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                          • Junior Business Development Manager
                          • HR Development
                          • Talent Development
                          • Development Team Lead
                          • Human Resource Development
                          • Development Team
                          • Teamleiter Entwicklung
                          • Leiter/in Entwicklung
                          • Innovation Management
                          • Development Coordinator
                          • Expert Development
                          • Head of Engineering
                          • Agile Development
                          • Abteilungsleiter Entwicklung
                          • IT Development
                          • Innovation Lead

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          20


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          207






                          327 Treffer für Team Lead Development Jobs in Besigheim im Umkreis von 30 km

                          Spezialist Mitarbeiterbefragung und Führungskräftebegleitung (m/w/d)

                          Würth Elektronik eiSos GmbH & Co. KG
                          München,Waldenburg bei Heilbronn
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Für Würth Elektronik eiSos suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit (40 Stunden) als Spezialist Mitarbeiterbefragung und Führungskräftebegleitung (m/d/d) Du identifizierst in Abstimmung mit den der eiSos Gruppe und dem internen Berater-Team Fokuspunkte, um unsere Führungskräfte weltweit in der Qualitätserhaltung und -steigerung ihres Führungsverhaltens systematisch zu begleiten. Gemeinsam mit dem Team aus internen Beraterinnen und Beratern und in Zusammenarbeit mit dem Global Head of People & Culture setzt du Maßnahmen in Richtung Leadership um und sorgst für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der entsprechenden Prozesse und Strukturen. * Teamorientiert agieren: Enge Zusammenarbeit mit dem internen Management-Beratungsteam mit dem Ziel, die Führungskräfte hinsicht
                          Für Würth Elektronik eiSos suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit (40 Stunden) als Spezialist Mitarbeiterbefragung und Führungskräftebegleitung (m/d/d) Du identifizierst in Abstimmung mit den der eiSos Gruppe und dem internen Berater-Team Fokuspunkte, um unsere Führungskräfte weltweit in der Qualitätserhaltung und -steigerung ihres Führungsverhaltens systematisch zu begleiten. Gemeinsam mit dem Team aus internen Beraterinnen und Beratern und in Zusammenarbeit mit dem Global Head of People & Culture setzt du Maßnahmen in Richtung Leadership um und sorgst für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der entsprechenden Prozesse und Strukturen. * Teamorientiert agieren: Enge Zusammenarbeit mit dem internen Management-Beratungsteam mit dem Ziel, die Führungskräfte hinsicht
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 326 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Business Development Manager (m/w/d) Steckverbinder für Transport & Industrie – EMEA

                          ITT Cannon GmbH
                          Weinstadt
                          Sie übernehmen die Leitung bei der Entwicklung neuer Geschäftsfelder, Produktideen und Design-In-Projekte – entweder direkt bei strategischen Kunden oder in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam und unseren Partnern * Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Development, Vertrieb oder Produktmanagement, idealerweise in der Steckverbinder-Branche
                          Sie übernehmen die Leitung bei der Entwicklung neuer Geschäftsfelder, Produktideen und Design-In-Projekte – entweder direkt bei strategischen Kunden oder in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam und unseren Partnern * Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Development, Vertrieb oder Produktmanagement, idealerweise in der Steckverbinder-Branche
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                          Business Development Manager (all genders)

