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                            • Kommunikation
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Büro
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                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Medizintechnik
                            • Ausbildung Bauzeichner

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                            Standorte

                            Neuer als 24h
                            4


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            54













                            72 Treffer für Junior Personalreferent Jobs in Kahl Am Main im Umkreis von 30 km

                            Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) – Bis zu 200€ am Tag verdienen

                            Hey You Marketing Gmbh
                            Frankfurt am Main
                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf Level C1, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf Level C1, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Kommunikationsfreude, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Door2Door Fundraising Agentur, die Werbekampagnen für Hilfsorganisationen durchführt. Gesucht wird ein Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d) zum Vertrieb von Fördermitgliedschaften an Aktionsständen in Innenstädten. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Kommunikationsfreude, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf C1-Niveau, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
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                            Hey You ist eine Fundraising Agentur, die für Hilfsorganisationen im Direktvertrieb tätig ist. Gesucht wird ein Nebenverdienst (m/w/d) im Direktvertrieb, um von Tür zu Tür Fördermitgliedschaften für NGO-Partner zu akquirieren. Fließend Deutsch auf Level C1, Verfügbarkeit von mindestens zwei Tagen pro Woche und eigenständiges Arbeiten ohne enge Betreuung werden vorausgesetzt.
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                            (Junior) HR Consultant / Recruiter (m/w/d)

                            NVISO GmbH
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            40000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            NVISO ist ein europäischer Cybersecurity-Dienstleister, der Organisationen vor Cyberangriffen schützt. Gesucht wird ein (Junior) HR Consultant / Recruiter (m/w/d) in Frankfurt am Main für die Talentakquisition und Betreuung des Recruitingprozesses. NATO-Staatsbürgerschaft oder österreichische Staatsbürgerschaft, mindestens ein Jahr Recruitingerfahrung in IT oder Consulting, fließend Englisch und Deutsch (C1) sowie Präsenzfähigkeit an mindestens zwei Tagen pro Woche werden vorausgesetzt.
                            NVISO ist ein europäischer Cybersecurity-Dienstleister, der Organisationen vor Cyberangriffen schützt. Gesucht wird ein (Junior) HR Consultant / Recruiter (m/w/d) in Frankfurt am Main für die Talentakquisition und Betreuung des Recruitingprozesses. NATO-Staatsbürgerschaft oder österreichische Staatsbürgerschaft, mindestens ein Jahr Recruitingerfahrung in IT oder Consulting, fließend Englisch und Deutsch (C1) sowie Präsenzfähigkeit an mindestens zwei Tagen pro Woche werden vorausgesetzt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 65 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

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                            TuS Makkabi Frankfurt e.V. ist ein traditionsreicher jüdischer Turn- und Sportverein mit über 4.000 aktiven Mitgliedern in Frankfurt am Main. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) für die Geschäftsstellenleitung, um Organisation, Personaladministration und bereichsübergreifende Projekte zu koordinieren. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium, mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung, ausgeprägtes Organisationstalent und hohe digitale Affinität werden vorausgesetzt.
                            TuS Makkabi Frankfurt e.V. ist ein traditionsreicher jüdischer Turn- und Sportverein mit über 4.000 aktiven Mitgliedern in Frankfurt am Main. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) für die Geschäftsstellenleitung, um Organisation, Personaladministration und bereichsübergreifende Projekte zu koordinieren. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium, mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung, ausgeprägtes Organisationstalent und hohe digitale Affinität werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit maßgeschneiderten Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein Mitarbeiter (w/m/d) Back Office – Personal für kaufmännische Aufgaben, Materialbedarfsermittlung, Beschaffung und Personalverwaltung am Standort Rodgau. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Berufspraxis in kaufmännischen Tätigkeiten und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit maßgeschneiderten Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein Mitarbeiter (w/m/d) Back Office – Personal für kaufmännische Aufgaben, Materialbedarfsermittlung, Beschaffung und Personalverwaltung am Standort Rodgau. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Berufspraxis in kaufmännischen Tätigkeiten und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Junior Recruiter (m/w/d)

