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                            • Fachkraft für Tiergestützte Intervention
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                            • Fachkraft in der Offenen JugendarbeIT
                            • Mitarbeiter E-Commerce
                            • Fachpersonal
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                            Standorte

                            Neuer als 24h
                            153


                            €10.000
                            €100.000
                            Handwerk
                            676

                            IT
                            557












                            809 Treffer für Leiter Hr Services Jobs in Wüstenrot im Umkreis von 30 km

                            Human Resources Manager (m/w/d)

                            DACHSER SE
                            Öhringen
                            Teilweise Home-Office
                            DACHSER ist ein weltweit tätiges Logistikunternehmen, das intelligente Netzkompetenzen für Kundenlösungen integriert. Gesucht wird ein Human Resources Manager (m/w/d) für die Gesamtverantwortung des HR-Bereichs einer Niederlassung und die Führung des HR-Teams. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion mit Führungsverantwortung sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht werden vorausgesetzt.
                            DACHSER ist ein weltweit tätiges Logistikunternehmen, das intelligente Netzkompetenzen für Kundenlösungen integriert. Gesucht wird ein Human Resources Manager (m/w/d) für die Gesamtverantwortung des HR-Bereichs einer Niederlassung und die Führung des HR-Teams. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion mit Führungsverantwortung sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht werden vorausgesetzt.
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                            Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und beschäftigt in Deutschland über 8.000 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Group HR, um konzernweite HR-IT-Projekte wie SuccessFactors-Rollouts zu unterstützen und Schulungsunterlagen zu entwickeln. Ein Studium in Personalmanagement, BWL oder vergleichbarem Bereich, sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse, Grundlagen im Projektmanagement und verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und beschäftigt in Deutschland über 8.000 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Group HR, um konzernweite HR-IT-Projekte wie SuccessFactors-Rollouts zu unterstützen und Schulungsunterlagen zu entwickeln. Ein Studium in Personalmanagement, BWL oder vergleichbarem Bereich, sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse, Grundlagen im Projektmanagement und verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und beschäftigt weltweit über 86.000 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Group HR – Global Mobility Management zur Erarbeitung von Schulungsmaterialien, Vorbereitung internationaler Workshops und Unterstützung strategischer Projekte. Ein laufendes Studium in International Business, International HR oder vergleichbarem Bereich, verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse sowie sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und beschäftigt weltweit über 86.000 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Group HR – Global Mobility Management zur Erarbeitung von Schulungsmaterialien, Vorbereitung internationaler Workshops und Unterstützung strategischer Projekte. Ein laufendes Studium in International Business, International HR oder vergleichbarem Bereich, verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse sowie sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Wir suchen ab sofort Abteilungsleitung Personal (m/w/d)

                            Lavatec Laundry Technology GmbH
                            Heilbronn
                            56000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Lavatec Laundry Technology GmbH entwickelt vollautomatische Wäschereianlage für Großwäschereien, Hotels und Krankenhäuser. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Personal (m/w/d) für die Gesamtverantwortung des Personalwesens mit Schwerpunkt auf Recruiting, Personalentwicklung und HR-Digitalisierung. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik, fundierte Erfahrung in der Personalleitung eines produzierenden Industrieunternehmens sowie sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
                            Lavatec Laundry Technology GmbH entwickelt vollautomatische Wäschereianlage für Großwäschereien, Hotels und Krankenhäuser. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Personal (m/w/d) für die Gesamtverantwortung des Personalwesens mit Schwerpunkt auf Recruiting, Personalentwicklung und HR-Digitalisierung. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik, fundierte Erfahrung in der Personalleitung eines produzierenden Industrieunternehmens sowie sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 805 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Teamleiter (m/w/d) Beschaffung und Organisation