                          EFESO Management Consultants
                          München, Berlin, Stuttgart, Wien, Mannheim, Puch, Friedrichshafen, Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Als Business Development Manager bei EFESO unterstützen Sie unser Team in der Lead Generation und übernehmen eine zentrale Rolle bei der Vereinbarung von Erstterminen mit potenziellen Kunden. * Outreach-Aktivitäten in der DACH-Region: Sie sind verantwortlich für die proaktive Ansprache von Zielkunden über Telefon, E-Mail und Social Selling und generieren so hochwertige Leads für unser Beratungsgeschäft. * Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Business Development, Account Management oder in einer Unternehmensberatung. * Teamzusammenhalt: Bei uns erwartet dich eine offene und kollegiale Teamkultur auf Augenhöhe – mit regelmäßigen Angeboten wie gemeinsamen Mittagessen, Firmenevents und Teamentwicklungsveranstaltungen.
                          Als Business Development Manager bei EFESO unterstützen Sie unser Team in der Lead Generation und übernehmen eine zentrale Rolle bei der Vereinbarung von Erstterminen mit potenziellen Kunden. * Outreach-Aktivitäten in der DACH-Region: Sie sind verantwortlich für die proaktive Ansprache von Zielkunden über Telefon, E-Mail und Social Selling und generieren so hochwertige Leads für unser Beratungsgeschäft. * Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Business Development, Account Management oder in einer Unternehmensberatung. * Teamzusammenhalt: Bei uns erwartet dich eine offene und kollegiale Teamkultur auf Augenhöhe – mit regelmäßigen Angeboten wie gemeinsamen Mittagessen, Firmenevents und Teamentwicklungsveranstaltungen.
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                          Our team, as part of the Communications & Marketing Strategy, is responsible for three areas: the further data-driven development of our communication measures & advertising campaigns, the strategic management of the worldwide marketing budget, and the organization of exchange and decision-making formats with the . Joining us means becoming part of a global team that aims to build the most desirable cars in the world. Join our Marketing Performance and Governance team at Mercedes-Benz, where we seek motivated interns who share our passion for innovation and excellence. In our team, you'll experience a dynamic environment that combines enthusiasm with a strong focus on data, analysis, and strategic thinking. * Thrive in a flexible, agile, and intercultural team environ
                          Our team, as part of the Communications & Marketing Strategy, is responsible for three areas: the further data-driven development of our communication measures & advertising campaigns, the strategic management of the worldwide marketing budget, and the organization of exchange and decision-making formats with the . Joining us means becoming part of a global team that aims to build the most desirable cars in the world. Join our Marketing Performance and Governance team at Mercedes-Benz, where we seek motivated interns who share our passion for innovation and excellence. In our team, you'll experience a dynamic environment that combines enthusiasm with a strong focus on data, analysis, and strategic thinking. * Thrive in a flexible, agile, and intercultural team environ
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                          Unterstützung des Vertriebsteams während der Angebots- und Präsentationsphase - Führung und Entwicklung von Mitarbeiter:innen, fachliche Teamverantwortung - Begeisterung: Technische Lösungen für knifflige Probleme finden, Spaß an neuen Themen (z. B. Machine Learning, Digital Twin, Native Web Development) - Unser Mindset: Familiäres Miteinander und Teamspirit in einem wertschätzenden und chancenreichen Arbeitsumfeld
                          Unterstützung des Vertriebsteams während der Angebots- und Präsentationsphase - Führung und Entwicklung von Mitarbeiter:innen, fachliche Teamverantwortung - Begeisterung: Technische Lösungen für knifflige Probleme finden, Spaß an neuen Themen (z. B. Machine Learning, Digital Twin, Native Web Development) - Unser Mindset: Familiäres Miteinander und Teamspirit in einem wertschätzenden und chancenreichen Arbeitsumfeld
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                          SEA Manager - Google Ads / Microsoft Ads / Home Office (m/f/d)

