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750 Treffer für Leiter Hr Services Jobs in Melle im Umkreis von 30 km
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Vom Standort Melle in Niedersachsen aus unterstützt das über 270-köpfige Team Verarbeiter weltweit mit Know-how, Produkten, Services – und das schon seit über 80 Jahren. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für eine reibungslose Payroll, machst komplexe Entgeltfragen verständlich und treibst die Digitalisierung unserer HR-Prozesse aktiv voran. Als zentrale Schnittstelle zwischen , , Behörden und internen Teams sorgst du für Transparenz, Effizienz und höchste Qualität und gestaltest gleichzeitig die Weiterentwicklung unserer HR-Projekte mit. Wenn du Lust hast, Payroll und HR ganzheitlich zu denken und wirklich etwas zu bewegen, bist du hier genau richtig. * Strukturierte Daten, reibungslose Prozesse: Personalstammdaten und Zeitwirtschaft pflegst du strukturiert und stellst sicher, dass HR-Prozesse effizient und transparent ablaufen.
Vom Standort Melle in Niedersachsen aus unterstützt das über 270-köpfige Team Verarbeiter weltweit mit Know-how, Produkten, Services – und das schon seit über 80 Jahren. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für eine reibungslose Payroll, machst komplexe Entgeltfragen verständlich und treibst die Digitalisierung unserer HR-Prozesse aktiv voran. Als zentrale Schnittstelle zwischen , , Behörden und internen Teams sorgst du für Transparenz, Effizienz und höchste Qualität und gestaltest gleichzeitig die Weiterentwicklung unserer HR-Projekte mit. Wenn du Lust hast, Payroll und HR ganzheitlich zu denken und wirklich etwas zu bewegen, bist du hier genau richtig. * Strukturierte Daten, reibungslose Prozesse: Personalstammdaten und Zeitwirtschaft pflegst du strukturiert und stellst sicher, dass HR-Prozesse effizient und transparent ablaufen.
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HR Manager (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 2 Jahre (Vollzeit/Teilzeit)
HR Manager (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 2 Jahre (Vollzeit/Teilzeit)
heristo aktiengesellschaft
Bad Rothenfelde
Wir suchen eine/n HR Manager (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 2 Jahre (Vollzeit/Teilzeit) * Sie verantworten die Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen HR-Bereichen – vom Eintritt bis zum Austritt * Die Leitung und aktive Mitarbeit an gruppenweiten HR-Projekten komplettieren Ihren Verantwortungsbereich * Sie haben einen erfolgreich absolvierten Studienabschluss mit HR-Ausrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation - Neben der Verantwortung für Ihren Betreuungsbereich, können Sie mit Ihrer Erfahrung sowie Ihren Ideen die Zukunft von HR mitgestalten. Mit Ihrer Umsetzungsstärke begleiten Sie Veränderungen und bringen nicht nur HR, sondern auch die Unternehmensgruppe voran.
Wir suchen eine/n HR Manager (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 2 Jahre (Vollzeit/Teilzeit) * Sie verantworten die Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen HR-Bereichen – vom Eintritt bis zum Austritt * Die Leitung und aktive Mitarbeit an gruppenweiten HR-Projekten komplettieren Ihren Verantwortungsbereich * Sie haben einen erfolgreich absolvierten Studienabschluss mit HR-Ausrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation - Neben der Verantwortung für Ihren Betreuungsbereich, können Sie mit Ihrer Erfahrung sowie Ihren Ideen die Zukunft von HR mitgestalten. Mit Ihrer Umsetzungsstärke begleiten Sie Veränderungen und bringen nicht nur HR, sondern auch die Unternehmensgruppe voran.
