Mit ihrem betriebswirtschaftlichen Verständnis und ihrem sozial-unternehmerischen Naturell übernehmen Sie die Akquise von Maßnahmen für den Bereich Berufliche Bildung, erarbeiten den Haushaltsentwurf für den Bereich und pflegen relevante Kontakte zu Jugendämtern, Agentur für Arbeit, Jobcenter, anderen Kostenträgern, Handwerkskammer, IHK, anderen Trägern und Stiftungen. Die leistungsgerechte Vergütung erfolgt im Rahmen der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) und umfasst umfangreichen Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Beihilfeversicherung. Darüber hinaus wird sowohl die Nutzung von Jobrad als auch ein Jobticket angeboten, was aufgrund der guten Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV attraktiv ist.
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