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163 Treffer für Personalassistent/in Jobs in Hanau im Umkreis von 30 km
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Zeitwirtschaft und Fort- & Weiterbildung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Zeitwirtschaft und Fort- & Weiterbildung
Medizinischer Dienst Hessen (MD Hessen)
Oberursel
Teilweise Home-Office
54000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
MD Hessen ist ein Unternehmen mit Personalmanagement-Schwerpunkt am Standort Oberursel. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Zeitwirtschaft und Fort- & Weiterbildung für die Verwaltung von Arbeitszeiterfassung, Urlaubsansprüchen und Schulungsorganisation. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalwesens-Bezug, einschlägige Berufserfahrung in Zeitwirtschaft oder Personaladministration sowie Kenntnisse im Arbeitszeit- und Urlaubsrecht werden vorausgesetzt.
MD Hessen ist ein Unternehmen mit Personalmanagement-Schwerpunkt am Standort Oberursel. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Zeitwirtschaft und Fort- & Weiterbildung für die Verwaltung von Arbeitszeiterfassung, Urlaubsansprüchen und Schulungsorganisation. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalwesens-Bezug, einschlägige Berufserfahrung in Zeitwirtschaft oder Personaladministration sowie Kenntnisse im Arbeitszeit- und Urlaubsrecht werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Alphapak Clean-Service GmbH
Neu-Isenburg
35000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ein erfahrener Dienstleister in der Reinigungsbranche ist deutschlandweit tätig und sucht Verstärkung am Standort Neu-Isenburg. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Erfahrung in der Lohnabrechnung, sichere Sage-Kenntnisse und fundiertes Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
Ein erfahrener Dienstleister in der Reinigungsbranche ist deutschlandweit tätig und sucht Verstärkung am Standort Neu-Isenburg. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Erfahrung in der Lohnabrechnung, sichere Sage-Kenntnisse und fundiertes Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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HR Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
HR Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Preyer GmbH
Kronberg im Taunus
Teilweise Home-Office
44000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Preyer GmbH ist eine Unternehmensberatung für Finanzdienstleister im Asset- und Risikomanagement. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für HR-Administration und die Unterstützung in HR-Projekten. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalfokus, Berufserfahrung in der Personaladministration, Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und Personio-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Preyer GmbH ist eine Unternehmensberatung für Finanzdienstleister im Asset- und Risikomanagement. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für HR-Administration und die Unterstützung in HR-Projekten. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalfokus, Berufserfahrung in der Personaladministration, Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und Personio-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Praktikum Fachoberschule (FOS) 2027/2028 – Fachrichtung Wirtschaft und Verwaltung
Praktikum Fachoberschule (FOS) 2027/2028 – Fachrichtung Wirtschaft und Verwaltung
AOK Hessen. Die Gesundheitskasse.
Hessen, Fulda, Frankfurt am Main, Bad Hersfeld, Darmstadt, Hanau, Kassel
Schnelle Bewerbung
AOK Hessen ist eine Krankenkasse mit 1,7 Millionen Versicherten in Hessen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) Fachoberschule für Wirtschaft und Verwaltung, um drei Tage pro Woche Einblicke in die Arbeit der Gesundheitskasse zu gewinnen. Schulische Voraussetzungen für die Fachoberschule, Zuverlässigkeit und Offenheit im Umgang mit verschiedenen Menschen werden vorausgesetzt.
AOK Hessen ist eine Krankenkasse mit 1,7 Millionen Versicherten in Hessen. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) Fachoberschule für Wirtschaft und Verwaltung, um drei Tage pro Woche Einblicke in die Arbeit der Gesundheitskasse zu gewinnen. Schulische Voraussetzungen für die Fachoberschule, Zuverlässigkeit und Offenheit im Umgang mit verschiedenen Menschen werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter*in
Personalsachbearbeiter*in
Berufsbildungswerk Südhessen gGmbH
Karben
37000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
bbw Südhessen ist ein Bildungsträger, der junge Menschen mit Förderbedarf durch Berufsorientierung, Ausbildung und betreutes Wohnen unterstützt. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personalverwaltung, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Verwaltung von Arbeitsverträgen und Personalstammdaten. Eine kaufmännische Ausbildung, praktische Erfahrung in Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung sowie Kenntnisse gesetzlicher Regelungen werden vorausgesetzt.
bbw Südhessen ist ein Bildungsträger, der junge Menschen mit Förderbedarf durch Berufsorientierung, Ausbildung und betreutes Wohnen unterstützt. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personalverwaltung, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Verwaltung von Arbeitsverträgen und Personalstammdaten. Eine kaufmännische Ausbildung, praktische Erfahrung in Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung sowie Kenntnisse gesetzlicher Regelungen werden vorausgesetzt.