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Dann suchen wir dich als Manager Personalentwicklung! Moderne & klimatisierte Büroräume im industrial Design, ergonomische Arbeitsplätze, State of the Art Hardware, hoher Digitalisierungsstandard (bzgl. Urlaub & Reisekosten), Paketservicestation am Standort, kostenfreie Parkplätze
Dann suchen wir dich als Manager Personalentwicklung! Moderne & klimatisierte Büroräume im industrial Design, ergonomische Arbeitsplätze, State of the Art Hardware, hoher Digitalisierungsstandard (bzgl. Urlaub & Reisekosten), Paketservicestation am Standort, kostenfreie Parkplätze
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Schulungsmanager (w/m/d)
Schulungsmanager (w/m/d)
IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH
Bielefeld, Bonn, Deggendorf, Essen, Frankfurt am Main, Gießen, Hamm, Hagen, Landshut, Mainz
IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH * Bielefeld, Bonn, Deggendorf, Essen, Frankfurt am Main, Gießen, Hamm, Hagen, Landshut, Mainz * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir entwickeln und realisieren seit über 30 Jahren erfolgreich Weiterbildungskonzepte und unterstützen dabei, sich beruflich neu zu orientieren und durchzustarten. Wir suchen motivierte Mitarbeiter/innen, die unser Team verstärken. Möchten Sie mit uns gemeinsam unseren Teilnehmenden eine neue Chance auf dem ersten Arbeitsmarkt ermöglichen? Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d) in Bielefeld, Bonn, Deggendorf, Essen, Frankfurt am Main, Gießen, Hamm, Hagen, Landshut, Mainz, Montabaur, Paderborn, Siegen, Würzburg * Organisation des Schulungsablaufs
IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH * Bielefeld, Bonn, Deggendorf, Essen, Frankfurt am Main, Gießen, Hamm, Hagen, Landshut, Mainz * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir entwickeln und realisieren seit über 30 Jahren erfolgreich Weiterbildungskonzepte und unterstützen dabei, sich beruflich neu zu orientieren und durchzustarten. Wir suchen motivierte Mitarbeiter/innen, die unser Team verstärken. Möchten Sie mit uns gemeinsam unseren Teilnehmenden eine neue Chance auf dem ersten Arbeitsmarkt ermöglichen? Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d) in Bielefeld, Bonn, Deggendorf, Essen, Frankfurt am Main, Gießen, Hamm, Hagen, Landshut, Mainz, Montabaur, Paderborn, Siegen, Würzburg * Organisation des Schulungsablaufs
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Sparkasse Bielefeld * Bielefeld * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Kommunikation, die bewegt. Führung, die verbindet. Wirkung, die bleibt. Im Newsroom der Sparkasse Bielefeld bündeln wir alles, was unsere Marke ausmacht: Themen, Geschichten und Botschaften, die uns als verlässliche Institution seit über 200 Jahren in der Region sichtbar machen. Hier entsteht moderne Kommunikation, die schnell reagiert, strategisch denkt und crossmedial überzeugt. Für die Leitung dieses zentralen Herzstücks suchen wir eine Persönlichkeit, die Kommunikation nicht nur versteht, sondern lebt – jemanden, der komplexe Inhalte klar steuert, ein engagiertes Team mit Haltung führt und unsere Markenpräsenz aktiv weiterentwickelt. Gestalten Sie mit uns, wie Bielefeld uns sieht – heute und in Zukunft. Aufgaben, die zählen - Sie…
Sparkasse Bielefeld * Bielefeld * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Kommunikation, die bewegt. Führung, die verbindet. Wirkung, die bleibt. Im Newsroom der Sparkasse Bielefeld bündeln wir alles, was unsere Marke ausmacht: Themen, Geschichten und Botschaften, die uns als verlässliche Institution seit über 200 Jahren in der Region sichtbar machen. Hier entsteht moderne Kommunikation, die schnell reagiert, strategisch denkt und crossmedial überzeugt. Für die Leitung dieses zentralen Herzstücks suchen wir eine Persönlichkeit, die Kommunikation nicht nur versteht, sondern lebt – jemanden, der komplexe Inhalte klar steuert, ein engagiertes Team mit Haltung führt und unsere Markenpräsenz aktiv weiterentwickelt. Gestalten Sie mit uns, wie Bielefeld uns sieht – heute und in Zukunft. Aufgaben, die zählen - Sie…
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Strukturierte Analyse und kontinuierliche Optimierung bestehender HR-Prozesse zur nachhaltigen Steigerung der Effizienz, Qualität sowie Arbeitgeberattraktivität * Strategische HR-Planung der Gesamtorganisation * Mehrjährige Erfahrung in einer HR-Führungsfunktion, idealerweise mit Schwerpunkt strategische Personal- und Organisationsentwicklung
Strukturierte Analyse und kontinuierliche Optimierung bestehender HR-Prozesse zur nachhaltigen Steigerung der Effizienz, Qualität sowie Arbeitgeberattraktivität * Strategische HR-Planung der Gesamtorganisation * Mehrjährige Erfahrung in einer HR-Führungsfunktion, idealerweise mit Schwerpunkt strategische Personal- und Organisationsentwicklung
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Wir verfügen über eigene Produktionsstandorte in 9 Ländern (Europa, Amerika, Asien) sowie zusätzliche Servicestandorte. * Ganzheitliche Betreuung und Beratung der und in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen mit Unterstützung unserer Fachteams aus HR und Legal. * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung). * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen. * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung. * Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen HR-Team und weiteren Fachbereichen.
