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Dann unterstütze uns in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) am Standort Osnabrück als Personalreferent (m/w/d). * Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und Payroll zusammen * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle im Personalwesen mit * idealerweise hast du eine abgeschlossene Weiterbildung oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen
Dann unterstütze uns in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) am Standort Osnabrück als Personalreferent (m/w/d). * Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und Payroll zusammen * Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle im Personalwesen mit * idealerweise hast du eine abgeschlossene Weiterbildung oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen für unsere Standorte in Preußisch Oldendorf und Soltau eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant in Vollzeit - Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. * Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und Personalauswahl
Wir suchen für unsere Standorte in Preußisch Oldendorf und Soltau eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant in Vollzeit - Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. * Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und Personalauswahl
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Schnelle Bewerbung
Du möchtest ins Personalwesen einsteigen und erste Erfahrung im Recruiting sammeln oder dein bereits vorhandenes Wissen einbringen? Du planst langfristige Personaleinsätze genau so wie spontane Tageseinsätze – mit einem Team, das Dich von Anfang an unterstützt! * Abgeschlossene Ausbildung (z. B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) * Erste Erfahrungen im Personalwesen oder Recruiting sind ein Plus, aber kein Muss
Du möchtest ins Personalwesen einsteigen und erste Erfahrung im Recruiting sammeln oder dein bereits vorhandenes Wissen einbringen? Du planst langfristige Personaleinsätze genau so wie spontane Tageseinsätze – mit einem Team, das Dich von Anfang an unterstützt! * Abgeschlossene Ausbildung (z. B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) * Erste Erfahrungen im Personalwesen oder Recruiting sind ein Plus, aber kein Muss
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Personalreferenten/ Consultant People Relations (w/m/d)
Personalreferenten/ Consultant People Relations (w/m/d)
MRH TROWE
Frankfurt am Main, Bissendorf, Düsseldorf, Karlsruhe, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wir suchen Personalreferenten / HR Consultants (w/m/d), damit dieser Job den Weg zu Dir findet. * mit der Software von rexx systems ein innovatives und vollintegriertes People-Managementsystem nutzt, dass Deine Arbeit erleichtert und klassische Aufgaben der Personaladministration digitalisiert oder sogar automatisiert. * hast erfolgreich eine kaufmännische Berufsausbildung mit optionaler Weiterbildung (z. B. Personalfachwirt / Personalfachkaufmann) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal absolviert. Weitere Beispiele für Abschlüsse: BWL, Psychologie, Erwachsenenbildung, Personaldienstleistungs-kaufmann/-frau usw. * hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich bspw. als Personalreferent, HR Consultant oder im Bereich Personalsachbearbeitung / Personaladministration gesammelt.
Wir suchen Personalreferenten / HR Consultants (w/m/d), damit dieser Job den Weg zu Dir findet. * mit der Software von rexx systems ein innovatives und vollintegriertes People-Managementsystem nutzt, dass Deine Arbeit erleichtert und klassische Aufgaben der Personaladministration digitalisiert oder sogar automatisiert. * hast erfolgreich eine kaufmännische Berufsausbildung mit optionaler Weiterbildung (z. B. Personalfachwirt / Personalfachkaufmann) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal absolviert. Weitere Beispiele für Abschlüsse: BWL, Psychologie, Erwachsenenbildung, Personaldienstleistungs-kaufmann/-frau usw. * hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich bspw. als Personalreferent, HR Consultant oder im Bereich Personalsachbearbeitung / Personaladministration gesammelt.