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HR-ExpertIn (m/w/d) in Teilzeit (25 Std./Woche)
HR-ExpertIn (m/w/d) in Teilzeit (25 Std./Woche)
Porsche Zentrum Frankfurt
Frankfurt am Main
46000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die Glöckler Gruppe ist ein führender Porsche-Händler mit Zentren in Frankfurt und Bad Homburg. Gesucht wird eine HR-ExpertIn (m/w/d) in Teilzeit für die operative Personalbetreuung und -administration an drei Standorten. Eine kaufmännische Ausbildung im Personalwesen oder ein Studium, mindestens vier Jahre Erfahrung in generalistischer Personalarbeit, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
Die Glöckler Gruppe ist ein führender Porsche-Händler mit Zentren in Frankfurt und Bad Homburg. Gesucht wird eine HR-ExpertIn (m/w/d) in Teilzeit für die operative Personalbetreuung und -administration an drei Standorten. Eine kaufmännische Ausbildung im Personalwesen oder ein Studium, mindestens vier Jahre Erfahrung in generalistischer Personalarbeit, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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Fachkraft für die ganzheitliche Personalsachbearbeitung (w-m-d)
Fachkraft für die ganzheitliche Personalsachbearbeitung (w-m-d)
Kreis Offenbach
Dietzenbach
Teilweise Home-Office
48000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Der Kreis Offenbach ist eine Kreisverwaltung in der Metropolregion Frankfurt mit etwa 1.400 Beschäftigten. Gesucht wird eine Fachkraft für die ganzheitliche Personalsachbearbeitung (w-m-d) für Personalbetreuung, Personalbeschaffung und Entgeltabrechnung. Eine Fortbildungsprüfung II zum Verwaltungsfachwirt oder Personalfachkaufmann (IHK) mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung oder eine kaufmännische Ausbildung mit mindestens fünf Jahren Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, fundiertes Fachwissen im Arbeits- oder Tarifrecht des öffentlichen Dienstes sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Der Kreis Offenbach ist eine Kreisverwaltung in der Metropolregion Frankfurt mit etwa 1.400 Beschäftigten. Gesucht wird eine Fachkraft für die ganzheitliche Personalsachbearbeitung (w-m-d) für Personalbetreuung, Personalbeschaffung und Entgeltabrechnung. Eine Fortbildungsprüfung II zum Verwaltungsfachwirt oder Personalfachkaufmann (IHK) mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung oder eine kaufmännische Ausbildung mit mindestens fünf Jahren Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, fundiertes Fachwissen im Arbeits- oder Tarifrecht des öffentlichen Dienstes sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalentwickler (m/w/d) Academy & Weiterbildung
Personalentwickler (m/w/d) Academy & Weiterbildung
Systeex Brandschutzsysteme GmbH
Hanau
46000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Systeex Brandschutzsysteme GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Top-5-Anbieter von Brandschutzsystemen mit über 700 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalentwickler (m/w/d) Academy & Weiterbildung zur Konzeptionelle Weiterentwicklung der Academy und Ausweitung des Weiterbildungsangebotes auf die gesamte Unternehmensgruppe. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL oder ähnliches mit Personalfokus, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder Weiterbildung, Erfahrung in fachlicher Teamführung und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Systeex Brandschutzsysteme GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Top-5-Anbieter von Brandschutzsystemen mit über 700 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalentwickler (m/w/d) Academy & Weiterbildung zur Konzeptionelle Weiterentwicklung der Academy und Ausweitung des Weiterbildungsangebotes auf die gesamte Unternehmensgruppe. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL oder ähnliches mit Personalfokus, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder Weiterbildung, Erfahrung in fachlicher Teamführung und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
nanosystec entwickelt hochpräzise Anlagen für die Mikrosystemtechnik und beliefert weltweit Kunden in Datenkommunikation und Lasertechnik. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) Human Resources / Recruiting für Stellenausschreibungen, Bewerbungssichtung und Koordination von Vorstellungsterminen. Eine kaufmännische Ausbildung, erste Recruiting- oder Personalerfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
nanosystec entwickelt hochpräzise Anlagen für die Mikrosystemtechnik und beliefert weltweit Kunden in Datenkommunikation und Lasertechnik. Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) Human Resources / Recruiting für Stellenausschreibungen, Bewerbungssichtung und Koordination von Vorstellungsterminen. Eine kaufmännische Ausbildung, erste Recruiting- oder Personalerfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Personalsachbearbeiter (w/m/d)
