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83 Treffer für Recruitment Jobs in Sachsen im Umkreis von 30 km
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Senior Recruiting Specialist (m/w/d)
Senior Recruiting Specialist (m/w/d)
Verbio SE
Leipzig
Teilweise Home-Office
50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
VERBIO ist ein internationales Unternehmen, das grüne Kraftstoffe und biobasierte Chemikalien aus Biomasse produziert. Gesucht wird ein Senior Recruiting Specialist (m/w/d) für die eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruitingprozesses im Blue- und White-Collar-Bereich. Ein abgeschlossenes Studium in HR, BWL oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Recruitingerfahrung idealerweise im produzierenden Umfeld, sichere Kenntnisse in End-to-End-Recruitingprozessen und Active Sourcing sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
VERBIO ist ein internationales Unternehmen, das grüne Kraftstoffe und biobasierte Chemikalien aus Biomasse produziert. Gesucht wird ein Senior Recruiting Specialist (m/w/d) für die eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruitingprozesses im Blue- und White-Collar-Bereich. Ein abgeschlossenes Studium in HR, BWL oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Recruitingerfahrung idealerweise im produzierenden Umfeld, sichere Kenntnisse in End-to-End-Recruitingprozessen und Active Sourcing sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Head of Recruiting (m/w/d)
Head of Recruiting (m/w/d)
Deloitte
Düsseldorf, Leipzig, Frankfurt (Main), Hamburg, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Head of Recruiting (m/w/d), um die strategische Weiterentwicklung des Recruitings zu gestalten und ein engagiertes Team zu führen. Mehrjährige Führungserfahrung im Recruiting, fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und AI-Lösungen sowie ausgeprägte Daten- und Analysekompetenz werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Head of Recruiting (m/w/d), um die strategische Weiterentwicklung des Recruitings zu gestalten und ein engagiertes Team zu führen. Mehrjährige Führungserfahrung im Recruiting, fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden und AI-Lösungen sowie ausgeprägte Daten- und Analysekompetenz werden vorausgesetzt.
NEU
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Recruiting Partner m/w/d
Recruiting Partner m/w/d
SPIE SAG GmbH GB City Networks & Grids
Chemnitz, Dresden, Markkleeberg bei Leipzig
Teilweise Home-Office
39000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
SPIE SAG GmbH ist ein Energiedienstleister mit 20.000 Mitarbeitern an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz und Österreich. Gesucht wird ein Recruiting Partner (m/w/d) für End-to-End-Recruiting, technisches Screening und Active Sourcing in den Bereichen Elektrotechnik und Energiewirtschaft. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Recruiter oder Talent Acquisition Specialist, Begeisterung für Active Sourcing und digitale Recruiting-Trends sowie sichere Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
SPIE SAG GmbH ist ein Energiedienstleister mit 20.000 Mitarbeitern an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz und Österreich. Gesucht wird ein Recruiting Partner (m/w/d) für End-to-End-Recruiting, technisches Screening und Active Sourcing in den Bereichen Elektrotechnik und Energiewirtschaft. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Recruiter oder Talent Acquisition Specialist, Begeisterung für Active Sourcing und digitale Recruiting-Trends sowie sichere Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Bonn, Düsseldorf, Leipzig, Ulm, Wiesbaden, Köln, Dresden, Stuttgart.
Teilweise Home-Office
50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) zur Neukundenakquise und zum Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrungen in Sales oder Recruiting sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leistungswille werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) zur Neukundenakquise und zum Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrungen in Sales oder Recruiting sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leistungswille werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Cyberport SE
Dresden
Teilweise Home-Office
43500 - 68500 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Cyberport SE ist ein führendes E-Commerce-Unternehmen für IT und Unterhaltungselektronik mit zwei Marken und neun Stores. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur ganzheitlichen Betreuung von Unternehmensbereichen und Beratung von Führungskräften. Mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent, Anwenderkenntnisse in Personio, praktische Erfahrung in Personalentwicklung oder Learning & Development sowie Arbeitsrechtskenntnisse werden vorausgesetzt.
