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                          • Leitung Recruiting
                          • Personalberatung
                          • Neukundenakquise
                          • Teamleitung Recruiting
                          • Quereinsteiger
                          • Werkstudent
                          • IT
                          • Hotel

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          11


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          74






                          63 Treffer für Talent Acquisition Jobs in Neuss im Umkreis von 30 km

                          Junior Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

                          Creditreform
                          Neuss
                          Teilweise Home-Office
                          Interesse an Talent Acquisition und modernen Recruiting-Methoden (Active Sourcing, Social Recruiting) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort und in Vollzeit einen Junior Talent Acquisition Specialist (w/m/d), zunächst befristet auf 2 Jahre
                          Interesse an Talent Acquisition und modernen Recruiting-Methoden (Active Sourcing, Social Recruiting) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort und in Vollzeit einen Junior Talent Acquisition Specialist (w/m/d), zunächst befristet auf 2 Jahre
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                          NEU

                          Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

                          SECURITAS Personalmanagement GmbH
                          bundeweit, Düsseldorf, Berlin, Hamburg, Frankfurt, Stuttgart, München
                          Schnelle Bewerbung
                          Fundierte Kenntnisse in Active Sourcing, Direktansprache und Talent Acquisition Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Begeisterung Fach- und Führungskräfte anspricht, langfristige Beziehungen aufbaut und aktiv dazu beiträgt, unsere Unternehmensziele mit den richtigen Talenten zu erreichen. * Aufbau & Pflege von Talentpools sowie langfristige Kandidatenbindung
                          Fundierte Kenntnisse in Active Sourcing, Direktansprache und Talent Acquisition Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Begeisterung Fach- und Führungskräfte anspricht, langfristige Beziehungen aufbaut und aktiv dazu beiträgt, unsere Unternehmensziele mit den richtigen Talenten zu erreichen. * Aufbau & Pflege von Talentpools sowie langfristige Kandidatenbindung
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                          Group Talent Acquisition Programs Specialist (f/m/d)

                          Rhenus Group
                          Hilden, Holzwickede
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Partner with Talent Acquisition leaders and recruiters across business units to translate hiring needs into structured, scalable recruitment solutions. * 5+ years of experience in Talent Acquisition, Recruitment Programs, HR Systems (Workday Recruiting), or Talent/People Strategy roles. We are looking for a Group Talent Acquisition Programs Specialist to drive the design, execution, and continuous evolution of key recruitment programs across the organization. * Contribute to innovation and transformation initiatives, including process optimization and the adoption of technology and AI within Talent Acquisition. * Proven experience designing and managing multiple recruitment programs simultaneously, including employee referrals, internal talent mobility and recruiter development initiatives. * Own and continuously enhance global recruitment programs, including employee referrals, internal ...
                          Partner with Talent Acquisition leaders and recruiters across business units to translate hiring needs into structured, scalable recruitment solutions. * 5+ years of experience in Talent Acquisition, Recruitment Programs, HR Systems (Workday Recruiting), or Talent/People Strategy roles. We are looking for a Group Talent Acquisition Programs Specialist to drive the design, execution, and continuous evolution of key recruitment programs across the organization. * Contribute to innovation and transformation initiatives, including process optimization and the adoption of technology and AI within Talent Acquisition. * Proven experience designing and managing multiple recruitment programs simultaneously, including employee referrals, internal talent mobility and recruiter development initiatives. * Own and continuously enhance global recruitment programs, including employee referrals, internal ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
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                          Du bringst Erfahrung als Talent Acquisition Manager oder Recruiter im End-to-End-Recruiting mit. * Du unterstützt Active Sourcing-Aktivitäten, entwickelst kreative Suchstrategien und sprichst passende Talente gezielt über verschiedene Kanäle an. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden.
                          Du bringst Erfahrung als Talent Acquisition Manager oder Recruiter im End-to-End-Recruiting mit. * Du unterstützt Active Sourcing-Aktivitäten, entwickelst kreative Suchstrategien und sprichst passende Talente gezielt über verschiedene Kanäle an. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden.
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                          Als Praktikant (w/m/d) in unserem Talent Acquisition Team übernimmst du vielfältige Aufgaben im Bereich Recruiting von Top-Talenten für eine international agierende Strategieberatung. Als engagiertes Talent Acquisition Team bringen wir die Arbeitgebermarke von Strategy& auf allen Kanälen authentisch zum Ausdruck. Mit viel Leidenschaft und Teamgeist schaffen wir eine positive Candidate Experience und tragen dazu bei, die richtigen Talente für Strategy& zu gewinnen. Du bist ein Teamplayer und bringst Organisationstalent und Eigeninitiative mit.
                          Als Praktikant (w/m/d) in unserem Talent Acquisition Team übernimmst du vielfältige Aufgaben im Bereich Recruiting von Top-Talenten für eine international agierende Strategieberatung. Als engagiertes Talent Acquisition Team bringen wir die Arbeitgebermarke von Strategy& auf allen Kanälen authentisch zum Ausdruck. Mit viel Leidenschaft und Teamgeist schaffen wir eine positive Candidate Experience und tragen dazu bei, die richtigen Talente für Strategy& zu gewinnen. Du bist ein Teamplayer und bringst Organisationstalent und Eigeninitiative mit.
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                          Unterstützung bei weiteren Themen und Projekten im Bereich Talent Acquisition und Personalmarketing - Wir suchen nach Talenten mit frischen Ideen und Tatendrang.
                          Unterstützung bei weiteren Themen und Projekten im Bereich Talent Acquisition und Personalmarketing - Wir suchen nach Talenten mit frischen Ideen und Tatendrang.
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                          Werkstudent Talent Acquisition (m/w/d)

