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664 Treffer für Leiter/in Entwicklung Jobs in Kiel im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
Mit hoher technologischer Kompetenz und eigener Entwicklung entstehen Produkte, die weltweit zum sicheren Betrieb komplexer Verkehrs- und Transportsysteme beitragen. * Gesamtverantwortung für die Entwicklungsorganisation mit den Bereichen System Engineering, Hardwareentwicklung, Softwareentwicklung, Konstruktion, Test & Verifikation sowie technische Projektsteuerung * Fachliche und disziplinarische Führung der Entwicklungsbereiche sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisation * Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung von Entwicklungsprozessen, Methoden und Standards * Verantwortung für die Planung, Priorisierung und Steuerung von Ressourcen zur erfolgreichen Umsetzung laufender Entwicklungs- und Kundenprojekte * Sicherstellung einer effizienten und qualitätsorientierten Produktentwicklung über den gesamten Entwicklungslebenszyklus
Mit hoher technologischer Kompetenz und eigener Entwicklung entstehen Produkte, die weltweit zum sicheren Betrieb komplexer Verkehrs- und Transportsysteme beitragen. * Gesamtverantwortung für die Entwicklungsorganisation mit den Bereichen System Engineering, Hardwareentwicklung, Softwareentwicklung, Konstruktion, Test & Verifikation sowie technische Projektsteuerung * Fachliche und disziplinarische Führung der Entwicklungsbereiche sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisation * Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung von Entwicklungsprozessen, Methoden und Standards * Verantwortung für die Planung, Priorisierung und Steuerung von Ressourcen zur erfolgreichen Umsetzung laufender Entwicklungs- und Kundenprojekte * Sicherstellung einer effizienten und qualitätsorientierten Produktentwicklung über den gesamten Entwicklungslebenszyklus
NEU
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Abteilungsleiter Systementwicklung LYNX Programme (m/w/d)
Abteilungsleiter Systementwicklung LYNX Programme (m/w/d)
Rheinmetall Landsysteme GmbH
Kiel
Teilweise Home-Office
Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der Entwicklungsabteilung LYNX Programme * Umsetzung aller Entwicklungsleistungen gemäß Entwicklungs- und Projekthandbuch * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der Entwicklungsabteilung LYNX Programme * Umsetzung aller Entwicklungsleistungen gemäß Entwicklungs- und Projekthandbuch * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
NEU
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Unser Fokus liegt heute auf der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mittel- und Hochdruckkompressoren für zahlreiche Anwendungen in den Segmenten Industry, Commercial Shipping, Defense und Offshore. * (Weiter-) Entwicklung von Prozessen, Strukturen und Methoden innerhalb des Teams sowie mit relevanten internen und externen Schnittstellen * Hohe Begeisterungs- sowie Motivationsfähigkeit und Freude an Teamarbeit und -entwicklung
Unser Fokus liegt heute auf der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mittel- und Hochdruckkompressoren für zahlreiche Anwendungen in den Segmenten Industry, Commercial Shipping, Defense und Offshore. * (Weiter-) Entwicklung von Prozessen, Strukturen und Methoden innerhalb des Teams sowie mit relevanten internen und externen Schnittstellen * Hohe Begeisterungs- sowie Motivationsfähigkeit und Freude an Teamarbeit und -entwicklung
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Innerhalb der SBU (Business Unit) Rail suchen wir für den Standort Kiel eine Leitung für den Bereich Entwicklung. Die Entwicklungsleitung ist direkt der SBU Rail unterstellt. * Leiten der gesamten Entwicklung (bestehend aus den Bereichen System-Engineering, Hardware, Software, Test, Konstruktion und Projektmanagement) * Weiterentwickeln der Prozesse und Methoden zur effizienten Produktentwicklung * Führungserfahrung im Bereich Entwicklung * Fundierte Erfahrung im Bereich Entwicklungsprozesse * Kenntnisse in der Verwendung von Entwicklungsplattformen
Innerhalb der SBU (Business Unit) Rail suchen wir für den Standort Kiel eine Leitung für den Bereich Entwicklung. Die Entwicklungsleitung ist direkt der SBU Rail unterstellt. * Leiten der gesamten Entwicklung (bestehend aus den Bereichen System-Engineering, Hardware, Software, Test, Konstruktion und Projektmanagement) * Weiterentwickeln der Prozesse und Methoden zur effizienten Produktentwicklung * Führungserfahrung im Bereich Entwicklung * Fundierte Erfahrung im Bereich Entwicklungsprozesse * Kenntnisse in der Verwendung von Entwicklungsplattformen
