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9 Treffer für Manager Hr Jobs in Graben im Umkreis von 30 km
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Referent (w/m/d) für das Weiterbildungs- und Vernetzungsmanagement des wissenschaftlichen Nachwuchses in Teilzeit befristet bis 31.12.2027
Referent (w/m/d) für das Weiterbildungs- und Vernetzungsmanagement des wissenschaftlichen Nachwuchses in Teilzeit befristet bis 31.12.2027
Technische Hochschule Augsburg
Augsburg
Teilweise Home-Office
4901 - 7025 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die Technische Hochschule Augsburg ist eine Hochschule mit knapp 8.000 Studierenden und wichtiger Innovationsmotor für die Region. Gesucht wird ein Referent (w/m/d) für das Weiterbildungs- und Vernetzungsmanagement des wissenschaftlichen Nachwuchses, um bedarfsgerechte Weiterbildungsprogramme und Vernetzungsformate aufzubauen. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, fundierte Kenntnisse der Weiterbildungslandschaft für wissenschaftlichen Nachwuchs, Erfahrung im Wissenschaftsmanagement und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Die Technische Hochschule Augsburg ist eine Hochschule mit knapp 8.000 Studierenden und wichtiger Innovationsmotor für die Region. Gesucht wird ein Referent (w/m/d) für das Weiterbildungs- und Vernetzungsmanagement des wissenschaftlichen Nachwuchses, um bedarfsgerechte Weiterbildungsprogramme und Vernetzungsformate aufzubauen. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, fundierte Kenntnisse der Weiterbildungslandschaft für wissenschaftlichen Nachwuchs, Erfahrung im Wissenschaftsmanagement und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Bildungsreferent*in (m/w/d) gesucht
Bildungsreferent*in (m/w/d) gesucht
Kolping-Bildungswerk gGmbH in der Diözese Augsburg
Augsburg
Teilweise Home-Office
Das Kolpingwerk Diözesanverband Augsburg ist ein katholischer Sozialverband mit rund 12.000 Mitgliedern. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) in Teilzeit für Begleitung von Ehrenamtlichen und Organisation von Bildungsmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder (Sozial-)Pädagogik, selbständige Arbeitsweise und Begeisterung für die Arbeit mit Ehrenamtlichen werden vorausgesetzt.
Das Kolpingwerk Diözesanverband Augsburg ist ein katholischer Sozialverband mit rund 12.000 Mitgliedern. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) in Teilzeit für Begleitung von Ehrenamtlichen und Organisation von Bildungsmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder (Sozial-)Pädagogik, selbständige Arbeitsweise und Begeisterung für die Arbeit mit Ehrenamtlichen werden vorausgesetzt.
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Bildungsreferent/in (m/w/d)
Bildungsreferent/in (m/w/d)
Kolping-Bildungs-gGmbH in der Diözese Augsburg
Augsburg
Teilweise Home-Office
Das Kolpingwerk Diözesanverband Augsburg ist ein katholischer Sozialverband mit rund 12.000 Mitgliedern. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) in Teilzeit für Begleitung von Ehrenamtlichen, Organisation von Bildungsmaßnahmen und Öffentlichkeitsarbeit. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder (Sozial-)Pädagogik, selbständige Arbeitsweise und Begeisterung für die Arbeit mit Ehrenamtlichen werden vorausgesetzt.
Das Kolpingwerk Diözesanverband Augsburg ist ein katholischer Sozialverband mit rund 12.000 Mitgliedern. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) in Teilzeit für Begleitung von Ehrenamtlichen, Organisation von Bildungsmaßnahmen und Öffentlichkeitsarbeit. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder (Sozial-)Pädagogik, selbständige Arbeitsweise und Begeisterung für die Arbeit mit Ehrenamtlichen werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Amazon ist ein globales Unternehmen, das Logistik und E-Commerce im großen Maßstab betreibt. Gesucht wird ein Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Funktionen kennenzulernen und Geschäftsführer bei HR-Prozessen zu unterstützen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, Studium in HR, Business Administration oder verwandten Fachrichtungen und starke analytische sowie Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
Amazon ist ein globales Unternehmen, das Logistik und E-Commerce im großen Maßstab betreibt. Gesucht wird ein Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Funktionen kennenzulernen und Geschäftsführer bei HR-Prozessen zu unterstützen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, Studium in HR, Business Administration oder verwandten Fachrichtungen und starke analytische sowie Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner 80-100% (m/w/d)
HR Business Partner 80-100% (m/w/d)
MEDEWO GmbH
Augsburg
Teilweise Home-Office
41000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
MEDEWO GRUPPE ist ein führendes B2B-Versandhandelsunternehmen für Verpackungslösungen in der D-A-CH-Region. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in 80–100%, um strategische HR-Beratung, Recruiting, People Development und HR-Digitalisierung am Standort Augsburg zu verantworten. Ein abgeschlossenes HR-Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige generalistisches HR-Erfahrung, Multichannel-Recruiting-Versiertheit sowie Projekt- und Changemanagement-Kompetenz werden vorausgesetzt.