                          We Love X GmbH
                          Berlin, Berlin, Karlsruhe, Hamburg, München, Leipzig, Köln, Dresden, Hannover, Bremen, Stuttgart,
                          Teilweise Home-Office
                          Translate data into actionable insights and contribute to strategic SEA development * Share learnings across the team and help build a knowledge-driven culture * Comfortable working independently while collaborating closely with other teams L&D budget: We provide you with a budget for your learning and development, along with regular feedback and a structured growth process. Regular online and offline team events: We love having fun together and growing as a team.
                          Translate data into actionable insights and contribute to strategic SEA development * Share learnings across the team and help build a knowledge-driven culture * Comfortable working independently while collaborating closely with other teams L&D budget: We provide you with a budget for your learning and development, along with regular feedback and a structured growth process. Regular online and offline team events: We love having fun together and growing as a team.
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                          Als Teamlead übernimmst Du Verantwortung für Dein Team und bringst Deine Ideen und Dein Know-how ein, um Prozesse weiterzuentwickeln und Innovationen voranzutreiben. * Als Teamlead bringst Du den Mut auf, neue Dinge auszuprobieren und auch mal die Komfortzone Deines gewohnten Aufgabenfelds zu verlassen – dann sorgen wir im Gegenzug dafür, dass Deine Ideen auf offene Ohren stoßen und stellen die nötigen kreativen Freiräume zur Verfügung - Du hast Lust, ein motiviertes SAP-Team zu führen und gemeinsam mit uns die digitale Zukunft zu gestalten? * Du führst Dein Team fachlich und menschlich – mit Klarheit, Empathie und einem offenen Ohr für die Anliegen Deiner Kolleginnen und Kollegen * Du bringst neue Impulse ein – ob Prozessoptimierung, Systemintegration oder Reporting: Du hast Ideen un
                          Als Teamlead übernimmst Du Verantwortung für Dein Team und bringst Deine Ideen und Dein Know-how ein, um Prozesse weiterzuentwickeln und Innovationen voranzutreiben. * Als Teamlead bringst Du den Mut auf, neue Dinge auszuprobieren und auch mal die Komfortzone Deines gewohnten Aufgabenfelds zu verlassen – dann sorgen wir im Gegenzug dafür, dass Deine Ideen auf offene Ohren stoßen und stellen die nötigen kreativen Freiräume zur Verfügung - Du hast Lust, ein motiviertes SAP-Team zu führen und gemeinsam mit uns die digitale Zukunft zu gestalten? * Du führst Dein Team fachlich und menschlich – mit Klarheit, Empathie und einem offenen Ohr für die Anliegen Deiner Kolleginnen und Kollegen * Du bringst neue Impulse ein – ob Prozessoptimierung, Systemintegration oder Reporting: Du hast Ideen un
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                          Team Lead Laboratory Engineering and Design - Biotech (m/f/d)

                          Exyte Germany GmbH
                          München, Ulm, Stuttgart, Nürnberg, Bad Homburg
                          Teilweise Home-Office
                          Als Teamleiter (m/w/d) Labordesign übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Führung und Weiterentwicklung unseres Teams sowie in der technischen Umsetzung anspruchsvoller Projekte im regulierten Umfeld der Life Sciences. * Förderung einer offenen Teamkommunikation und Etablierung einer lernorientierten Arbeitskultur * Weiterentwicklung der Teammitglieder zu „Prozess- und Laborexperten“ durch gezielte fachliche Begleitung * Repräsentation der Gruppe Labordesign in interdisziplinären Projektteams und aktive Mitgestaltung der Projektstrategie * Nachgewiesene Führungskompetenz in technischen Projektteams oder als Gruppenleitung * Buddy-System: Mehrwöchige enge Einarbeitungsphase mit Ihren im Team
                          Als Teamleiter (m/w/d) Labordesign übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Führung und Weiterentwicklung unseres Teams sowie in der technischen Umsetzung anspruchsvoller Projekte im regulierten Umfeld der Life Sciences. * Förderung einer offenen Teamkommunikation und Etablierung einer lernorientierten Arbeitskultur * Weiterentwicklung der Teammitglieder zu „Prozess- und Laborexperten“ durch gezielte fachliche Begleitung * Repräsentation der Gruppe Labordesign in interdisziplinären Projektteams und aktive Mitgestaltung der Projektstrategie * Nachgewiesene Führungskompetenz in technischen Projektteams oder als Gruppenleitung * Buddy-System: Mehrwöchige enge Einarbeitungsphase mit Ihren im Team
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                          Teamlead (m/w/d) Design