                            KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH
                            Frankfurt am Main
                            49000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH ist eine Tochterfirma der KEYENCE CORPORATION und bietet innovative Produkte in Industrie 4.0 und Digitalisierung. Gesucht wird ein Junior Recruiter (m/w/d) zur Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses von CV-Screening bis Vertragserstellung. Ein abgeschlossenes Studium, erste Recruiting-Erfahrung aus Praktikum oder Werkstudententätigkeit, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                            KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH ist eine Tochterfirma der KEYENCE CORPORATION und bietet innovative Produkte in Industrie 4.0 und Digitalisierung. Gesucht wird ein Junior Recruiter (m/w/d) zur Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses von CV-Screening bis Vertragserstellung. Ein abgeschlossenes Studium, erste Recruiting-Erfahrung aus Praktikum oder Werkstudententätigkeit, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Schmoll Maschinen GmbH entwickelt und vertreibt weltweit CNC-gesteuerte Fertigungssysteme. Gesucht wird ein Junior Recruiter / Personalsachbearbeiter (w/m/d) für Talentidentifikation, Recruiting-Prozesse und operative Personalverwaltung. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Büromanagement, mindestens 3 Jahre Erfahrung in Personalverwaltung und Recruiting sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
                            Schmoll Maschinen GmbH entwickelt und vertreibt weltweit CNC-gesteuerte Fertigungssysteme. Gesucht wird ein Junior Recruiter / Personalsachbearbeiter (w/m/d) für Talentidentifikation, Recruiting-Prozesse und operative Personalverwaltung. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Büromanagement, mindestens 3 Jahre Erfahrung in Personalverwaltung und Recruiting sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
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                            Fraport AG betreibt mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Verkehrsflughäfen Europas. Gesucht wird ein HR Specialist Payroll (m/w/d) zur Sicherstellung korrekter Entgeltabrechnung und Bearbeitung von Sozialversicherungsanfragen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder HRM beziehungsweise eine kaufmännische Ausbildung mit Lohnabrechnung-Zusatzqualifikation, einschlägige Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, sicherer Umgang mit SAP R/3 HR und MS Office sowie fließende Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Fraport AG betreibt mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Verkehrsflughäfen Europas. Gesucht wird ein HR Specialist Payroll (m/w/d) zur Sicherstellung korrekter Entgeltabrechnung und Bearbeitung von Sozialversicherungsanfragen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder HRM beziehungsweise eine kaufmännische Ausbildung mit Lohnabrechnung-Zusatzqualifikation, einschlägige Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, sicherer Umgang mit SAP R/3 HR und MS Office sowie fließende Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Administrator – LOGA Specialist (m/w/d)

                            EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH
                            Groß-Umstadt
                            52000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH ist ein marktführendes, international ausgerichtetes Unternehmen im produzierenden Sektor. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Zeiterfassung und Recruiting-Unterstützung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, Payroll-Erfahrung idealerweise im Schichtbetrieb und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH ist ein marktführendes, international ausgerichtetes Unternehmen im produzierenden Sektor. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Zeiterfassung und Recruiting-Unterstützung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalfokus oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, Payroll-Erfahrung idealerweise im Schichtbetrieb und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent(m/w/d)

                            SINGULUS TECHNOLOGIES AG
                            Kahl am Main
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            SINGULUS TECHNOLOGIES entwickelt und baut innovative Maschinen für Produktionsprozesse in Dünnschichttechnik und Oberflächenbehandlung. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Active Sourcing, Recruiting, Onboarding und internes HR-Management am Standort Kahl am Main. Ein betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Personalfachrichtung, mindestens 3 Jahre Recruiting- oder Personalerfahrung, sichere SAP- und MS-Office-Kenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            SINGULUS TECHNOLOGIES entwickelt und baut innovative Maschinen für Produktionsprozesse in Dünnschichttechnik und Oberflächenbehandlung. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Active Sourcing, Recruiting, Onboarding und internes HR-Management am Standort Kahl am Main. Ein betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Personalfachrichtung, mindestens 3 Jahre Recruiting- oder Personalerfahrung, sichere SAP- und MS-Office-Kenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist (m(w/d)

                            Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.
                            Frankfurt am Main
                            47000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Wir sind eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, HR-Administration, Prozessoptimierung und HR-Projekte. Ein Hochschulabschluss mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit arbeitsrechtlichen Aufgaben, digitale Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Wir sind eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, HR-Administration, Prozessoptimierung und HR-Projekte. Ein Hochschulabschluss mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit arbeitsrechtlichen Aufgaben, digitale Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR-Spezialist (m/w/d) Prozesse & Projekte