                          conet Holding GmbH
                          Bonn, Düsseldorf, Karlsruhe, München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du hast Lust, Talente gezielt zu identifizieren, direkt anzusprechen und für neue Möglichkeiten zu begeistern? Gemeinsam arbeiten wir mit modernen Methoden, frischen Ideen und viel Teamspirit daran, die richtigen Talente nicht nur zu finden, sondern aktiv für uns zu gewinnen. * Active Sourcing als Fokus: Identifikation und proaktive Ansprache passender Talente über Plattformen wie LinkedIn und Co.
                          Du hast Lust, Talente gezielt zu identifizieren, direkt anzusprechen und für neue Möglichkeiten zu begeistern? Gemeinsam arbeiten wir mit modernen Methoden, frischen Ideen und viel Teamspirit daran, die richtigen Talente nicht nur zu finden, sondern aktiv für uns zu gewinnen. * Active Sourcing als Fokus: Identifikation und proaktive Ansprache passender Talente über Plattformen wie LinkedIn und Co.
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                          DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Teilzeit (15 – 20 Stunden) | teilweise Home-Office | zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Ihre Aufgaben bei uns * Veröffentlichung und Pflege von Stellenanzeigen auf unterschiedlichen Recruiting- und Karriereplattformen * Bearbeitung, Prüfung und Verwaltung eingehender Bewerbungen im Bewerbermanagementsystem * Kommunikation mit Bewerber:innen, sowie Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen * Organisation, Terminierung und Koordination von Vorstellungsgesprächen * Unterstützung im operativen Tagesgeschäft des Personal- und Bewerbermanagements * Pflege und Aktualisierung von Bewerberdaten sowie administrative Tätigkeiten im Recruitingprozesses - Was Sie mitbringen sollten * Erste Erfahrung im administrativen oder kaufmännischen Bereich
                          DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Teilzeit (15 – 20 Stunden) | teilweise Home-Office | zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Ihre Aufgaben bei uns * Veröffentlichung und Pflege von Stellenanzeigen auf unterschiedlichen Recruiting- und Karriereplattformen * Bearbeitung, Prüfung und Verwaltung eingehender Bewerbungen im Bewerbermanagementsystem * Kommunikation mit Bewerber:innen, sowie Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen * Organisation, Terminierung und Koordination von Vorstellungsgesprächen * Unterstützung im operativen Tagesgeschäft des Personal- und Bewerbermanagements * Pflege und Aktualisierung von Bewerberdaten sowie administrative Tätigkeiten im Recruitingprozesses - Was Sie mitbringen sollten * Erste Erfahrung im administrativen oder kaufmännischen Bereich
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                          NEU