                          Thieme Gruppe
                          Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Als Teamlead (m/w/d) Design übernimmst du die disziplinarische und fachliche Führung eines achtköpfigen Designteams (davon eine Person in USA) und entwickelst es zielgerichtet weiter, um die steigenden Anforderungen an visuelle Kommunikation erfolgreich zu meistern. Übernimm Führungsverantwortung in einem dynamischen Designteam und präge mit innovativen Ansätzen die visuelle Sprache von Thieme im Kontext der digitalen Transformation. * Mit Blick auf Effizienz und Wirkung hinterfragst du bestehende Prozesse, etablierst skalierbare Workflows und sorgst für klare Priorisierung und reibungslose Abläufe im Team. * In deiner Führungsrolle förderst du individuelle Stärken, begleitest die fachliche Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden und schaffst eine kreative, leistungsfähige Teamkultur.
                          Als Teamlead (m/w/d) Design übernimmst du die disziplinarische und fachliche Führung eines achtköpfigen Designteams (davon eine Person in USA) und entwickelst es zielgerichtet weiter, um die steigenden Anforderungen an visuelle Kommunikation erfolgreich zu meistern. Übernimm Führungsverantwortung in einem dynamischen Designteam und präge mit innovativen Ansätzen die visuelle Sprache von Thieme im Kontext der digitalen Transformation. * Mit Blick auf Effizienz und Wirkung hinterfragst du bestehende Prozesse, etablierst skalierbare Workflows und sorgst für klare Priorisierung und reibungslose Abläufe im Team. * In deiner Führungsrolle förderst du individuelle Stärken, begleitest die fachliche Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden und schaffst eine kreative, leistungsfähige Teamkultur.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du bist für die Akquise von neuen Projekten und Kund:innen, sowie für die kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams zuständig * Du steuerst die finanzielle Entwicklung unseres Teams * Du zeigst Reisebereitschaft für Team-Meetings und Vor-Ort-Terminen bei Kund:innen * Sehr motiviertes und erfahrenes Team, das einander in allen Belangen unterstützt und mit dir gemeinsam viel erreichen will
                          Du bist für die Akquise von neuen Projekten und Kund:innen, sowie für die kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams zuständig * Du steuerst die finanzielle Entwicklung unseres Teams * Du zeigst Reisebereitschaft für Team-Meetings und Vor-Ort-Terminen bei Kund:innen * Sehr motiviertes und erfahrenes Team, das einander in allen Belangen unterstützt und mit dir gemeinsam viel erreichen will
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                          Besser zu d&b: als Senior People Strategy & Organizational Development Manager (m/w/d) Als Senior People Strategy & Organizational Development Manager (w/m/d) bei d&b findest du die richtigen Voraussetzungen, um dich beruflich wie persönlich weiterzuentwickeln.
                          Besser zu d&b: als Senior People Strategy & Organizational Development Manager (m/w/d) Als Senior People Strategy & Organizational Development Manager (w/m/d) bei d&b findest du die richtigen Voraussetzungen, um dich beruflich wie persönlich weiterzuentwickeln.
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                          Sales Development Manager (w/m/d)

                          Bechtle ISD GmbH & Co. KG
                          Schloß Holte-Stukenbrock, Neckarsulm
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Bechtle ISD GmbH & Co. KG * Schloß Holte-Stukenbrock, Neckarsulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden - ob
                          Bechtle ISD GmbH & Co. KG * Schloß Holte-Stukenbrock, Neckarsulm * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden - ob
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                          Jetzt starten wir im Bereich Mehrfamilienhäuser / WEG-Sanierung richtig durch und bauen ein neues Team auf, das sich auf technische Gebäudeausrüstung (TGA) und umfassende Sanierungskonzepte fokussiert. Dafür suchen wir dich als Teamleitung – eine überzeugende Persönlichkeit, die ein Team aufbaut und gleichzeitig eigene Projekte voranbringt. Wir sind ein Team, das zusammenhält, inspiriert und jeden Tag Lust auf mehr macht. * Teambuilding & Führung: Du baust gemeinsam mit ersten erfahrenen Mitarbeitenden ein neues Team auf – mit starkem Kundenfokus und klaren Prozessen. Als Teil des Managementboards triffst du strategische Entscheidungen zum Team- und Bereichsaufbau. * Du verantwortest den Erfolg deines Teams anhand von Finanzkennzahlen (u.a. Auftragsei
                          Jetzt starten wir im Bereich Mehrfamilienhäuser / WEG-Sanierung richtig durch und bauen ein neues Team auf, das sich auf technische Gebäudeausrüstung (TGA) und umfassende Sanierungskonzepte fokussiert. Dafür suchen wir dich als Teamleitung – eine überzeugende Persönlichkeit, die ein Team aufbaut und gleichzeitig eigene Projekte voranbringt. Wir sind ein Team, das zusammenhält, inspiriert und jeden Tag Lust auf mehr macht. * Teambuilding & Führung: Du baust gemeinsam mit ersten erfahrenen Mitarbeitenden ein neues Team auf – mit starkem Kundenfokus und klaren Prozessen. Als Teil des Managementboards triffst du strategische Entscheidungen zum Team- und Bereichsaufbau. * Du verantwortest den Erfolg deines Teams anhand von Finanzkennzahlen (u.a. Auftragsei
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                          Business Development Manager Technical Services (m/w/d)

