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                          • Cottbus
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                          Neuer als 24h
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                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

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                          IT
                          10





                          5 Treffer für Leiter/in Entwicklung Jobs in Kolkwitz im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 5 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Direktor Markt (m/w/d) für regionales Kreditinstitut

                          Signature Consulting GmbH
                          Cottbus
                          Teilweise Home-Office
                          Fachliche und disziplinarische Führung von 3 Teamleiter:innen sowie einer persönlichen Assistenz * Entwicklung und Umsetzung strategischer Vertriebskonzepte im stationären und digitalen Bereich * Mindestens drei Jahre Führungserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen in der Teamentwicklung
                          Fachliche und disziplinarische Führung von 3 Teamleiter:innen sowie einer persönlichen Assistenz * Entwicklung und Umsetzung strategischer Vertriebskonzepte im stationären und digitalen Bereich * Mindestens drei Jahre Führungserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen in der Teamentwicklung
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                          General Manager (m/w/d) Niederlassungsleitung

                          Elis Deutschland
                          Lübbenau
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen für unsere Niederlassung einen dynamischen Standortleiter (m/w/d), der mit Innovationsgeist und strategischem Weitblick unsere Wachstumsziele vorantreibt. Das bedeutet volle Budget- und Ergebnisverantwortung sowie die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur nachhaltigen Weiterentwicklung. * Führung & Entwicklung: Führe, motiviere und entwickle ein Team von über 170 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System.
                          Wir suchen für unsere Niederlassung einen dynamischen Standortleiter (m/w/d), der mit Innovationsgeist und strategischem Weitblick unsere Wachstumsziele vorantreibt. Das bedeutet volle Budget- und Ergebnisverantwortung sowie die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur nachhaltigen Weiterentwicklung. * Führung & Entwicklung: Führe, motiviere und entwickle ein Team von über 170 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System.
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                          WAC Wasser- und Abwasserzweckverband Calau Sitz Luebbenau

                          Sachgebietsleiter/in Ingenieurbereich Trinkwasser/ Abwasser/ Invest (m/w/d)

                          WAC Wasser- und Abwasserzweckverband Calau Sitz Luebbenau
                          Lübbenau/Spreewald
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Sachgebietsleiters/in Ingenieurbereich Trinkwasser/ Abwasser/ Invest (m/w/d) - Organisation, Leitung und Kontrolle von Planungen, Projektentwicklungen und Bauleitungen in den Fachbereichen Wasserversorgung, Abwasserentsorgung - Sicherung der Vorbereitung und Durchführung von Planungen, Projektentwicklungen und Überwachung der Abrechnungen
                          Sachgebietsleiters/in Ingenieurbereich Trinkwasser/ Abwasser/ Invest (m/w/d) - Organisation, Leitung und Kontrolle von Planungen, Projektentwicklungen und Bauleitungen in den Fachbereichen Wasserversorgung, Abwasserentsorgung - Sicherung der Vorbereitung und Durchführung von Planungen, Projektentwicklungen und Überwachung der Abrechnungen
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                          Schul-Oase Inh. Ingolf Frömter

                          Teamleiter/in lerntherapeutische Förderung in der Schul-Oase

                          Schul-Oase Inh. Ingolf Frömter
                          Cottbus
                          Wir suchen eine/n Teamleiter/in lerntherapeutische Förderung in der Schul-Oase - Diese stehen oftmals in Verbindung mit Entwicklungs- und Verhaltensproblemen und mit Schwierigkeiten im Lern- bzw. Leistungsbereich. - Wir mindern und verhindern Entwicklungsrückstände durch individuelle Angebote mit dem Ziel, das Selbstwertgefühl der Kinder und Jugendlichen schrittweise zu stärken und zu stabilisieren. Erweiterte Kenntnisse: Entwicklungspsychologie, Lehramt - Primarstufe - Grundschule, Unterricht (schulischer Bereich), Nachteilsausgleich, Verhaltensauffällige (Betreuung, Erziehung), Dokumentation (Therapieverlauf)
                          Wir suchen eine/n Teamleiter/in lerntherapeutische Förderung in der Schul-Oase - Diese stehen oftmals in Verbindung mit Entwicklungs- und Verhaltensproblemen und mit Schwierigkeiten im Lern- bzw. Leistungsbereich. - Wir mindern und verhindern Entwicklungsrückstände durch individuelle Angebote mit dem Ziel, das Selbstwertgefühl der Kinder und Jugendlichen schrittweise zu stärken und zu stabilisieren. Erweiterte Kenntnisse: Entwicklungspsychologie, Lehramt - Primarstufe - Grundschule, Unterricht (schulischer Bereich), Nachteilsausgleich, Verhaltensauffällige (Betreuung, Erziehung), Dokumentation (Therapieverlauf)
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                          Macht los e.V.

