Erstellung, Aufbereitung und Optimierung von Online-Stellenanzeigen (Text, Struktur, Kanalwahl) * Beratung und Betreuung unserer Kunden im Bereich Stellenanzeigen, Personalmarketing und Employer Branding * Steuerung und Koordination der Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf Online-Jobbörsen, in Printmedien, über Social Media und Google * Abstimmung mit internen Fachbereichen (Grafikdesign, Lektorat, Webentwicklung) zur Erstellung von Print- und Online-Anzeigen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Erste Berufserfahrung im Anzeigenmanagement, Personalmarketing, HR-Recruiting oder in der Mediaberatung ist wünschenswert
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