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18 Treffer für Junior HR Advisor Jobs in Göppingen im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
Festool Group ist ein Familienunternehmen, das hochwertige Elektrowerkzeuge entwickelt und weltweit vertreibt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann/zur Industriekauffrau (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einblicken in Einkauf, Logistik, Personalwesen, Marketing, Vertrieb und Buchhaltung. Mittlere Reife, sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, vernetztes Denken und gutes Englisch werden vorausgesetzt.
Festool Group ist ein Familienunternehmen, das hochwertige Elektrowerkzeuge entwickelt und weltweit vertreibt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann/zur Industriekauffrau (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einblicken in Einkauf, Logistik, Personalwesen, Marketing, Vertrieb und Buchhaltung. Mittlere Reife, sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, vernetztes Denken und gutes Englisch werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Göppingen
Teilweise Home-Office
61000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
LEONHARD WEISS ist eine innovative Unternehmensgruppe mit über 8.200 Mitarbeitern, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch in Personalentwicklung zu beraten und den gesamten Recruiting-Prozess zu verantworten. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und ausgeprägte Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
LEONHARD WEISS ist eine innovative Unternehmensgruppe mit über 8.200 Mitarbeitern, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Führungskräfte strategisch in Personalentwicklung zu beraten und den gesamten Recruiting-Prozess zu verantworten. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und ausgeprägte Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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Auszubildende zum Industriekaufmann (m/w/d)
Auszubildende zum Industriekaufmann (m/w/d)
Zeller+Gmelin GmbH & Co. KG
Eislingen/Fils
10800 - 13800 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Zeller+Gmelín ist ein international führendes Unternehmen in Schmierstoffen, Industriechemie und Druckfarben. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für kaufmännische Prozesse, Kundenbetreuung und Projektmitarbeit. Fachabitur oder vergleichbarer Abschluss, gute MS-Office- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsfähigkeit und strukturiertes Arbeiten werden vorausgesetzt.
Zeller+Gmelín ist ein international führendes Unternehmen in Schmierstoffen, Industriechemie und Druckfarben. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für kaufmännische Prozesse, Kundenbetreuung und Projektmitarbeit. Fachabitur oder vergleichbarer Abschluss, gute MS-Office- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsfähigkeit und strukturiertes Arbeiten werden vorausgesetzt.
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Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
REMONDIS GmbH & Co. KG Region Süd
Reichenbach a.d.Fils
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
REMONDIS ist ein international tätiges Recycling-, Service- und Wasserunternehmen mit über 45.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einsatz in verschiedenen Unternehmenseinheiten wie Disposition, Faktura und Vertrieb. Ein guter mittlerer Schulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik und Deutsch, Interesse an EDV-Programmen, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
REMONDIS ist ein international tätiges Recycling-, Service- und Wasserunternehmen mit über 45.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einsatz in verschiedenen Unternehmenseinheiten wie Disposition, Faktura und Vertrieb. Ein guter mittlerer Schulabschluss mit guten Leistungen in Mathematik und Deutsch, Interesse an EDV-Programmen, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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HR-Generalist (m/w/d)
HR-Generalist (m/w/d)
Alpha EMC GmbH
Waiblingen
Teilweise Home-Office
51000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Alpha EMC GmbH ist einer der größten unabhängigen EMV-Dienstleister in Deutschland mit Prüflaboren an drei Standorten in Süddeutschland. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) zur eigenständigen Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen operativen Personalthemen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige HR-Generalist-Erfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sicherer Umgang mit ERP-/HR-Systemen werden vorausgesetzt.