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Personalreferent:in Personalentwicklung (m/w/d)
Personalreferent:in Personalentwicklung (m/w/d)
Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Steinhagen bei Bielefeld
Teilweise Home-Office
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als Personalreferent:in Personalentwicklung (m/w/d). * Bedarfsanalyse, Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen mit Schwerpunkt Führungskräfteentwicklung * Weiterentwicklung bestehender Personalentwicklungsinstrumente sowie Erarbeitung neuer, zukunftsorientierter Maßnahmen * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie oder Pädagogik - idealerweise mit Schwerpunkt Personal- oder Organisationsentwicklung * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als Personalreferent:in Personalentwicklung (m/w/d). * Bedarfsanalyse, Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen mit Schwerpunkt Führungskräfteentwicklung * Weiterentwicklung bestehender Personalentwicklungsinstrumente sowie Erarbeitung neuer, zukunftsorientierter Maßnahmen * Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie oder Pädagogik - idealerweise mit Schwerpunkt Personal- oder Organisationsentwicklung * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung
Anschreiben nicht erforderlich
Im Zuge der weiteren organisatorischen Entwicklung suchen wir exklusiv und in unbefristeter Direktanstellung einen Mitarbeiter Finanz‑ und Personalwesen (m/w/d). Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt eindeutig in der laufenden Finanzbuchhaltung; ergänzend fallen administrative Aufgaben aus dem Personalwesen an. Die Personalberatung HAPEKO ist die erste Adresse für Fach‑ und Führungskräfte in Deutschland. * Abwechslungsreiche Tätigkeit mit klarem Schwerpunkt im Finanzbereich und Entwicklungsmöglichkeit im Personalwesen
Im Zuge der weiteren organisatorischen Entwicklung suchen wir exklusiv und in unbefristeter Direktanstellung einen Mitarbeiter Finanz‑ und Personalwesen (m/w/d). Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt eindeutig in der laufenden Finanzbuchhaltung; ergänzend fallen administrative Aufgaben aus dem Personalwesen an. Die Personalberatung HAPEKO ist die erste Adresse für Fach‑ und Führungskräfte in Deutschland. * Abwechslungsreiche Tätigkeit mit klarem Schwerpunkt im Finanzbereich und Entwicklungsmöglichkeit im Personalwesen
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Als Leiter*in des Dezernats Personalservices sind Sie für die wichtigste Ressource unserer Organisation verantwortlich – die Menschen. Im Dezernat werden Personalservices für verschiedene Beschäftigtengruppen wie z. B. Beamt*innen, Mitarbeitende in Wissenschaft, Technik und Verwaltung oder auch Hilfskräfte bereitgestellt. Sie führen das Dezernat Personalservices mit derzeit ca. 80 qualifizierten Mitarbeiter*innen und fördern ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Dazu gehört auch die strategische und operative Ausrichtung der Personalservices sowie die aktive Gestaltung von effizienten und serviceorientierten (digitalen) Prozessen. Als Dezernatsleitung arbeiten Sie kontinuierlich am Ausbau und der Stärkung angebotener Personalservices und fördern eine geschlechtergerechte und diverse Universitätskultur.
Als Leiter*in des Dezernats Personalservices sind Sie für die wichtigste Ressource unserer Organisation verantwortlich – die Menschen. Im Dezernat werden Personalservices für verschiedene Beschäftigtengruppen wie z. B. Beamt*innen, Mitarbeitende in Wissenschaft, Technik und Verwaltung oder auch Hilfskräfte bereitgestellt. Sie führen das Dezernat Personalservices mit derzeit ca. 80 qualifizierten Mitarbeiter*innen und fördern ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Dazu gehört auch die strategische und operative Ausrichtung der Personalservices sowie die aktive Gestaltung von effizienten und serviceorientierten (digitalen) Prozessen. Als Dezernatsleitung arbeiten Sie kontinuierlich am Ausbau und der Stärkung angebotener Personalservices und fördern eine geschlechtergerechte und diverse Universitätskultur.