                            Abfallverwertungsgesellschaft des Landkreises Ludwigsburg mbH
                            Ludwigsburg
                            Teilweise Home-Office
                            2062 - 3162 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Abteilung Recycling, Finanzen und Service sucht einen Teamleiter für Beschaffung und Organisation in der Abfallwirtschaft. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/d) Beschaffung und Organisation zur Leitung der Teams, Steuerung von Ressourcen und Leitung des ERP-Migrationsprojekts zu Microsoft Dynamics 365 Business Central. Ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung, Kenntnisse in Teamführung, Rechnungswesen, Controlling, ERP-Systemen und MS Office werden vorausgesetzt.
                            Die Abteilung Recycling, Finanzen und Service sucht einen Teamleiter für Beschaffung und Organisation in der Abfallwirtschaft. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/d) Beschaffung und Organisation zur Leitung der Teams, Steuerung von Ressourcen und Leitung des ERP-Migrationsprojekts zu Microsoft Dynamics 365 Business Central. Ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung, Kenntnisse in Teamführung, Rechnungswesen, Controlling, ERP-Systemen und MS Office werden vorausgesetzt.
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                            Teamleiter Entgeltabrechnung / Payroll (m/w/d)

                            Hays – Working for your tomorrow
                            Schwäbisch Gmünd , Aalen, Göppingen, Heidenheim, Backnang, Fellbach, Waiblingen und Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Ein renommierter Arbeitgeber mit langjähriger Marktpräsenz sucht eine Führungspersönlichkeit für die Personalleitung. Gesucht wird ein Teamleiter Payroll (m/w/d) zur Leitung der Entgeltabrechnung und Steuerung eines engagierten Teams. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt, profunde praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
                            Ein renommierter Arbeitgeber mit langjähriger Marktpräsenz sucht eine Führungspersönlichkeit für die Personalleitung. Gesucht wird ein Teamleiter Payroll (m/w/d) zur Leitung der Entgeltabrechnung und Steuerung eines engagierten Teams. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt, profunde praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ein branchenführendes Unternehmen aus dem produzierenden Mittelstand in Öhringen sucht einen HR Business Partner. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch zu begleiten und HR-Prozesse weiterzuentwickeln. Ein Studium in Personal-, Betriebswirtschaft oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Ein branchenführendes Unternehmen aus dem produzierenden Mittelstand in Öhringen sucht einen HR Business Partner. Gesucht wird ein (Senior) HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch zu begleiten und HR-Prozesse weiterzuentwickeln. Ein Studium in Personal-, Betriebswirtschaft oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

                            Mpire GmbH
                            Backnang bei Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Mpire ist das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und erbringt HR, Buchhaltung, Controlling und IT für Partnerunternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting, Lohnabrechnung und digitale HR-Verwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Kompetenz in Personio und DATEV werden vorausgesetzt.
                            Mpire ist das kaufmännische Zentrum der RIVA-Gruppe und erbringt HR, Buchhaltung, Controlling und IT für Partnerunternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting, Lohnabrechnung und digitale HR-Verwaltung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3 Jahre Erfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Kompetenz in Personio und DATEV werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            MERZ GmbH ist ein führender Hersteller von Stromverteilern, Prüftechnik und Blechtechnik innerhalb der PCE-Gruppe. Gesucht wird ein HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personaladministration, Beratung von Führungskräften und Koordination des Recruitings. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
                            MERZ GmbH ist ein führender Hersteller von Stromverteilern, Prüftechnik und Blechtechnik innerhalb der PCE-Gruppe. Gesucht wird ein HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personaladministration, Beratung von Führungskräften und Koordination des Recruitings. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            SAPROS ist ein familiengeführtes Unternehmen und Spezialist für frische Lebensmittel, küchenfertige Produkte und Feinkost. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting für die operative Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalbezug, praktische Berufserfahrung im Personalwesen, gute Kenntnisse in Personaladministration und Arbeitsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                            SAPROS ist ein familiengeführtes Unternehmen und Spezialist für frische Lebensmittel, küchenfertige Produkte und Feinkost. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting für die operative Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalbezug, praktische Berufserfahrung im Personalwesen, gute Kenntnisse in Personaladministration und Arbeitsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                            MANN+HUMMEL ist weltweit führender Experte für Filtrationslösungen in Automobil-, Industrie- und Wasserwirtschaft. Gesucht wird ein Praktikant im HR Business Partner Team (m/w/d) zur Unterstützung bei der Beratung von Führungskräften und Umsetzung von HR-Jahresprozessen. Laufendes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, erste HR-Erfahrung durch Studienschwerpunkt oder Praktika sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            MANN+HUMMEL ist weltweit führender Experte für Filtrationslösungen in Automobil-, Industrie- und Wasserwirtschaft. Gesucht wird ein Praktikant im HR Business Partner Team (m/w/d) zur Unterstützung bei der Beratung von Führungskräften und Umsetzung von HR-Jahresprozessen. Laufendes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, erste HR-Erfahrung durch Studienschwerpunkt oder Praktika sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner (m/w/d)