                          Personalberater / Recruitment Consultant (m/w/d)

                          Sthree GMBH
                          Hamburg, Hannover, Berlin, Düsseldorf, München, Frankfurt, Stuttgart, Zürich, Wien
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          “Bringing skilled people together to build the future” – unter diesem Motto gestalten Sie als Personalberater / Recruitment Consultant (m/w/d) bei SThree aktiv Karrieren und treiben Innovationen in zukunftsweisenden Branchen voran. Im Einstiegsprogramm als Personalberater (m/w/d) entwickeln Sie sich zur zentralen Schnittstelle zwischen Unternehmen mit Personalbedarf und hochspezialisierten Fach- und Führungskräften. Dabei bringen wir Unternehmen aus dynamischen Zukunftsbranchen gezielt mit den passenden Talenten zusammen und schaffen nachhaltigen Mehrwert für beide Seiten.
                          “Bringing skilled people together to build the future” – unter diesem Motto gestalten Sie als Personalberater / Recruitment Consultant (m/w/d) bei SThree aktiv Karrieren und treiben Innovationen in zukunftsweisenden Branchen voran. Im Einstiegsprogramm als Personalberater (m/w/d) entwickeln Sie sich zur zentralen Schnittstelle zwischen Unternehmen mit Personalbedarf und hochspezialisierten Fach- und Führungskräften. Dabei bringen wir Unternehmen aus dynamischen Zukunftsbranchen gezielt mit den passenden Talenten zusammen und schaffen nachhaltigen Mehrwert für beide Seiten.
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                          NEU

                          Personalberater / Recruitment Consultant (m/w/d) (Traineeprogramm/mit Berufserfahrung)

                          Sthree GMBH
                          Hamburg, Hannover, Düsseldorf, Berlin, Frankfurt, Stuttgart, München, Wien, Zürich
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Unsere Mission: Talente zusammenbringen, die die Zukunft gestalten. * Kommunikationsstärke und Verkaufstalent
                          Unsere Mission: Talente zusammenbringen, die die Zukunft gestalten. * Kommunikationsstärke und Verkaufstalent
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                          NEU

                          Referent HR Business Partner (m/w/d)

