This is a frontline, provider-facing role requiring strong relationship management, operational understanding, and a solutions-focused mindset. * Act as the escalation point for provider issues and resolve blockers to programme requirements * Proven service delivery experience in a professional services B2B environment or senior account management experience or program management experience * Proven experience in building strong and effective relationships with at medical institutions – including senior management levels
This is a frontline, provider-facing role requiring strong relationship management, operational understanding, and a solutions-focused mindset. * Act as the escalation point for provider issues and resolve blockers to programme requirements * Proven service delivery experience in a professional services B2B environment or senior account management experience or program management experience * Proven experience in building strong and effective relationships with at medical institutions – including senior management levels
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Souveränität in der Erstellung und Präsentation von Business Cases und Entscheidungsvorlagen für das Top-Management * JobBike & weitere Benefitprogramme
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Deine Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sind ausgezeichnet und auch eine sichere Kommunikation auf allen Managementebenen ist für dich selbstverständlich. * JobBike & weitere Benefitprogramme
Deine Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sind ausgezeichnet und auch eine sichere Kommunikation auf allen Managementebenen ist für dich selbstverständlich. * JobBike & weitere Benefitprogramme
Souveränität in der Erstellung und Präsentation von Business Cases und Entscheidungsvorlagen für das Top-Management * JobBike & weitere Benefitprogramme
Souveränität in der Erstellung und Präsentation von Business Cases und Entscheidungsvorlagen für das Top-Management * JobBike & weitere Benefitprogramme
Souveränität in der Erstellung und Präsentation von Business Cases und Entscheidungsvorlagen für das Top-Management * JobBike & weitere Benefitprogramme
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Gesamtverantwortung für das standortübergreifende Fuhrparkmanagement und Werkstatt (LKW, PKW, etc.) * Steuerung des Fahrzeugeinkaufs inkl. Konfiguration, Lieferantenmanagement und TCO-Analysen * Weiterentwicklung technischer Prozesse und Systeme im Fuhrparkmanagement * Verantwortung für Betriebskosten, Schadensmanagement und Kostenoptimierung * Erfahrung im Fuhrparkmanagement und technisches Verständnis für Nutzfahrzeuge * Ausgeprägte Projektmanagement- und Organisationskompetenz * Strukturierte Einarbeitung und Teilnahme am Onboarding-Programm
Gesamtverantwortung für das standortübergreifende Fuhrparkmanagement und Werkstatt (LKW, PKW, etc.) * Steuerung des Fahrzeugeinkaufs inkl. Konfiguration, Lieferantenmanagement und TCO-Analysen * Weiterentwicklung technischer Prozesse und Systeme im Fuhrparkmanagement * Verantwortung für Betriebskosten, Schadensmanagement und Kostenoptimierung * Erfahrung im Fuhrparkmanagement und technisches Verständnis für Nutzfahrzeuge * Ausgeprägte Projektmanagement- und Organisationskompetenz * Strukturierte Einarbeitung und Teilnahme am Onboarding-Programm
Alarmmanagement: Reagieren auf Notrufe aus der Hausnotrufzentrale innerhalb von Bereitschaftsdiensten. * Schlüsselmanagement: Schlüsseltransport zum Einsatzort und Unterstützung von KVB oder Rettungsdienst. * betriebliches Gesundheitsmanagement * Mitarbeitendenvorteilsprogramm
Alarmmanagement: Reagieren auf Notrufe aus der Hausnotrufzentrale innerhalb von Bereitschaftsdiensten. * Schlüsselmanagement: Schlüsseltransport zum Einsatzort und Unterstützung von KVB oder Rettungsdienst. * betriebliches Gesundheitsmanagement * Mitarbeitendenvorteilsprogramm
Enge Zusammenarbeit mit den der Produktion und Logistik sowie Austausch mit den Fachbereichen, z. B. technisches Büro, Turmbau, QM und Änderungsmanagement * Begleitung ab dem ersten Arbeitstag durch unser hybrides Einführungsprogramm „Bögler werden“ mit Unterstützung durch einen eigenen Paten
Enge Zusammenarbeit mit den der Produktion und Logistik sowie Austausch mit den Fachbereichen, z. B. technisches Büro, Turmbau, QM und Änderungsmanagement * Begleitung ab dem ersten Arbeitstag durch unser hybrides Einführungsprogramm „Bögler werden“ mit Unterstützung durch einen eigenen Paten
Lohnsteuerhilfe Bayern e. V. Lohnsteuerhilfeverein
Neumarkt in der Oberpfalz
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms übernehmen Sie selbständig und eigenverantwortlich die Betreuung eines eigenen Mitgliederkreises. * Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Bankkaufrau / Bankkaufmann (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung. * Teamfähigkeit und ein routinierter Umgang mit gängigen PC- und Softwareprogrammen. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike leasen.
Nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms übernehmen Sie selbständig und eigenverantwortlich die Betreuung eines eigenen Mitgliederkreises. * Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Bankkaufrau / Bankkaufmann (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d), Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung. * Teamfähigkeit und ein routinierter Umgang mit gängigen PC- und Softwareprogrammen. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike leasen.
GOLDBECK Facility Services umfasst das Dienstleistungsspektrum des integrierten Facility Managements mit eigenem technischen Service sowie die Beratung zur optimalen Bewirtschaftung und Werterhaltung von Immobilien. * Eigenverantwortliche Steuerung und ganzheitliche Sicherstellung der vertragskonformen Dienstleistungen in den betreuten Objekten mit Schwerpunkt technisches Facility Management * Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen (z. B. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Gebäudetechnik und Facility Management) oder eine Meister- bzw. Technikerausbildung mit entsprechender Qualifikation und fundierten Fachkenntnissen * Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management, idealerweise in einer vergleichbaren Position * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
GOLDBECK Facility Services umfasst das Dienstleistungsspektrum des integrierten Facility Managements mit eigenem technischen Service sowie die Beratung zur optimalen Bewirtschaftung und Werterhaltung von Immobilien. * Eigenverantwortliche Steuerung und ganzheitliche Sicherstellung der vertragskonformen Dienstleistungen in den betreuten Objekten mit Schwerpunkt technisches Facility Management * Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen (z. B. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Gebäudetechnik und Facility Management) oder eine Meister- bzw. Technikerausbildung mit entsprechender Qualifikation und fundierten Fachkenntnissen * Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management, idealerweise in einer vergleichbaren Position * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
Sie arbeiten bei einem Spitzenunternehmen der Branche – mit der neuesten Maschinengeneration (Hilti, Milwaukee), ;digitalem Auftragsmanagement sowie hochwertiger Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung (PSA). * Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm.
Sie arbeiten bei einem Spitzenunternehmen der Branche – mit der neuesten Maschinengeneration (Hilti, Milwaukee), ;digitalem Auftragsmanagement sowie hochwertiger Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung (PSA). * Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm.
Göttingen, Frankfurt, Nienburg, Lüneburg, Neumarkt in der Oberpfalz
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Bewerbermanagement: Vorauswahl und Screening von Bewerbungsunterlagen und enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Hiring Managern. * Talentpool-Management: Aufbau und Pflege eines Talentpools für zukünftige Vakanzen. * Mitarbeitervorteilsprogramm: Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei unseren Vertragspartnern.
Bewerbermanagement: Vorauswahl und Screening von Bewerbungsunterlagen und enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Hiring Managern. * Talentpool-Management: Aufbau und Pflege eines Talentpools für zukünftige Vakanzen. * Mitarbeitervorteilsprogramm: Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei unseren Vertragspartnern.
Pflege der Arbeitskalkulation und Unterstützung im Nachtragsmanagement * Begleitung ab dem ersten Arbeitstag durch unser hybrides Einführungsprogramm „Bögler werden“
Pflege der Arbeitskalkulation und Unterstützung im Nachtragsmanagement * Begleitung ab dem ersten Arbeitstag durch unser hybrides Einführungsprogramm „Bögler werden“
Gesamtheitliches Bauprojektmanagement sowie Steuerung der Nachunternehmerleistungen * Begleitung ab dem ersten Arbeitstag durch unser hybrides Einführungsprogramm „Bögler werden“
Gesamtheitliches Bauprojektmanagement sowie Steuerung der Nachunternehmerleistungen * Begleitung ab dem ersten Arbeitstag durch unser hybrides Einführungsprogramm „Bögler werden“
Sozialteam - Management und Holding GmbH - wie Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen und unser Mitarbeiterbonusprogramm mit eigenen Fortbildungen und Seminaren, Supervision, Nachwuchsführungskräfteprogramm und Fortbildungsurlaub
Sozialteam - Management und Holding GmbH - wie Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen und unser Mitarbeiterbonusprogramm mit eigenen Fortbildungen und Seminaren, Supervision, Nachwuchsführungskräfteprogramm und Fortbildungsurlaub
Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen - viele weitere attraktive Benefits wie z. B. Fahrradleasing, eine igb-Gesundheitskarte mit interessanten Leistungen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Handelsmarken
Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen - viele weitere attraktive Benefits wie z. B. Fahrradleasing, eine igb-Gesundheitskarte mit interessanten Leistungen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Handelsmarken
Du passt Druckdaten mithilfe eines professionellen Farbmanagements an unterschiedliche Druckverfahren an. - Sicherer Umgang mit den Adobe-Programmen InDesign, Photoshop, Illustrator und Acrobat. Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Mediendesign, Adobe Acrobat, Bildbearbeitungsprogramm Adobe Photoshop, Grafikprogramm Adobe Illustrator
Du passt Druckdaten mithilfe eines professionellen Farbmanagements an unterschiedliche Druckverfahren an. - Sicherer Umgang mit den Adobe-Programmen InDesign, Photoshop, Illustrator und Acrobat. Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Mediendesign, Adobe Acrobat, Bildbearbeitungsprogramm Adobe Photoshop, Grafikprogramm Adobe Illustrator
• Steuerung von Mahnwesen, Liquiditätsplanung und Cashflow-Management - Erfahrung im Umgang mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Betriebsprüfern wünschenswertAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Enterprise-Resource-Planning(ERP)-Programm Microsoft Dynamics, Finanzplanung, Microsoft Dynamics 365, Betriebswirtschaftslehre, Controlling, Abgabenordnung, Bilanzpolitik, Gewerbesteuer, Körperschaftsteuer, Lohn-, Einkommensteuer, Rechnungslegung nach HGB, Gesellschaftsrecht
• Steuerung von Mahnwesen, Liquiditätsplanung und Cashflow-Management - Erfahrung im Umgang mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Betriebsprüfern wünschenswertAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Enterprise-Resource-Planning(ERP)-Programm Microsoft Dynamics, Finanzplanung, Microsoft Dynamics 365, Betriebswirtschaftslehre, Controlling, Abgabenordnung, Bilanzpolitik, Gewerbesteuer, Körperschaftsteuer, Lohn-, Einkommensteuer, Rechnungslegung nach HGB, Gesellschaftsrecht
Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, GIS-Kenntnisse wünschenswert - Viele attraktive Benefits wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, eine igb-Gesundheitskarte mit interessanten Leistungen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Möglichkeit des Fahrradleasings, attraktive Mitarbeiterrabatte
Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, GIS-Kenntnisse wünschenswert - Viele attraktive Benefits wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, eine igb-Gesundheitskarte mit interessanten Leistungen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Möglichkeit des Fahrradleasings, attraktive Mitarbeiterrabatte
Schulung von Patienten und Patientinnen nach allen gängigen Schulungsprogrammen - Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Diabetologie/WundmanagementAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Patientenbetreuung, Patientenaufnahme, -verwaltung, Diabetologie, Medizinische Laborarbeiten, Laborarbeiten, Labortechnik - Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, insbesondere im Bereich Diabetologie/Wundmanagement
Schulung von Patienten und Patientinnen nach allen gängigen Schulungsprogrammen - Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Diabetologie/WundmanagementAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Patientenbetreuung, Patientenaufnahme, -verwaltung, Diabetologie, Medizinische Laborarbeiten, Laborarbeiten, Labortechnik - Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, insbesondere im Bereich Diabetologie/Wundmanagement
Für das St. Anna Krankenhaus in Sulzbach-Rosenberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Zum Kommunalunternehmen „Krankenhäuser des Landkreises Amberg-Sulzbach“ gehören die beiden Standorte: St. Anna Krankenhaus Sulzbach-Rosenberg Haus der Versorgungsstufe I mit 192 Betten an zwei Standorten, davon 162 in Sulzbach-Rosenberg Hauptabteilungen Gastroenterologie, Kardiologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie / Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Anästhesie Interdisziplinäre Intensivstation mit 10 Betten Notfallversorgung rund um die Uhr (Notfallstufe I) Zertifiziert: EndoProthetikZentrum, lokales Traumazentrum, Wirbelsäuleneinrichtung, Hernienzentrum Radiologie einschließlich MRT, CT und Mammographie Ambulantes Zentrum St. Anna gGmbH Mehrfach ausgezeichnet: „Deutschlands beste Krankenhäuser“ St. Johannes Klinik Auerbach Geriatrische ...