Alpha EMC GmbH ist einer der größten unabhängigen EMV-Dienstleister in Deutschland mit Prüflaboren an drei Standorten in Süddeutschland. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) zur eigenständigen Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen operativen Personalthemen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige HR-Generalist-Erfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sicherer Umgang mit ERP-/HR-Systemen werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
PFISTERER Kontaktsysteme GmbH
Winterbach
58000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
PFISTERER ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen für Anschluss- und Verbindungstechnik in der Energiebranche. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur operativen und strategischen Beratung von Führungskräften in personalrelevanten Belangen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, fundierte Erfahrung als HR Business Partner, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Mitbestimmungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
PFISTERER ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen für Anschluss- und Verbindungstechnik in der Energiebranche. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur operativen und strategischen Beratung von Führungskräften in personalrelevanten Belangen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, fundierte Erfahrung als HR Business Partner, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Mitbestimmungsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
braun-steine ist ein Markenhersteller von Betonsystemen für die Freiraumgestaltung in der Baustoffindustrie. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur aktiven Mitarbeit in kaufmännischen Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb und Marketing. Ein guter Realschulabschluss oder Abitur, Interesse an wirtschaftlichen Prozessen, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Engagement und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
braun-steine ist ein Markenhersteller von Betonsystemen für die Freiraumgestaltung in der Baustoffindustrie. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur aktiven Mitarbeit in kaufmännischen Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb und Marketing. Ein guter Realschulabschluss oder Abitur, Interesse an wirtschaftlichen Prozessen, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Engagement und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Eislingen/Fils
2000 - 2800 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Randstad ist eine weltweit tätige Personaldienstleistungsgruppe mit Fokus auf Zeitarbeit und HR-Lösungen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit zur Betreuung von Mitarbeitenden, Durchführung von Recruiting-Prozessen und Koordination personalbezogener Abläufe. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung, erste Berufserfahrung in der Personalbetreuung, sichere MS-Office- und SAP-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Randstad ist eine weltweit tätige Personaldienstleistungsgruppe mit Fokus auf Zeitarbeit und HR-Lösungen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit zur Betreuung von Mitarbeitenden, Durchführung von Recruiting-Prozessen und Koordination personalbezogener Abläufe. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung, erste Berufserfahrung in der Personalbetreuung, sichere MS-Office- und SAP-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
cellcentric GmbH & Co. KG
Kirchheim unter Teck - Nabern
Teilweise Home-Office
58000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
cellcentric entwickelt Brennstoffzellensysteme für nachhaltigen Transport und bündelt Expertise von Daimler Truck und Volvo Group. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Steuerung operativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycles. Ein einschlägiges Hochschulstudium oder adäquate Berufsausbildung mit mehrjähriger HR-Erfahrung, mehrere Jahre als HR Business Partner in tarifgebundenen Unternehmen, Expertise in ERA und tariflicher Stellenbewertung sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
cellcentric entwickelt Brennstoffzellensysteme für nachhaltigen Transport und bündelt Expertise von Daimler Truck und Volvo Group. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur Steuerung operativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycles. Ein einschlägiges Hochschulstudium oder adäquate Berufsausbildung mit mehrjähriger HR-Erfahrung, mehrere Jahre als HR Business Partner in tarifgebundenen Unternehmen, Expertise in ERA und tariflicher Stellenbewertung sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Praktikum Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
Praktikum Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
Heizung und Wasser Adolf und Eberhard Baur GmbH
72636 Frickenhausen
Baur Adolf u. Eberhard Heizung + Wasser GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen für technische Gebäudeausstattung. Gesucht wird ein Praktikant als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) für Einblicke in Kommunikation und Organisation. Interesse an Technik, Spaß an Kommunikation und Freude an Problemlösung werden erwartet.
Baur Adolf u. Eberhard Heizung + Wasser GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen für technische Gebäudeausstattung. Gesucht wird ein Praktikant als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) für Einblicke in Kommunikation und Organisation. Interesse an Technik, Spaß an Kommunikation und Freude an Problemlösung werden erwartet.
NEU
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FiftyFit ist ein Gesundheitszentrum in Esslingen mit Physiotherapie und modernem Trainingsangebot. Gesucht wird ein Azubi Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) für Empfangsmanagement, Terminplanung und Marketing-Aufgaben. Digital fit, lösungsorientiertes Mindset und Interesse an Sport und Gesundheit werden vorausgesetzt.