                          Stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d)

                          Macht los e.V.
                          Cottbus
                          Schnelle Bewerbung
                          Führung und Entwicklung: Unterstützung der in der fachlichen und personellen Leitung des Vereins und bei der Wahrnehmung der Rechte und Pflichten als Arbeitgeber. - Strategische Planung und innovative Projektentwicklung: Mitwirkung bei der strategischen Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung unserer sozialen Dienstleistungen. - Sozialunternehmerisches Denken und Handeln sowie Erfahrungen in der Projektentwicklung
                          Führung und Entwicklung: Unterstützung der in der fachlichen und personellen Leitung des Vereins und bei der Wahrnehmung der Rechte und Pflichten als Arbeitgeber. - Strategische Planung und innovative Projektentwicklung: Mitwirkung bei der strategischen Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung unserer sozialen Dienstleistungen. - Sozialunternehmerisches Denken und Handeln sowie Erfahrungen in der Projektentwicklung
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                          72 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Schnelle Bewerbung
                          Für unseren Mandanten – eine innovative und wachsende Unternehmensgruppe – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten angehenden Niederlassungsleiter (m/w/d) im Bereich Steuerungstechnik in unbefristeter Festanstellung. * Technische Planung: Verantwortung für die Planung, Entwicklung und Implementierung technischer Projekte im Bereich Steuerungstechnik, auch in Zusammenarbeit mit externen . * Fundierte Kenntnisse in Elektronik und Elektrotechnik sowie Erfahrung in der Entwicklung und Wartung elektrotechnischer Systeme. * Fundierte Kenntnisse in Elektronik und Elektrotechnik sowie Erfahrung in der Entwicklung und Wartung elektronischer Systeme. * Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung aktiv zu fördern.
                          Für unseren Mandanten – eine innovative und wachsende Unternehmensgruppe – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten angehenden Niederlassungsleiter (m/w/d) im Bereich Steuerungstechnik in unbefristeter Festanstellung. * Technische Planung: Verantwortung für die Planung, Entwicklung und Implementierung technischer Projekte im Bereich Steuerungstechnik, auch in Zusammenarbeit mit externen . * Fundierte Kenntnisse in Elektronik und Elektrotechnik sowie Erfahrung in der Entwicklung und Wartung elektrotechnischer Systeme. * Fundierte Kenntnisse in Elektronik und Elektrotechnik sowie Erfahrung in der Entwicklung und Wartung elektronischer Systeme. * Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung aktiv zu fördern.
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                          Als Gebietsleiter Zentral (m/w/d) bist du verantwortlich für die Betreuung von zwei bis drei Standorten in deiner Region und stellst dabei einen einheitlichen Kundenservice sowie die Einhaltung der John Deere-Standards sicher. * Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven
                          Als Gebietsleiter Zentral (m/w/d) bist du verantwortlich für die Betreuung von zwei bis drei Standorten in deiner Region und stellst dabei einen einheitlichen Kundenservice sowie die Einhaltung der John Deere-Standards sicher. * Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven
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                          Schnelle Bewerbung
                          Da wir bei Sonae Arauco davon überzeugt sind, dass gesellschaftliches und gemeinschaftliches Engagement auch für die Mitarbeiter vorteilhaft sein kann, fördern und unterstützen wir jedes Jahr zahlreiche Initiativen in Bereichen hinsichtlich nachhaltiger Entwicklung, Ausbildung und persönlichem Wohlbefinden. * eigenständige Marktanalyse im Einkaufsgebiet, Preis- und Konditionsverhandlungen, Ausschreibungen, Vertragsmanagement, Lieferantenbewertung und Entwicklung von Beschaffungsstrategien * zuständig für die Strategieentwicklung, Lieferantenportfolio-Steuerung, Schnittstellenmanagement, Performance-Steuerung und Kompetenzentwicklung * In dieser Funktion berichten Sie an den zentralen Leiter des Holzeinkaufes NE