Für das St. Anna Krankenhaus in Sulzbach-Rosenberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Zum Kommunalunternehmen „Krankenhäuser des Landkreises Amberg-Sulzbach“ gehören die beiden Standorte: St. Anna Krankenhaus Sulzbach-Rosenberg Haus der Versorgungsstufe I mit 192 Betten an zwei Standorten, davon 162 in Sulzbach-Rosenberg Hauptabteilungen Gastroenterologie, Kardiologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie / Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Anästhesie Interdisziplinäre Intensivstation mit 10 Betten Notfallversorgung rund um die Uhr (Notfallstufe I) Zertifiziert: EndoProthetikZentrum, lokales Traumazentrum, Wirbelsäuleneinrichtung, Hernienzentrum Radiologie einschließlich MRT, CT und Mammographie Ambulantes Zentrum St. Anna gGmbH Mehrfach ausgezeichnet: „Deutschlands beste Krankenhäuser“ St. Johannes Klinik Auerbach Geriatrische ...
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Technischen Angestellten (m/w/d) Customer Service Management – Erneuerbare Energien Windkraft * Unterstützung im Bereich Customer Service Management zur intensiven Kundenbindung * Idealerweise Erfahrungen im Bereich Gewährleistungsmanagement und in der Kundenpflege
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Technischen Angestellten (m/w/d) Customer Service Management – Erneuerbare Energien Windkraft * Unterstützung im Bereich Customer Service Management zur intensiven Kundenbindung * Idealerweise Erfahrungen im Bereich Gewährleistungsmanagement und in der Kundenpflege
Werde ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in unserer neuen Niederlassung in Pilsach als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement in Vollzeit (38,5 Std./Woche). * Du arbeitest eng mit Vertrieb, Kundenservice und Buchhaltung zusammen und unterstützt die Weiterentwicklung von Prozessen im Forderungs- und Stammdatenmanagement. * Forderungsmanagement und Debitorenbuchhaltung kennst du aus vorherigen Tätigkeiten.
Werde ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in unserer neuen Niederlassung in Pilsach als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement in Vollzeit (38,5 Std./Woche). * Du arbeitest eng mit Vertrieb, Kundenservice und Buchhaltung zusammen und unterstützt die Weiterentwicklung von Prozessen im Forderungs- und Stammdatenmanagement. * Forderungsmanagement und Debitorenbuchhaltung kennst du aus vorherigen Tätigkeiten.
Werde ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in unserer neuen Niederlassung in Pilsach als Teamleiter (m/w/d) Forderungs- & Stammdatenmanagement in Vollzeit (38,5 Std./Woche). Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung deines Teams und sorgst dafür, dass sowohl das Forderungsmanagement als auch die Pflege unserer Stamm- und Kundendaten effizient, strukturiert und in hoher Qualität umgesetzt werden. * Du übernimmst die fachliche Führung, Steuerung und Weiterentwicklung deines Teams im Forderungs- und Stammdatenmanagement. * Mehrjährige Erfahrung im Forderungs-, Debitoren- oder Stammdatenmanagement oder einem vergleichbaren Umfeld bringst du idealerweise bereits mit.
Werde ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in unserer neuen Niederlassung in Pilsach als Teamleiter (m/w/d) Forderungs- & Stammdatenmanagement in Vollzeit (38,5 Std./Woche). Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung deines Teams und sorgst dafür, dass sowohl das Forderungsmanagement als auch die Pflege unserer Stamm- und Kundendaten effizient, strukturiert und in hoher Qualität umgesetzt werden. * Du übernimmst die fachliche Führung, Steuerung und Weiterentwicklung deines Teams im Forderungs- und Stammdatenmanagement. * Mehrjährige Erfahrung im Forderungs-, Debitoren- oder Stammdatenmanagement oder einem vergleichbaren Umfeld bringst du idealerweise bereits mit.
Was ist das Durchschnittsgehalt für Programme Management in Velburg?
Durchschnittsgehalt pro Jahr
76.100 €
Das Durchschnittsgehalt für Programme Management in Velburg liegt bei 76.100 €. Gehälter für Programme Management in Velburg liegen im Bereich zwischen 67.200 € und 89.000 €.
Häufig gestellte Fragen
Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Programme Management Jobs in Velburg?
Aktuell gibt es auf StepStone 195 offene Stellenanzeigen für Programme Management Jobs in Velburg.
Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Velburg einen Programme Management Job suchen?
Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Velburg einen Programme Management Job suchen: Nürnberg, Regensburg, Amberg.
Welche Fähigkeiten braucht man für Programme Management Jobs in Velburg??
Für einen Programme Management Job in Velburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Entwicklung.
Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Programme Management Jobs in Velburg?
Für Programme Management Jobs in Velburg gibt es aktuell 582 offene Teilzeitstellen.