FiftyFit ist ein Gesundheitszentrum in Esslingen mit Physiotherapie und modernem Trainingsangebot. Gesucht wird ein Azubi Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) für Empfangsmanagement, Terminplanung und Marketing-Aufgaben. Digital fit, lösungsorientiertes Mindset und Interesse an Sport und Gesundheit werden vorausgesetzt.
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Ausbildung zum Industriekaufmann/frau mit internationaler Zusatzqualifikation (m/w/d)
Ausbildung zum Industriekaufmann/frau mit internationaler Zusatzqualifikation (m/w/d)
Fessmann GmbH und Co KG
71364 Winnenden
FESSMANN entwickelt und baut seit 1924 Räucher- und Kochanlagen für die Lebensmittelverarbeitung weltweit. Gesucht wird ein Industriekaufmann/-frau (m/w/d) mit internationaler Zusatzqualifikation für das Service- und Ersatzteilmanagement. Fachhochschulreife oder Abitur, Interesse an kaufmännischen Abläufen und Freude an internationaler Kundenbetreuung werden vorausgesetzt.
FESSMANN entwickelt und baut seit 1924 Räucher- und Kochanlagen für die Lebensmittelverarbeitung weltweit. Gesucht wird ein Industriekaufmann/-frau (m/w/d) mit internationaler Zusatzqualifikation für das Service- und Ersatzteilmanagement. Fachhochschulreife oder Abitur, Interesse an kaufmännischen Abläufen und Freude an internationaler Kundenbetreuung werden vorausgesetzt.
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T+H Metallwarenfabrik GmbH ist ein inhabergeführtes Industrieunternehmen mit Spezialisierung auf Oberflächenbeschichtung, Montage und Werkzeugbau für Luftfahrt und Automobilindustrie. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für den Durchlauf aller kaufmännischen Abteilungen während einer dreijährigen Ausbildung. Ein guter Realschulabschluss, gute Englischkenntnisse, MS-Office Grundkenntnisse und selbstständige, proaktive Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
T+H Metallwarenfabrik GmbH ist ein inhabergeführtes Industrieunternehmen mit Spezialisierung auf Oberflächenbeschichtung, Montage und Werkzeugbau für Luftfahrt und Automobilindustrie. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für den Durchlauf aller kaufmännischen Abteilungen während einer dreijährigen Ausbildung. Ein guter Realschulabschluss, gute Englischkenntnisse, MS-Office Grundkenntnisse und selbstständige, proaktive Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Auszubildenden (m/w/d) zum Kaufmann für Büromanagement
Auszubildenden (m/w/d) zum Kaufmann für Büromanagement
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Rems-Murr e.V.
Waiblingen
Der DRK-Kreisverband Rems-Murr e.V. ist eine soziale Dienstleistungsorganisation mit Schwerpunkt auf Rettungsdienst, Pflege und Fahrdienste. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für kaufmännische und organisatorische Aufgaben in verschiedenen Bereichen des Kreisverbandes. Eine abgeschlossene Schulausbildung, Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und gute MS-Office-Grundkenntnisse werden vorausgesetzt.
Der DRK-Kreisverband Rems-Murr e.V. ist eine soziale Dienstleistungsorganisation mit Schwerpunkt auf Rettungsdienst, Pflege und Fahrdienste. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für kaufmännische und organisatorische Aufgaben in verschiedenen Bereichen des Kreisverbandes. Eine abgeschlossene Schulausbildung, Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und gute MS-Office-Grundkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Ausbildung Kaufleute für Büromanagement 2027 (m/w/d)
Ausbildung Kaufleute für Büromanagement 2027 (m/w/d)
Fritz Stiefel Industrievertretungen GmbH
Waiblingen
Fritz Stiefel Industrie-Vertretungen GmbH ist ein Unternehmen im Handel mit Industrie-Vertretungen. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur dreijährigen Ausbildung ab September 2027 mit Einsatz in verschiedenen Abteilungen. Ein Realschulabschluss, Planungs- und Organisationstalent sowie Freude an Teamarbeit werden vorausgesetzt.