                          Da wir bei Sonae Arauco davon überzeugt sind, dass gesellschaftliches und gemeinschaftliches Engagement auch für die Mitarbeiter vorteilhaft sein kann, fördern und unterstützen wir jedes Jahr zahlreiche Initiativen in Bereichen hinsichtlich nachhaltiger Entwicklung, Ausbildung und persönlichem Wohlbefinden. * eigenständige Marktanalyse im Einkaufsgebiet, Preis- und Konditionsverhandlungen, Ausschreibungen, Vertragsmanagement, Lieferantenbewertung und Entwicklung von Beschaffungsstrategien * zuständig für die Strategieentwicklung, Lieferantenportfolio-Steuerung, Schnittstellenmanagement, Performance-Steuerung und Kompetenzentwicklung * In dieser Funktion berichten Sie an den zentralen Leiter des Holzeinkaufes NE
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                          Schnelle Bewerbung
                          Mit einem Bestand von rund 600 Wohneinheiten trägt sie maßgeblich dazu bei, bezahlbaren Wohnraum zu sichern, Stadtentwicklung zu gestalten und die Lebensqualität in Bernsdorf nachhaltig zu stärken. Die Stadt Bernsdorf steht vor einem spannenden Strukturwandel mit neuen Chancen für Wohnen, Wirtschaft und Stadtentwicklung. Gleichzeitig erfordern demografische Veränderungen, Modernisierungs- und Sanierungsbedarfe sowie die Entwicklung neuer Wohnformen vorausschauendes Handeln, wirtschaftliche Stärke und innovative Ideen. * Übernahme und Steuerung von Bauträgertätigkeiten und projektbezogenen Entwicklungsaufgaben. * Wertschätzende Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden. * Aktive Mitwirkung an der städtebaulichen und wirtschaftlichen Entwicklung Bernsdorfs. * fundierte Kenntnisse in kaufmännischer Steuerung, Finanzplanung, Investitionsmanagement und Bestandsentwicklung.
                          Mit einem Bestand von rund 600 Wohneinheiten trägt sie maßgeblich dazu bei, bezahlbaren Wohnraum zu sichern, Stadtentwicklung zu gestalten und die Lebensqualität in Bernsdorf nachhaltig zu stärken. Die Stadt Bernsdorf steht vor einem spannenden Strukturwandel mit neuen Chancen für Wohnen, Wirtschaft und Stadtentwicklung. Gleichzeitig erfordern demografische Veränderungen, Modernisierungs- und Sanierungsbedarfe sowie die Entwicklung neuer Wohnformen vorausschauendes Handeln, wirtschaftliche Stärke und innovative Ideen. * Übernahme und Steuerung von Bauträgertätigkeiten und projektbezogenen Entwicklungsaufgaben. * Wertschätzende Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden. * Aktive Mitwirkung an der städtebaulichen und wirtschaftlichen Entwicklung Bernsdorfs. * fundierte Kenntnisse in kaufmännischer Steuerung, Finanzplanung, Investitionsmanagement und Bestandsentwicklung.
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                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Elektroingenieur:in als (Junior) Bezirksleiter:in Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Dresden, Bautzen, Senftenberg, Hoyerswerda, Pirna oder Riesa. Bei der DB InfraGO AG bieten wir dir bis zu 40 Tage Urlaub, ein umfangreiches Onboarding, eine strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm sowie fachspezifische Schulungen und tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten. * Als Elektroingenieur:in als (Junior) Bezirksleiter:in Leit- und Sicherungstechnik (LST) bist du für die Infrastrukturanlagen im Bereich LST in deinem Bezirk verantwortlich und gewährleistest den sicheren, pünktlichen sowie wirtschaftlichen Schienenverkehr * Du besitzt die Funktionsausbildung zum:zur Bezirksleiter:in oder bist bereit, diese im Rahmen unserer Qualifizierung zu erwerben
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Elektroingenieur:in als (Junior) Bezirksleiter:in Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Dresden, Bautzen, Senftenberg, Hoyerswerda, Pirna oder Riesa. Bei der DB InfraGO AG bieten wir dir bis zu 40 Tage Urlaub, ein umfangreiches Onboarding, eine strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm sowie fachspezifische Schulungen und tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten. * Als Elektroingenieur:in als (Junior) Bezirksleiter:in Leit- und Sicherungstechnik (LST) bist du für die Infrastrukturanlagen im Bereich LST in deinem Bezirk verantwortlich und gewährleistest den sicheren, pünktlichen sowie wirtschaftlichen Schienenverkehr * Du besitzt die Funktionsausbildung zum:zur Bezirksleiter:in oder bist bereit, diese im Rahmen unserer Qualifizierung zu erwerben
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                          RAA Hoyerswerda/Ostsachsen e.V.