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Leiter Personalentwicklung (m/w/d) – Kultur gestalten & Führungskräfte entwickeln | Raum Herford
Leiter Personalentwicklung (m/w/d) – Kultur gestalten & Führungskräfte entwickeln | Raum Herford
HAPEKO Deutschland GmbH
Herford
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für eine etablierte, mittelständische und familiengeprägte Unternehmensgruppe im technischen Umfeld im Raum Herford suchen wir im Auftrag unseres Mandanten eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit Expertise in der Personalentwicklung. * Beratung und Coaching von Führungskräften in personalrelevanten Fragestellungen im operativen Tagesgeschäft * Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, als HR-Businesspartner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Rolle * Kenntnisse moderner Methoden der Personal- und Organisationsentwicklung sowie im Change Management
Für eine etablierte, mittelständische und familiengeprägte Unternehmensgruppe im technischen Umfeld im Raum Herford suchen wir im Auftrag unseres Mandanten eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit Expertise in der Personalentwicklung. * Beratung und Coaching von Führungskräften in personalrelevanten Fragestellungen im operativen Tagesgeschäft * Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, als HR-Businesspartner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Rolle * Kenntnisse moderner Methoden der Personal- und Organisationsentwicklung sowie im Change Management
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Praktikant (m/w/d) Personalauswahl, -marketing und -entwicklung
Praktikant (m/w/d) Personalauswahl, -marketing und -entwicklung
GOLDBECK GmbH
Bielefeld
Teilweise Home-Office
Mitarbeit an Personalmarketingaktionen (z. B. Vorbereitung und Begleitung von Messen, Exkursionen und weiteren Schul- und Hochschulveranstaltungen) * Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspädagogik, Psychologie, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
Mitarbeit an Personalmarketingaktionen (z. B. Vorbereitung und Begleitung von Messen, Exkursionen und weiteren Schul- und Hochschulveranstaltungen) * Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspädagogik, Psychologie, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
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(Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen
(Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen
Amadeus Fire AG – Interne Karriere
Frankfurt, Essen, Bielefeld, Düsseldorf, Köln, Berlin, Dortmund
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als finanzstarkes, im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestelltes Unternehmen, bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf die Dienstleistungen der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit), der Personalvermittlung und des Interim Managements. Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 35 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Du profitierst in Deiner Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus Fire und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften Steuer-Fachschule Dr. Endriss, Masterplan, EduBITES, ComCave College und GFN. Werde ein maßgeblicher Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Frankfurt, ...
Als finanzstarkes, im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestelltes Unternehmen, bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf die Dienstleistungen der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit), der Personalvermittlung und des Interim Managements. Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 35 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Du profitierst in Deiner Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus Fire und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften Steuer-Fachschule Dr. Endriss, Masterplan, EduBITES, ComCave College und GFN. Werde ein maßgeblicher Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Frankfurt, ...
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Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird die Position des Leiters Personal (m/w/d) am Stammsitz im Landkreis Osnabrück zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu besetzt. Die Abteilung Personal übernimmt sämtliche Aufgaben des administrativen Personalmanagements einschließlich der Entgeltabrechnung. Maßgebliche Veränderungs- und Innovationsprozesse werden durch den Leiter Personal ebenso direkt koordiniert, wie die Entwicklung und Umsetzung pragmatischer, mittelstandsorientierter Konzepte. Die Position adressiert Kandidaten mit erfolgreich abgeschlossenem Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin mit einschlägigen fachlichen Schwerpunkten im Personalwesen. Bisherige Berufserfahrungen haben Sie idealerweise im Umfeld der produzierenden Industrie erworben und decken die inhaltlichen Facetten der operativen, wie auch der strategischen ...
Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird die Position des Leiters Personal (m/w/d) am Stammsitz im Landkreis Osnabrück zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu besetzt. Die Abteilung Personal übernimmt sämtliche Aufgaben des administrativen Personalmanagements einschließlich der Entgeltabrechnung. Maßgebliche Veränderungs- und Innovationsprozesse werden durch den Leiter Personal ebenso direkt koordiniert, wie die Entwicklung und Umsetzung pragmatischer, mittelstandsorientierter Konzepte. Die Position adressiert Kandidaten mit erfolgreich abgeschlossenem Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin mit einschlägigen fachlichen Schwerpunkten im Personalwesen. Bisherige Berufserfahrungen haben Sie idealerweise im Umfeld der produzierenden Industrie erworben und decken die inhaltlichen Facetten der operativen, wie auch der strategischen ...