AGF Videoforschung GmbH
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
32000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
AGF Videoforschung GmbH erhebt als neutrale Instanz die TV- und Videonutzung in Deutschland. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (w/m/d) für allgemeine Verwaltungsaufgaben im Personalwesen, Zeiterfassung und Arbeitsschutz. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation oder ein Studium der Personalwirtschaft, mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
AGF Videoforschung GmbH erhebt als neutrale Instanz die TV- und Videonutzung in Deutschland. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (w/m/d) für allgemeine Verwaltungsaufgaben im Personalwesen, Zeiterfassung und Arbeitsschutz. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation oder ein Studium der Personalwirtschaft, mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
FERI AG ist ein führender bankenunabhängiger Asset Manager in der DACH-Region mit über 280 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein People Manager/HR Generalist (m/w/d) für operatives Personalmanagement, Personaladministration, People-Beratung und HR-Reporting. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar, mindestens vier Jahre Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, gute Kenntnisse in HR-Prozessen und arbeitsrechtlichen Fragen sowie sichere MS-Office- und idealerweise SAP-SuccessFactors-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
FERI AG ist ein führender bankenunabhängiger Asset Manager in der DACH-Region mit über 280 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein People Manager/HR Generalist (m/w/d) für operatives Personalmanagement, Personaladministration, People-Beratung und HR-Reporting. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar, mindestens vier Jahre Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, gute Kenntnisse in HR-Prozessen und arbeitsrechtlichen Fragen sowie sichere MS-Office- und idealerweise SAP-SuccessFactors-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Expert Processes and Transformation(m/w/d)
HR Expert Processes and Transformation(m/w/d)
DERTOUR Deutschland GmbH
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
47000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseunternehmen mit Fokus auf Tourismusdienstleistungen. Gesucht wird ein HR Expert Processes and Transformation (m/w/d) zur Unterstützung der SAP-Migration und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Erfahrung in HR-IT und SAP-Systemen sowie Kenntnisse in Datenschutz und Berechtigungsmanagement werden vorausgesetzt.
DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseunternehmen mit Fokus auf Tourismusdienstleistungen. Gesucht wird ein HR Expert Processes and Transformation (m/w/d) zur Unterstützung der SAP-Migration und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Erfahrung in HR-IT und SAP-Systemen sowie Kenntnisse in Datenschutz und Berechtigungsmanagement werden vorausgesetzt.
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HR Administrator (m/w/d)
HR Administrator (m/w/d)
HomeServe Deutschland Holding GmbH & Co. KG
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
38000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
HomeServe ist ein führender Dienstleister im Bereich Sanitär, Heizung, Klima und Elektro mit über 1.300 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein HR Administrator (m/w/d) zur administrativen Betreuung von Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles und Unterstützung der HR Business Partner im Tagesgeschäft. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
HomeServe ist ein führender Dienstleister im Bereich Sanitär, Heizung, Klima und Elektro mit über 1.300 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein HR Administrator (m/w/d) zur administrativen Betreuung von Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles und Unterstützung der HR Business Partner im Tagesgeschäft. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Specialist (w/m/d) - Entgeltabrechnung Ausland
HR Specialist (w/m/d) - Entgeltabrechnung Ausland
KfW Bankengruppe
Frankfurt
Teilweise Home-Office
55000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
KfW ist eine der führenden Förderbanken der Welt und unterstützt nachhaltige Transformation in Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen. Gesucht wird ein HR Specialist (w/m/d) - Entgeltabrechnung Ausland für die korrekte und termingerechte Abwicklung der Entgeltabrechnung für Entsandte. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung bei einer Bank, umfassende Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, sichere MS-Office- und SAP-Kenntnisse sowie ausgeprägte Beratungs- und Serviceorientierung werden vorausgesetzt.