MEDEWO GRUPPE ist ein führendes B2B-Versandhandelsunternehmen für Verpackungslösungen in der D-A-CH-Region. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in 80–100%, um strategische HR-Beratung, Recruiting, People Development und HR-Digitalisierung am Standort Augsburg zu verantworten. Ein abgeschlossenes HR-Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige generalistisches HR-Erfahrung, Multichannel-Recruiting-Versiertheit sowie Projekt- und Changemanagement-Kompetenz werden vorausgesetzt.
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HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die erfolgreiche Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen durch Recherche, Screening und Vertragsverhandlungen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Stärke, eigenständige Arbeitsweise und Dienstleistungsorientierung werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die erfolgreiche Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen durch Recherche, Screening und Vertragsverhandlungen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Stärke, eigenständige Arbeitsweise und Dienstleistungsorientierung werden vorausgesetzt.
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Segmüller ist einer der Top-Ten-Möbelhändler in Deutschland mit über 100-jähriger Firmengeschichte. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Personalstammdatenverwaltung und Mitarbeiterkommunikation. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung in Sachbearbeitung, Kenntnisse in Entgeltabrechnung und sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.
Segmüller ist einer der Top-Ten-Möbelhändler in Deutschland mit über 100-jähriger Firmengeschichte. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Personalstammdatenverwaltung und Mitarbeiterkommunikation. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung in Sachbearbeitung, Kenntnisse in Entgeltabrechnung und sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
Leinsle GmbH
86807 Buchloe
Teilweise Home-Office
39000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
Leinsle GmbH ist ein Logistikdienstleister mit über hundert Jahren Erfahrung in Transport- und Lagerlogistik. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personalbetreuung, Recruiting, Vertragsmanagement und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalfachkaufmann/-frau, fundierte HR-Praxiserfahrung, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie MS-Office-Kompetenz werden vorausgesetzt.
Leinsle GmbH ist ein Logistikdienstleister mit über hundert Jahren Erfahrung in Transport- und Lagerlogistik. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personalbetreuung, Recruiting, Vertragsmanagement und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalfachkaufmann/-frau, fundierte HR-Praxiserfahrung, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie MS-Office-Kompetenz werden vorausgesetzt.
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HR Specialist (m/w/d) für den Bereich Ausbildungsmanagement / Young Talents
HR Specialist (m/w/d) für den Bereich Ausbildungsmanagement / Young Talents
Dominikus-Ringeisen-Werk
Ursberg
37000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
Dominikus-Ringeisen-Werk ist ein Sozialunternehmen mit über 30 Standorten in Bayern, das Menschen mit Assistenzbedarf unterstützt. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für Ausbildungsmanagement, um den gesamten Bewerbungsprozess zu verantworten und Auszubildende während ihrer Ausbildungszeit zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Sozialmanagement, Personalmanagement oder vergleichbar, der Ausbildereignungsschein (AdA-Schein), Kenntnisse im Berufsbildungsrecht und Arbeitsrecht sowie ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
Dominikus-Ringeisen-Werk ist ein Sozialunternehmen mit über 30 Standorten in Bayern, das Menschen mit Assistenzbedarf unterstützt. Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für Ausbildungsmanagement, um den gesamten Bewerbungsprozess zu verantworten und Auszubildende während ihrer Ausbildungszeit zu betreuen. Ein abgeschlossenes Studium in Sozialmanagement, Personalmanagement oder vergleichbar, der Ausbildereignungsschein (AdA-Schein), Kenntnisse im Berufsbildungsrecht und Arbeitsrecht sowie ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
Rohrer-Immobilien GmbH Treuhandgesellschaft für Immobilienberatung und -vermittlung
München
45000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
ROHRER Firmengruppe ist ein inhabergeführtes Immobilienunternehmen im Herzen Münchens mit über 100 Jahren Erfahrung in Beratung, Bewertung und Verwaltung von Immobilien. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der HR-Arbeit, Steuerung des Recruitings und Verwaltung der HRM-Plattform. Eine kaufmännische Ausbildung mit zertifizierter HR-Zusatzqualifikation, mehrjährige HR-Erfahrung, ein Ausbilderschein (IHK) sowie gute Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
ROHRER Firmengruppe ist ein inhabergeführtes Immobilienunternehmen im Herzen Münchens mit über 100 Jahren Erfahrung in Beratung, Bewertung und Verwaltung von Immobilien. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der HR-Arbeit, Steuerung des Recruitings und Verwaltung der HRM-Plattform. Eine kaufmännische Ausbildung mit zertifizierter HR-Zusatzqualifikation, mehrjährige HR-Erfahrung, ein Ausbilderschein (IHK) sowie gute Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.