Wir verfügen über eigene Produktionsstandorte in 9 Ländern (Europa, Amerika, Asien) sowie zusätzliche Servicestandorte. * Ganzheitliche Betreuung und Beratung der und in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen mit Unterstützung unserer Fachteams aus HR und Legal. * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung). * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen. * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung. * Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen HR-Team und weiteren Fachbereichen.
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Du hast Lust, HR aktiv mitzugestalten statt nur zu verwalten? Gemeinsam arbeiten wir daran, unsere HR-Prozesse modern, effizient und zukunftsfähig weiterzuentwickeln. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich
Du hast Lust, HR aktiv mitzugestalten statt nur zu verwalten? Gemeinsam arbeiten wir daran, unsere HR-Prozesse modern, effizient und zukunftsfähig weiterzuentwickeln. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich
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Personalreferent/in Recruiting / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Personalreferent/in Recruiting / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Zimmer & Hälbig Holding GmbH
Bielefeld, Köln, Osnabrück
Teilweise Home-Office
Interesse an HR-Themen sowie Freude an neuen Aufgaben und Herausforderungen
Interesse an HR-Themen sowie Freude an neuen Aufgaben und Herausforderungen
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Personalreferent (m/w/d) Betriebliches Gesundheitsmanagement & Recruiting
Personalreferent (m/w/d) Betriebliches Gesundheitsmanagement & Recruiting
DANNEMANN CIGARRENFABRIK GMBH
Lübbecke
Mitwirkung an HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich eines Industrieunternehmens wünschenswert * Sicherer Umgang mit MS 365 und HR-Software
Mitwirkung an HR-Projekten und Prozessoptimierungen * Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich eines Industrieunternehmens wünschenswert * Sicherer Umgang mit MS 365 und HR-Software
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EINEN HR Generalisten (D/M/W) * Als Teil des Teams unterstützt du bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und verschiedenen HR-relevanten Abschlussarbeiten und Auswertungen * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation und kannst auf mehrere Jahre Berufserfahrung im HR zurückblicken * Als Teamplayer arbeitest Du gewissenhaft und bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine serviceorientierte und freundliche Art mit
EINEN HR Generalisten (D/M/W) * Als Teil des Teams unterstützt du bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und verschiedenen HR-relevanten Abschlussarbeiten und Auswertungen * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation und kannst auf mehrere Jahre Berufserfahrung im HR zurückblicken * Als Teamplayer arbeitest Du gewissenhaft und bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine serviceorientierte und freundliche Art mit
Pflege der digitalen Personalakten und HR-Systeme * Fallweise Mitarbeit an HR-Projekten wie z. B.: Digitalisierung, Employer Branding und Personalentwicklung * Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen HR-Bereich * Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen * Routinierter Umgang mit HR-Systemen (Entgelt- und Zeitsystem, MS-Office)
Pflege der digitalen Personalakten und HR-Systeme * Fallweise Mitarbeit an HR-Projekten wie z. B.: Digitalisierung, Employer Branding und Personalentwicklung * Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen HR-Bereich * Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen * Routinierter Umgang mit HR-Systemen (Entgelt- und Zeitsystem, MS-Office)
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Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Zusatzqualifikation
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Zusatzqualifikation
Dann suchen wir dich als HR Business Partner! Mit deiner Beratungskompetenz, deinem strategischen Denken und deinem Gespür für Menschen unterstützt du Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen, begleitest Veränderungsprozesse und entwickelst moderne HR-Strategien weiter. * Ganzheitliche Begleitung des Employee Life Cycles (Recruiting, Onboarding, Betreuung, Talent Management / Mitarbeiterentwicklung, Offboarding) sowie Mitarbeit an HR-Projekten * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem sowie Vorbereitung und Umsetzung betrieblicher HR-Themen * Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung von HR- und Organisationsprozessen * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Generalist oder in einer vergleichbaren Rolle * Spaß an HR-Projekten und dem Aufbau moderner HR-Strukturen