                          Projektmanager*in für die GIHK-Werkstatt (w/m/d)

                          RAA Hoyerswerda/Ostsachsen e.V.
                          Hoyerswerda
                          Teilweise Home-Office
                          Grundlage der Förderung ist die ESF+-Richtlinie „Nachhaltige soziale Stadtentwicklung 2021–2027“ des Sächsischen Staatsministeriums für Regionalentwicklung. - Entwicklung, Erprobung und Weiterentwicklung neuer Projektansätze und Handlungsfelder
                          Grundlage der Förderung ist die ESF+-Richtlinie „Nachhaltige soziale Stadtentwicklung 2021–2027“ des Sächsischen Staatsministeriums für Regionalentwicklung. - Entwicklung, Erprobung und Weiterentwicklung neuer Projektansätze und Handlungsfelder
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                          ■ In Deiner Rolle berätst du unsere Kunden ganzheitlich im Thema Formularentwicklung mit Adobe Forms und agierst in enger Abstimmung mit der Projektleitung. ■ Mit deiner Expertise im Output Management / der Formularentwicklung mit Adobe Forms übernimmst Du die Qualitätssicherung der Formularentwicklung in internationalen Projekten. ■ Du bist seit mindestens zwei Jahren in der SAP Formularentwicklung tätig und kennst dich mit der Adobe Technologie und dem Adobe LiveCycle Designer gut aus. ■ Du überzeugst außerdem durch gute Entwicklungskenntnisse in den SAP-Prozessen (Logistik und/oder Finanzen/Controlling).
                          ■ In Deiner Rolle berätst du unsere Kunden ganzheitlich im Thema Formularentwicklung mit Adobe Forms und agierst in enger Abstimmung mit der Projektleitung. ■ Mit deiner Expertise im Output Management / der Formularentwicklung mit Adobe Forms übernimmst Du die Qualitätssicherung der Formularentwicklung in internationalen Projekten. ■ Du bist seit mindestens zwei Jahren in der SAP Formularentwicklung tätig und kennst dich mit der Adobe Technologie und dem Adobe LiveCycle Designer gut aus. ■ Du überzeugst außerdem durch gute Entwicklungskenntnisse in den SAP-Prozessen (Logistik und/oder Finanzen/Controlling).
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                          NEU
                          Gestaltungsstarke Gesamtverantwortung für einen qualitätskritischen Produktionsstandort in einer entscheidenden Entwicklungsphase Darüber hinaus agiert die Rolle als zentrale Schnittstelle zu Funktionen wie Forschung und Entwicklung, Einkauf, Qualität, Vertrieb und kaufmännischer Steuerung. Dabei bewegen Sie sich souverän an anspruchsvollen Schnittstellen zu Entwicklung, Qualität, Einkauf und kaufmännischer Steuerung.
                          Gestaltungsstarke Gesamtverantwortung für einen qualitätskritischen Produktionsstandort in einer entscheidenden Entwicklungsphase Darüber hinaus agiert die Rolle als zentrale Schnittstelle zu Funktionen wie Forschung und Entwicklung, Einkauf, Qualität, Vertrieb und kaufmännischer Steuerung. Dabei bewegen Sie sich souverän an anspruchsvollen Schnittstellen zu Entwicklung, Qualität, Einkauf und kaufmännischer Steuerung.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Mehrere Jahre erfolgreicher Track-Rekord in der Entwicklung und Betreuung von KOLs der interventionellen Radiologie * Karriere und Perspektive: Klare Aufstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschance
                          Mehrere Jahre erfolgreicher Track-Rekord in der Entwicklung und Betreuung von KOLs der interventionellen Radiologie * Karriere und Perspektive: Klare Aufstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschance
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                          Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung der zugeordneten regionalen Außendienstmitarbeiter und verantwortest den Umsatz und Marktanteil in Deiner Region. * Du übernimmst die Distributionsentwicklung gemäß der STADA-Vorgaben und stellst die Erreichung entsprechender Wachstumsziele sicher. * Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen und viel Potenzial für Deine persönliche Entwicklung
                          Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung der zugeordneten regionalen Außendienstmitarbeiter und verantwortest den Umsatz und Marktanteil in Deiner Region. * Du übernimmst die Distributionsentwicklung gemäß der STADA-Vorgaben und stellst die Erreichung entsprechender Wachstumsziele sicher. * Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen und viel Potenzial für Deine persönliche Entwicklung
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                          Regionalleiter Medical (m/w/d) Region Ost