Cyberport SE ist ein führendes E-Commerce-Unternehmen für IT und Unterhaltungselektronik mit zwei Marken und neun Stores. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur ganzheitlichen Betreuung von Unternehmensbereichen und Beratung von Führungskräften. Mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent, Anwenderkenntnisse in Personio, praktische Erfahrung in Personalentwicklung oder Learning & Development sowie Arbeitsrechtskenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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Mitarbeiter / Quereinsteiger für Verkauf und Personal (m/w/d)
Mitarbeiter / Quereinsteiger für Verkauf und Personal (m/w/d)
Tempton - Intern
Grimma, Leipzig, Plauen, Dresden, Berlin, Ludwigslust, Wittenberg, Dessau
2900 - 3500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Tempton ist einer der großen Personaldienstleister in Deutschland mit über 250 Niederlassungen. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) für Verkauf und Personal, um Firmenkunden mit Personal zu versorgen und neue Mitarbeiter zu rekrutieren. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, erfolgsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
Tempton ist einer der großen Personaldienstleister in Deutschland mit über 250 Niederlassungen. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) für Verkauf und Personal, um Firmenkunden mit Personal zu versorgen und neue Mitarbeiter zu rekrutieren. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, erfolgsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Store Launch & Operations Specialist (m/w/d)
Store Launch & Operations Specialist (m/w/d)
BURGER KING Deutschland GmbH
Hannover, Bremen, Köln, Frankfurt, Dresden, Berlin, Hamburg
Teilweise Home-Office
41000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
Burger King® betreibt weltweit über 17.800 Restaurants und ist in Deutschland mit über 750 Standorten vertreten. Gesucht wird ein Store Launch & Operations Specialist (m/w/d) zur Unterstützung bei Recruiting, Teamtraining und Vorbereitung von Store Openings. Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie, mehrjährige Führungserfahrung, sehr gute Labour-Kenntnisse und hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
Burger King® betreibt weltweit über 17.800 Restaurants und ist in Deutschland mit über 750 Standorten vertreten. Gesucht wird ein Store Launch & Operations Specialist (m/w/d) zur Unterstützung bei Recruiting, Teamtraining und Vorbereitung von Store Openings. Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie, mehrjährige Führungserfahrung, sehr gute Labour-Kenntnisse und hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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Personalberater / Sales Consultant (m/w/d) HAPEKO Leipzig
Personalberater / Sales Consultant (m/w/d) HAPEKO Leipzig
HAPEKO Deutschland GmbH
Leipzig
Teilweise Home-Office
60000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
HAPEKO ist ein Personalberatungsunternehmen mit über 100 Berater:innen an mehr als 20 Standorten, spezialisiert auf Executive Search und Professional Search. Gesucht wird ein Personalberater / Sales Consultant (m/w/d) für die Besetzung von Fach- und Führungspositionen bei regionalen Unternehmen in Sachsen. Praktische Erfahrung im Vertrieb oder Projektmanagement, sichere Kommunikation auf C-Level-Ebene und ausgeprägte Eigeninitiative werden vorausgesetzt.
HAPEKO ist ein Personalberatungsunternehmen mit über 100 Berater:innen an mehr als 20 Standorten, spezialisiert auf Executive Search und Professional Search. Gesucht wird ein Personalberater / Sales Consultant (m/w/d) für die Besetzung von Fach- und Führungspositionen bei regionalen Unternehmen in Sachsen. Praktische Erfahrung im Vertrieb oder Projektmanagement, sichere Kommunikation auf C-Level-Ebene und ausgeprägte Eigeninitiative werden vorausgesetzt.