                            Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist die mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands und Universalbank in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Gesucht wird ein HR-Spezialist (m/w/d) für Projektkoordination, Prozessoptimierung und Konzeption von Vergütungsmodellen im Personalbereich. Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, Erfahrung in der Personalarbeit und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist die mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands und Universalbank in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Gesucht wird ein HR-Spezialist (m/w/d) für Projektkoordination, Prozessoptimierung und Konzeption von Vergütungsmodellen im Personalbereich. Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, Erfahrung in der Personalarbeit und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            HR Expert Processes and Transformation(m/w/d)

                            DERTOUR Deutschland GmbH
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            47000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseunternehmen mit Fokus auf Tourismusdienstleistungen. Gesucht wird ein HR Expert Processes and Transformation (m/w/d) zur Unterstützung der SAP-Migration und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Erfahrung in HR-IT und SAP-Systemen sowie Kenntnisse in Datenschutz und Berechtigungsmanagement werden vorausgesetzt.
                            DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseunternehmen mit Fokus auf Tourismusdienstleistungen. Gesucht wird ein HR Expert Processes and Transformation (m/w/d) zur Unterstützung der SAP-Migration und Digitalisierung von HR-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen, mehrjährige Erfahrung in HR-IT und SAP-Systemen sowie Kenntnisse in Datenschutz und Berechtigungsmanagement werden vorausgesetzt.
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                            HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d)

                            Deloitte
                            Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalentwickler (m/w/d) Academy & Weiterbildung

                            Systeex Brandschutzsysteme GmbH
                            Hanau
                            46000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Systeex Brandschutzsysteme GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Top-5-Anbieter von Brandschutzsystemen mit über 700 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalentwickler (m/w/d) Academy & Weiterbildung zur Konzeptionelle Weiterentwicklung der Academy und Ausweitung des Weiterbildungsangebotes auf die gesamte Unternehmensgruppe. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL oder ähnliches mit Personalfokus, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder Weiterbildung, Erfahrung in fachlicher Teamführung und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Systeex Brandschutzsysteme GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Top-5-Anbieter von Brandschutzsystemen mit über 700 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalentwickler (m/w/d) Academy & Weiterbildung zur Konzeptionelle Weiterentwicklung der Academy und Ausweitung des Weiterbildungsangebotes auf die gesamte Unternehmensgruppe. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL oder ähnliches mit Personalfokus, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder Weiterbildung, Erfahrung in fachlicher Teamführung und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Senior HR Specialist Payroll (m/w/d)

                            Frankfurter Allgemeine Zeitung GmbH (F.A.Z.)
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Frankfurter Allgemeine Zeitung ist ein renommiertes Medienhaus und Verlag mit Schwerpunkt auf Qualitätsjournalismus. Gesucht wird ein Senior HR Specialist Payroll (m/w/d) für die Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Gestaltung zukunftsweisender HR-Prozesse. Ein Studium oder eine Ausbildung im Personalwesen, Wirtschaft oder IT, langjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung idealerweise mit SAP HCM, tiefgreifende Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Excel-Kompetenz werden vorausgesetzt.
                            Frankfurter Allgemeine Zeitung ist ein renommiertes Medienhaus und Verlag mit Schwerpunkt auf Qualitätsjournalismus. Gesucht wird ein Senior HR Specialist Payroll (m/w/d) für die Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Gestaltung zukunftsweisender HR-Prozesse. Ein Studium oder eine Ausbildung im Personalwesen, Wirtschaft oder IT, langjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung idealerweise mit SAP HCM, tiefgreifende Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Excel-Kompetenz werden vorausgesetzt.
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                            Senior Recruiter (m/w/d)

                            CWS Workwear Deutschland GmbH & Co. KG
                            Dreieich
                            Teilweise Home-Office
                            39000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            CWS Workwear ist seit 125 Jahren ein führender Anbieter von innovativer Arbeitskleidung und nachhaltigen Wäschereilösungen. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) für die eigenverantwortliche Personalbesetzung und Betreuung des vollständigen Candidate-Lifecycle in Blue und White Collar. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Personalfokus, nachgewiesene Recruiting-Erfahrung einschließlich Active Sourcing, fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            CWS Workwear ist seit 125 Jahren ein führender Anbieter von innovativer Arbeitskleidung und nachhaltigen Wäschereilösungen. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) für die eigenverantwortliche Personalbesetzung und Betreuung des vollständigen Candidate-Lifecycle in Blue und White Collar. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Personalfokus, nachgewiesene Recruiting-Erfahrung einschließlich Active Sourcing, fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Leitung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, die AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz werden vorausgesetzt.
                            DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Leitung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, die AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz werden vorausgesetzt.
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                            Referent (m/w/d) Arbeitsrecht & HR-Regulatorik