                          G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG
                          Ostdeutschland
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Unterstützung des Außendienstteams in seiner weiteren Entwicklung * Du bist begeistert von unseren starken Marken und bist offen für innovative Entwicklungen im Pharmabereich, wie Digitale Gesundheitsanwendungen (DiGa)
                          Unterstützung des Außendienstteams in seiner weiteren Entwicklung * Du bist begeistert von unseren starken Marken und bist offen für innovative Entwicklungen im Pharmabereich, wie Digitale Gesundheitsanwendungen (DiGa)
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                          Regionalmanager (m/w/d)

                          SIGNAL IDUNA Gruppe
                          Berlin, Brandenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Agenturführung & -entwicklung: Du steuerst die erfolgreiche Entwicklung deines Gebiets und unterstützt die Agenturpartner: innen aktiv bei der Erstellung von Businessplänen und der Steuerung ihrer Agenturen * Kompetenzentwicklung & Coaching: Du förderst die fachliche Weiterentwicklung deiner Agenturpartner: innen und coachst sie in Fragen der Personalgewinnung und -entwicklung
                          Agenturführung & -entwicklung: Du steuerst die erfolgreiche Entwicklung deines Gebiets und unterstützt die Agenturpartner: innen aktiv bei der Erstellung von Businessplänen und der Steuerung ihrer Agenturen * Kompetenzentwicklung & Coaching: Du förderst die fachliche Weiterentwicklung deiner Agenturpartner: innen und coachst sie in Fragen der Personalgewinnung und -entwicklung
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                          Teamlead Frontend Development (w/m/d)

                          SYZYGY Techsolutions
                          Home-Office (bundesweit), Bad Homburg v.d. Höhe
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du leitest ein Team von vier bis sechs hochmotivierten Frontend Developern und förderst deren individuelle sowie kollektive Entwicklung, Du bleibst bei neuen Tech-Trends auf dem Laufenden und gibst Dein Wissen an Deine Kolleg:innen weiter. Dabei übernimmst Du verschiedene Rollen je nach Bedarf – sei es als Entwickler:in, Coach, Motivator:in oder Sparringspartner:in und vor allem als technische:r Leiter:in (Techlead). Du verfügst über langjährige Berufserfahrung in der Enterprise Web-Entwicklung mit JavaScript/TypeScript sowie idealerweise React und GraphQL sowie allen damit verwandten Aspekten. Gestalte aktiv Deine Entwicklung, wir unterstützen Dich dabei!
                          Du leitest ein Team von vier bis sechs hochmotivierten Frontend Developern und förderst deren individuelle sowie kollektive Entwicklung, Du bleibst bei neuen Tech-Trends auf dem Laufenden und gibst Dein Wissen an Deine Kolleg:innen weiter. Dabei übernimmst Du verschiedene Rollen je nach Bedarf – sei es als Entwickler:in, Coach, Motivator:in oder Sparringspartner:in und vor allem als technische:r Leiter:in (Techlead). Du verfügst über langjährige Berufserfahrung in der Enterprise Web-Entwicklung mit JavaScript/TypeScript sowie idealerweise React und GraphQL sowie allen damit verwandten Aspekten. Gestalte aktiv Deine Entwicklung, wir unterstützen Dich dabei!
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                          Teamleitung Solution Advisory (w/m/d)