                          TD SYNNEX Germany GmbH & Co. OHG
                          München, Stuttgart, Frankfurt, Nürnberg, Passau, Augsburg, Köln, Würzburg, Berlin, Hannover, Leipzig
                          Teilweise Home-Office
                          Als Services Business Development Manager in der DACH-Region innerhalb unserer Advanced Solutions (AS)-Einheit treibst Du das Wachstum der von TD SYNNEX bereitgestellten Services über unser Partner-Ökosystem voran. * Ein buntes, sehr dynamisches und proaktives Team, nette internationale Arbeitskolleg:innen und kreative Köpfe, die auch gerne mal privat etwas zusammen unternehmen oder die Mittagspause in der Natur verbringen - Starker Teamspirit
                          Als Services Business Development Manager in der DACH-Region innerhalb unserer Advanced Solutions (AS)-Einheit treibst Du das Wachstum der von TD SYNNEX bereitgestellten Services über unser Partner-Ökosystem voran. * Ein buntes, sehr dynamisches und proaktives Team, nette internationale Arbeitskolleg:innen und kreative Köpfe, die auch gerne mal privat etwas zusammen unternehmen oder die Mittagspause in der Natur verbringen - Starker Teamspirit
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                          Verantwortung für die ergebnisorientierte Ausgestaltung und Umsetzung der Unternehmensstrategie und -ziele in Ihrem Team * Langfristige Steuerung und Entwicklung Ihres Teams auf Basis von KPIs * Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Teams und Bereichen * Koordination und Steuerung aller team- und fachübergreifenden Aufgaben sowie Entwicklungen rund um unser Produkt Kommunalmaster Finanzen * Analytisches Denkvermögen, Organisationstalent und die Fähigkeit, ein interdisziplinäres Team erfolgreich zu führen * Bereitschaft, standortübergreifend mit persönlicher Präsenz ein Team zu führen und zu entwickeln * Deutschkenntnisse auf C1-Niveau für eine effektive Kommunikation innerhalb des Teams und mit den Fachabteilungen sowie gute Englischkenntni
                          Verantwortung für die ergebnisorientierte Ausgestaltung und Umsetzung der Unternehmensstrategie und -ziele in Ihrem Team * Langfristige Steuerung und Entwicklung Ihres Teams auf Basis von KPIs * Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Teams und Bereichen * Koordination und Steuerung aller team- und fachübergreifenden Aufgaben sowie Entwicklungen rund um unser Produkt Kommunalmaster Finanzen * Analytisches Denkvermögen, Organisationstalent und die Fähigkeit, ein interdisziplinäres Team erfolgreich zu führen * Bereitschaft, standortübergreifend mit persönlicher Präsenz ein Team zu führen und zu entwickeln * Deutschkenntnisse auf C1-Niveau für eine effektive Kommunikation innerhalb des Teams und mit den Fachabteilungen sowie gute Englischkenntni
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Wir suchen eine engagierte, lösungsorientierte Führungspersönlichkeit, die Lust hat, Verantwortung zu übernehmen, ihr Team fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln und Veränderungen im Firmenkundengeschäft aktiv mitzugestalten. Werde Teil eines Teams, das Zusammenarbeit, Weiterentwicklung und pragmatische Lösungen lebt - und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von AXA. * Teamführung: Du leitest und entwickelst dein Team in Stuttgart, indem du unsere Werte der Zusammenarbeit lebst und ein inspirierendes Arbeitsumfeld schaffst * Prozessgestaltung: Du initiierst und unterstützt Veränderungsprozesse mit deinem Team und stellst einen kunden- und kostenorientierten Angebotsprozess gegenüber unseren Vertriebspartner (m/w/d) sicher * Sparring: Du stehst deinem Team als S
                          Wir suchen eine engagierte, lösungsorientierte Führungspersönlichkeit, die Lust hat, Verantwortung zu übernehmen, ihr Team fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln und Veränderungen im Firmenkundengeschäft aktiv mitzugestalten. Werde Teil eines Teams, das Zusammenarbeit, Weiterentwicklung und pragmatische Lösungen lebt - und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von AXA. * Teamführung: Du leitest und entwickelst dein Team in Stuttgart, indem du unsere Werte der Zusammenarbeit lebst und ein inspirierendes Arbeitsumfeld schaffst * Prozessgestaltung: Du initiierst und unterstützt Veränderungsprozesse mit deinem Team und stellst einen kunden- und kostenorientierten Angebotsprozess gegenüber unseren Vertriebspartner (m/w/d) sicher * Sparring: Du stehst deinem Team als S
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                          Teamleitung Projekt E-Akte (m/w/d)