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Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt inklusive Vertragswesen, Personalgesprächen und administrativer HR-Prozesse * Mitwirkung an der Digitalisierung von HR-Systemen und Personalprozessen * Pflege von Personalstammdaten sowie Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Reports * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung im Bereich HR, idealerweise als Personalreferent * Interesse an digitalen HR-Lösungen und modernen Personalprozessen
Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt inklusive Vertragswesen, Personalgesprächen und administrativer HR-Prozesse * Mitwirkung an der Digitalisierung von HR-Systemen und Personalprozessen * Pflege von Personalstammdaten sowie Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Reports * Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung im Bereich HR, idealerweise als Personalreferent * Interesse an digitalen HR-Lösungen und modernen Personalprozessen
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Payroll & HR Process Expert (m/w/d)
Payroll & HR Process Expert (m/w/d)
POLYTAN GmbH
Burgheim, Garching, Melle, Grefrath
Teilweise Home-Office
Fundierte Ausbildung mit HR-Bezug – du verfügst über einen Bachelorabschluss, idealerweise im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang.
Fundierte Ausbildung mit HR-Bezug – du verfügst über einen Bachelorabschluss, idealerweise im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang.
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Duales Bachelorstudium Business Administration: Schwerpunkt Verkauf - Hochschule Osnabrück Campus Lingen
Duales Bachelorstudium Business Administration: Schwerpunkt Verkauf - Hochschule Osnabrück Campus Lingen
ALDI Nord
Melle
Ab dem zweiten Semester beginnt die Spezialisierung mit den Vertiefungsmodulen Personal und Handel.
Ab dem zweiten Semester beginnt die Spezialisierung mit den Vertiefungsmodulen Personal und Handel.
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HR Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (befristet für 2 Jahre)
HR Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (befristet für 2 Jahre)
Parker Hannifin GmbH
Bielefeld
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Beratung und Unterstützung der in allen relevanten Personalthemen * Unterstützung einer bedarfsgerechten Personalentwicklung * Fundierte Kenntnisse im Arbeits-/Tarifrecht (Metall NRW) und in wirtschaftszyklusabhängigen Personalinstrumenten
Beratung und Unterstützung der in allen relevanten Personalthemen * Unterstützung einer bedarfsgerechten Personalentwicklung * Fundierte Kenntnisse im Arbeits-/Tarifrecht (Metall NRW) und in wirtschaftszyklusabhängigen Personalinstrumenten
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Schnelle Bewerbung
Du verantwortest die Personalführung der Führungskräfte in den drei genannten Bereichen
Du verantwortest die Personalführung der Führungskräfte in den drei genannten Bereichen
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Durchführung der administrativen Personalprozesse, schwerpunktmäßig im Bereich Lohn * Pflege der Personalstammdaten * Erste einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personal
Durchführung der administrativen Personalprozesse, schwerpunktmäßig im Bereich Lohn * Pflege der Personalstammdaten * Erste einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personal
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Schnelle Bewerbung
Einblick und Mitarbeit in verschiedenen Verwaltungsbereichen (u. A. Personal, Ladenbau, Einkauf, Buchhaltung, Logistik) * 50% Personalrabatt und Mitarbeiterangebote bei Partner-Unternehmen
Einblick und Mitarbeit in verschiedenen Verwaltungsbereichen (u. A. Personal, Ladenbau, Einkauf, Buchhaltung, Logistik) * 50% Personalrabatt und Mitarbeiterangebote bei Partner-Unternehmen
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Personalsachbearbeiter - Entgeltabrechnung / Zeitwirtschaft (m/w/d)
Personalsachbearbeiter - Entgeltabrechnung / Zeitwirtschaft (m/w/d)
Vandemoortele Europe NV
Herford
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du bereitest die Entgeltabrechnung vor, führst sie durch und bearbeitest alle damit verbundenen Tätigkeiten nach * Du pflegst die Zeitwirtschaft und betreust unser Personalverwaltungssystem * Du übernimmst das Personalcontrolling, indem du Personalkennzahlen erstellst und nachverfolgst sowie korrekte Abgrenzungen und Rückstellungen sicherstellst * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung samt Fortbildung im Personalbereich oder ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium * Du gehst sicher mit MS-Office um, Kenntnisse in SAP SuccessFactors und der Personal Software "Sage HR Suite" sind vorteilhaft