Fritz Stiefel Industrie-Vertretungen GmbH ist ein Unternehmen im Handel mit Industrie-Vertretungen. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur dreijährigen Ausbildung ab September 2027 mit Einsatz in verschiedenen Abteilungen. Ein Realschulabschluss, Planungs- und Organisationstalent sowie Freude an Teamarbeit werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
audius ist ein führendes IT- und Softwareunternehmen, das seit 1991 inhabergeführt wird. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Übernahme von Verwaltungs-, Organisations- und kaufmännischen Aufgaben in der Zentrale Weinstadt. Ein guter Realschulabschluss, Grundkenntnisse in Microsoft Office, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und fließendes Deutsch werden vorausgesetzt.
audius ist ein führendes IT- und Softwareunternehmen, das seit 1991 inhabergeführt wird. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur Übernahme von Verwaltungs-, Organisations- und kaufmännischen Aufgaben in der Zentrale Weinstadt. Ein guter Realschulabschluss, Grundkenntnisse in Microsoft Office, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und fließendes Deutsch werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Frech ist ein Industrieunternehmen mit Standorten in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur Ausbildung in kaufmännischen Fachbereichen wie Einkauf, Vertrieb, Rechnungswesen und Personalverwaltung. Ein mittlerer Bildungsabschluss oder Abitur, schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Sicherheit im Umgang mit Zahlen und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
Frech ist ein Industrieunternehmen mit Standorten in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur Ausbildung in kaufmännischen Fachbereichen wie Einkauf, Vertrieb, Rechnungswesen und Personalverwaltung. Ein mittlerer Bildungsabschluss oder Abitur, schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Sicherheit im Umgang mit Zahlen und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung von Verwaltungs- und Organisationsaufgaben in einem Metallbauunternehmen. Ein Hauptschulabschluss oder höher, handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und eine sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung von Verwaltungs- und Organisationsaufgaben in einem Metallbauunternehmen. Ein Hauptschulabschluss oder höher, handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und eine sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
90 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Mercedes-Benz ist ein globales Automobilunternehmen, das begehrenswerte Fahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) HR Consultant für die Unterstützung strategischer HR-Initiativen, Change-Prozesse und die Weiterentwicklung von HR-Produkten. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Fachs, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.
Mercedes-Benz ist ein globales Automobilunternehmen, das begehrenswerte Fahrzeuge entwickelt und produziert. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) HR Consultant für die Unterstützung strategischer HR-Initiativen, Change-Prozesse und die Weiterentwicklung von HR-Produkten. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Fachs, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.
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HR Advisor
HR Advisor
International SOS GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
55000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
International SOS ist ein globales Medizin- und Sicherheitsdienstleistungsunternehmen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Advisor (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, tiefe Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratszusammenarbeit sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
International SOS ist ein globales Medizin- und Sicherheitsdienstleistungsunternehmen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Advisor (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, tiefe Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratszusammenarbeit sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Praktikum als Human Resources Generalist mit Startup-Vibes (m/w/d)
Praktikum als Human Resources Generalist mit Startup-Vibes (m/w/d)
Effizienzpioniere GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Ein Startup mit Fokus auf Klimaschutz und Nachhaltigkeit. Gesucht wird ein Praktikant als Human Resources Generalist (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Prozesse kennenzulernen und Recruitingprozesse zu unterstützen. Immatrikulation in einem wirtschafts-, personal- oder psychologiebezogenen Studiengang, sehr gute Deutschkenntnisse und ausgeprägte Team- sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Ein Startup mit Fokus auf Klimaschutz und Nachhaltigkeit. Gesucht wird ein Praktikant als Human Resources Generalist (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Prozesse kennenzulernen und Recruitingprozesse zu unterstützen. Immatrikulation in einem wirtschafts-, personal- oder psychologiebezogenen Studiengang, sehr gute Deutschkenntnisse und ausgeprägte Team- sowie Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Praktikant*in HR Consultant Van Vertrieb und Entwicklung (Pflicht-Praktikum)
Praktikant*in HR Consultant Van Vertrieb und Entwicklung (Pflicht-Praktikum)
Mercedes-Benz AG
Stuttgart
Teilweise Home-Office
Mercedes-Benz Group AG ist ein führender Automobilhersteller mit den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars und Mercedes-Benz Vans. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR-Consulting für Vertrieb und Entwicklung zur Unterstützung bei HR-Projekten, Prozessautomatisierung und Datenanalysen. Ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Geistes- oder Sozialwissenschaften, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse, MS-Office-Kompetenz und Interesse an KI und Datenanalyse werden vorausgesetzt.