                            MS Motorservice International GmbH
                            Neuenstadt a.K. bei Heilbronn
                            Teilweise Home-Office
                            63000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Rheinmetall AG ist ein börsennotierter Technologiekonzern der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie mit fünf Divisionen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Fach- und Führungskräften in operativen und strategischen Personalthemen sowie zur Begleitung von HR-Projekten. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie oder Arbeitsrecht, einschlägige HR-Erfahrung im Konzernumfeld, sichere Kenntnisse in Arbeitsrecht, MS Office und SAP HR sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Rheinmetall AG ist ein börsennotierter Technologiekonzern der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie mit fünf Divisionen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Fach- und Führungskräften in operativen und strategischen Personalthemen sowie zur Begleitung von HR-Projekten. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie oder Arbeitsrecht, einschlägige HR-Erfahrung im Konzernumfeld, sichere Kenntnisse in Arbeitsrecht, MS Office und SAP HR sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Klinikum Schloß Winnenden ist ein Klinikum für seelische und psychische Erkrankungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Betreuung eines Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Beschäftigungszyklus. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im HR-Umfeld des Gesundheitswesens und Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes werden vorausgesetzt.
                            Klinikum Schloß Winnenden ist ein Klinikum für seelische und psychische Erkrankungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Betreuung eines Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Beschäftigungszyklus. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im HR-Umfeld des Gesundheitswesens und Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes werden vorausgesetzt.
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                            Business Partner IT - ERP Systeme & Digitalisierung (m/w/d)

                            Stadtwerke Bietigheim-Bissingen GmbH
                            Bietigheim-Bissingen
                            63849 - 81327 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Stadtwerke Bietigheim-Bissingen ist ein Energieversorgungsunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Infrastruktur und Digitalisierung. Gesucht wird ein Business Partner IT – ERP Systeme & Digitalisierung (m/w/d) zur Weiterentwicklung der ERP-Landschaft und Optimierung von Geschäftsprozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder Informatik, sichere Kenntnisse in Microsoft Business Central und Microsoft 365 sowie Erfahrung an der Schnittstelle von Fachbereichen und IT werden vorausgesetzt.
                            Stadtwerke Bietigheim-Bissingen ist ein Energieversorgungsunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Infrastruktur und Digitalisierung. Gesucht wird ein Business Partner IT – ERP Systeme & Digitalisierung (m/w/d) zur Weiterentwicklung der ERP-Landschaft und Optimierung von Geschäftsprozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder Informatik, sichere Kenntnisse in Microsoft Business Central und Microsoft 365 sowie Erfahrung an der Schnittstelle von Fachbereichen und IT werden vorausgesetzt.
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                            Business Partner IT - Datenspezialist & Prozessautomatisierung (m/w/d)