Du bereitest die Entgeltabrechnung vor, führst sie durch und bearbeitest alle damit verbundenen Tätigkeiten nach * Du pflegst die Zeitwirtschaft und betreust unser Personalverwaltungssystem * Du übernimmst das Personalcontrolling, indem du Personalkennzahlen erstellst und nachverfolgst sowie korrekte Abgrenzungen und Rückstellungen sicherstellst * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung samt Fortbildung im Personalbereich oder ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium * Du gehst sicher mit MS-Office um, Kenntnisse in SAP SuccessFactors und der Personal Software "Sage HR Suite" sind vorteilhaft
NEU
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Personal Du bist aktuell immatrikuliert - was genau du studierst ist nicht relevant, solange du eine Begeisterung für den Themenbereich Personal mitbringst. * Du hast Interesse, dich im Bereich des Personalmanagements weiterzuentwickeln, viel dazuzulernen und dich neuen Herausforderungen zu stellen
Personal Du bist aktuell immatrikuliert - was genau du studierst ist nicht relevant, solange du eine Begeisterung für den Themenbereich Personal mitbringst. * Du hast Interesse, dich im Bereich des Personalmanagements weiterzuentwickeln, viel dazuzulernen und dich neuen Herausforderungen zu stellen
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Schnelle Bewerbung
Disziplinarische und fachliche Führungsverantwortung für das administrative Personal der MVZ (MFA, Rezeption, Verwaltung) * Mitwirkung bei der Gewinnung, Bindung und Entwicklung von ärztlichem Fachpersonal in Abstimmung mit dem Personalmanagement und den ärztlichen Leitungen * Enge Einbindung in strategische Entscheidungsprozesse der NSK-Geschäftsführung und Zugang zu den Verbundressourcen (IT, Personal, Finanzen, Einkauf)
Disziplinarische und fachliche Führungsverantwortung für das administrative Personal der MVZ (MFA, Rezeption, Verwaltung) * Mitwirkung bei der Gewinnung, Bindung und Entwicklung von ärztlichem Fachpersonal in Abstimmung mit dem Personalmanagement und den ärztlichen Leitungen * Enge Einbindung in strategische Entscheidungsprozesse der NSK-Geschäftsführung und Zugang zu den Verbundressourcen (IT, Personal, Finanzen, Einkauf)
Schnelle Bewerbung
50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
50% Personalrabatt auf das reguläre Sortiment
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Objektleitung (m/w/d) im Eigenbetrieb Immobilien- und Gebäudemanagement, Fachdienst Reinigungsmanagement
Objektleitung (m/w/d) im Eigenbetrieb Immobilien- und Gebäudemanagement, Fachdienst Reinigungsmanagement
Stadt Osnabrück
Osnabrück
Mitwirkung bei der Organisation und Steuerung der Personaleinsatz-, -vertretungs- und Urlaubsplanung * Erfahrung in der Personalführung sind wünschenswert * Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitnessprogramm Hansefit, E-Bike-Leasing)
Mitwirkung bei der Organisation und Steuerung der Personaleinsatz-, -vertretungs- und Urlaubsplanung * Erfahrung in der Personalführung sind wünschenswert * Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitnessprogramm Hansefit, E-Bike-Leasing)
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Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch die Erstellung, Prüfung und Administration entgeltrelevanter Personaldokumente. * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie z.B. Industriekauffrau/-mann und haben idealerweise eine personalwirtschaftliche Weiterbildung (z.B. Personalfachkauffrau/-mann) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal (z.B. BWL, Wirtschaftswissenschaften) erfolgreich abgeschlossen. * Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen
Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch die Erstellung, Prüfung und Administration entgeltrelevanter Personaldokumente. * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie z.B. Industriekauffrau/-mann und haben idealerweise eine personalwirtschaftliche Weiterbildung (z.B. Personalfachkauffrau/-mann) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal (z.B. BWL, Wirtschaftswissenschaften) erfolgreich abgeschlossen. * Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen
Vorbereitung von Personalmaßnahmen * Erfahrung im Bereich von Personalmaßnahmen
Vorbereitung von Personalmaßnahmen * Erfahrung im Bereich von Personalmaßnahmen
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