Mercedes-Benz Group AG ist ein führender Automobilhersteller mit den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars und Mercedes-Benz Vans. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR-Consulting für Vertrieb und Entwicklung zur Unterstützung bei HR-Projekten, Prozessautomatisierung und Datenanalysen. Ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Geistes- oder Sozialwissenschaften, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse, MS-Office-Kompetenz und Interesse an KI und Datenanalyse werden vorausgesetzt.
HR Advisor
HR Advisor
International SOS GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
49000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
International SOS ist ein führendes Medizin- und Sicherheitsdienstleistungsunternehmen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Advisor (m/w/d) zur Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften in Deutschland und Europa als vertrauensvoller HR-Partner. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratstätigkeit, Erfahrung in komplexen Arbeitnehmer-Arbeitgeber-Angelegenheiten sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
International SOS ist ein führendes Medizin- und Sicherheitsdienstleistungsunternehmen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Advisor (m/w/d) zur Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften in Deutschland und Europa als vertrauensvoller HR-Partner. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratstätigkeit, Erfahrung in komplexen Arbeitnehmer-Arbeitgeber-Angelegenheiten sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
HR Advisor
HR Advisor
International SOS GmbH
Stuttgart
Teilweise Home-Office
48000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
International SOS ist ein weltweit führendes Unternehmen für medizinische und Sicherheitsdienstleistungen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) zur Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften in Deutschland und Europa als vertrauensvoller HR-Partner. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratszusammenarbeit sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
International SOS ist ein weltweit führendes Unternehmen für medizinische und Sicherheitsdienstleistungen mit über 12.000 Mitarbeitern in 90 Ländern. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) zur Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften in Deutschland und Europa als vertrauensvoller HR-Partner. Umfangreiche HR-Generalist-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der Betriebsratszusammenarbeit sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Junior HR-Generalist (w/m/d)
Junior HR-Generalist (w/m/d)
WITec Wissenschaftliche Instrumente und Technologie GmbH
Ulm
Teilweise Home-Office
42000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
WITec GmbH ist ein weltweit führender Hersteller von hochauflösenden nanoanalytischen Mikroskopsystemen. Gesucht wird ein Junior HR-Generalist (w/m/d) zur Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein Studium im Personalbereich, erste Berufserfahrung im Personalwesen, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
WITec GmbH ist ein weltweit führender Hersteller von hochauflösenden nanoanalytischen Mikroskopsystemen. Gesucht wird ein Junior HR-Generalist (w/m/d) zur Betreuung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein Studium im Personalbereich, erste Berufserfahrung im Personalwesen, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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- Ulm
- Ludwigsburg
- Reutlingen
- Neu-Ulm
- Schwäbisch Hall
- Bietigheim-Bissingen
- Böblingen
- Tübingen
- Herrenberg
- Heilbronn
- Biberach an der Riß
- Pforzheim
- Balingen
- Augsburg
- Karlsruhe
- Ravensburg
- Kempten
- Offenburg
- München
- Freiburg im Breisgau
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- Bayern
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