                            Stadtwerke Bietigheim-Bissingen GmbH
                            Bietigheim-Bissingen
                            63849 - 81327 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Ein innovatives Energieversorgungsunternehmen gestaltet Strom, Gas, Wärme, Wasser und weitere Versorgungsleistungen vor Ort. Gesucht wird ein Business Partner IT – Datenspezialist & Prozessautomatisierung (m/w/d) zur Analyse komplexer Datenbestände, Entwicklung von Power-BI-Lösungen und Automatisierung bereichsübergreifender Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder Informatik, sichere Power-BI-Kenntnisse und Erfahrung in Datenanalyse und Reporting werden vorausgesetzt.
                            Ein innovatives Energieversorgungsunternehmen gestaltet Strom, Gas, Wärme, Wasser und weitere Versorgungsleistungen vor Ort. Gesucht wird ein Business Partner IT – Datenspezialist & Prozessautomatisierung (m/w/d) zur Analyse komplexer Datenbestände, Entwicklung von Power-BI-Lösungen und Automatisierung bereichsübergreifender Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder Informatik, sichere Power-BI-Kenntnisse und Erfahrung in Datenanalyse und Reporting werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner (m/w/d)- befristet auf 2 Jahre

                            ElringKlinger Kunststofftechnik GmbH
                            Bietigheim-Bissingen
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            ElringKlinger Kunststofftechnik entwickelt seit über 50 Jahren Hochleistungskunststofflösungen für Mobilität, Maschinenbau und Medizintechnik. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) befristet auf 2 Jahre, um Führungskräfte und Mitarbeitende über den gesamten Employee Lifecycle zu beraten und Recruiting sowie Personalmaßnahmen zu verantworten. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeitendenbetreu­ung idealerweise in der M+E Industrie, gute Kenntnisse des Arbeitsrechts und Betriebsverfassungsgesetzes sowie analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
                            ElringKlinger Kunststofftechnik entwickelt seit über 50 Jahren Hochleistungskunststofflösungen für Mobilität, Maschinenbau und Medizintechnik. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) befristet auf 2 Jahre, um Führungskräfte und Mitarbeitende über den gesamten Employee Lifecycle zu beraten und Recruiting sowie Personalmaßnahmen zu verantworten. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeitendenbetreu­ung idealerweise in der M+E Industrie, gute Kenntnisse des Arbeitsrechts und Betriebsverfassungsgesetzes sowie analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

                            econsor GmbH
                            74072 Heilbronn
                            41000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Gesucht wird ein Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung aller personalrelevanten Themen und die Unterstützung von Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein Studium im Bereich Personal/BWL, mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und eine hands-on-Mentalität werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung aller personalrelevanten Themen und die Unterstützung von Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein Studium im Bereich Personal/BWL, mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und eine hands-on-Mentalität werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist*in Teilzeit (M/W/D) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)

                            Habmann Group GbR – Silvia S. Habmann + Gabriel S. Habman
                            Ludwigsburg Württemberg
                            41000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Habmann AufstiegsAkademie ist ein modernes, werteorientiertes Bildungsunternehmen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) in Teilzeit für operative und administrative Personalprozesse sowie als zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte. Mehrjährige praktische Erfahrung im operativen Personalwesen, gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, Erfahrung in Recruiting und Onboarding sowie sicherer Umgang mit Microsoft 365 werden vorausgesetzt.
                            Habmann AufstiegsAkademie ist ein modernes, werteorientiertes Bildungsunternehmen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) in Teilzeit für operative und administrative Personalprozesse sowie als zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte. Mehrjährige praktische Erfahrung im operativen Personalwesen, gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, Erfahrung in Recruiting und Onboarding sowie sicherer Umgang mit Microsoft 365 werden vorausgesetzt.
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                            LTI-Metalltechnik ist ein Metallverarbeitungsunternehmen mit vier Produktionsstandorten und über 700 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding & HR Projekte für die eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Recruiting oder in einer HR-Funktion sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
                            LTI-Metalltechnik ist ein Metallverarbeitungsunternehmen mit vier Produktionsstandorten und über 700 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding & HR Projekte für die eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Recruiting oder in einer HR-Funktion sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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                            Gruppenleiter Service Automation (m/w/d)