                          AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen. Die Abteilung HR-Steuerung ist verantwortlich für die strategischen und zu steuernden Personalthemen wie z.B. die strategische Personalplanung und das HR-Controlling der AOK Rheinland/Hamburg. Dazu gehört u.a. ein aussagekräftiges Personalkennzahlensystem. Darüber hinaus verantwortet die Abteilung HR-Steuerung die HR-IT-Strategie und die ...
                          AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen. Die Abteilung HR-Steuerung ist verantwortlich für die strategischen und zu steuernden Personalthemen wie z.B. die strategische Personalplanung und das HR-Controlling der AOK Rheinland/Hamburg. Dazu gehört u.a. ein aussagekräftiges Personalkennzahlensystem. Darüber hinaus verantwortet die Abteilung HR-Steuerung die HR-IT-Strategie und die ...
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                          Recruiter (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG – Interne Karriere
                          Essen, Bielefeld, Düsseldorf, Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Werde ein bedeutungsvoller Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Essen, Bielefeld, Düsseldorf und Dortmund in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Recruiter (m/w/d).
                          Werde ein bedeutungsvoller Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Essen, Bielefeld, Düsseldorf und Dortmund in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Recruiter (m/w/d).
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                          Für den weiteren Ausbau unserer Unit Infrastructure suchen wir Personaldienstleistungskaufleute, die Freude daran haben, Talente und Unternehmen zusammenzubringen und den Erfolg eines neuen Geschäftsbereichs aktiv mitzugestalten. * Du entwickelst zielgruppengerechte Recruiting-Strategien und baust nachhaltige Talentpools auf * Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude am Netzwerken
                          Für den weiteren Ausbau unserer Unit Infrastructure suchen wir Personaldienstleistungskaufleute, die Freude daran haben, Talente und Unternehmen zusammenzubringen und den Erfolg eines neuen Geschäftsbereichs aktiv mitzugestalten. * Du entwickelst zielgruppengerechte Recruiting-Strategien und baust nachhaltige Talentpools auf * Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude am Netzwerken
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                          Für die erfolgreiche Niederlassung Krefeld unserer Schwestergesellschaft Creativ Personaldienstleistungen GmbH suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als Personalberater:in (m/w/d). * Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche beispielsweise als Personalberater:in (m/w/d), Recruiter:in (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann -Frau (m/w/d) oder vergleichbar
                          Für die erfolgreiche Niederlassung Krefeld unserer Schwestergesellschaft Creativ Personaldienstleistungen GmbH suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als Personalberater:in (m/w/d). * Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche beispielsweise als Personalberater:in (m/w/d), Recruiter:in (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann -Frau (m/w/d) oder vergleichbar
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                          HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Mannheim, Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Stuttgart, Hamburg, Frankfurt, Nürnberg, Bremen, Augsburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. * Für die optimale Ansprache gehst du kreative Wege: Neben unserem Hays-internen Talentpool recherchierst du in Social Networks wie Xing und LinkedIn nach passenden Experten und begeisterst diese von neuen Positionen und einer Zusammenarbeit mit Hays
                          Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. * Für die optimale Ansprache gehst du kreative Wege: Neben unserem Hays-internen Talentpool recherchierst du in Social Networks wie Xing und LinkedIn nach passenden Experten und begeisterst diese von neuen Positionen und einer Zusammenarbeit mit Hays
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                          Einstieg als Personalberater / Recruiter (m/w/d)

                          Sthree GMBH
                          Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt am Main, Berlin, Hannover, Stuttgart, München, Wien, Zürich
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir einen motivierten Personalberater (m/w/d) in Vollzeit, der gemeinsam mit uns die passenden Kandidaten für unsere Kunden identifiziert und langfristige Beziehungen aufbaut. Mit unserer Expertise und unserem globalen Netzwerk unterstützen wir Unternehmen dabei, die besten Talente zu gewinnen und nachhaltig zu wachsen.
                          Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir einen motivierten Personalberater (m/w/d) in Vollzeit, der gemeinsam mit uns die passenden Kandidaten für unsere Kunden identifiziert und langfristige Beziehungen aufbaut. Mit unserer Expertise und unserem globalen Netzwerk unterstützen wir Unternehmen dabei, die besten Talente zu gewinnen und nachhaltig zu wachsen.
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                          Recruiter (m/w/d)

                          TriFinance GmbH
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Spaß an der Identifikation von Talenten sowie deren Ansprache in den sozialen Netzwerken wie bspw. Xing Talent Manager, LinkedIn Recruiter Seat, etc. Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir ab sofort eine:n Recruiter (m/w/d). Als empathischer und kommunikativer Recruiter (m/w/d) bist du ein besonders wichtiger Teil unserer Wachstumsgeschichte, denn: du stellst sicher, dass TriFinance Deutschland durch die Rekrutierung neuer Kolleg:innen kontinuierlich wächst. * Direktansprache (Active Sourcing) geeigneter Talente sowie Ausbau des eigenen Bewerbernetzwerks und unseres Talentpools
                          Spaß an der Identifikation von Talenten sowie deren Ansprache in den sozialen Netzwerken wie bspw. Xing Talent Manager, LinkedIn Recruiter Seat, etc. Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir ab sofort eine:n Recruiter (m/w/d). Als empathischer und kommunikativer Recruiter (m/w/d) bist du ein besonders wichtiger Teil unserer Wachstumsgeschichte, denn: du stellst sicher, dass TriFinance Deutschland durch die Rekrutierung neuer Kolleg:innen kontinuierlich wächst. * Direktansprache (Active Sourcing) geeigneter Talente sowie Ausbau des eigenen Bewerbernetzwerks und unseres Talentpools
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                          Personalberater (m/w/d)