Anschreiben nicht erforderlich
Gesamtverantwortung für die Entwicklungsorganisation mit den Bereichen System Engineering, Hardwareentwicklung, Softwareentwicklung, Konstruktion, Test & Verifikation sowie technische Projektsteuerung * Fachliche und disziplinarische Führung der Entwicklungsbereiche sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisation * Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung von Entwicklungsprozessen, Methoden und Standards * Verantwortung für die Planung, Priorisierung und Steuerung von Ressourcen zur erfolgreichen Umsetzung laufender Entwicklungs- und Kundenprojekte * Sicherstellung einer effizienten und qualitätsorientierten Produktentwicklung über den gesamten Entwicklungslebenszyklus * Budgetplanung und Budgetverantwortung für den gesamten Entwicklungsbereich * Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zwischen Entwicklung, Produktion, Qualität, Vertrieb und Management
Gesamtverantwortung für die Entwicklungsorganisation mit den Bereichen System Engineering, Hardwareentwicklung, Softwareentwicklung, Konstruktion, Test & Verifikation sowie technische Projektsteuerung * Fachliche und disziplinarische Führung der Entwicklungsbereiche sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisation * Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung von Entwicklungsprozessen, Methoden und Standards * Verantwortung für die Planung, Priorisierung und Steuerung von Ressourcen zur erfolgreichen Umsetzung laufender Entwicklungs- und Kundenprojekte * Sicherstellung einer effizienten und qualitätsorientierten Produktentwicklung über den gesamten Entwicklungslebenszyklus * Budgetplanung und Budgetverantwortung für den gesamten Entwicklungsbereich * Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zwischen Entwicklung, Produktion, Qualität, Vertrieb und Management
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Senior Bauoberleiter (w/m/d) Tiefbau in Energieprojekten
Senior Bauoberleiter (w/m/d) Tiefbau in Energieprojekten
Drees & Sommer SE
Hamburg, Hannover, Bremen, Kiel, Berlin, Frankfurt am Main, Köln, München, Stuttgart, Leipzig
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter oder Bauoberleiter im Tiefbau sowie fundierte Erfahrung mit komplexen Bauabläufen * Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy
Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter oder Bauoberleiter im Tiefbau sowie fundierte Erfahrung mit komplexen Bauabläufen * Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy
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Regionalleiter/in Vertrieb mit Perspektive Regional Manager (m/w/d)
Regionalleiter/in Vertrieb mit Perspektive Regional Manager (m/w/d)
ASMO Solutions Deutschland GmbH
Niedersachsen, Hamburg, Kiel, Rostock, Bremen, Schwerin, Schleswig-Holstein, Hannover, Lübeck
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Analyse von Kundenbedarfen und Entwicklung passender Personallösungen * Verantwortung für Umsatzwachstum, Kundenentwicklung und den wirtschaftlichen Erfolg Ihrer Niederlassung * Freude am Aufbau neuer Kundenbeziehungen und an der Entwicklung eines eigenen Vertriebsgebietes * Klare Entwicklungsperspektive bis hin zur Position als Regional Manager
Analyse von Kundenbedarfen und Entwicklung passender Personallösungen * Verantwortung für Umsatzwachstum, Kundenentwicklung und den wirtschaftlichen Erfolg Ihrer Niederlassung * Freude am Aufbau neuer Kundenbeziehungen und an der Entwicklung eines eigenen Vertriebsgebietes * Klare Entwicklungsperspektive bis hin zur Position als Regional Manager
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Unterstützung der :innen bei der Weiterentwicklung von QS-Prozessen, der Ermittlung von Entwicklungsbedarfen, der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebs- und Arbeitsanweisungen sowie der fachlichen Beratung zu Sonderthemen und Fehleranalysen
Unterstützung der :innen bei der Weiterentwicklung von QS-Prozessen, der Ermittlung von Entwicklungsbedarfen, der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebs- und Arbeitsanweisungen sowie der fachlichen Beratung zu Sonderthemen und Fehleranalysen
Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Als Teamleiter (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche Führung eines Konstruktionsteams, welches für die ganzheitliche mechanische Integration von Rüstsätzen/ Gerätesätzen in militärischen Systemen verantwortlich ist. * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konstruktion, Fahrzeug- und Anlagenbau mit erster Erfahrung in der Führung eines Teams sowie in der Führung von externen Entwicklungspartnern * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Als Teamleiter (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche Führung eines Konstruktionsteams, welches für die ganzheitliche mechanische Integration von Rüstsätzen/ Gerätesätzen in militärischen Systemen verantwortlich ist. * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konstruktion, Fahrzeug- und Anlagenbau mit erster Erfahrung in der Führung eines Teams sowie in der Führung von externen Entwicklungspartnern * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Unterstützung in der Prozessweiterentwicklung bzgl. des Themenbereichs elektromagnetische Felder in der Entwicklung * Nachweise Berufserfahrung in der Projektleitung von technischen Entwicklungen * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Unterstützung in der Prozessweiterentwicklung bzgl. des Themenbereichs elektromagnetische Felder in der Entwicklung * Nachweise Berufserfahrung in der Projektleitung von technischen Entwicklungen * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
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Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Unterstützung in der Prozessweiterentwicklung bzgl. des Themenbereichs elektromagnetische Felder in der Entwicklung * Nachweise Berufserfahrung in der Projektleitung von technischen Entwicklungen * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Unterstützung in der Prozessweiterentwicklung bzgl. des Themenbereichs elektromagnetische Felder in der Entwicklung * Nachweise Berufserfahrung in der Projektleitung von technischen Entwicklungen * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
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Abteilungsleiter*in Gebühren und Beiträge Kindertageseinrichtungen, Schulkindbetreuung, BAföG
Abteilungsleiter*in Gebühren und Beiträge Kindertageseinrichtungen, Schulkindbetreuung, BAföG
Landeshauptstadt Kiel
Kiel
Teilweise Home-Office
Starte bei uns als Abteilungsleiter*in Gebühren und Beiträge Kindertageseinrichtungen, Schulkindbetreuung, BAföG - o Entwicklung von Auswertungssystemen als Grundlage zur Steuerung von Erträgen und Aufwendungen * Entwicklung und Vertretung von Haushaltsansätzen, (Mit-) Entscheidung über den Einsatz der Haushaltsmittel, Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Leistungserstellung
Starte bei uns als Abteilungsleiter*in Gebühren und Beiträge Kindertageseinrichtungen, Schulkindbetreuung, BAföG - o Entwicklung von Auswertungssystemen als Grundlage zur Steuerung von Erträgen und Aufwendungen * Entwicklung und Vertretung von Haushaltsansätzen, (Mit-) Entscheidung über den Einsatz der Haushaltsmittel, Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Leistungserstellung
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Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, System Engineering, Produktion und weiteren Fachbereichen * Erfahrung in der Steuerung komplexer technischer Entwicklungs- oder Kundenprojekte
Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, System Engineering, Produktion und weiteren Fachbereichen * Erfahrung in der Steuerung komplexer technischer Entwicklungs- oder Kundenprojekte
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Bezirksleiter (m/w/d) im LEH Vertrieb
Bezirksleiter (m/w/d) im LEH Vertrieb
Petri Vertriebs GmbH
Saarbrücken, Aalen, Ulm, Kiel, Ludwigshafen
Schnelle Bewerbung
Bezirksleiter (m/w/d) * Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu den Entscheidern auf Outlet-Ebene * Verantwortlichkeit für Umsatz- und Distributionsentwicklung und die Weiterentwicklung der Marken in den Vollsortiments-Outlets
Bezirksleiter (m/w/d) * Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu den Entscheidern auf Outlet-Ebene * Verantwortlichkeit für Umsatz- und Distributionsentwicklung und die Weiterentwicklung der Marken in den Vollsortiments-Outlets
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Schnelle Bewerbung
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.