                            OPTIMA pharma GmbH
                            74523 Schwäbisch Hall
                            70000 - 92000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Optima ist ein Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken mit über 3.700 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Gruppenleiter Service Automation (m/w/d) zur Leitung eines Teams von Automatisierungsexperten und Verantwortung für Digitalisierungs- und Retrofit-Projekte. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Mechatronik, mehrjährige Führungserfahrung, sichere SPS- und HMI-Programmierung auf Rockwell/Allen-Bradley- und Siemens TIA Portal sowie Erfahrung in Automatisierungs- und Retrofit-Projekten werden vorausgesetzt.
                            Optima ist ein Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken mit über 3.700 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Gruppenleiter Service Automation (m/w/d) zur Leitung eines Teams von Automatisierungsexperten und Verantwortung für Digitalisierungs- und Retrofit-Projekte. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Mechatronik, mehrjährige Führungserfahrung, sichere SPS- und HMI-Programmierung auf Rockwell/Allen-Bradley- und Siemens TIA Portal sowie Erfahrung in Automatisierungs- und Retrofit-Projekten werden vorausgesetzt.
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                            Die Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und weltweit tätiges Handelsunternehmen. Gesucht wird ein Business Process Owner – Service Processes & Complaint-to-Solution (m/w/d) zur Optimierung der Prozesskette in SAP-Systemlandschaften. Ein Studium in Wirtschaftsinformatik oder BWL, mindestens vier Jahre Erfahrung als Process Owner oder Business Analyst im Vertriebsumfeld, nachweisliche SAP-Kenntnisse (Sales Cloud, S/4HANA) und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Die Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und weltweit tätiges Handelsunternehmen. Gesucht wird ein Business Process Owner – Service Processes & Complaint-to-Solution (m/w/d) zur Optimierung der Prozesskette in SAP-Systemlandschaften. Ein Studium in Wirtschaftsinformatik oder BWL, mindestens vier Jahre Erfahrung als Process Owner oder Business Analyst im Vertriebsumfeld, nachweisliche SAP-Kenntnisse (Sales Cloud, S/4HANA) und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Leiter (m/w/d) Kundenservice

                            Bardusch GmbH & Co. KG
                            Heilbronn
                            57000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            bardusch ist ein führendes Textilmanagement-Unternehmen mit rund 3.750 Mitarbeitern europaweit. Gesucht wird ein Leiter Kundenservice (m/w/d) zur Führung eines 15-köpfigen Teams, Kundenbetreuung und Prozessoptimierung. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Kundenbetreuung und Teamleitung sowie sicherer Umgang mit ERP-Systemen werden vorausgesetzt.
                            bardusch ist ein führendes Textilmanagement-Unternehmen mit rund 3.750 Mitarbeitern europaweit. Gesucht wird ein Leiter Kundenservice (m/w/d) zur Führung eines 15-köpfigen Teams, Kundenbetreuung und Prozessoptimierung. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Kundenbetreuung und Teamleitung sowie sicherer Umgang mit ERP-Systemen werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Syncore ist ein europaweit tätiger Integrator für automatisierte Lagerlösungen und Warehouse-Systeme. Gesucht wird ein Servicekoordinator – Disposition / Einsatzplanung (m/w/d) zur Planung und Koordination deutschlandweiter Service- und Wartungseinsätze. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrung, Erfahrung in Einsatz- oder Ressourcenplanung, strukturiertes Arbeiten und sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Syncore ist ein europaweit tätiger Integrator für automatisierte Lagerlösungen und Warehouse-Systeme. Gesucht wird ein Servicekoordinator – Disposition / Einsatzplanung (m/w/d) zur Planung und Koordination deutschlandweiter Service- und Wartungseinsätze. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrung, Erfahrung in Einsatz- oder Ressourcenplanung, strukturiertes Arbeiten und sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Leiter Supply Chain Services (m/w/d)