                          Landeshauptstadt Stuttgart
                          Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Das Team "Projekt E-Akte" gestaltet die digitale Zukunft der Stadtverwaltung aktiv mit. * In der Rolle der Teamleitung "Projekt E-Akte“ übernehmen Sie die fachliche Steuerung und organisatorische Verantwortung und sind für die Weiterentwicklung von bis zu zehn Mitarbeitenden zuständig * Sie priorisieren die Aufgaben, fördern den Austausch im Team und unterstützen die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
                          Das Team "Projekt E-Akte" gestaltet die digitale Zukunft der Stadtverwaltung aktiv mit. * In der Rolle der Teamleitung "Projekt E-Akte“ übernehmen Sie die fachliche Steuerung und organisatorische Verantwortung und sind für die Weiterentwicklung von bis zu zehn Mitarbeitenden zuständig * Sie priorisieren die Aufgaben, fördern den Austausch im Team und unterstützen die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
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                          Teamleitung Offene Kinder- und Jugendarbeit (w/m/d) Wir suchen zwei Teamleitungen, die gemeinsam den Alltag der Remsecker Kinder und Jugendlichen mit neuen Impulsen gestalten und weiterentwickeln. Zur Gestaltung der außerschulischen Freizeit-, Bildungs- und Beteiligungsangebote für die Remsecker Kinder und Jugendlichen sucht die Fachgruppe Jugendreferat Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung Offene Kinder- und Jugendarbeit. * Anleitung und fachliche Begleitung der vier Mitarbeitenden, Praktikantinnen und Praktikanten sowie Ehrenamtlichen im Team der Offenen Kinder- und Jugendarbeit * Vertretung der Teamleitung Schulsozialarbeit * Ein innovatives und kreatives Team, welches die Anliegen der Kinder und Jugendlichen im Blick hat
                          Teamleitung Offene Kinder- und Jugendarbeit (w/m/d) Wir suchen zwei Teamleitungen, die gemeinsam den Alltag der Remsecker Kinder und Jugendlichen mit neuen Impulsen gestalten und weiterentwickeln. Zur Gestaltung der außerschulischen Freizeit-, Bildungs- und Beteiligungsangebote für die Remsecker Kinder und Jugendlichen sucht die Fachgruppe Jugendreferat Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung Offene Kinder- und Jugendarbeit. * Anleitung und fachliche Begleitung der vier Mitarbeitenden, Praktikantinnen und Praktikanten sowie Ehrenamtlichen im Team der Offenen Kinder- und Jugendarbeit * Vertretung der Teamleitung Schulsozialarbeit * Ein innovatives und kreatives Team, welches die Anliegen der Kinder und Jugendlichen im Blick hat
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                          Teamleiter Zählerwesen (m/w/d)

