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                          • Koordination
                          • Ergebnisorientiert
                          • Management
                          • Lieferant
                          • Internship
                          • Manufacturing
                          • Verhandlung
                          • Einsatzplanung
                          • Projektkoordination
                          • Trade

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                          Standorte

                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          2


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Logistik
                          9






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                          Entwicklung und Umsetzung von Multi-Sourcing-, Notfall- und Business-Continuity-Strategien in Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement, Entwicklung, Einkauf und Logistik.
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                          • Ankommen: Bei uns erwarten dich 2 Tage Welcome Days und viele weitere individuelle Trainings unserer FERCHAU Academy (z. B. zum Thema Interviewführung, Active Sourcing, Personalmarketing oder Arbeitsrecht)
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                          SCOPE Engineering GmbH

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                          Lemwerder
                          Schnelle Bewerbung
                          Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im Recruiting oder Active Sourcing mit.
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                          18 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Fachliche Leitung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Sourcing-Teams (Sourcing Partner) * Entwicklung und Verantwortung für die übergreifende Sourcing-Strategie sowie die Durchdringung des Arbeitsmarktes, ggf. auch im internationalen Kontext * Vorbereitung und Durchführung regelmäßiger Sourcing-Reviews auf Management-Level anhand definierter KPIs (Schnittstelle zu P&C Analytics) sowie Steuerung der daraus abgeleiteten Maßnahmen in Zusammenarbeit mit P&C und den Fachbereichen * Etablierung von Kennzahlen zur Messbarkeit der Candidate Experience im Recruiting- und Sourcing-Prozess sowie Verantwortung für eine positiv bewertete Candidate Journey * Fundierte Praxiserfahrung in steuernden Rollen im Active Sourcing, insbesondere in der Projektleitung, sowie ein ausgeprägtes Gespür für operative Dringlichkeit und strategischen Weitblick
                          Fachliche Leitung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Sourcing-Teams (Sourcing Partner) * Entwicklung und Verantwortung für die übergreifende Sourcing-Strategie sowie die Durchdringung des Arbeitsmarktes, ggf. auch im internationalen Kontext * Vorbereitung und Durchführung regelmäßiger Sourcing-Reviews auf Management-Level anhand definierter KPIs (Schnittstelle zu P&C Analytics) sowie Steuerung der daraus abgeleiteten Maßnahmen in Zusammenarbeit mit P&C und den Fachbereichen * Etablierung von Kennzahlen zur Messbarkeit der Candidate Experience im Recruiting- und Sourcing-Prozess sowie Verantwortung für eine positiv bewertete Candidate Journey * Fundierte Praxiserfahrung in steuernden Rollen im Active Sourcing, insbesondere in der Projektleitung, sowie ein ausgeprägtes Gespür für operative Dringlichkeit und strategischen Weitblick
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                          Aktive Identifizierung und Ansprache potenzieller Kandidat:innen über diverse Sourcing-Kanäle (z. B. Business-Netzwerke, die Bundesagentur für Arbeit und PowerUs) * Unterstützung und Begleitung von On-Site-Events mit Sourcing-Partnern (z. B. der Bundeswehr und der Bundesagentur für Arbeit) * Schnittstelle zum Employer Branding bei der Konzeption und Umsetzung erforderlicher Sourcing-Kampagnen (z. B. für Infomaterial zu Soldatentagen) * Abgeschlossene zweijährige Fachschulausbildung oder mindestens dreijährige fachspezifische Berufsausbildung, z. B. als Industriekaufmann:frau, sowie langjährige Berufserfahrung im Bereich People & Culture mit Schwerpunkt operatives Recruiting bzw. Active Sourcing
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                          Schnelle Bewerbung
                          United Gamers Group GmbH * Hamburg, Wittmund, Zetel * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über United Gamers Group - Als führender Anbieter für Gaming-PCs, Zubehör und Informationen erfüllen wir täglich Gamer-Träume. Dubaro und Memory PC bieten individuell konfigurierbare Gaming-PCs mit Top-Qualität, fairem Preis-Leistungs-Verhältnis und starkem Service. HardwareDealz hilft mit unabhängigen Tests, Benchmarks und Empfehlungen bei der Auswahl der besten Gaming-Hardware – monatlich für über 1 Million Gamer auf YouTube, Instagram und HardwareDealz.de. Silentware entwickelt hochwertige Komponenten mit starkem Fokus auf Funktion, Preis und Gamer-Bedürfnisse – mit der Erfahrung aus über 200.000 gebauten PCs. Gemeinsam wollen wir, die United Gamers Group, jedem Gamer zu seinem Traum-Gaming-PC verhelfen – in Deutschland und darüber hinaus. Was erwartet dich?
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur gezielten Unterstützung suchen wir einen erfahrenen Spezialisten für das Active Sourcing (m/w/d) für unseren Standort im Süden von Hamburg mit regelmäßiger Präsenz vor Ort. Active Sourcing Spezialist (m/w/d) * Sie arbeiten mit gängigen Active‑Sourcing‑Kanälen, insbesondere LinkedIn, XING und Stepstone * Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Active Sourcing in der Ansprache von technischen und / oder kaufmännischen Fach- und Führungsprofilen
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                          Heeslingen bei Bremen
                          Teilweise Home-Office
                          Berufserfahrung & Fachwissen: Berufserfahrung im Produktmanagement, Einkauf, Strategic Sourcing, Warengruppenmanagement, Category Management oder in der technischen Entwicklung - idealerweise im Bereich Landtechnik / Agrartechnik; gerne geben wir auch Berufseinsteigern als Junior Product Manager (m/w/d) eine Chance; technisches Verständnis und Interesse an unseren Produktbereichen
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                          HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Augsburg, Berlin, Bremen, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt/M., Hamburg, Mannheim, Nürnberg, Ulm
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
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                          Demand & Supply Planning Analyst (m/w/d)

                          Lavazza Professional Germany GmbH
                          Verden bei Bremen
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Sicherstellung der optimalen Balance zwischen Servicelevel, Beständen und Kosten – unter Berücksichtigung internationaler Lieferketten und verschiedener Sourcing-Modelle. * Gutes Verständnis für Preis-, Promotions-, Kanal- und Sourcing-Mechaniken
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                          Neue Talente aktiv zu gewinnen gehört zu deinem Aufgabenbereich – du setzt auf Active Sourcing und wählst vielversprechende Kanäle aus.
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                          ■ Du bringst idealerweise 3 Jahre Berufserfahrung in der SAP Beratung und/oder im SAP Presales mit oder Du bist versierter Anwender / Keyuser im Sourcing Bereich.
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                          Einkäufer (m/w/d) - Kunststoff / Category Management

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                          Sourcing neuer Artikel und Lieferanten innerhalb Europas
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                          Deliver sustainable savings and value creation through strategic sourcing, supplier management, and total cost of ownership methodologies. * Strong strategic sourcing, negotiation, and supplier management capabilities.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du wirst aktiv in das Active Sourcing und die Talent Acquisition eingebunden, erlernst die gezielte Suche nach qualifizierten Kandidat:innen und übernimmst zunehmend die Verantwortung für eigenständige Gespräche
                          Du wirst aktiv in das Active Sourcing und die Talent Acquisition eingebunden, erlernst die gezielte Suche nach qualifizierten Kandidat:innen und übernimmst zunehmend die Verantwortung für eigenständige Gespräche
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