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BIG-BAU Projekt- und Stadtentwicklung ist einer der größten deutschen Stadt-, Projekt- und Flächenentwickler mit einem regionalen Fokus auf Norddeutschland und das Rhein-Main-Gebiet. Für unser Team in Kronshagen bei Kiel suchen wir Sie als Bauleiter (m/w/d) für den Bereich Hochbau
BIG-BAU Projekt- und Stadtentwicklung ist einer der größten deutschen Stadt-, Projekt- und Flächenentwickler mit einem regionalen Fokus auf Norddeutschland und das Rhein-Main-Gebiet. Für unser Team in Kronshagen bei Kiel suchen wir Sie als Bauleiter (m/w/d) für den Bereich Hochbau
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
fungierst als Schnittstelle zwischen operativem Schiffsbetrieb und technischen Entwicklungsbereichen
fungierst als Schnittstelle zwischen operativem Schiffsbetrieb und technischen Entwicklungsbereichen
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Schnelle Bewerbung
Dazu zählen neben der Software-Entwicklung die Steuerung und Vernetzung der IT-Systeme, die Erarbeitung und Umsetzung der Sicherheitsarchitektur, der gesamte IT-Betrieb aller im eigenen Rechenzentrum gehosteten Applikationen und Systeme sowie der IT-Support und die Organisation und Durchführung von .
Dazu zählen neben der Software-Entwicklung die Steuerung und Vernetzung der IT-Systeme, die Erarbeitung und Umsetzung der Sicherheitsarchitektur, der gesamte IT-Betrieb aller im eigenen Rechenzentrum gehosteten Applikationen und Systeme sowie der IT-Support und die Organisation und Durchführung von .
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Schnelle Bewerbung
Der Zuschnitt der Fachgruppe bleibt gesonderten organisatorischen Entscheidungen vorbehalten, die im Hinblick auf die zukünftige Entwicklung des Aufgabengebietes aufgrund von Rechtsänderungen erforderlich werden. * Sie sind für die konzeptionelle Entwicklung und Beschreibung von Prozessen und Instrumenten zur optimalen Umsetzung des Vertragsmanagements verantwortlich und entwickeln fachliche Standards (Servicelevel). * Ferner erwartet wird nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Teams oder Fachgruppen, Verständnis und Interesse an der Organisationsentwicklung sowie der Digitalisierung von Arbeitsprozessen.
Der Zuschnitt der Fachgruppe bleibt gesonderten organisatorischen Entscheidungen vorbehalten, die im Hinblick auf die zukünftige Entwicklung des Aufgabengebietes aufgrund von Rechtsänderungen erforderlich werden. * Sie sind für die konzeptionelle Entwicklung und Beschreibung von Prozessen und Instrumenten zur optimalen Umsetzung des Vertragsmanagements verantwortlich und entwickeln fachliche Standards (Servicelevel). * Ferner erwartet wird nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Teams oder Fachgruppen, Verständnis und Interesse an der Organisationsentwicklung sowie der Digitalisierung von Arbeitsprozessen.