Dann suchen wir dich als HR Business Partner! Mit deiner Beratungskompetenz, deinem strategischen Denken und deinem Gespür für Menschen unterstützt du Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen, begleitest Veränderungsprozesse und entwickelst moderne HR-Strategien weiter. * Ganzheitliche Begleitung des Employee Life Cycles (Recruiting, Onboarding, Betreuung, Talent Management / Mitarbeiterentwicklung, Offboarding) sowie Mitarbeit an HR-Projekten * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem sowie Vorbereitung und Umsetzung betrieblicher HR-Themen * Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung von HR- und Organisationsprozessen * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner, HR Generalist oder in einer vergleichbaren Rolle * Spaß an HR-Projekten und dem Aufbau moderner HR-Strukturen
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Bei Agro Pest Control (APC) wirkst du nicht nur im Außendienst – du übernimmst eine zentrale Rolle beim Aufbau und Ausbau unseres technischen Servicebereichs. * Aufbau und Weiterentwicklung des technischen Servicebereichs (Technical Field Specialist) * Definition und Optimierung von Serviceprozessen für Schädlingsbekämpfungssysteme * Leitung von Serviceprojekten inkl. Planung, Budget und Implementierung * Aufbau und Gestaltung des technischen Servicebereichs
Bei Agro Pest Control (APC) wirkst du nicht nur im Außendienst – du übernimmst eine zentrale Rolle beim Aufbau und Ausbau unseres technischen Servicebereichs. * Aufbau und Weiterentwicklung des technischen Servicebereichs (Technical Field Specialist) * Definition und Optimierung von Serviceprozessen für Schädlingsbekämpfungssysteme * Leitung von Serviceprojekten inkl. Planung, Budget und Implementierung * Aufbau und Gestaltung des technischen Servicebereichs
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Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir eine Leitung Customer Service / Vertriebsinnendienst (m/w/d) * Erarbeitung und Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien und -maßnahmen für den Customer Service * Sie besitzen tiefgehende Expertise in der Automatisierung von Vertriebs- und Serviceprozessen
Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir eine Leitung Customer Service / Vertriebsinnendienst (m/w/d) * Erarbeitung und Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien und -maßnahmen für den Customer Service * Sie besitzen tiefgehende Expertise in der Automatisierung von Vertriebs- und Serviceprozessen
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Wir suchen dich zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams als IT-Servicemanager (m/w/d) * Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Support-Services inklusive externe Dienstleister * Verantwortung für den Digital Workplace (Endgeräte, Collaboration, Workplace-Services) * Aufbau und Pflege eines Servicekatalogs sowie klarer SLAs und KPIs * Etablierung und Optimierung serviceorientierter ITSM-Prozesse auf Basis von ServiceNow ITSM * Analyse von Servicekennzahlen, Kundenfeedbacks und Tickets zur kontinuierlichen Verbesserung * Aktive Kommunikation bei Störungen, Changes und Serviceentwicklung * Mehrjährige Erfahrung im IT-Service-Management, idealerweise im ServiceDesk- oder Workplace-Umfeld * Sehr gutes Verständnis von serviceorientierten IT-Betriebsmodellen * Ausgeprägte Service- und Kundeorientierung * Vereinbarkeit: Beratungsangebote & Co. vom Viva ...
Wir suchen dich zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams als IT-Servicemanager (m/w/d) * Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Support-Services inklusive externe Dienstleister * Verantwortung für den Digital Workplace (Endgeräte, Collaboration, Workplace-Services) * Aufbau und Pflege eines Servicekatalogs sowie klarer SLAs und KPIs * Etablierung und Optimierung serviceorientierter ITSM-Prozesse auf Basis von ServiceNow ITSM * Analyse von Servicekennzahlen, Kundenfeedbacks und Tickets zur kontinuierlichen Verbesserung * Aktive Kommunikation bei Störungen, Changes und Serviceentwicklung * Mehrjährige Erfahrung im IT-Service-Management, idealerweise im ServiceDesk- oder Workplace-Umfeld * Sehr gutes Verständnis von serviceorientierten IT-Betriebsmodellen * Ausgeprägte Service- und Kundeorientierung * Vereinbarkeit: Beratungsangebote & Co. vom Viva ...