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Teamleitung Supply Chain Execution (SCE - SAP EWM und SAP TM) (w/m/d)
Teamleitung Supply Chain Execution (SCE - SAP EWM und SAP TM) (w/m/d)
NTT DATA Business Solutions AG
Bielefeld, bundesweit, Dortmund, Dresden, Hamburg, Heidelberg, Köln, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
69000 - 113000 / (geschätzt für Vollzeit)
NTT DATA Business Solutions ist ein globaler SAP-Beratungs- und Implementierungsdienstleister mit über 19.000 Expert:innen in mehr als 30 Ländern. Gesucht wird eine Teamleitung Supply Chain Execution (m/w/d) für die Führung eines SCE-Teams und die Steuerung von SAP EWM- und SAP TM-Projekten. Tiefgehende Erfahrung in der Projektleitung mit SAP EWM und/oder SAP TM, ausgeprägte Führungskompetenz, strategisches Denken sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
NTT DATA Business Solutions ist ein globaler SAP-Beratungs- und Implementierungsdienstleister mit über 19.000 Expert:innen in mehr als 30 Ländern. Gesucht wird eine Teamleitung Supply Chain Execution (m/w/d) für die Führung eines SCE-Teams und die Steuerung von SAP EWM- und SAP TM-Projekten. Tiefgehende Erfahrung in der Projektleitung mit SAP EWM und/oder SAP TM, ausgeprägte Führungskompetenz, strategisches Denken sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Bereichsleitung SAP Digital Supply Chain (DSC) (w/m/d)
Bereichsleitung SAP Digital Supply Chain (DSC) (w/m/d)
NTT DATA Business Solutions AG
Dortmund, Dresden, Hamburg, Heidelberg, Köln, München, Oldenburg, Pforzheim, Stuttgart, Bielefeld
Teilweise Home-Office
78000 - 128000 / (geschätzt für Vollzeit)
NTT DATA Business Solutions ist ein globaler Anbieter von SAP-Beratung, Implementierung und Managed Services mit über 19.000 Expert:innen weltweit. Gesucht wird eine Bereichsleitung SAP Digital Supply Chain (DSC) (w/m/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung des Bereichs sowie zur Strategieentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet, mehrjährige Führungserfahrung, tiefgehende SAP-EWM- und SAP-TM-Kenntnisse, fundierte Supply-Chain-Expertise sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
NTT DATA Business Solutions ist ein globaler Anbieter von SAP-Beratung, Implementierung und Managed Services mit über 19.000 Expert:innen weltweit. Gesucht wird eine Bereichsleitung SAP Digital Supply Chain (DSC) (w/m/d) zur fachlichen und disziplinarischen Führung des Bereichs sowie zur Strategieentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet, mehrjährige Führungserfahrung, tiefgehende SAP-EWM- und SAP-TM-Kenntnisse, fundierte Supply-Chain-Expertise sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalmanagement. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalmanagement. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Abteilungsleiter SDC - Steuern und Buchhaltung (w/m/d)
Abteilungsleiter SDC - Steuern und Buchhaltung (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Essen, Leipzig, Magdeburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
KPMG ist ein Beratungsunternehmen, das Steuerberatung und verwandte Dienstleistungen anbietet. Gesucht wird ein Abteilungsleiter SDC – Steuern und Buchhaltung (w/m/d) zur Steuerung von Arbeitsabläufen und Führung von Teams im Shared Delivery Center. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Finanzwissenschaften oder eine steuerliche Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im steuerlichen Umfeld und erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
KPMG ist ein Beratungsunternehmen, das Steuerberatung und verwandte Dienstleistungen anbietet. Gesucht wird ein Abteilungsleiter SDC – Steuern und Buchhaltung (w/m/d) zur Steuerung von Arbeitsabläufen und Führung von Teams im Shared Delivery Center. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Finanzwissenschaften oder eine steuerliche Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im steuerlichen Umfeld und erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
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Expert Employer Branding & Personalmarketing (m/w/d) in Voll - oder Teilzeit min. 30h
Expert Employer Branding & Personalmarketing (m/w/d) in Voll - oder Teilzeit min. 30h
Leadec Management Central Europe BV & Co. KG