KfW ist eine der führenden Förderbanken der Welt und unterstützt nachhaltige Transformation in Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen. Gesucht wird ein HR Specialist (w/m/d) - Entgeltabrechnung Ausland für die korrekte und termingerechte Abwicklung der Entgeltabrechnung für Entsandte. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung bei einer Bank, umfassende Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, sichere MS-Office- und SAP-Kenntnisse sowie ausgeprägte Beratungs- und Serviceorientierung werden vorausgesetzt.
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HR-Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Payroll & HR Operations
HR-Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Payroll & HR Operations
Roquette
Stade, Bomlitz, Frankfurt a.M
54000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
Roquette ist ein weltweit führendes Unternehmen für pflanzenbasierte Inhaltsstoffe und pharmazeutische Hilfsstoffe. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll & HR Operations für die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein Studium im Personalbereich, erste Erfahrung in Payroll oder HR-Administration sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Roquette ist ein weltweit führendes Unternehmen für pflanzenbasierte Inhaltsstoffe und pharmazeutische Hilfsstoffe. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll & HR Operations für die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein Studium im Personalbereich, erste Erfahrung in Payroll oder HR-Administration sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Payroll Specialist (m/f/d)
Payroll Specialist (m/f/d)
Willis Towers Watson GmbH
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
48000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
WTW (Willis Towers Watson) ist ein globales Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Advisory, Broking und Risikomanagement. Gesucht wird ein Payroll Specialist (m/w/d) zur selbstständigen Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis. Mindestens drei bis fünf Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, sehr gute praktische Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
WTW (Willis Towers Watson) ist ein globales Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Advisory, Broking und Risikomanagement. Gesucht wird ein Payroll Specialist (m/w/d) zur selbstständigen Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis. Mindestens drei bis fünf Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, sehr gute praktische Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Personaldisponent (m/w/d) im Bereich Audit & Assurance für die Planung und Besetzung von Projekten mit Wirtschaftsprüfern und Beratern. Ein wirtschaftswissenschaftliches, psychologisches oder IT-nahes Studium beziehungsweise eine kaufmännische Berufsausbildung, erste Berufserfahrung im Beratungs- oder HR-Umfeld, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Personaldisponent (m/w/d) im Bereich Audit & Assurance für die Planung und Besetzung von Projekten mit Wirtschaftsprüfern und Beratern. Ein wirtschaftswissenschaftliches, psychologisches oder IT-nahes Studium beziehungsweise eine kaufmännische Berufsausbildung, erste Berufserfahrung im Beratungs- oder HR-Umfeld, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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DB Zeitarbeit GmbH ist der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und vermittelt Fachkräfte in Konzernunternehmen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die DB Fernverkehr AG, um Führungskräfte in allen HR-Managementthemen zu beraten und die Personalplanung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalbezug oder vergleichbare Berufserfahrung, einschlägige HR-Partner-Erfahrung, Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie sichere MS-Office- und HR-Systemkenntnisse werden vorausgesetzt.
DB Zeitarbeit GmbH ist der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und vermittelt Fachkräfte in Konzernunternehmen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die DB Fernverkehr AG, um Führungskräfte in allen HR-Managementthemen zu beraten und die Personalplanung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalbezug oder vergleichbare Berufserfahrung, einschlägige HR-Partner-Erfahrung, Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie sichere MS-Office- und HR-Systemkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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DB Zeitarbeit GmbH ist der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und vermittelt Fachkräfte in Konzernunternehmen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) als Zeitarbeitnehmer:in für die DB Fernverkehr AG, um Führungskräfte in allen HR-Themen zu beraten und Personalplanung umzusetzen. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalbezug oder vergleichbare Berufserfahrung, einschlägige HR-Erfahrung, sichere Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie Kompetenz in MS Office und HR-Systemen wie PeopleSoft werden vorausgesetzt.
DB Zeitarbeit GmbH ist der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und vermittelt Fachkräfte in Konzernunternehmen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) als Zeitarbeitnehmer:in für die DB Fernverkehr AG, um Führungskräfte in allen HR-Themen zu beraten und Personalplanung umzusetzen. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalbezug oder vergleichbare Berufserfahrung, einschlägige HR-Erfahrung, sichere Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie Kompetenz in MS Office und HR-Systemen wie PeopleSoft werden vorausgesetzt.