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Manager Serviceprozesse und Systeme Aufzugsanlagen (m/w/d)
Manager Serviceprozesse und Systeme Aufzugsanlagen (m/w/d)
osma GmbH & Co. KG
Osnabrück
Teilweise Home-Office
Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen Manager Serviceprozesse und Systeme Aufzugsanlagen (m/w/d) * Sparringspartner der Geschäftsleitung in Service-, Prozess- und Systemfragen * Analyse, Optimierung und Neugestaltung von Serviceprozessen * Zentrale Ansprechperson für Serviceprozesse und ‑systeme * Weiterentwicklung unseres ERP-Systems im Serviceumfeld * Entwicklung von Standards, Tools und Hilfsmitteln für den Service * Konzeption und Begleitung von Schulungen, Workshops und Service-Tagungen * Enge Zusammenarbeit mit Serviceleitung, Meistern und Personalentwicklung * Erfahrung im Serviceumfeld, idealerweise in der Aufzugsbranche * Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen – vom Servicemonteur bis zur Geschäftsleitung
Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen Manager Serviceprozesse und Systeme Aufzugsanlagen (m/w/d) * Sparringspartner der Geschäftsleitung in Service-, Prozess- und Systemfragen * Analyse, Optimierung und Neugestaltung von Serviceprozessen * Zentrale Ansprechperson für Serviceprozesse und ‑systeme * Weiterentwicklung unseres ERP-Systems im Serviceumfeld * Entwicklung von Standards, Tools und Hilfsmitteln für den Service * Konzeption und Begleitung von Schulungen, Workshops und Service-Tagungen * Enge Zusammenarbeit mit Serviceleitung, Meistern und Personalentwicklung * Erfahrung im Serviceumfeld, idealerweise in der Aufzugsbranche * Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen – vom Servicemonteur bis zur Geschäftsleitung
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Solarlux GmbH * Melle * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind der Arbeitgeber zum einfach mal alles sein! Wir sind ein Team voller Ideen, das gerne zusammen lacht und auch mal feiert. Bei uns ist Dynamik Alltag. Ob am Schreibtisch oder in der Werkhalle, wir vereinen Struktur mit kreativer Vielfalt. Wir sind nicht nur eine Marke, sondern auch eine Gemeinschaft mit Charakterköpfen und ein Familienunternehmen mit Herz.. AB JUNI 2026 FÜR 3 MONATE, GERNE MIT ABSCHLUSSARBEIT * Aktive Unterstützung unserer im Tagesgeschäft: z.B. Bewerbermanagement, Recruiting, Erstellung von Vertragsdokumenten * Vorbereitung und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen sowie Begleitung des Einstellungsprozesses * Übernahme eigener Personalprojekte z.B. im Bereich Entwicklung, Ausbildung, Marketing o.ä. * Organisation und Planung des Praktikantenmanagements
Solarlux GmbH * Melle * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind der Arbeitgeber zum einfach mal alles sein! Wir sind ein Team voller Ideen, das gerne zusammen lacht und auch mal feiert. Bei uns ist Dynamik Alltag. Ob am Schreibtisch oder in der Werkhalle, wir vereinen Struktur mit kreativer Vielfalt. Wir sind nicht nur eine Marke, sondern auch eine Gemeinschaft mit Charakterköpfen und ein Familienunternehmen mit Herz.. AB JUNI 2026 FÜR 3 MONATE, GERNE MIT ABSCHLUSSARBEIT * Aktive Unterstützung unserer im Tagesgeschäft: z.B. Bewerbermanagement, Recruiting, Erstellung von Vertragsdokumenten * Vorbereitung und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen sowie Begleitung des Einstellungsprozesses * Übernahme eigener Personalprojekte z.B. im Bereich Entwicklung, Ausbildung, Marketing o.ä. * Organisation und Planung des Praktikantenmanagements
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Service Manager*in (m/w/d) "IT- und Mediendienste Medizin"
Service Manager*in (m/w/d) "IT- und Mediendienste Medizin"
Universität Bielefeld
Bielefeld
Teilweise Home-Office
Gestalten Sie mit uns die IT-Services für die Medizinische Fakultät an der Universität Bielefeld! Das Bielefelder IT-Servicezentrum (BITS) gehört zu den modernsten Rechenzentren in der deutschen Hochschullandschaft und ist der universitätsweite, zentrale Dienstleister für Services im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnologie. Das BITS unterstützt mit seinen IT-Services ca. 30.000 Nutzer*innen aus den Bereichen Forschung, Lehre, Studium und Verwaltung. Als Service Manager*in "IT- und Mediendienste Medizin" im BITS verstehen Sie die Prozesse der Fakultät und wissen, wie die Services des BITS zum Erfolg der Fakultät beitragen. Als Bindeglied zwischen der Fakultät und dem BITS decken Sie das Aufgabenspektrum der ITSM-Rollen "Business Relationship Manager*in", "Demand-Manager*in" und "Service Level Manager*in" ab. * proaktive Identifizierung von Anforderungen an die BITS-Services