Stuttgart, Leipzig, Wolfsburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Leadec ist ein Servicespezialist in der Fertigungsindustrie mit über 22.500 Mitarbeitern an mehr als 380 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Expert Employer Branding & Personalmarketing (m/w/d) für die Entwicklung von zielgruppenrelevantem Content und die strategische Weiterentwicklung von HR-Marketing-Kampagnen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Marketing, Kommunikation oder Personalmanagement, praktische Erfahrung in Social-Media-Content-Erstellung, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Leadec ist ein Servicespezialist in der Fertigungsindustrie mit über 22.500 Mitarbeitern an mehr als 380 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Expert Employer Branding & Personalmarketing (m/w/d) für die Entwicklung von zielgruppenrelevantem Content und die strategische Weiterentwicklung von HR-Marketing-Kampagnen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Marketing, Kommunikation oder Personalmanagement, praktische Erfahrung in Social-Media-Content-Erstellung, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d)
Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d)
Ströer Media Deutschland GmbH
Dresden
Teilweise Home-Office
61000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ströer ist ein führendes deutsches Medienhaus mit Schwerpunkt auf Out-of-Home-Werbung, Digital- und E-Commerce-Lösungen. Gesucht wird ein Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d) zur Führung eines Teams von bis zu 10 Personen in der B2B-Neukundenakquise und zum aktiven Abschluss von Werbelösungen. Mehrjährige Erfahrung in der direkten Führung von Vertriebler:innen, ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit, Personalentwicklungserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
Ströer ist ein führendes deutsches Medienhaus mit Schwerpunkt auf Out-of-Home-Werbung, Digital- und E-Commerce-Lösungen. Gesucht wird ein Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d) zur Führung eines Teams von bis zu 10 Personen in der B2B-Neukundenakquise und zum aktiven Abschluss von Werbelösungen. Mehrjährige Erfahrung in der direkten Führung von Vertriebler:innen, ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit, Personalentwicklungserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d)
Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d)
Ströer Media Deutschland GmbH
Chemnitz
Teilweise Home-Office
61000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ströer ist ein führendes deutsches Medienhaus mit Schwerpunkt auf Out-of-Home-Werbung, Digital- und E-Commerce-Lösungen. Gesucht wird ein Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d) zur Führung eines Teams von bis zu 10 Personen in der B2B-Neukundenakquise und zum aktiven Abschluss von Werbelösungen. Mehrjährige Erfahrung in der direkten Führung von Vertriebler:innen, ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit, Personalentwicklungserfahrung und starke kommunikative Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
Ströer ist ein führendes deutsches Medienhaus mit Schwerpunkt auf Out-of-Home-Werbung, Digital- und E-Commerce-Lösungen. Gesucht wird ein Verkaufsleiter Direktvertrieb (m/w/d) zur Führung eines Teams von bis zu 10 Personen in der B2B-Neukundenakquise und zum aktiven Abschluss von Werbelösungen. Mehrjährige Erfahrung in der direkten Führung von Vertriebler:innen, ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit, Personalentwicklungserfahrung und starke kommunikative Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Head of Customer Success (Legal Tech)
Head of Customer Success (Legal Tech)
Legartis Deutschland GmbH
Berlin, Leipzig
Teilweise Home-Office
100000 - 150000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Legartis ist ein LegalTech-Unternehmen, das Vertragsprüfung durch künstliche Intelligenz revolutioniert. Gesucht wird ein Head of Customer Success (m/w/d) zum Aufbau und zur Skalierung der Customer-Success-Organisation sowie zur Steuerung von Kundenbindung und Umsatzwachstum. Mehrjährige Führungserfahrung im SaaS-Customer-Success, nachgewiesene Erfolge in Churn-Prevention und Net Revenue Retention, hohes technisches Verständnis sowie fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Legartis ist ein LegalTech-Unternehmen, das Vertragsprüfung durch künstliche Intelligenz revolutioniert. Gesucht wird ein Head of Customer Success (m/w/d) zum Aufbau und zur Skalierung der Customer-Success-Organisation sowie zur Steuerung von Kundenbindung und Umsatzwachstum. Mehrjährige Führungserfahrung im SaaS-Customer-Success, nachgewiesene Erfolge in Churn-Prevention und Net Revenue Retention, hohes technisches Verständnis sowie fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalmanagement. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalmanagement. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