NEU
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Payroll Accountant (m/w/x)
Payroll Accountant (m/w/x)
DLA Piper UK LLP
Hamburg, München, Frankfurt am Main, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
41000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
DLA Piper UK LLP ist ein führendes Wirtschaftsprüfungs- und Rechtsberatungsunternehmen mit internationaler Präsenz. Gesucht wird ein Payroll Accountant (m/w/x) zur eigenverantwortlichen Erstellung monatlicher Entgeltabrechnungen und Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens. Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r, einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, fundierte Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
DLA Piper UK LLP ist ein führendes Wirtschaftsprüfungs- und Rechtsberatungsunternehmen mit internationaler Präsenz. Gesucht wird ein Payroll Accountant (m/w/x) zur eigenverantwortlichen Erstellung monatlicher Entgeltabrechnungen und Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens. Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r, einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, fundierte Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Payroll Accountant (m/w/x)
Payroll Accountant (m/w/x)
DLA Piper UK LLP
Frankfurt am Main, Düsseldorf
41000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
DLA Piper ist eine internationale Anwaltskanzlei mit Büros weltweit, darunter in Düsseldorf und Frankfurt. Gesucht wird ein Payroll Accountant (m/w/x) zur eigenverantwortlichen Erstellung monatlicher Entgeltabrechnungen und Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens. Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r, einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, fundierte Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und idealerweise DATEV-LODAS-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
DLA Piper ist eine internationale Anwaltskanzlei mit Büros weltweit, darunter in Düsseldorf und Frankfurt. Gesucht wird ein Payroll Accountant (m/w/x) zur eigenverantwortlichen Erstellung monatlicher Entgeltabrechnungen und Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens. Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r, einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, fundierte Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und idealerweise DATEV-LODAS-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management m/w/d
HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management m/w/d
SPIE Building Technology & Automation GmbH
Frankfurt
55000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. SPI
Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. SPI
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Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d)
Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d)
FiEBES IN COMPANY Personalmarketing GmbH
Frankfurt am Main
50000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Ein international tätiges produzierendes Unternehmen mit Europäischem Headquarter im Süden von Frankfurt. Gesucht wird ein Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d) für die fristgerechte Erstellung der Entgeltabrechnung und Betreuung von Mitarbeitenden an mehreren deutschen Standorten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Praxis in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration, sichere Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und gute Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Ein international tätiges produzierendes Unternehmen mit Europäischem Headquarter im Süden von Frankfurt. Gesucht wird ein Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d) für die fristgerechte Erstellung der Entgeltabrechnung und Betreuung von Mitarbeitenden an mehreren deutschen Standorten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Praxis in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration, sichere Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und gute Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter / Recruiter (w/m/d) – Recruiting, Onboarding und Personaladministration
Personalsachbearbeiter / Recruiter (w/m/d) – Recruiting, Onboarding und Personaladministration
Schmoll Maschinen GmbH
Rödermark
38000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Schmoll Maschinen GmbH entwickelt und vertreibt weltweit CNC-gesteuerte Fertigungssysteme. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / Recruiter (m/w/d) für Recruiting, Onboarding und Personaladministration. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Büromanagement, mindestens 3 Jahre Erfahrung in Personalverwaltung und Recruiting, C2-Deutschkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Schmoll Maschinen GmbH entwickelt und vertreibt weltweit CNC-gesteuerte Fertigungssysteme. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / Recruiter (m/w/d) für Recruiting, Onboarding und Personaladministration. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Büromanagement, mindestens 3 Jahre Erfahrung in Personalverwaltung und Recruiting, C2-Deutschkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Payroll Specialist SAP HCM (w/m/d)
Payroll Specialist SAP HCM (w/m/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin
Teilweise Home-Office
48000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter für den deutschen Mittelstand mit über 50 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Payroll Specialist SAP HCM (w/m/d) zur Sicherung der korrekten Entgeltabrechnung für einen Großkunden im Finanzverbund. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung, sichere SAP-HCM-Kenntnisse und sehr gutes Deutsch (C2-Niveau) werden vorausgesetzt.
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter für den deutschen Mittelstand mit über 50 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Payroll Specialist SAP HCM (w/m/d) zur Sicherung der korrekten Entgeltabrechnung für einen Großkunden im Finanzverbund. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung, sichere SAP-HCM-Kenntnisse und sehr gutes Deutsch (C2-Niveau) werden vorausgesetzt.
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