Gestalten Sie mit uns die IT-Services für die Medizinische Fakultät an der Universität Bielefeld! Das Bielefelder IT-Servicezentrum (BITS) gehört zu den modernsten Rechenzentren in der deutschen Hochschullandschaft und ist der universitätsweite, zentrale Dienstleister für Services im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnologie. Das BITS unterstützt mit seinen IT-Services ca. 30.000 Nutzer*innen aus den Bereichen Forschung, Lehre, Studium und Verwaltung. Als Service Manager*in "IT- und Mediendienste Medizin" im BITS verstehen Sie die Prozesse der Fakultät und wissen, wie die Services des BITS zum Erfolg der Fakultät beitragen. Als Bindeglied zwischen der Fakultät und dem BITS decken Sie das Aufgabenspektrum der ITSM-Rollen "Business Relationship Manager*in", "Demand-Manager*in" und "Service Level Manager*in" ab. * proaktive Identifizierung von Anforderungen an die BITS-Services
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Senior SAP Berater:in Global Trade Services (GTS)
Senior SAP Berater:in Global Trade Services (GTS)
NTT DATA Business Solutions AG
Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Hamburg, Heidelberg, Köln, München, Pforzheim, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus.
Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus.
Dann suchen wir Sie als Manager Customer Service & Digital Sales! Mit Ihrer Führungsstärke und Ihrem strategischen Blick sorgen Sie für exzellente Servicequalität, motivierte Teams und effiziente Prozesse. * Sicherstellung einer hohen Erreichbarkeit und Servicequalität des Kundenservice durch effiziente Steuerung der Teams * Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Service zur ganzheitlichen Kundenerfahrung * Mehrjährige Führungserfahrung in einem service- oder vertriebsorientierten Umfeld (z. B. Call Center, Vertriebsinnendienst, Tele-Commerce oder Digital Sales) Moderne & klimatisierte Büroräume im industrial Design, ergonomische Arbeitsplätze, State of the Art Hardware, hoher Digitalisierungsstandard (bzgl. Urlaub & Reisekosten), Paketservicestation am Standort, kostenfreie Parkplätze
Dann suchen wir Sie als Manager Customer Service & Digital Sales! Mit Ihrer Führungsstärke und Ihrem strategischen Blick sorgen Sie für exzellente Servicequalität, motivierte Teams und effiziente Prozesse. * Sicherstellung einer hohen Erreichbarkeit und Servicequalität des Kundenservice durch effiziente Steuerung der Teams * Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Service zur ganzheitlichen Kundenerfahrung * Mehrjährige Führungserfahrung in einem service- oder vertriebsorientierten Umfeld (z. B. Call Center, Vertriebsinnendienst, Tele-Commerce oder Digital Sales) Moderne & klimatisierte Büroräume im industrial Design, ergonomische Arbeitsplätze, State of the Art Hardware, hoher Digitalisierungsstandard (bzgl. Urlaub & Reisekosten), Paketservicestation am Standort, kostenfreie Parkplätze
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Teamleitung Servicekoordination / Service Disposition (m/w/d) – Deutschland – Bielefeld
Teamleitung Servicekoordination / Service Disposition (m/w/d) – Deutschland – Bielefeld
BOGE KOMPRESSOREN Otto Boge GmbH & Co. KG
Bielefeld
Teilweise Home-Office
Teamführung: Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Weiterentwicklung der Service-Koordination. * Stellvertretung: Unterstützung der Serviceleitung im Rahmen des gesamten Servicegeschäftes in Deutschland. * Serviceaufträge: Erstellung und Nachverfolgung von Serviceangeboten und Aufträgen. * Lagerverwaltung: Organisation und Pflege der Service-Lager inklusive Inventur. * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Servicekoordination, Service Disposition, im technischen Kundendienst oder After-Sales-Umfeld * IT-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in MS Office, SAP und Field Service Management Systemen.