                          NTT DATA Business Solutions AG
                          bundesweit
                          Teilweise Home-Office
                          ■ Führung & Teamentwicklung: Du leitest ein Team von Solution Architekt:innen, förderst ihre individuelle Entwicklung und bist aktiv im Recruiting, Onboarding und Coaching neuer Kolleg:innen involviert. ■ Strategische Portfolio- & Rollenentwicklung: Mit deiner Expertise treibst du die Weiterentwicklung der Solution-Architect-Rolle sowie die kontinuierliche Optimierung unseres Advisory-Portfolios voran - mit Fokus auf ganzheitliche End-to-End-Prozesse, moderne Architekturen und IT-Innovationen. ■ In den letzten Jahren konntest du dir Kenntnisse im Kontext von SAP S/4HANA, inhaltlich wie methodisch, bestenfalls in den verschiedenen Projektarten und Branchen aneignen und kennst die neusten Entwicklungen im Zusammenhang mit der SAP-Cloud- und Tool-Chain-Strategie.
                          ■ Führung & Teamentwicklung: Du leitest ein Team von Solution Architekt:innen, förderst ihre individuelle Entwicklung und bist aktiv im Recruiting, Onboarding und Coaching neuer Kolleg:innen involviert. ■ Strategische Portfolio- & Rollenentwicklung: Mit deiner Expertise treibst du die Weiterentwicklung der Solution-Architect-Rolle sowie die kontinuierliche Optimierung unseres Advisory-Portfolios voran - mit Fokus auf ganzheitliche End-to-End-Prozesse, moderne Architekturen und IT-Innovationen. ■ In den letzten Jahren konntest du dir Kenntnisse im Kontext von SAP S/4HANA, inhaltlich wie methodisch, bestenfalls in den verschiedenen Projektarten und Branchen aneignen und kennst die neusten Entwicklungen im Zusammenhang mit der SAP-Cloud- und Tool-Chain-Strategie.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zum weiteren Ausbau unserer Marktstellung suchen wir jetzt Sie als (Abteilungs-)Leiter Produkt- & Portfoliostrategie (m/w/d) | Finanzierungslösungen. Entwicklung innovativer Lösungen und digitaler Services rund um den Finanzierungsalltag * Produktentwicklung: Entwicklung innovativer, kundenorientierter Finanzierungsprodukte inkl. Definition von Produkt-, Preis- und Vertriebskanalstrategien - Kompetenz in der Entwicklung innovativer Finanzierungsprodukte * Produktentwicklung: Kompetenz in der Entwicklung innovativer, kundenorientierter Finanzierungsprodukte * Leadership: Führungskompetenz in der Leitung, Motivation und Entwicklung eines agilen Teams
                          Zum weiteren Ausbau unserer Marktstellung suchen wir jetzt Sie als (Abteilungs-)Leiter Produkt- & Portfoliostrategie (m/w/d) | Finanzierungslösungen. Entwicklung innovativer Lösungen und digitaler Services rund um den Finanzierungsalltag * Produktentwicklung: Entwicklung innovativer, kundenorientierter Finanzierungsprodukte inkl. Definition von Produkt-, Preis- und Vertriebskanalstrategien - Kompetenz in der Entwicklung innovativer Finanzierungsprodukte * Produktentwicklung: Kompetenz in der Entwicklung innovativer, kundenorientierter Finanzierungsprodukte * Leadership: Führungskompetenz in der Leitung, Motivation und Entwicklung eines agilen Teams
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                          Regional Services Leader (gn) – DACH