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Schnelle Bewerbung
begleitest du die Entwicklung und Priorisierung von Initiativen zur Konzeption innovativer Produkte sowie zur Relokation und zum Performance-Optimierung bestehender Portfolios * Idealerweise verfügst du bereits über Erfolge in der privaten und gewerblichen Produktentwicklung und Verhandlungsführung und im Portfoliomanagement * Du kannst dir vorstellen, perspektivisch die Altersnachfolge des Bereichsleiters zu übernehmen
begleitest du die Entwicklung und Priorisierung von Initiativen zur Konzeption innovativer Produkte sowie zur Relokation und zum Performance-Optimierung bestehender Portfolios * Idealerweise verfügst du bereits über Erfolge in der privaten und gewerblichen Produktentwicklung und Verhandlungsführung und im Portfoliomanagement * Du kannst dir vorstellen, perspektivisch die Altersnachfolge des Bereichsleiters zu übernehmen
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Prozessmanager:in Zentrale Marktunterstützung (DLS GmbH) (m/w/d)
Prozessmanager:in Zentrale Marktunterstützung (DLS GmbH) (m/w/d)
Förde Sparkasse
Kiel
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Analyse, Optimierung und Dokumentation bestehender Geschäftsprozesse im Versicherungsumfeld sowie Entwicklung praxisnaher Lösungen * #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
Analyse, Optimierung und Dokumentation bestehender Geschäftsprozesse im Versicherungsumfeld sowie Entwicklung praxisnaher Lösungen * #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
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Schnelle Bewerbung
Großzügiges Weiterbildungsbudget für deine persönliche Entwicklung
Großzügiges Weiterbildungsbudget für deine persönliche Entwicklung
NEU
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bauleiter:in Vegetation (w/m/d) für die DB Fahrwegdienste GmbH am Standort Hamburg oder Neumünster. * Als Bauleiter:in für die Fahrwegpflege bist du für die vertrags- und qualitätsgerechte Dienstleistungserbringung auf den Baustellen zuständig * Du führst Kundengespräche in Abstimmung mit dem:der Leiter:in Servicebereich * Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bauleiter:in Vegetation (w/m/d) für die DB Fahrwegdienste GmbH am Standort Hamburg oder Neumünster. * Als Bauleiter:in für die Fahrwegpflege bist du für die vertrags- und qualitätsgerechte Dienstleistungserbringung auf den Baustellen zuständig * Du führst Kundengespräche in Abstimmung mit dem:der Leiter:in Servicebereich * Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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Schnelle Bewerbung
Als Leiter Instandhaltung & Standorttechnik (w/m/x) übernimmst du die Verantwortung für den technischen Bereich unseres Standorts und gestaltest die Weiterentwicklung der Fertigung im nationalen und internationalen Umfeld. * Kultur & Entwicklung: Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien, individuelle Förderungen
Als Leiter Instandhaltung & Standorttechnik (w/m/x) übernimmst du die Verantwortung für den technischen Bereich unseres Standorts und gestaltest die Weiterentwicklung der Fertigung im nationalen und internationalen Umfeld. * Kultur & Entwicklung: Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien, individuelle Förderungen
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Leitung Strategisches Bau- und Liegenschaftsmanagement Justiz (m/w/d)
Leitung Strategisches Bau- und Liegenschaftsmanagement Justiz (m/w/d)
Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR (GMSH)
Kiel, Lübeck
Teilweise Home-Office
Als Leitung (m/w/d) der Fachgruppe Bedarfsmanagement verantworten Sie mit Ihrer Fachgruppe die Entwicklung der baufachlichen Grundlagen für die Gebäude und gestalten die Bedarfsplanung maßgeblich mit. * Leitung und Steuerung komplexer Planungs-, Bau- und Entwicklungsprojekte hinsichtlich Kosten, Qualität, Terminen und politischer Zielsetzungen * Führung, Coaching und Entwicklung Ihres Teams * Langfristige Liegenschaftsentwicklung * Fort- und Weiterbildung – Sie erhalten vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Als Leitung (m/w/d) der Fachgruppe Bedarfsmanagement verantworten Sie mit Ihrer Fachgruppe die Entwicklung der baufachlichen Grundlagen für die Gebäude und gestalten die Bedarfsplanung maßgeblich mit. * Leitung und Steuerung komplexer Planungs-, Bau- und Entwicklungsprojekte hinsichtlich Kosten, Qualität, Terminen und politischer Zielsetzungen * Führung, Coaching und Entwicklung Ihres Teams * Langfristige Liegenschaftsentwicklung * Fort- und Weiterbildung – Sie erhalten vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.