Teamführung: Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Weiterentwicklung der Service-Koordination. * Stellvertretung: Unterstützung der Serviceleitung im Rahmen des gesamten Servicegeschäftes in Deutschland. * Serviceaufträge: Erstellung und Nachverfolgung von Serviceangeboten und Aufträgen. * Lagerverwaltung: Organisation und Pflege der Service-Lager inklusive Inventur. * Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Servicekoordination, Service Disposition, im technischen Kundendienst oder After-Sales-Umfeld * IT-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in MS Office, SAP und Field Service Management Systemen.
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Schnelle Bewerbung
Gasthof Schrage * Melle * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Der Gasthof Schrage gehört zu den führenden Häusern in der Region. Wir suchen Verstärkung, für unser 20 köpfiges Team, sei dabei und schreib uns jetzt! Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit - Ihre Aufgaben * Gastgeber/Gastgeberin sein * Veranstaltungen, Menüs & a la carte * Weiterbildung und Aufstiegschancen * Übertarifliche Bezahlung - Ihr Profil * Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Beruf * Sie arbeiten gern mit Menschen * Sie haben Spass an dem was Sie tun - Wir bieten - Betriebsurlaub: 3 Wochen im Sommer, Weichnachten bis über Silvester 14 Tage geschlossen. Regelmäßig freie Wochenenden. Ein tolles Team, das Spass hat für den Gast da zu sein. Entspannte Chefs die große Freude an dem Team haben. Sollten Sie nicht aus der Gegend kommen, so haben wir für Sie eine Wohnung reserviert.
Gasthof Schrage * Melle * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Der Gasthof Schrage gehört zu den führenden Häusern in der Region. Wir suchen Verstärkung, für unser 20 köpfiges Team, sei dabei und schreib uns jetzt! Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit - Ihre Aufgaben * Gastgeber/Gastgeberin sein * Veranstaltungen, Menüs & a la carte * Weiterbildung und Aufstiegschancen * Übertarifliche Bezahlung - Ihr Profil * Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Beruf * Sie arbeiten gern mit Menschen * Sie haben Spass an dem was Sie tun - Wir bieten - Betriebsurlaub: 3 Wochen im Sommer, Weichnachten bis über Silvester 14 Tage geschlossen. Regelmäßig freie Wochenenden. Ein tolles Team, das Spass hat für den Gast da zu sein. Entspannte Chefs die große Freude an dem Team haben. Sollten Sie nicht aus der Gegend kommen, so haben wir für Sie eine Wohnung reserviert.
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Sales Manager - Webtechnologien / Kundenservice / IT Beratung / Vertrieb (m/w/d)
Sales Manager - Webtechnologien / Kundenservice / IT Beratung / Vertrieb (m/w/d)
Mittwald CM Service GmbH & Co. KG
Espelkamp
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Mittwald CM Service GmbH & Co. KG - Über Mittwald CM Service GmbH & Co. KG * Du schaffst ein einzigartiges Serviceerlebnis und baust hierdurch starke, langfristige Kundenbeziehungen auf * Geek paradise: Egal ob Kubernetes, Microservices oder React - bei uns kannst du das richtig nice Zeug machen.
Mittwald CM Service GmbH & Co. KG - Über Mittwald CM Service GmbH & Co. KG * Du schaffst ein einzigartiges Serviceerlebnis und baust hierdurch starke, langfristige Kundenbeziehungen auf * Geek paradise: Egal ob Kubernetes, Microservices oder React - bei uns kannst du das richtig nice Zeug machen.
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