                            Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            75000 - 98000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist die mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands und Universalbank in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) Arbeitsrecht & HR-Regulatorik für die Beratung von Management und Personalbereichen bei arbeitsrechtlichen und regulatorischen Grundsatzfragen. Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht oder HR-Governance idealerweise im Finanzdienstleistungssektor, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist die mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands und Universalbank in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) Arbeitsrecht & HR-Regulatorik für die Beratung von Management und Personalbereichen bei arbeitsrechtlichen und regulatorischen Grundsatzfragen. Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht oder HR-Governance idealerweise im Finanzdienstleistungssektor, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            HR-IT Spezialist Personaleinsatzplanung (w/m/d)

                            AGAPLESION gAG
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            43000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            AGAPLESION gAG ist einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernen HR- und Digitallösungen. Gesucht wird ein HR-IT Spezialist Personaleinsatzplanung (w/m/d) zur Betreuung von Dienstplanungs- und Zeitwirtschaftssystemen sowie 2nd-Level-Support. Eine kaufmännische oder gesundheitliche Ausbildung, Erfahrung in Personalwesen oder Dienstplanung, sichere Excel-Kenntnisse und digitale Affinität werden vorausgesetzt.
                            AGAPLESION gAG ist einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernen HR- und Digitallösungen. Gesucht wird ein HR-IT Spezialist Personaleinsatzplanung (w/m/d) zur Betreuung von Dienstplanungs- und Zeitwirtschaftssystemen sowie 2nd-Level-Support. Eine kaufmännische oder gesundheitliche Ausbildung, Erfahrung in Personalwesen oder Dienstplanung, sichere Excel-Kenntnisse und digitale Affinität werden vorausgesetzt.
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                            Senior HR Generalist

                            Littlebit Technology GmbH
                            Alzenau
                            Teilweise Home-Office
                            47000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Littlebit ist ein spezialisierter IT-Distributor, IT-Dienstleister und PC-Produzent mit Hauptsitz in der Schweiz. Gesucht wird ein Senior HR Generalist (m/w/d) zur Sicherstellung von HR-Prozessen, Personalbetreuung und Steuerung des Recruiting-Prozesses. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Schwerpunkt, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in generalistischer HR-Rolle und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Littlebit ist ein spezialisierter IT-Distributor, IT-Dienstleister und PC-Produzent mit Hauptsitz in der Schweiz. Gesucht wird ein Senior HR Generalist (m/w/d) zur Sicherstellung von HR-Prozessen, Personalbetreuung und Steuerung des Recruiting-Prozesses. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Schwerpunkt, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in generalistischer HR-Rolle und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Junior Personalreferent in Kahl Am Main?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            40.700 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Junior Personalreferent in Kahl Am Main liegt bei 40.700 €. Gehälter für Junior Personalreferent in Kahl Am Main liegen im Bereich zwischen 36.500 € und 45.200 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Junior Personalreferent Jobs in Kahl Am Main?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 72 offene Stellenanzeigen für Junior Personalreferent Jobs in Kahl Am Main.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Kahl Am Main einen Junior Personalreferent Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Kahl Am Main einen Junior Personalreferent Job suchen: Alzenau in Unterfranken, Hanau, Schaafheim.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Junior Personalreferent Jobs in Kahl Am Main suchen?
                            Wer nach Junior Personalreferent Jobs in Kahl Am Main sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Junior Personalreferent Jobs in Kahl Am Main??
                            Für einen Junior Personalreferent Job in Kahl Am Main sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalbeschaffung, Deutsch, Gehaltsbuchhaltung, Englisch, In sicherer Weise, Betreuung, Arbeitsrecht, Selbstbewusstsein, Beratung, Onboarding, Patientenbetreuung, Verantwortung, Auswertung, Entwicklung, Ansprechpartner, Business, Digitalisierung, MS Excel, Active Sourcing.

                            Zu welcher Branche gehören Junior Personalreferent Jobs in Kahl Am Main?
                            Junior Personalreferent Jobs in Kahl Am Main werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Junior Personalreferent Jobs in Kahl Am Main?
                            Für Junior Personalreferent Jobs in Kahl Am Main gibt es aktuell 12 offene Teilzeitstellen.