wird ein Team Manager HR Operations (m/w/d), um ein HR-Operations-Team zu leiten und die genaue, pünktliche und konforme Gehaltsabrechnung sicherzustellen. Bewährte Führungserfahrung, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie fortgeschrittene Excel-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Projektmanager:in (m/w/d) HR Consulting & Assessments
Projektmanager:in (m/w/d) HR Consulting & Assessments
RELEVANT Managementberatung GmbH
Dettenhausen, Home-Office
Teilweise Home-Office
45000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
RELEVANT ist ein HR-Consulting-Unternehmen, das Assessments für Entwicklungs- und Auswahlprojekte durchführt. Gesucht wird ein Projektmanager (m/w/d) für die operative Umsetzung von Kundenprojekten, das Schnittstellenmanagement und die Teamkoordination. Projektmanagement- und Koordinationserfahrung, organisierte Arbeitsweise, Kundenorientierung, Erfahrung in Beratung oder HR sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
RELEVANT ist ein HR-Consulting-Unternehmen, das Assessments für Entwicklungs- und Auswahlprojekte durchführt. Gesucht wird ein Projektmanager (m/w/d) für die operative Umsetzung von Kundenprojekten, das Schnittstellenmanagement und die Teamkoordination. Projektmanagement- und Koordinationserfahrung, organisierte Arbeitsweise, Kundenorientierung, Erfahrung in Beratung oder HR sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Deichmann ist ein international tätiges Familienunternehmen mit rund 4.700 Standorten in über 30 Ländern und einem führenden Online-Shop für Schuhe in Europa. Gesucht wird ein dualer Student Wirtschaftsinformatik (m/w/d) für studienbegleitende Einsätze in IT Finance & HR zur Umsetzung von SAP-Anwendungen und Projektunterstützung. Allgemeine Hochschulreife mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch, gute MS-Office-Kenntnisse sowie hohe IT-Affinität und analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
Deichmann ist ein international tätiges Familienunternehmen mit rund 4.700 Standorten in über 30 Ländern und einem führenden Online-Shop für Schuhe in Europa. Gesucht wird ein dualer Student Wirtschaftsinformatik (m/w/d) für studienbegleitende Einsätze in IT Finance & HR zur Umsetzung von SAP-Anwendungen und Projektunterstützung. Allgemeine Hochschulreife mit guten Noten in Mathematik, Deutsch und Englisch, gute MS-Office-Kenntnisse sowie hohe IT-Affinität und analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d) International - deutschlandweit
HR Business Partner (m/w/d) International - deutschlandweit
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
46000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International, um den internationalen HR-Bereich in Deutschland, USA, Spanien, Chile, Polen und Italien zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarem Bereich, Berufserfahrung in internationaler HR-Betreuung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International, um den internationalen HR-Bereich in Deutschland, USA, Spanien, Chile, Polen und Italien zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarem Bereich, Berufserfahrung in internationaler HR-Betreuung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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Glenair ist ein international tätiger Hersteller von Verbindungstechnik für Luft- und Raumfahrt, Verteidigung und weitere Branchen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften, Steuerung von Recruiting-Prozessen und operative Personaladministration. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung im Personalwesen, mehrjährige Erfahrung im HR Business Partnering, fundierte Kenntnisse des Employee Lifecycle und des deutschen Arbeitsrechts werden vorausgesetzt.
Glenair ist ein international tätiger Hersteller von Verbindungstechnik für Luft- und Raumfahrt, Verteidigung und weitere Branchen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften, Steuerung von Recruiting-Prozessen und operative Personaladministration. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung im Personalwesen, mehrjährige Erfahrung im HR Business Partnering, fundierte Kenntnisse des Employee Lifecycle und des deutschen Arbeitsrechts werden vorausgesetzt.
HR Spezialist Administration/ Payroll (m/w/d) - deutschlandweit
HR Spezialist Administration/ Payroll (m/w/d) - deutschlandweit
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
40000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Spezialist Administration/Payroll (m/w/d) zur eigenverantwortlichen monatlichen Entgeltabrechnung für etwa 250–300 Mitarbeiter deutschlandweit. Eine kaufmännische Ausbildung, sichere DATEV-LODAS-Kenntnisse und fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Die UKA-Gruppe ist ein Energieparkentwickler für Wind- und Photovoltaikparks sowie Batteriespeicher. Gesucht wird ein HR Spezialist Administration/Payroll (m/w/d) zur eigenverantwortlichen monatlichen Entgeltabrechnung für etwa 250–300 Mitarbeiter deutschlandweit. Eine kaufmännische Ausbildung, sichere DATEV-LODAS-Kenntnisse und fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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(Junior) Solution Consultant (m/w/d) – Presales HR-Suite B2B
(Junior) Solution Consultant (m/w/d) – Presales HR-Suite B2B
Abacus Umantis GmbH
Deutschlandweit
34000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
Abacus Umantis ist ein HR-Software-Entwickler mit ganzheitlichem ERP- und Talentmanagement-Portfolio. Gesucht wird ein Solution Expert (m/w/d) im Presales, um Sales Teams in allen Phasen des Vertriebszyklus zu unterstützen und Lösungskonzepte zu entwickeln. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement, Grundverständnis von HR-Prozessen und sichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Abacus Umantis ist ein HR-Software-Entwickler mit ganzheitlichem ERP- und Talentmanagement-Portfolio. Gesucht wird ein Solution Expert (m/w/d) im Presales, um Sales Teams in allen Phasen des Vertriebszyklus zu unterstützen und Lösungskonzepte zu entwickeln. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement, Grundverständnis von HR-Prozessen und sichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) deutschlandweit
HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) deutschlandweit
GGW Group GmbH
bundesweit
Teilweise Home-Office
49000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
GGW Group ist ein Unternehmen mit Fokus auf digitale HR-Transformation und Systemintegration. Gesucht wird ein HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) zur Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des HR-Systems Workday deutschlandweit. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR oder Data Management, nachgewiesene Workday-Erfahrung idealerweise als Key User oder Admin, gutes Verständnis für HR-Prozesse, sichere Excel-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
GGW Group ist ein Unternehmen mit Fokus auf digitale HR-Transformation und Systemintegration. Gesucht wird ein HR Workday Inhouse Consultant (m/w/d) zur Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des HR-Systems Workday deutschlandweit. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, HR oder Data Management, nachgewiesene Workday-Erfahrung idealerweise als Key User oder Admin, gutes Verständnis für HR-Prozesse, sichere Excel-Kenntnisse sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) - Lohn & HR-Lösungen
Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) - Lohn & HR-Lösungen
a.b.s. Rechenzentrum GmbH
Home-Office, München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln, Frankfurt, Düsseldorf, Leipzig
Teilweise Home-Office
45000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Das a.b.s. Rechenzentrum ist seit über 60 Jahren Partner für Lohnabrechnung und Finanzbuchhaltung. Gesucht wird ein Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) zur Neu- und Weiterentwicklung von Kundenanwendungen im Bereich Payroll. Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine gleichwertige Ausbildung, sichere Kenntnisse in Golang, C oder JavaScript, SQL-Datenbanken und UNIX-Umgebungen werden vorausgesetzt.
Das a.b.s. Rechenzentrum ist seit über 60 Jahren Partner für Lohnabrechnung und Finanzbuchhaltung. Gesucht wird ein Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) zur Neu- und Weiterentwicklung von Kundenanwendungen im Bereich Payroll. Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine gleichwertige Ausbildung, sichere Kenntnisse in Golang, C oder JavaScript, SQL-Datenbanken und UNIX-Umgebungen werden vorausgesetzt.