                          SoftwareOne Deutschland GmbH
                          bundesweit, Schweiz, Österreich
                          Teilweise Home-Office
                          Wir fördern mutige Ideen, echte Zusammenarbeit und kontinuierliches Wachstum – unterstützt durch exzellente Lern- und Entwicklungsprogramme. Deine Aufgaben umfassen die Planung, Überwachung, Entwicklung und Koordination der Delivery-Aktivitäten sowie die Einführung und Umsetzung von Systemen, Richtlinien, Prozessen und Effizienzstandards. * Die Entwicklung von Menschen liegt dir am Herzen – du förderst Potenziale, individuelle Stärken und arbeitest souverän mit Mitarbeitenden und Führungskräften unterschiedlichster Erfahrungshintergründe zusammen. * Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungs‑ und Entwicklungsspielraum in einem international vernetzten Umfeld * Individuelle Weiterentwicklung: Maßgeschneiderte Lern‑ und Entwicklungsangebote bei SoftwareOne
                          Wir fördern mutige Ideen, echte Zusammenarbeit und kontinuierliches Wachstum – unterstützt durch exzellente Lern- und Entwicklungsprogramme. Deine Aufgaben umfassen die Planung, Überwachung, Entwicklung und Koordination der Delivery-Aktivitäten sowie die Einführung und Umsetzung von Systemen, Richtlinien, Prozessen und Effizienzstandards. * Die Entwicklung von Menschen liegt dir am Herzen – du förderst Potenziale, individuelle Stärken und arbeitest souverän mit Mitarbeitenden und Führungskräften unterschiedlichster Erfahrungshintergründe zusammen. * Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungs‑ und Entwicklungsspielraum in einem international vernetzten Umfeld * Individuelle Weiterentwicklung: Maßgeschneiderte Lern‑ und Entwicklungsangebote bei SoftwareOne
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                          Head of Product Security (m/w/d) Software Engineering

                          Infoniqa Deutschland GmbH
                          bundesweit, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          Als Head of Product Security (m/w/d) verantwortest du die sichere Gestaltung unserer Software Product Entwicklung über den gesamten Software Development Life Cycle hinweg – von modernen Cloud- und SaaS-Lösungen bis hin zu bestehenden On-Premise-Softwaresystemen. Gleichzeitig entwickeln wir auch unsere eigene Organisation stetig weiter: mit Raum für Verantwortung, Entwicklung und neue Ideen. * Verantwortung für die sichere Gestaltung des gesamten Software Development Life Cycles (SDLC) mit frühzeitiger Integration von Security-Anforderungen in alle Phasen der Produktentwicklung * Entwicklung und Umsetzung einer produktbezogenen Sicherheitsstrategie inklusive Governance-Strukturen, Incident-Response-Prozessen und klarer Trennung zur Corporate Security * Erfahrung in der Einführung von Sicherheitsprozessen, in der Koordination verteilter Entwicklungsstrukturen und in der ...
                          Als Head of Product Security (m/w/d) verantwortest du die sichere Gestaltung unserer Software Product Entwicklung über den gesamten Software Development Life Cycle hinweg – von modernen Cloud- und SaaS-Lösungen bis hin zu bestehenden On-Premise-Softwaresystemen. Gleichzeitig entwickeln wir auch unsere eigene Organisation stetig weiter: mit Raum für Verantwortung, Entwicklung und neue Ideen. * Verantwortung für die sichere Gestaltung des gesamten Software Development Life Cycles (SDLC) mit frühzeitiger Integration von Security-Anforderungen in alle Phasen der Produktentwicklung * Entwicklung und Umsetzung einer produktbezogenen Sicherheitsstrategie inklusive Governance-Strukturen, Incident-Response-Prozessen und klarer Trennung zur Corporate Security * Erfahrung in der Einführung von Sicherheitsprozessen, in der Koordination verteilter Entwicklungsstrukturen und in der ...
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                          Standorte

                          • Cottbus
                          • Burg (Spreewald)

                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Leiter/in Entwicklung in Kolkwitz?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          78.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Leiter/in Entwicklung in Kolkwitz liegt bei 78.700 €. Gehälter für Leiter/in Entwicklung in Kolkwitz liegen im Bereich zwischen 69.400 € und 91.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Leiter/in Entwicklung Jobs in Kolkwitz?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 5 offene Stellenanzeigen für Leiter/in Entwicklung Jobs in Kolkwitz.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Leiter/in Entwicklung Jobs in Kolkwitz??
                          Für einen Leiter/in Entwicklung Job in Kolkwitz sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Entwicklung, Deutsch, Führung, Englisch.

                          Zu welcher Branche gehören Leiter/in Entwicklung Jobs in Kolkwitz?
                          Leiter/in Entwicklung Jobs in Kolkwitz werden allgemein der Kategorie Management zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Leiter/in Entwicklung Jobs in Kolkwitz?
                          Für Leiter/in Entwicklung Jobs in Kolkwitz gibt es aktuell 9 offene Teilzeitstellen.