                          Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
                          Stuttgart
                          Teamleitung, Rollout und Prozessoptimierung im Messstellenbetrieb - Im Zuge einer geregelten Altersnachfolge suchen wir den fachlich und persönlich überzeugenden Teamleiter Zählerwesen (m/w/d). * Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Zählerwesen sowie Vertretung der Interessen des vierköpfigen Teams innerhalb der Organisation
                          Teamleitung, Rollout und Prozessoptimierung im Messstellenbetrieb - Im Zuge einer geregelten Altersnachfolge suchen wir den fachlich und persönlich überzeugenden Teamleiter Zählerwesen (m/w/d). * Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Zählerwesen sowie Vertretung der Interessen des vierköpfigen Teams innerhalb der Organisation
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                          Schnelle Bewerbung
                          In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Unsere Teams in der Planung vereint technisches Verständnis, analytische Fähigkeiten und kreatives Denken. Als integraler Partner bei Planung und Realisierung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre planerischen und Führungstalente unter Beweis zu stellen und innovative Lösungen für komplexe technische Herausforderungen mit Ihrem Team zu entwickeln. * Mitwirken und Gestalten des TGA-Planungsprozesses innerhalb der Generalplanung und integrale Zusammenarbeit mit weiteren internen fachspezifischen Planungsteams
                          In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Unsere Teams in der Planung vereint technisches Verständnis, analytische Fähigkeiten und kreatives Denken. Als integraler Partner bei Planung und Realisierung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre planerischen und Führungstalente unter Beweis zu stellen und innovative Lösungen für komplexe technische Herausforderungen mit Ihrem Team zu entwickeln. * Mitwirken und Gestalten des TGA-Planungsprozesses innerhalb der Generalplanung und integrale Zusammenarbeit mit weiteren internen fachspezifischen Planungsteams
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                          Für unseren Markt in Korb suchen wir Sie als Abteilungsleiter / Teamleiter - Bedientheke (m/w/d) * Personalplanung: Sie führen, entwickeln und fördern Ihr Team von 25 Mitarbeitenden und sorgen für ein positives Teamklima
                          Für unseren Markt in Korb suchen wir Sie als Abteilungsleiter / Teamleiter - Bedientheke (m/w/d) * Personalplanung: Sie führen, entwickeln und fördern Ihr Team von 25 Mitarbeitenden und sorgen für ein positives Teamklima
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Team Lead Development in Besigheim?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          76.600 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Team Lead Development in Besigheim liegt bei 76.600 €. Gehälter für Team Lead Development in Besigheim liegen im Bereich zwischen 67.700 € und 89.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Team Lead Development Jobs in Besigheim?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 327 offene Stellenanzeigen für Team Lead Development Jobs in Besigheim.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Besigheim einen Team Lead Development Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Besigheim einen Team Lead Development Job suchen: Stuttgart, Karlsruhe, Heilbronn.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Team Lead Development Jobs in Besigheim suchen?
                          Wer nach Team Lead Development Jobs in Besigheim sucht, sucht häufig auch nach Junior Business Development Manager, HR Development, Talent Development.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Team Lead Development Jobs in Besigheim??
                          Für einen Team Lead Development Job in Besigheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Planung.

                          Zu welcher Branche gehören Team Lead Development Jobs in Besigheim?
                          Team Lead Development Jobs in Besigheim werden allgemein der Kategorie Management zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Team Lead Development Jobs in Besigheim?
                          Für Team Lead Development Jobs in Besigheim gibt es aktuell 127 offene Teilzeitstellen.