                          Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
                          Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Dann starte als Personalberater (m/w/d) im IT-Bereich und verstärke unser Team in Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg. Als spezialisierte Personalberatung in den Bereichen IT, SAP und Real Estate bringt Ratbacher Unternehmen und Talente zusammen, die wirklich zueinander passen. * Active Sourcing mit Drive: Du gehst proaktiv auf Top-Talente zu (z. B. über LinkedIn & Xing), überzeugst sie im Gespräch und bringst sie erfolgreich mit deinen Kund:innen zusammen
                          Dann starte als Personalberater (m/w/d) im IT-Bereich und verstärke unser Team in Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg. Als spezialisierte Personalberatung in den Bereichen IT, SAP und Real Estate bringt Ratbacher Unternehmen und Talente zusammen, die wirklich zueinander passen. * Active Sourcing mit Drive: Du gehst proaktiv auf Top-Talente zu (z. B. über LinkedIn & Xing), überzeugst sie im Gespräch und bringst sie erfolgreich mit deinen Kund:innen zusammen
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                          Recruitment Consultant (m/w/d)

                          DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH
                          Köln
                          Teilweise Home-Office
                          DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Vollzeit & Teilzeit | teilweise Home-Office | zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Ihre Aufgaben bei uns - Sie kennen Validität und Reliabilität, können Kausalität und Korrelation einordnen und den Wert von Arbeitszeugnissen einschätzen? Sie haben bemerkt, dass dies eine geschlossene Fragestellung ist? Sie verfügen über Erfahrungen in der Personalauswahl, die über Praktika und Werkstudententätigkeiten hinausgehen? Dann wäre es toll, wenn Sie diese Kenntnisse und Erfahrungen auch gerne an unsere Führungskräfte weitergeben könnten und auf die Beratung bei Personalauswahl, Konzeption von Anzeigen und der Wahl von Suchkanälen Lust hätten. Das formulieren und schalten von Stellenanzeigen, sichten der Bewerbungsunterlagen und die Begleitung von Auswahlgesprächen ...
                          DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Vollzeit & Teilzeit | teilweise Home-Office | zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Ihre Aufgaben bei uns - Sie kennen Validität und Reliabilität, können Kausalität und Korrelation einordnen und den Wert von Arbeitszeugnissen einschätzen? Sie haben bemerkt, dass dies eine geschlossene Fragestellung ist? Sie verfügen über Erfahrungen in der Personalauswahl, die über Praktika und Werkstudententätigkeiten hinausgehen? Dann wäre es toll, wenn Sie diese Kenntnisse und Erfahrungen auch gerne an unsere Führungskräfte weitergeben könnten und auf die Beratung bei Personalauswahl, Konzeption von Anzeigen und der Wahl von Suchkanälen Lust hätten. Das formulieren und schalten von Stellenanzeigen, sichten der Bewerbungsunterlagen und die Begleitung von Auswahlgesprächen ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
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                          Du bringst Erfahrung als Talent Acquisition Manager oder Recruiter im End-to-End-Recruiting mit. * Du unterstützt Active Sourcing-Aktivitäten, entwickelst kreative Suchstrategien und sprichst passende Talente gezielt über verschiedene Kanäle an. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden.
                          Du bringst Erfahrung als Talent Acquisition Manager oder Recruiter im End-to-End-Recruiting mit. * Du unterstützt Active Sourcing-Aktivitäten, entwickelst kreative Suchstrategien und sprichst passende Talente gezielt über verschiedene Kanäle an. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden.
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                          SMC SteinMart GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Worauf du dich freuen kannst - Bei SMC erwartet dich kein steifes Großraumbüro mit Krawattenpflicht, sondern ein lockeres, motiviertes Team, das Spaß an gemeinsamer Arbeit und Erfolg hat. Wir sind seit über 10 Jahren als bundesweit agierender Personaldienstleister aktiv und wachsen stetig weiter – und genau dafür suchen wir dich! Deine Aufgaben * Du baust dir deinen eigenen Kundenstamm auf und entwickelst langfristige, profitable Beziehungen – dein Netzwerk ist dein Kapital. * Du identifizierst Top-Kandidaten und matchst sie mit spannenden Unternehmen – schnell, präzise und mit echtem Mehrwert für beide Seiten. * Du spezialisierst dich auf deinen Markt, wirst zum Experten in deinem Fachbereich und steuerst den gesamten Prozess – vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Deal. Dein Profil
                          SMC SteinMart GmbH * Düsseldorf * Feste Anstellung * Vollzeit - Worauf du dich freuen kannst - Bei SMC erwartet dich kein steifes Großraumbüro mit Krawattenpflicht, sondern ein lockeres, motiviertes Team, das Spaß an gemeinsamer Arbeit und Erfolg hat. Wir sind seit über 10 Jahren als bundesweit agierender Personaldienstleister aktiv und wachsen stetig weiter – und genau dafür suchen wir dich! Deine Aufgaben * Du baust dir deinen eigenen Kundenstamm auf und entwickelst langfristige, profitable Beziehungen – dein Netzwerk ist dein Kapital. * Du identifizierst Top-Kandidaten und matchst sie mit spannenden Unternehmen – schnell, präzise und mit echtem Mehrwert für beide Seiten. * Du spezialisierst dich auf deinen Markt, wirst zum Experten in deinem Fachbereich und steuerst den gesamten Prozess – vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Deal. Dein Profil
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                          Personalreferent*in Recruiting & Personalentwicklung