markSTAHL ist ein Anbieter von Designprodukten mit Fokus auf digitale Vertriebskanäle. Gesucht wird ein E-Commerce Manager (m/w/d) zur Betreuung und Optimierung des Online-Shops sowie zur Planung und Umsetzung von Performance-Marketing-Kampagnen. Erfahrung im E-Commerce idealerweise mit Shopify, fundierte Google-Ads-Kenntnisse, Kompetenz in Social-Media- und Marktplatz-Advertising sowie analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
markSTAHL ist ein Anbieter von Designprodukten mit Fokus auf digitale Vertriebskanäle. Gesucht wird ein E-Commerce Manager (m/w/d) zur Betreuung und Optimierung des Online-Shops sowie zur Planung und Umsetzung von Performance-Marketing-Kampagnen. Erfahrung im E-Commerce idealerweise mit Shopify, fundierte Google-Ads-Kenntnisse, Kompetenz in Social-Media- und Marktplatz-Advertising sowie analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Tokyo Electron ist ein weltweit führender Hersteller von Produktionsanlagen für die Halbleiterindustrie. Gesucht wird ein Werkstudent/-in Human Resources (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams bei Recruiting, Mobilität und administrativen Aufgaben. Ein laufendes Studium in Personalmanagement, BWL oder verwandten Fachrichtungen, eine gültige Immatrikulationsbescheinigung sowie sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Tokyo Electron ist ein weltweit führender Hersteller von Produktionsanlagen für die Halbleiterindustrie. Gesucht wird ein Werkstudent/-in Human Resources (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams bei Recruiting, Mobilität und administrativen Aufgaben. Ein laufendes Studium in Personalmanagement, BWL oder verwandten Fachrichtungen, eine gültige Immatrikulationsbescheinigung sowie sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Head of Talent and Organizational Development (all genders)
Head of Talent and Organizational Development (all genders)
Tele Columbus AG
Leipzig, Unterföhring, Berlin
Teilweise Home-Office
79000 - 125000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Tele Columbus Gruppe ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland und treibt den Breitbandausbau voran. Gesucht wird ein Head of Talent and Organizational Development (m/w/d) für Talent Acquisition, Talent Management, Learning Development und Organisationsentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder HR, mehrjährige Erfahrung im Talent Management und Leadership Development sowie nachgewiesene Change-Management-Expertise werden vorausgesetzt.
Tele Columbus Gruppe ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland und treibt den Breitbandausbau voran. Gesucht wird ein Head of Talent and Organizational Development (m/w/d) für Talent Acquisition, Talent Management, Learning Development und Organisationsentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder HR, mehrjährige Erfahrung im Talent Management und Leadership Development sowie nachgewiesene Change-Management-Expertise werden vorausgesetzt.
Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)
Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Düsseldorf, Hamburg, Ulm, Bremen, Dortmund, Frankfurt, Leipzig, Dresden und Wiesbaden.
Teilweise Home-Office
50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Sales Manager (m/w/d) zur Neukundenakquise, zum Aufbau von Kundenbeziehungen und zur Besetzung von Fachkräftepositionen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, Kommunikationsgeschick, Leistungswille und Selbstorganisation werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Sales Manager (m/w/d) zur Neukundenakquise, zum Aufbau von Kundenbeziehungen und zur Besetzung von Fachkräftepositionen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, Kommunikationsgeschick, Leistungswille und Selbstorganisation werden vorausgesetzt.