                            stoba Präzisionstechnik GmbH & Co. KG
                            Backnang bei Stuttgart
                            87000 - 116000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Die stoba Unternehmensgruppe entwickelt hochpräzise Technologieanwendungen, Antriebssysteme und Sondermaschinenlösungen. Gesucht wird ein Leiter Supply Chain Services (m/w/d) zur Führung des Bereichs und Optimierung der operativen Supply-Chain-Prozesse am Standort Backnang. Eine technische oder kaufmännische Ausbildung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in Logistik oder Supply Chain Management mit Führungserfahrung, sichere SAP- und Excel-Kenntnisse sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Die stoba Unternehmensgruppe entwickelt hochpräzise Technologieanwendungen, Antriebssysteme und Sondermaschinenlösungen. Gesucht wird ein Leiter Supply Chain Services (m/w/d) zur Führung des Bereichs und Optimierung der operativen Supply-Chain-Prozesse am Standort Backnang. Eine technische oder kaufmännische Ausbildung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in Logistik oder Supply Chain Management mit Führungserfahrung, sichere SAP- und Excel-Kenntnisse sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Teamleiter technischer Kundenservice (m/w/d)

                            NOVENTI Health SE
                            Bietigheim-Bissingen, Mannheim, München
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            NOVENTI ist der führende Anbieter von Abrechnung, Software und digitalen Plattformen im europäischen Gesundheitsmarkt. Gesucht wird ein Teamleiter technischer Kundenservice (m/w/d) zur Leitung eines Teams von 7 bis 14 Mitarbeitenden und Steuerung des Ticketvolumens. Eine technische Ausbildung oder ein technisches Studium, Kenntnisse von Service- und IT-Konzepten wie NPS und RAID, Belastbarkeit sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            NOVENTI ist der führende Anbieter von Abrechnung, Software und digitalen Plattformen im europäischen Gesundheitsmarkt. Gesucht wird ein Teamleiter technischer Kundenservice (m/w/d) zur Leitung eines Teams von 7 bis 14 Mitarbeitenden und Steuerung des Ticketvolumens. Eine technische Ausbildung oder ein technisches Studium, Kenntnisse von Service- und IT-Konzepten wie NPS und RAID, Belastbarkeit sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Leiter Hr Services in Wüstenrot?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            86.400 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Leiter Hr Services in Wüstenrot liegt bei 86.400 €. Gehälter für Leiter Hr Services in Wüstenrot liegen im Bereich zwischen 74.900 € und 98.100 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Leiter Hr Services Jobs in Wüstenrot?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 809 offene Stellenanzeigen für Leiter Hr Services Jobs in Wüstenrot.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Wüstenrot einen Leiter Hr Services Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Wüstenrot einen Leiter Hr Services Job suchen: Obersulm, Bretzfeld, Pfedelbach.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Leiter Hr Services Jobs in Wüstenrot suchen?
                            Wer nach Leiter Hr Services Jobs in Wüstenrot sucht, sucht häufig auch nach Fachkraft, Festanstellung, Ausbildung Fachkraft.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Leiter Hr Services Jobs in Wüstenrot??
                            Für einen Leiter Hr Services Job in Wüstenrot sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Flexibilität, Kundendienst, Vertrieb, Kundenorientiert, Engagement, Planung, Servicearbeiten, Beratung, Betreuung, Verantwortung, Entwicklung, Patientenbetreuung, In sicherer Weise, Detailgenauigkeit, Analyse, Technik, Optimierung.

                            Zu welcher Branche gehören Leiter Hr Services Jobs in Wüstenrot?
                            Leiter Hr Services Jobs in Wüstenrot werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Leiter Hr Services Jobs in Wüstenrot?
                            Für Leiter Hr Services Jobs in Wüstenrot gibt es aktuell 705 offene Teilzeitstellen.