                          Fraunhofer-Institut für Mikroelektronische Schaltungen und Systeme IMS
                          Duisburg
                          Teilweise Home-Office
                          Damit kommt unserem HR-Team eine Schlüsselrolle zu: Wir gewinnen Talente im Wettbewerb mit großen Tech-Unternehmen, begleiten wissenschaftliche Karrieren über viele Jahre und schaffen Entwicklungsräume, die sowohl zur Forschung als auch zur projektorientierten, industrienahen Arbeitsweise passen. * Um neue Talente auf uns aufmerksam zu machen, vertreten Sie uns auf Personalmessen und konzipieren sowie organisieren Recruitingevents. * Erfahrungen im Umgang mit SAP SuccessFactors (Talent und/oder Learning)
                          Damit kommt unserem HR-Team eine Schlüsselrolle zu: Wir gewinnen Talente im Wettbewerb mit großen Tech-Unternehmen, begleiten wissenschaftliche Karrieren über viele Jahre und schaffen Entwicklungsräume, die sowohl zur Forschung als auch zur projektorientierten, industrienahen Arbeitsweise passen. * Um neue Talente auf uns aufmerksam zu machen, vertreten Sie uns auf Personalmessen und konzipieren sowie organisieren Recruitingevents. * Erfahrungen im Umgang mit SAP SuccessFactors (Talent und/oder Learning)
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Talent Acquisition in Neuss?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          47.000 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Talent Acquisition in Neuss liegt bei 47.000 €. Gehälter für Talent Acquisition in Neuss liegen im Bereich zwischen 39.100 € und 56.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Talent Acquisition Jobs in Neuss?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 63 offene Stellenanzeigen für Talent Acquisition Jobs in Neuss.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Neuss einen Talent Acquisition Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Neuss einen Talent Acquisition Job suchen: Köln, Düsseldorf, Essen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Talent Acquisition Jobs in Neuss suchen?
                          Wer nach Talent Acquisition Jobs in Neuss sucht, sucht häufig auch nach Executive Assistance, Kunden-Akquisition, Praktikum.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Talent Acquisition Jobs in Neuss??
                          Für einen Talent Acquisition Job in Neuss sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalbeschaffung, Deutsch, Englisch, Patientenbetreuung.

                          Zu welcher Branche gehören Talent Acquisition Jobs in Neuss?
                          Talent Acquisition Jobs in Neuss werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Talent Acquisition Jobs in Neuss?
                          Für Talent Acquisition Jobs in Neuss gibt es aktuell 18 offene Teilzeitstellen.